Рішення № 5765298, 20.11.2008, Черкаський районний суд Черкаської області

Справа № 2- 1484/2008 року

Рішення

Іменем України

20 листопада 2008 року Черкаський районний суд Черкаської області в складі:

головуючого-судді Фетісової Т.Л.

при секретарі Заруба Н.М.

з участю сторін : позивача ОСОБА_1

представника відповідача Кононенко О.В.

розглянувши у відкритому попередньому судовому засіданні в м. Черкаси справу за

позовом ОСОБА_1 до Закритого акціонерного товариства «Черкаський агротепличний комбінат » про стягнення невиплаченої заробітної плати та оплати затримки розрахунку при звільненні, суд , -

встановив:

Позивач ОСОБА_1 звернувся до суду з позовом до Закритого акціонерного товариства «Черкаський агротепличний комбінат » про стягнення невиплаченої заробітної плати та оплати затримки розрахунку при звільненні .Мотивує свої позовні вимоги, тим що працював у відповідача на посаді головного енергетика з 28 квітня 2008 року по 29 вересня 2008 року .Звільнився з роботи за власним бажанням .На день звільнення , 29.09.2008 року відповідач заборгував заробіток за липень , серпень , вересень 2008 року на загальну суму 9109, 96 грн. В підтвердження заборгованості по заробітній платі відповідач видав розрахункові листи за липень , серпень , вересень 2008 року , в яких зазначена сума заборгованості за кожний місяць та сума невиплаченої заробітної плати , що заборгував відповідач всього. На неодноразові його звернення до відповідача з проханням розрахуватися та виплатити заборгованість по заробітній платі , результатів не принесли, зарплату йому було сплачено лише частково , однак повністю до даного часу відповідач з ним не розрахувався , заборгованість перед ним не погашена та залишається в сумі 9109, 96 грн. Працівники адміністрації ЗАТ «Черкаський агротепличний комбінат» пропонували зачекати , а потім стали уникати спілкування з ним . Враховуючи те , що відповідач до даного часу не бажає видати довідку про середньомісячну заробітну плату , тому заробіток може бути вирахувано виходячи з розрахункових листів за серпень , вересень 2008 року. А саме середня заробітна плата становить 3957, 32 грн із розрахунку (3795, 00+ 4119, 64 = 7914, 64), (7914, 64 : 2 =3957, 32). До даного часу позивач не працює , тому вважає , що відповідач має сплатити йому середній заробіток за весь час затримки розрахунку при його звільненні. Виходячи з розрахунку 3957, 32 грн. в місяць , за цей період відповідач зобов'язаний сплатити затримку розрахунку за два місяці 2008 року (до 29.11.2008 року) в сумі 7914, 64 грн. Відповідач добровільно з ним не бажає розрахуватися , тому , він вимушений звернутися до суду з даною заявою та просити стягнути з ЗАТ «Черкаський агротепличний комбінат» на його користь своєчасно невиплачену заробітну плату за липень , серпень , вересень 2008 року в сумі 9109, 96 грн. та стягнути середній заробіток за час затримки його розрахунку при звільненні за період з 29.09.2008 року по 29.11.2008 року в сумі 7914, 64 грн, всього 17024, 60грн.

В судовому засіданні позивач ОСОБА_1, позовні вимоги підтримав в повному обсязі, просив стягнути з ЗАТ «Черкаський агротепличний комбінат» на його користь своєчасно невиплачену заробітну плату за липень , серпень , вересень 2008 року в сумі 9109, 96 грн. та стягнути середній заробіток за час затримки його розрахунку при звільненні за період з 29.09.2008 року по 29.11.2008 року в сумі 7914, 64 грн, всього 17024, 60грн.

Представник відповідача за дорученням ЗАТ «Черкаський агротепличний комбінат» -Кононенко О.В. в судовому засіданні подала письмові заперечення проти позову , та пояснила , що позивач дійсно працював на посаді головного енергетика ЗАТ «Черкаський агротепличний комбінат», але 29.09.2008 року звільнився за власним бажанням. На момент звільнення з Шурко

підприємства. Час затримки розрахунку з позивачем в розумінні ст. 117 КЗпП України починається 29.09.2008 року , а середньомісячна заробітна плата позивача обчислюється виходячи з виплат за останні 2 календарні місяці роботи - липень та серпень 2008 року. Згідно розрахункових листів поданих ним до позовної заяви , в липні 2008 року позивачу нараховано

22 грн., в серпні 2008 року - 3795, 00 грн. Відповідно до п. 8 Порядку обчислення середньої заробітної плати нарахування виплат, що обчислюються із середньої заробітної плати за останні два місяці роботи , провадяться шляхом множення середньоденного (годинного) заробітку на число робочих днів / годин, а у випадках , передбачених чинним законодавством , календарних днів , які мають бути оплачені за середнім заробітком. Середньоденна (годинна) заробітна плата визначається діленням заробітної плати за фактично відпрацьовані протягом двох місяців робочі (календарні ) дні на число відпрацьованих робочих днів (годин) , а у випадках , передбачених чинним законодавством , - на число календарних днів за цей період. Середньомісячне число робочих днів розраховується діленням на 2 сумарного числа робочих днів за останні два календарні місяці згідно з графіком роботи підприємства , установи , організації, встановленим з дотриманням вимог законодавства. Отже середньоденна заробітна плата позивача складає (3515, 22 грн. + 3795, 00 грн) : 62 дні = 117, 91 грн. Визнала позовні вимоги , але заперечувала проти суми стягнення затримки розрахунку , в сумі 7914, 64 грн., оскільки позивач вказав період стягнення з 29.09.2008 року по 29.11.2008 року .Станом же на дату попереднього засідання - 20.11.2008 року позивачу нараховано за час затримки розрахунку при звільненні за період з 29.09.2008 року по 20.11.2008 року-117, 91 грн. х 53 дні =

23 грн.

Суд , розглянувши матеріали справи , заслухавши пояснення сторін , дослідивши усі докази, надані по справі, прийшов до наступних висновків .

Судом встановлені такі факти і відповідні їм правовідносини.

Судом встановлено , що 29.09.2008 року між сторонами було розірвано трудові правовідносини на підставі ст. 38 КЗпП України , тобто ОСОБА_1 був звільнений з роботи на ЗАТ «Черкаський агротепличний комбінат» за власним бажанням з посади головного енергетика , згідно до наказу за № 177-К від 29.09.2008 року , з занесенням відповідного запису у трудову книжку, що підтверджується матеріалами справи та сторонами не заперечується.

Згідно до вимог ст. 116 КЗпП України при звільненні працівника виплата всіх сум , що належить йому від підприємства провадяться в день звільнення . Якщо працівник не працював в день звільнення , то зазначені суми мають бути виплачені не пізніше наступного дня після пред'явлення звільненим працівником вимоги про розрахунок. Про нараховані суми , належні працівникові при звільнені , власник або уповноважений ним орган повинен письмово повідомити працівника перед виплатою зазначених сум.

У судовому засіданні було встановлено , що позивач ОСОБА_1 звертався до відповідача з вимогою по проведення з ним розрахунку в день коли отримав трудову книжку з записом по його звільнення, але йому було запропоновано почекати. Дані вимоги були залишенні без задоволення , також в порушення вимог чинного законодавства , письмового повідомлення про належні йому суми при звільненні власником або уповноваженим органом ЗАТ «Черкаський агротепличний комбінат», йому також не було надано.

Згідно до вимог ст. 117 КЗпП України , в разі невиплати з вини власника або уповноваженого ним органу належних звільненому працівникові сум у строки , зазначені у ст. 116 КЗпП України , при відсутності спору про їх розмір підприємство повинно виплатити працівникові середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку.

