Рішення № 6998265, 10.09.2009, Новозаводський районний суд м. Чернігова

Справа № 2-2647/09

Р І Ш Е Н Н Я

І М Е Н Е М   У К Р А Ї Н И

10 вересня 2009 року                                   м. Чернігів

Новозаводський районний суд міста Чернігова

в складі: головуючого - судді     Деркача О.Г.

секретаря                            Лящинській М.В.

з участю: позивача             ОСОБА_1,

представника відповідача         ОСОБА_2,

розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду в місті Чернігові цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до Відкритого акціонерного товариства «Промтехмонтаж – 2» про стягнення заборгованості по заробітній платі, моральної шкоди –

В С Т А Н О В И В :

10.07.2009 р. ОСОБА_1 звернувся до суду з позовом до ВАТ «Промтехмонтаж – 2» про стягнення заборгованості по заробітній платі в сумі 1863 грн. 12 коп., моральної шкоди в сумі 1000 грн., мотивуючи свої вимоги наступним.

Він був прийнятий на роботу до відповідача на посаду слюсарем-сантехніком 5 розряду, згідно наказу № 46к від 19.09.2006 року, звільнений з займаної посади за угодою сторін за ст. 36 п.1 КЗпП України наказом № 25к від 17.06.2009 року. Заробітна плата з січня 2009 року по червень 2009 року не виплачувалась, на даний час заборгованість складає 1863 грн. 12 коп.

У судовому засіданні позивач відмовився від позовних вимог в частині стягнення заробітної плати, оскільки відповідач після подачі заяви в суд її погасив у повному обсязі. В частині стягнення моральної шкоди позовні вимоги підтримав, просив стягнути 1000 грн. моральної шкоди.

Представник відповідача позовні вимоги в частині стягнення моральної шкоди не визнав, заперечував проти стягнення моральної шкоди.

Вислухавши пояснення осіб, які беруть участь у справі, вивчивши матеріали справи, суд приходить до висновку, що позов підлягає задоволенню частково з наступних підстав.

Відповідно до ст. 237-1 КЗпП України відшкодування власником або уповноваженим ним органом моральної шкоди працівнику провадиться у разі, якщо порушення його законних прав призвели до моральних страждань, втрати нормальних життєвих зв‘язків і вимагають від нього додаткових зусиль для організації свого життя.

Визначаючи розмір відшкодування моральної шкоди, суд бере до уваги тяжкість вимушених змін у життєвих стосунках позивача, виниклих у зв’язку з не виплатою заробітної плати і приходить до висновку, що з урахування засад розумності, виваженості та справедливості, сума у 200 грн. буде адекватною нанесеній моральній шкоді ОСОБА_1

Також підлягають стягненню з відповідача судові витрати: в доход держави судовий збір, від сплати якого позивач звільнений, в розмірі 59 грн. 50 коп. (51 грн. 00 коп. – за вимогу майнового характеру, 8 грн. 50 коп. – про стягнення моральної шкоди); на користь державного бюджету м. Чернігова - витрати на інформаційно-технічне забезпечення розгляду справи в розмірі 120 грн..

Відповідно до ст. 11 ЦПК України суд розглянув позов в межах заявлених вимог і на підставі наданих доказів.

Керуючись ст.ст. 10, 11, 57-61, 79, 88, 213, 215  ЦПК України, ст. 237-1 КЗпП України –

В И Р І Ш И В :

Позов ОСОБА_1 до Відкритого акціонерного товариства «Промтехмонтаж – 2» - задовольнити частково.

Стягнути з Відкритого акціонерного товариства «Промтехмонтаж – 2» на користь ОСОБА_1 200 грн. 00 коп. моральної шкоди.

Стягнути з Відкритого акціонерного товариства «Промтехмонтаж – 2» в доход держави судовий збір в сумі 59 грн. 50 коп.

Стягнути з Відкритого акціонерного товариства «Промтехмонтаж – 2» на користь державного бюджету м. Чернігова на р/р 31214259700002 код ЄДРПОУ 22825965 МФО 853592 в ГУДКУ в Чернігівській області витрати на інформаційно-технічне забезпечення розгляду справи в розмірі 120 грн.

Рішення може бути оскаржено до апеляційного суду Чернігівської області через Новозаводський районний суд м. Чернігова, заява про апеляційне оскарження може бути подана протягом десяти днів з дня проголошення рішення, апеляційна скарга подається протягом двадцяти днів після подання заяви про апеляційне оскарження.

Суддя Новозаводського

районного суду м. Чернігова                                О.Г.Деркач