Судовий наказ № 90391920, 15.07.2020, Хаджибейський районний суд міста Одеси (до 25.04.2025 - Малиновський районний суд м. Одеси)

Справа №521/11043/20

Провадження №2-н/521/683/20

С У Д О В И Й Н А К А З

15 липня 2020 року місто Одеса

Суддя Малиновського районного суду міста Одеси Мурзенко М.В. розглянувши заяву ОСОБА_1 про видачу судового наказу про стягнення нарахованої, але не виплаченої заробітної плати з Державного підприємства «Чорноморсько-Азовське виробничо-експлуатаційне Управління морських шляхів»,—

ВСТАНОВИВ:

ОСОБА_1 звернулась до суду з заявою про видачу судового наказу про стягнення з ДП «Чорноморсько-Азовське виробничо-експлуатаційне Управління морських шляхів» заборгованості по заробітній платі у розмірі 27048,00 грн., посилаючись на те, що 01.11.2019 року між нею та ДП «Чорноморсько-Азовське виробничо-експлуатаційне Управління морських шляхів» укладено цивільно-правовий договір про надання послуг, визначених договором №03/19.

Як вбачається з довідки ДП «Чорноморсько-Азовське виробничо-експлуатаційне Управління морських шляхів» від 17.06.2019 року №001\77 боржник не виплатив заявниці заробітну плату за період з листопада 2019 року по червень 2020 року включно, у загальному розмірі 27048 грн. 00 коп.

У зв`язку з невиплатою заробітної плати за вищевказаний період, ОСОБА_1 звернулась до суду із заявою про видачу судового наказу.

Заява про видачу судового наказу підлягає задоволенню на підставі ст.ст. 94, 115 КЗпП України та ст.ст. 21, 24 Закону України «Про оплату праці», згідно яких заробітна плата це винагорода, обчислена, як правило, у грошовому виразі, яку власник або уповноважений ним орган виплачує працівникові за виконану ним роботу. Заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні у строки, встановлені колективним договором, але не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує шістнадцяти календарних днів. Працівник має право на оплату своєї праці відповідно до актів законодавства і колективного договору на підставі укладеного трудового договору.

Відповідно до ст. 160 ЦПК України, судовий наказ є особливою формою судового рішення, що видається судом за результатами розгляду вимог, передбачених статтею 161 цього Кодексу, за заявою особи, якій належить право такої вимоги.

Керуючись ст.ст. 4, 160, 161, 167 ЦПК України, ст.ст. 94, 115 КЗпП України та ст.ст. 21, 24 Закону України «Про оплату праці», -

Н А К А З У Ю :

Стягнути з Державного підприємства «Чорноморсько-Азовське виробничо-експлуатаційне Управління морських шляхів» (юридична адреса: Одеська обл., м. Чорноморськ, смт. Олександрівка, вул. Судноремонтна, 35, фактична адреса: 65026, м. Одеса, вул. Приморська, 7, ЄДРПОУ 01125637) на користь ОСОБА_1 ( ІНФОРМАЦІЯ_1 , ІПН НОМЕР_1 , адреса реєстрації: АДРЕСА_1 ) заборгованість по нарахованій, але не виплаченій заробітній платі за період з листопада 2019 року по червень 2020 рокуу розмірі 27048 (двадцять сім тисяч сорок вісім) гривні 00 копійок.

Стягнути з Державного підприємства «Чорноморсько-Азовське виробничо-експлуатаційне Управління морських шляхів» (юридична адреса: Одеська обл., м. Чорноморськ, смт. Олександрівка, вул. Судноремонтна, 35, фактична адреса: 65026, м. Одеса, вул. Приморська, 7, ЄДРПОУ 01125637) в дохід держави судовий збір в сумі 210 (двісті десять) гривні 20 копійок.

Згідно зі ст.170 ЦПК України, боржник має право протягом п`ятнадцяти днів з дня вручення копії судового наказу та доданих до неї документів подати заяву про його скасування до суду, який його видав, крім випадків видачі судового наказу відповідно до п.п. 4, 5 ч.1 ст.161 цього Кодексу.

Відповідно до ст.172 ЦПК України у разі ненадходження до суду заяви від боржника про скасування судового наказу протягом п`яти днів після закінчення строку на її подання судовий наказ набирає законної сили.

Відповідно до п.7 ч.1 ст.168 ЦПК України, під час розгляду вимог у порядку наказного провадження та видачі судового наказу суд не розглядає обґрунтованість заявлених стягувачем вимог по суті.

Судовий наказ може бути пред`явлений до виконання протягом трьох років.

Суддя: М.В.Мурзенко

15.07.20