Згідно до наданих суду заперечень ЗАТ «Черкаський агротепличний комбінат»та розрахунків середнього заробітку позивача ОСОБА_1 ЗАТ «Черкаський агротепличний комбінат», середній заробіток позивача , який був також окремо вирахуваний і судом у відповідності до вимог чинного законодавства України, а саме : на підставі положень Постанови Кабінету Міністрів України „ Про порядок обчислення середньої заробітної плати „ від 08.02.1995 року № 100 ( зі змінами , внесеними Постановою Кабінету міністрів України від

16.05.1995 року № 348) та п.32 Постанови Пленуму Верховного суду України „Про практику розгляду судами трудових спорів „ від 06.11.1992 року № 9, становить грн.

Тому , враховуючи вищенаведене , суд приходить до висновку що сума середнього заробітку за час затримки розрахунку з позивачем ОСОБА_1, яка підлягає до стягнення на його користь з відповідача за період з 29.09.2008 року , по день постановления рішення по справі - 20.11.2008 року ..становить 6249, 23 грн.

Суд приймає до уваги заперечення представника відповідача по справі проти задоволення позову в частині стягнення затримки розрахунку на суму 7914, 64 грн. , не заперечувала проти задоволенні позову в цій частині , на суму 6249, 23 грн.

Відповідно до вимог ст. 10 ЦПК України , кожна сторона повинна довести ті обставини , на які вона посилається як на підставу своїх вимог або заперечень.

Згідно до вимог ст. 88 ЦПК України , якщо позивача , на користь якого ухвалено рішення звільнено від сплати судових витрат , вони стягується з відповідача в дохід держави пропорційно задоволеній чи відхиленій частині позовних вимог .

На підставі вищевикладеного, керуючись ст. ст. 116, 117 КЗпП України, Постановою Пленуму Верховного суду України „Про практику розгляду судами трудових спорів „ від 06.11.1992 року № 9 , Постановою Кабінету Міністрів України „ Про порядок обчислення середньої заробітної плати „ від 08.02.1995 року № 100 ( зі змінами , внесеними Постановою Кабінету міністрів України від 16.05.1995 року № 348) та ст. ст. 15, 30, 62 , 88, ч.4 ст. 130, ч.4 ст. 174 , 208 , 209, 213, 214, 215, 294 ЦПК України, суд , -

вирішив:

Позов задовільнити.

Стягнути з ЗАТ «Черкаський агротепличний комбінат» р/р2600701300308 , МФО 354927, ЧФ ТОВ „ Укрпромбанк " , ЄДРПУ 31448762, ІПН 314487623255 , с Геронимівка , вул. . Геронимівська , 1 , Черкаського району Черкаської області на користь ОСОБА_1 заборгованість по заробітній платі в сумі 9109, 96 (дев'ять тисяч сто дев'ять) грн. 96 коп.

Стягнути з ЗАТ «Черкаський агротепличний комбінат» р/р2600701300308 , МФО 354927, ЧФ ТОВ „ Укрпромбанк " , ЄДРПУ 31448762, ІПН 314487623255 , с Геронимівка , вул. . Геронимівська , 1 , Черкаського району Черкаської області на користь ОСОБА_1 середній заробіток за час затримки розрахунку при звільненні з 29 вересня 2008 року по 20 листопада 2008 року у сумі 6249, 23(шість тисяч двісті сорок дев'ять ) грн.23 коп.

Стягнути з ЗАТ «Черкаський агротепличний комбінат» на користь держави судовий збір у сумі 153, 58 грн. та 30 грн. витрат на інформаційно - технічне забезпечення.

Заяву про апеляційне оскарження рішення суду першої інстанції може бути подано протягом десяти днів з дня проголошення рішення . Апеляційна скарга на рішення суду подається протягом двадцяти днів після подання заяви на апеляційне оскарження через суд першої інстанції..