Рішення № 8922940, 30.03.2010, Довжанський міський суд Луганської області (до 25.04.2025 - Свердловський міський суд Луганської області)

Справа № 2-920-10

Р І Ш Е Н Н Я

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

(заочне)

30.03.2010 року Свердловский міський суд Луганської області у складі:

головуючого судді Колтун В.А.,

при секретарі Буренко А.В.,

розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду м.Свердловська, справу за позовом ОСОБА_1 до ПП «СП «Оптиміст» про стягнення заборгованості по заробітній платі,-

В С Т А Н О В И В:

Позивач звернувся до суду з позовом, де в обґрунтування заявлених вимог вказує, 2.07.2008 року відповідач прийняв на роботу позивача у якості сторожа та з ним був укладений безстроковий трудовий договір. В свою чергу він віддав свою трудову книжку та став виконувати свою роботу.

19.11.2009 року відповідач відповідно до наказу № 41-К від 19.11.2009 р. звільнив позивача з вказаної роботи. При звільненні з підприємства 19.11.2009 р. йому відповідно до чинного законодавства була видана трудова книжка та не були сплачені всі належні суми, а саме заробітна плата за серпень 2009 року в сумі 946 , 52 грн. за вересень 2009 року в сумі 1090,82 грн. за жовтень 2009 року у розмірі 838, 53 грн. та за листопад 2009 в сумі 1663,55 грн., на загальну суму 4539,42 грн.

Так, згідно ст.116 КЗпП України, при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації, провадиться в день звільнення. Якщо працівник в день звільнення не працював, то зазначені суми мають бути виплачені не пізніше наступного дня після пред'явлення звільненим працівником вимоги про розрахунок. Про нараховані суми, належні працівникові при звільненні, власник або уповноважений ним орган повинен письмово повідомити працівника перед виплатою зазначених сум.

При звільнені з підприємства 19.11.2009р. належних йому сум виплачено не було. Про нараховані йому до сплати суми при звільнені відповідач письмово надав довідку лише 15 січня 2010 року.

Далі, згідно ст.117 КЗпП України в разі невиплати з вини власника або уповноваженого ним органу належних звільненому працівникові сум у строки, зазначені в статті 116 цього Кодексу, при відсутності спору про їх розмір підприємство, установа, організація повинні виплатити працівникові його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку.

Вважає дії відповідача незаконними, оскільки у відповідності з ч. 1 ст. 116 КЗпП України при звільненні робітника сплата всіх сум, належних йому від підприємства, повинна відбуватись в день звільнення.

Далі, у відповідності з ч.1 ст.117 КЗпП України у разі несплати за провиною властника належних звільненому робітнику сум у терміни, вказані у статті 116 КЗпП... підприємство повинно сплатити робітнику його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку.

У зв язку з чим позивач просить суд стягнути на його користь з відповідача заборгованість по заробітній платі в сумі 4539,42 грн.

В судове засідання представник відповідача не з’явився, про розгляд справи належним чином повідомлений, про що свідчать повідомлення в матеріалах справи. Причину неявки суду не повідомив. Зі згоди представника позивача суд ухвалює рішення при заочному розгляді справи, що відповідає положенням ст. 224 ЦПК України.

Суд, вислухавши сторони, дослідивши матеріали справи вважає, що позов підлягає задоволенню з наступних підстав.

Згідно ст. 116 КЗпП України при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації, провадиться в день звільнення.

Згідно копії трудової книжки на ім’я ОСОБА_1 працював з 02.07.2008 року по 19.11.2009 року у ПП «СП «Оптиміст» (а.с 5);

Згідно довідки ПП «СП «Оптиміст» у ОСОБА_1 заборгованість по заробітній платні складає 4539,42 грн. (а.с. 6).

Крім того, у відповідності до ст. 88 ЦПК України необхідно стягнути з відповідача на користь держави судовий збір у сумі 51 грн., а також судові витрати на інформаційне-техничне забезпечення розгляду цивільної справи у сумі 30 грн.

Керуючись ст.ст. 10, 60, 212, 213, 214, 215 ЦПК України, на підставі ст. 115 КЗпП України, ст. 88 ЦПК України суд, -

В И Р І Ш И В:

Позов задовольнити.

Стягнути з ПП «СП «Оптиміст» р/р 26001301220993 у відділенні ЛОД ВАТ «РайфайзенБанкАваль» м. Києва МФО 304472 код ЄДРПОУ 34263224

на користь ОСОБА_1 заборгованість по заробітній платі в сумі 4539 грн 42 коп, судовий збір на користь держави в сумі 51 грн, і судові витрати на інформаційно-техничне забезпечення розгляду цивільної справи у Свердловському міському суді у сумі 30 грн. на користь УДК м.Свердловська код ЄДРПОУ 24048566, р/р № 31212259700072, банк УДК в Луганскій області, МФО банку 804013.

Заочне рішення може бути переглянуте Свердловським міським судом Луганської області, за письмовою заявою відповідача, яка може бути подана протягом десяти днів з дня отримання його копії.

Позивачем рішення суду може бути оскаржене в апеляційному порядку до апеляційного суду Луганської області через Свердловський міський суд шляхом подачі в 10-денний строк з дня проголошення рішення заяви про апеляційне оскарження і поданням після цього протягом 20 днів апеляційної скарги, з подачею її копії до апеляційної інстанції або в порядку передбаченому ч.4 ст.295 ЦПК України.

Суддя: