Ухвала суду № 102398610, 04.01.2022, Шевченківський районний суд м. Чернівців

Справа № 727/12576/21

Провадження № 2/727/251/22

У Х В А Л А

04 січня 2022 року Суддя Шевченківського районного суду м. Чернівці Смотрицький В.Г. розглянувши позовну заяву ОСОБА_1 до ДП «Адміністрація морських портів України» про визнання протиправними та скасування наказів, про поновлення на роботі, про стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу, -

Встановив:

Що представник позивача подав до суду позовну заяву про визнання протиправними та скасування наказів, про поновлення на роботі, про стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу з порушенням вимог ст. 175 ЦПК України - за позовну вимогу про стягнення середнього заробітку не сплачено судовий збір.

Середній заробіток за час затримки розрахунку при звільненні (середній заробіток за час вимушеного прогулу) за своєю правовою природою не є основною чи додатковою заробітною платою, а також не є заохочувальною чи компенсаційною виплатою (зокрема, компенсацією працівникам втрати частини заробітної плати у зв`язку з порушенням термінів її виплати) у розумінні статті 2 Закону України «Про оплату праці», тобто середній заробіток за час затримки розрахунку при звільненні (середній заробіток за час вимушеного прогулу) не входить до структури заробітної плати.

З огляду на викладене, пільга щодо сплати судового збору, передбачена пунктом 1 частини першої статті 5 Закону України «Про судовий збір», згідно з якою від сплати судового збору під час розгляду справи в усіх судових інстанціях звільняються позивачі - в справах про стягнення заробітної плати та поновлення на роботі, не поширюється на вимоги позивачів про стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні (середнього заробітку за час вимушеного прогулу) під час розгляду таких справ в усіх судових інстанціях.

Отже, за змістом наведеної норми закону позивачі мають пільги зі сплати судового збору виключно за позовними вимогами, що стосуються стягнення заробітної плати та поновлення на роботі. За іншими позовними вимогами у трудових спорах позивачі не звільняються від сплати судового збору.

Зазначене узгоджується із висновками, викладеними в постанові Великої Палати Верховного Суду від 30 січня 2019 року у справі № 910/4518/16.

З позовної заяви вбачається, що позивач просить стягнути середній заробіток за період від звільнення з роботи по день ухвалення судового рішення.

До позовної заяви також додано докази тому, що позивач є учасником бойових дій.

Згідно з ст. 15 ч.1 п. 13 Закону України «Про судовий збір» від сплати судового збору під час розгляду справи в усіх судових інстанціях звільняються учасники бойових дій, постраждалі учасники Революції Гідності, Герої України - у справах, пов`язаних з порушенням їхніх прав.

Але цей спір не пов`язаний з порушенням прав позивача як учасника бойових дій.

У зв`язку з наведеним позивачу необхідно сплатити судовий збір за подання позовної заяви в частині позовних вимог про стягнення середнього заробітку за весь період з дня його звільнення - з 15.12.2020р. по день звернення до суду з позовом, виходячи з кількості робочих днів за цей час та його середньоденного заробітку за ставками для позовних вимог майнового характеру.

Крім того представник позивач подав до суду позовну заяву через систему «Електронний суд» з порушенням вимог ст. 177 ч.1 абз.2 ЦПК України - до позовної заяви та документів, що додаються до неї в електронній формі, не додано доказ надсилання позивачем листом з описом вкладення іншим учасникам справи копії поданої до суду позовної заяви.

Також у позовній заяві не викладені обставини і не зазначені докази з приводу того, що зареєстрованим місцем проживання позивача на день подання позову до суду є м. Чернівці, вул. Г.Сковороди 6/2.

Керуючись ст.185 ЦПК України, -

постановив:

Позовну заяву ОСОБА_1 до ДП «Адміністрація морських портів України» про визнання протиправними та скасування наказів, про поновлення на роботі, про стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу залишити без руху, про що повідомити представника позивача. Надати позивачу строк п`ять днів з дня отримання ним ухвали для виправлення вказаних недоліків.

Суддя: