Рішення № 87448157, 05.02.2020, Тернопільський окружний адміністративний суд

ТЕРНОПІЛЬСЬКИЙ ОКРУЖНИЙ АДМІНІСТРАТИВНИЙ СУД

РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

Справа № 500/6/20

05 лютого 2020 рокум.ТернопільТернопільський окружний адміністративний суд, у складі: головуючого судді Осташа А. В. за участю: секретаря судового засідання Шаблій Ю.П., позивача - ОСОБА_1 , представника відповідача - Смика А.Я.

розглянувши у відкритому судовому засіданні в порядку спрощеного позовного провадження адміністративну справу за позовом ОСОБА_1 до Головного управління Пенсійного фонду України в Тернопільській області про визнання відмови протиправною та зобов`язання вчинити дії,

ВСТАНОВИВ:

ОСОБА_1 (далі - позивач) звернувся до Тернопільського окружного адміністративного суду з позовом до Головного управління Пенсійного фонду в Тернопільській області (далі - відповідач) в якому просить:

- визнати протиправною відмову Головного управління Пенсійного фонду України в Тернопільській області провести перерахунок і виплату пенсії ОСОБА_1 із застосуванням величини оцінки одного року страхового стажу у розмірі 1,35%, починаючи з 13.10.2017 з урахуванням пільгового (кратного) обчислення періоду проходження військової служби у віддаленій місцевості (с. Юрунг-Хая, Якутська АССР) за період з 02.03.1988 по 04.09.1991 у кратному пільговому обчисленні - як один місяць служби за два місяці;

- зобов`язати Головне управління Пенсійного фонду України в Тернопільській області провести перерахунок і виплату пенсії ОСОБА_1 із застосуванням величини оцінки одного року страхового стажу у розмірі 1,35%, починаючи з 13.10.2017, з урахуванням пільгового (кратного) обчислення періоду проходження військової служби у віддаленій місцевості (с. Юрунг-Хая, Якутська АССР) за період з 02.03.1988 по 04.09.1991 у кратному пільговому обчисленні - як один місяць служби за два місяці, з урахуванням раніше виплачених сум.

В обґрунтування своїх позовних вимог позивач посилається на те, що з 08.12.1994 йому була призначена пенсія за вислугу років у відповідності до вимог Закону України "Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб". При призначенні пенсії і обчисленні вислуги років йому було зараховано на пільгових умовах період проходження військової служби з 02.03.1988 по 04.09.1991 (один місяць служби за два місяці служби). З 13.10.2017 йому було призначено пенсію за віком відповідно до Закону України "Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування", проте, відповідачем період військової служби з 02.03.1988 по 04.09.1991 зараховано у календарному розмірі, тобто без застосування пільгового обчислення.

Починаючи з березня 2019 року, розмір-щомісячної виплаченої йому пенсії зменшився, у зв`язку з чим він звернувся до відповідача для отримання пояснень. В жовтні 2019 року відповідачем проведено перерахунок пенсії ОСОБА_1 з 13.10.2017 із врахуванням періоду проходження військової служби з 02.03.1988 по 04.09.1991 в пільговому обчисленні відповідно до рішення Тернопільського окружного адміністративного суду від 03.04.2018 (справа № 819/225/18).

Проте, розмір пенсії, з врахуванням періоду страхового стажу з 02.03.1988 по 04.09.1991 в пільговому обчисленні та врахуванням величини оцінки одного року страхового стажу 1 %, з 13.10.2017 становить 3886,78 грн., з 01.03.2019 - 4542,05 грн.

Отже, виконання рішення Тернопільського окружного адміністративного суду від 03.04.2018 у справі № 819/225/18, в частині перерахунку пенсії шляхом зарахування у страховий стаж ОСОБА_1 проходження ним військової служби у віддаленій місцевості (с.Юрюнг-Хая, Якутська АРСР) за період з 02.03.1988 по 04.09.1991 у кратному пільговому обчисленні, відповідачем проведено із врахуванням величини оцінки одного року страхового стажу 1 %.

Вважає, що відповідач протиправно змінив розмір величини оцінки вартості одного року страхового стажу з 1,35 % на 1 %, що підтверджено рішенням Тернопільського окружного адміністративного суду від 09.07.2019 та постановою Восьмого апеляційного адміністративного суду від 29.10.2019 у справі № 500/1201/19.

Враховуючи викладене, просить позов задовольнити.

Ухвалою суду від 08.01.2020 прийнято позовну заяву до розгляду та відкрито провадження у справі за правилами спрощеного позовного провадження з повідомленням (викликом) сторін та призначено у справі судове засідання на 05.02.2020.

Представник відповідача подав відзив на позовну заяву 28.01.2020, в якому просить суд відмовити у задоволенні позову. Відповідач пояснив, що Законом №2148-VІІІ внесено зміни до абзацу п`ятого статті 25 Закону №1058. Відповідно до пункту 4-3 розділу XV «Прикінцевих положень» Закону №1058, в редакції Закону №2148, пенсії, призначені відповідно до цього Закону до набрання чинності Законом №2148, з 01.10.2017 перераховуються із застосуванням середньої заробітної плати (доходу) в Україні, з якої сплачено страхові внески, обчисленої як середній показник за 2014, 2015, 2016 роки та величини оцінки одного року страхового стажу в розмірі 1%. З огляду на те, що пенсія призначена позивачу до набрання чинності Законом України від 03.10.2017 №2148-VIII "Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо підвищення пенсії", а тому підлягала перерахунку з 01.10.2017 з урахуванням п.4-3 Прикінцевих положення Закону України "Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування" та застосування величини оцінки одного року страхового стажу в розмірі 1 %.

На виконання рішення Тернопільського окружного адміністративного суду від 09.07.2019 позивачу проведено перерахунок пенсії із застосуванням середньої заробітної плати (доходу) в Україні, з якої сплачено страхові внески, обчисленої як середній показник за 2014, 2015,2016 роки та величини оцінки одного року страхового стажу у розмірі 1,35 %. Враховуючи те, що в рішенні суду зазначено провести перерахунок пенсії з 01.03.2019, тому підстав для проведення перерахунку з 13.10.2017 немає.

Позивач в судовому засіданні позов підтримав в повному обсязі та просив задовольнити.

Представник відповідача позов не визнав та просив відмовити у задоволенні позовних вимог в повному обсязі.

Розглянувши матеріали справи, заслухавши сторін, дослідивши подані суду письмові докази, оцінивши їх за своїм внутрішнім переконанням, що ґрунтується на всебічному, повному і об`єктивному розгляді у судовому процесі всіх обставин справи в їх сукупності, суд вважає, що позов підлягає до задоволення, з наступних міркувань.

Як випливає із матеріалів справи, ОСОБА_1 з 02.12.1994 призначена пенсія за вислугу років у відповідності до вимог Закону України "Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб".

Позивач 13.10.2017 року звернувся до Тернопільського об`єднаного управління Пенсійного фонду України Тернопільської області зі заявою про призначення пенсії за віком.

На підставі вказаної заяви ОСОБА_2 призначено пенсію за віком відповідно до Закону України «Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування» із врахуванням величини оцінки вартості одного року страхового стажу у розмірі 1,35%.

Позивач в період з 02.03.1988 по 04.09.1991 проходив військову службу на посаді начальника медичного пункту в віддаленій місцевості, с. ОСОБА_3 , Якутська АССР.

Відповідно до розрахунку стажу наданого відповідачем, період військової служби позивача з 02.03.1988 по 04.09.1991 зараховано у календарному розмірі, тобто без застосування пільгового обчислення.

Рішенням Тернопільського окружного адміністративного суду від 03.04.2018 у справі №819/225/18 визнано відмову Тернопільського об`єднаного управління Пенсійного фонду України Тернопільської області у формі Листа №495/П-11 від 02.01.2018 про незарахування у страховий стажу ОСОБА_1 проходження ним військової служби у віддаленій місцевості (с. ОСОБА_4 , Якутська АРСР) за період з 02.03.1988 по 04.09.1991 у кратному пільговому обчисленні протиправною та зобов`язано Тернопільське об`єднане управління Пенсійного фонду України Тернопільської області повторно розглянути заяву ОСОБА_1 від 18.12.2017 за вх.№1153/П-11 з урахуванням правової оцінки, наданої судом у рішенні.

Постановою Львівського апеляційного адміністративного суду від 26.06.2018 рішення Тернопільського окружного адміністративного суду від 03.04.2018 у справі № 819/225/18 залишено без змін.

Починаючи з березня 2019 року розмір щомісячної виплаченої позивачу пенсії зменшився, у зв`язку з чим, він звернувся до відповідача для отримання пояснень.

Листом від 03.04.2019 за №ВЕБ-19195Ф-С-19-012382 Тернопільське об`єднане управління Пенсійного фонду України Тернопільської області повідомило позивача, що оскільки до звернення за пенсією за віком відповідно до Закону України «Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування» він вже отримував пенсію відповідно до іншого законодавства, тому враховуючи норми Закону України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо підвищення пенсій» від 03.10.2017 №2148-VIII при призначенні пенсії за віком відповідно до Закону України «Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування» необхідно врахувати величину оцінки вартості одного року страхового стажу у розмірі 1%.

Тому в лютому 2019 року його пенсійну справу приведено у відповідність до норм чинного законодавства та перераховано з 1 березня 2019 року із врахуванням величини оцінки вартості одного року страхового стажу у розмірі 1%.

За матеріалами пенсійної справи страховий стаж позивача становить 34 роки 7 місяців 21 день. Відповідно коефіцієнт страхового стажу з врахуванням величини оцінки вартості одного року страхового стажу у розмірі 1% становить 0,34583.

Відповідно пенсійна виплата з 01.03.2019 становить 4095,36 грн (11842,11х0,34583).

Позивач, вважаючи протиправними дії відповідача, що полягають у застосуванні середньої заробітної плати (доходу) в Україні, з якої сплачено страхові внески, обчисленої як середній показник за 2014, 2015, 2016 роки із застосуванням величини оцінки одного року страхового стажу в розмірі 1%, а не 1,35% відповідно до пункту 4-4 розділу XV «Прикінцеві положення» Закону України "Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування» при перерахунку з 01.03.2019 пенсії за віком звернувся за захистом порушеного права до суду.

Рішенням Тернопільського окружного адміністративного суду від 09.07.2019 справа №500/1201/19 визнано протиправними дії Тернопільського об`єднаного управління Пенсійного фонду України Тернопільської області щодо перерахунку пенсії ОСОБА_1 з 01.03.2019 із застосуванням величини оцінки одного року страхового стажу в розмірі 1% та зобов`язано Тернопільське об`єднане управління Пенсійного фонду України Тернопільської області провести перерахунок і виплату пенсії ОСОБА_1 відповідно до Закону України "Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування" із застосуванням середньої заробітної плати (доходу) в Україні, з якої сплачено страхові внески, обчисленої як середній показник за 2014, 2015, 2016 роки із застосуванням величини оцінки одного року страхового стажу у розмірі 1,35% відповідно до підпункту 4-4 пункту 4 розділу XV "Прикінцеві положення" Закону України "Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування", починаючи з 01.03.2019 з врахуванням раніше виплачених сум.

Постановою Восьмого апеляційного адміністративного суду від 29.10.2019 рішення Тернопільського окружного адміністративного суду від 09.07.2019 у справі №500/1201/19 залишено без змін.

В жовтні 2019 року відповідачем проведено перерахунок пенсії ОСОБА_1 з 01.03.2019.

Позивач неодноразово звертався до відповідача із проханням про перерахунок пенсії з 13.10.2017.

З листів відповідача від 22.10.2019 № ВЕБ-19001-Ф-С-19-32324 (аркуш справи 25-26) та від 10.10.2019 № 10564/03-01 (аркуш справи 30-31) та від 09.12.2019 №ВЕБ-19001-Ф-С-19-036359 вбачається, що відділом з питань призначення та перерахунків пенсій № 14 управління застосування пенсійного законодавства Головного управління Пенсійного фонду України в Тернопільській області проведено перерахунок розміру пенсії ОСОБА_1 з 13.10.2017 із врахуванням періоду проходження військової служби з 02.03.1988 по 04.09.1991 в пільговому обчисленні відповідно до рішення Тернопільського окружного адміністративного суду від 03.04.2018 (справа № 819/225/18).

