Постанова № 9779604, 09.06.2010, Залізничний районний суд м. Сімферополя

Дело №3-1427/2010

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

ИМЕНЕМ УКРАИНЫ

09 июня 2010 года Судья Железнодорожного районного суда г.Симферополя Романенко В.В., рассмотрев административное дело, поступившее из Территориальной государственной инспекции труда в АРК о привлечении к административной ответственности

Начальника обособленного структурного подразделения «Симферопольское локомотивное депо» ГП «Приднепровская железная дорога» ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, уроженца с.Иваново Щорского района Черниговской области, проживающего по адресу: АДРЕСА_1

по ст.41 ч.1 КоАП Украины,

УСТАНОВИЛ:

ОСОБА_1, являясь начальником обособленного структурного подразделения «Симферопольское локомотивное депо» ГП «Приднепровская железная дорога» на основании приказа №НОК-1359ОС от 15.11.2007г. (л.д.6), допустил следующие нарушения требований законодательства о труде.

В нарушение ч.1 ст.115 КЗоТ Украины, коллективным договором (п.3.1.32 р.3) установлены следующие сроки выплаты заработной платы: в период с 15 по 31 числа месяца за первую половину месяца; в период с 01 по 15 число месяца, следующего за расчетным окончательный расчет по заработной плате, при этом конкретные сроки выплаты заработной платы не установлены.

В нарушение ч.1 ст.115 КЗоТ Украины, заработная плата не выплачивается два раза в месяц, через промежуток времени, который не превышает 16 календарных дней. Так, заработная плата за первую половину марта 2010 года работникам выплачена частично 26.03.2010 года и 02.04.2010 года, на момент проведения проверки заработная плата за март 2010 года выплачена не была.

В нарушение ч.3 ст.115 КЗоТ Украины заработная плата за время отпуска работникам не выплачивается не позднее, чем за три дня до отпуска. Так, приказом от 07.04.2010г. №114/В (л.д.13) ОСОБА_2 предоставлен отпуск с 12.04.2010 года, при этом заработная плата за время отпуска не выплачена за 3 дня. Согласно предоставленным документам заработная за время отпуска ОСОБА_2 выплачена 12.04.2010г.

В нарушение ст.116 КЗоТ Украины окончательный расчет при увольнении работников не производится в день увольнения. Так, согласно приказу от 24.03.2010г. №60/ОС ОСОБА_3 уволен с 24.03.2010г., при этом окончательный расчет с указанным работникам произведен 26.03.2010г., что подтверждается копией приказа и ведомостью (л.д.16, 17).

В судебное заседание правонарушитель не явился, причины неявки не известны, о дне, месте и времени рассмотрения административного материала извещался надлежаще.

Вина правонарушителя подтверждается: протоколом об административном правонарушении (л.д.2), актом проверки (л.д.3), коллективным договором (л.д.5-11), справкой (л.д.12), а также другими материалами административного дела.

Учитывая вышеизложенное, считаю, что в действиях правонарушителя усматривается состав административного правонарушения, предусмотренного ч.1 ст.41 КоАП Украины, а именно: нарушение установленных сроков выплаты заработной платы, выплата ее не в полном объеме, а также другие нарушения требований законодательства о труде.

При определении вида и размера налагаемого взыскания, в соответствии со ст.33 КУоАП учитывается характер совершенного правонарушения, личность нарушителя, степень его вины, имущественное положение, а также обстоятельства смягчающие и отягчающие ответственность.

Обстоятельств, смягчающих ответственность за административное правонарушение, предусмотренных ст.34 КУоАП, а также обстоятельств, отягчающих ответственность за административное правонарушение, согласно ст.35 КУоАП, судом не установлено.

С учетом всех обстоятельств по делу, считаю, что правонарушителю необходимо назначить наказание в пределах санкции ч.1 ст.41 КУоАП в виде минимального штрафа.

Кроме того, такое административное взыскание является достаточной мерой ответственности с целью воспитания правонарушителя и является необходимым для предупреждения совершения им новых правонарушений.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.41 ч.1, 283, 284 КУоАП,

П О С Т А Н О В И Л:

ОСОБА_1 признать виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ст.41 ч.1 КУоАП и подвергнуть ОСОБА_1 административному взысканию по ст.41 ч.1 КУоАП в виде штрафа в доход государства в размере 510грн. (пятьсот десять грн.).

Взыскание производить на расчетный счет:

Код бюджетной классификации доходов Госбюджета

21081100 "Административные штрафы и другие санкции"

ЕГРПОУ ГК 34740405, МФО 824026 р/с 31112106700002 ГУ ГКУ в АРК

Постановление может быть предъявлено к исполнению в течение трех месяцев.

Постановление может быть обжаловано в Апелляционный суд АР Крым в порядке и сроки предусмотренные ст. 294 КУоАП.

Судья: