Рішення № 8849605, 08.07.2008, Гірницький районний суд м. Макіївки

Справа № 2-3236

2008 p.

РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

08 липня 2008 р.

Гірницький районний суд м. Макіївки Донецької області у складі:

головуючого судді Мірошниченка М.А.

при секретарі Боєвої A.M.,

розглянувши у відкритому судовому засіданні в м. Макіївки цивільну справу за позовною заявою ОСОБА_1 до ВАТ «Завод залізобетонних, бетонних виробів і конструкцій» про стягнення заборгованості із заробітної платі та компенсації за затримку заробітної плати,

ВСТАНОВИВ:

ОСОБА_1 звернулася до суду з позовом до ВАТ «Завод залізобетонних, бетонних виробів і конструкцій» про стягнення заборгованості із заробітної платі та компенсації за затримку заробітної плати. У судовому засіданні позивачка зменшила свої позовні вимоги щодо стягнення заборгованості із заробітної платі та компенсації, та просила стягнути заборгованість із заробітної плати у сумі - 1643 грн. 51 коп., та компенсацію за затримку заробітної плати у розмірі - 742 грн. 81 коп.

Представник відповідача ОСОБА_2 уточнений позов визнала та не заперечувала проти задоволення позовної заяви.

Виходячи з наведеного, суд вважає, що рішення у справі можливо постановити при проведенні попереднього судового засідання.

Відповідно до ч.4 ст. 130 ЦПК України при визнанні позову ухвалюється судове рішення в порядку, встановленому ст. 174 ЦПК України. Згідно з ч.4 ст. 174 ЦПК України у разі визнання відповідачем позову суд за наявності для того законних підстав ухвалює рішення про задоволення позову.

Матеріалами справи встановлено, що з копії трудової книжки вбачається, що ОСОБА_1 працювала на ВАТ «Завод залізобетонних, бетонних виробів і конструкцій» як економіст та на інших посадах, з 03.05.1989 р. /наказ № 1/к від 03.05.1989 р. по 25.06.2006 р. /наказ № 53/к від 25.06.2006 р./ у зв'язку з скороченням штатів /а.с.4/, згідно довідки заборгованість відповідача на користь позивачки із заробітної плати складає у сумі - 1643 грн. 51 коп., та компенсації за затримку заробітної плати у розмірі - 742 грн. 81 коп. /а.с.3, 7/.

На підставі ст. 116 КЗпП України: «При звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації, провадиться в день звільнення. Якщо працівник в день звільнення не працював, то зазначені суми мають бути виплачені не пізніше наступного дня після пред'явлення звільненим працівником вимоги про розрахунок.

В разі спору про розмір сум, належних працівникові при звільненні, власник або уповноважений ним орган в усякому випадку повинен в зазначений у цій статті строк виплатити не оспорювану ним суму».

Таким чином, заборгованість із заробітної плати у сумі - 1643 грн. 51 коп., та компенсацію за затримку заробітної плати у розмірі - 742 грн. 81 коп. можливо стягнути з відповідача на користь позивачки. Керуючись ст.ст.115, 116 КЗпП України, ст.ст. 130, 174 ЦПК України, суд, -

ВИРІШИВ:

Позовну заяву ОСОБА_1 до ВАТ «Завод залізобетонних, бетонних виробів і конструкцій» про стягнення заборгованості із заробітної платі та компенсації за затримку заробітної плати -задовольнити.

Стягнути з Відкритого акціонерного товариства «Завод залізобетонних, бетонних виробів і конструкцій», з рахункового рахунку 26000959968432 у філії ПУМБ м. Донецька, МФО 335537 Код ЄДРПОУ 00168544 на користь ОСОБА_1 заборгованість із заробітної плати у сумі -1643 грн. 51 коп., та компенсацію за затримку заробітної плати у розмірі - 742 грн. 81 коп., а усього у сумі - 2386 грн. 32 коп.

Стягнути з ВАТ «Завод залізобетонних, бетонних виробів і конструкцій» судовий збір у розмірі -51 грн., витрати на інформаційно-технічне забезпечення - 30 грн., а всього у розмірі - 81 грн.

Рішення може бути оскаржене в апеляційному порядку до Апеляційного суду Донецької області через суд першої інстанції шляхом подачі в 10-денний строк з дня проголошення рішення заяви про апеляційне оскарження і поданням після цього протягом 20 днів апеляційної скарги, в порядку ч. 4 ст.295 ЦПК України.