Розмір пенсії, з врахуванням періоду страхового стажу з 02.03.1988 по 04.09.1991 в пільговому обчисленні та врахуванням величини оцінки одного року страхового стажу 1 %, з 13.10.2017 становить 3886,78 грн., з 01.03.2019 - 4542,05 грн.

У зв`язку із виявленими помилками при призначенні пенсії відповідно до Закону України "Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування" за період з 13.10.2017 по 28.02.2019 утворилась переплата пенсії у сумі 13935,02 грн., утримання якої буде проводитись відповідно до пункту 4 Порядку повернення сум пенсій, виплачених надміру та списання сум переплат пенсій, що є безнадійними до стягнення, затвердженого постановою правління Пенсійного фонду України від 25.11.2014 №25-3. Доплату по проведеному перерахунку по рішенню суду за період з 01.03.2019 по 30.09.2019 в сумі 3126,83 грн. та місячний розмір пенсії за жовтень 4542,05 грн.

Щодо виконання рішення Восьмого апеляційного адміністративного суду від 29.10.2019 у справі №500/1201/19 повідомлено, що з 01.03.2019 проведено перерахунок пенсії із застосуванням середньої заробітної плати (доходу) в Україні з якої сплачено страхові внески, обчисленої як середній показник за 2014, 2015, 2016 роки та величини оцінки одного року страхового стажу у розмірі 1,35 %. Після проведеного перерахунку розміру пенсійної виплати становить 6131,83 грн. Оскільки в рішенні суду зазначено провести перерахунок пенсії з 01.03.2019, тому підстав для проведення перерахунку з 13.10.2017 немає.

Позивач не погоджуючись із відмовою відповідача щодо проведення перерахунку і виплати пенсії з 13.10.2017, звернувся із даним позовом до суду.

При прийнятті рішення суд керується такими правовими нормами.

Відповідно до частини другої статті 19 Конституції України органи державної влади та органи місцевого самоврядування, їх посадові особи зобов`язані діяти лише на підставі, в межах повноважень та у спосіб, що передбачені Конституцією та законами України.

За приписами пункту 6 частини першої статті 92 Конституції України основи соціального захисту, форми і види пенсійного забезпечення визначаються виключно законами України.

Відповідно до статті 1-1 Закону України від 09.04.1992 N 2262-XII «Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб» (надалі - Закон №2262-XII) законодавство про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб, які мають право на пенсію за цим Законом, базується на Конституції України і складається з цього Закону, Закону України «Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування» та інших нормативно-правових актів України, прийнятих відповідно до цих законів.

Згідно з положеннями статті 7 Закону №2262-XII військовослужбовцям, особам, які мають право на пенсію за цим Законом, та членам їх сімей, які одночасно мають право на різні державні пенсії, призначається одна пенсія за їх вибором. У разі якщо особа має право на отримання пенсії відповідно до цього Закону та Закону України «Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування», призначається одна пенсія за її вибором.

Таким чином, у разі, якщо особа має право на отримання пенсії відповідно до Закону №2262-XII та Закону України від 09.07.2003 №1058-IV «Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування» (надалі - Закон №1058-IV), такій особі призначається одна пенсія за її вибором.

Поряд цим, стаття 10 Закону України «Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування» також передбачає, що особі, яка має одночасно право на різні види пенсії в межах даного закону (за віком, по інвалідності, у зв`язку з втратою годувальника) призначається один із цих видів пенсії за її вибором.

При цьому частиною першою ст. 40 Закону України «Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування», в редакції Закону України «Про заходи по законодавчому забезпеченню реформування пенсійної системи» від 08.07.2011 3668-VІ, встановлено, що для обчислення пенсії враховується заробітна плата (дохід) за весь період страхового стажу починаючи з 1 липня 2000 року. За бажанням пенсіонера та за умови підтвердження довідки про заробітну плату первинними документами у період до 1 січня 2016 року або в разі, якщо страховий стаж починаючи з 1 липня 2000 року становить менше 60 місяців, для обчислення пенсії також враховується заробітна плата (дохід) за будь-які 60 календарних місяців страхового стажу підряд до 1 липня 2000 року незалежно від перерв.

Згідно з частиною другою статті 40 Закону №1058-IV заробітна плата (дохід) для обчислення пенсії визначається за формулою: Зп = Зс х (Ск : К), де: Зп - заробітна плата (дохід) застрахованої особи для обчислення пенсії, у гривнях; Зс - середня заробітна плата (дохід) в Україні, з якої сплачено страхові внески, за три календарні роки, що передують року звернення за призначенням пенсії. Порядок визначення показників зазначеної заробітної плати затверджується Пенсійним фондом України за погодженням з центральними органами виконавчої влади, що забезпечують формування державної фінансової політики, державної політики у сферах економічного розвитку, статистики.

Частиною третьою статті 45 Закону №1058-IV передбачено, що переведення з одного виду пенсії на інший здійснюється з дня подання заяви на підставі документів про страховий стаж, заробітну плату (дохід) та інших документів, що знаходяться на час переведення з одного виду пенсії на інший в пенсійній справі, а також додаткових документів, одержаних органами Пенсійного фонду.

При переведенні з одного виду пенсії на інший за бажанням особи може враховуватися заробітна плата (дохід) за періоди страхового стажу, зазначені в частині першій статті 40 цього Закону, із застосуванням показника середньої заробітної плати (доходу), який враховувався під час призначення (попереднього перерахунку) попереднього виду пенсії.

Відтак, суд приходить до висновку, що Законом №1058-ІV регламентовано порядок переведення з одного виду пенсії, призначеної саме за цим Законом, на інший, і саме у такому випадку показник середньої заробітної плати при переведенні на інший вид пенсії має бути незмінним, тобто таким, яким він був на час призначення пенсії, передбаченої Законом №1058-IV.

Законом України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо підвищення пенсії» від 03.10.2017 №2148-V111, який в цій частині набрав чинності з 01.10.2017 внесено зміни до Прикінцевих положень Закону №1058-ІV та доповнено пунктами 4-3, 4-4.

Абзацом першим пункту 4-4 Прикінцевих положень Закону №1058-ІV передбачено, що з 1 жовтня 2017 року по 31 грудня 2017 року при призначенні пенсії застосовується середня заробітна плата (дохід) в Україні, з якої сплачено страхові внески, обчислена як середній показник за 2014, 2015 та 2016 роки із застосуванням величини оцінки одного року страхового стажу в розмірі 1,35 %. Матеріалами справи підтверджується, що позивачу у зв`язку з досягнення віку 60 років та наявності відповідного страхового стажу, згідно з ч. 1 ст. 26 Закону №1058-IV призначено пенсію за віком відповідно до Закону №1058-IV саме у передбачений пунктом 4-4 Прикінцевих положень Закону №1058-ІV період, - з 13.10.2017 року.

Відтак, застосуванню підлягає і середня заробітна плата (дохід) в Україні, обчислена як середній показник за 2014, 2015 та 2016 роки із застосуванням величини оцінки одного року страхового стажу в розмірі 1,35 %.

Щодо твердження представника відповідача про те, що позивач до призначення пенсії за віком отримував пенсію за вислугу років, відтак відбулося переведення з одного виду пенсії на інший, а тому необхідно враховувати величину оцінки вартості одного року страхового стажу у розмірі 1%, суд зазначає наступне.

Як слідує з матеріалів справи, позивачу вперше призначено пенсію за вислугу років відповідно до Закону України «Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб».

При цьому, Законом України «Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування» не передбачено такого виду пенсії, як пенсія за вислугу років.

Таким чином, 13 жовтня 2017 року у зв`язку з досягненням пенсійного віку позивач звернувся до відповідача із заявою про призначення пенсії за віком відповідно до Закону України «Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування» вперше.

Відтак, в даному випадку має місце призначення вперше іншої пенсії за іншим законом, а не переведення з одного виду на інший вид пенсії, як стверджує відповідач.

Аналогічна правова позиція висловлена Верховним Судом України у постанові від 9 червня 2015 року у справі № 21-550а15 та Верховним Судом у постановах від 14 лютого 2018 року у справі № К/9901/1071/17, від 13 листопада 2018 року у справі № 359/4777/17 та від 22 січня 2019 року у справі № 577/2457/17.

З огляду на зазначене, положення абз. 1 п. 4-4 Розділу XV «Прикінцеві положення» Закону № 1058-IV поширюються на правовідносини щодо визначення розміру пенсії за віком позивачу при її призначенні, оскільки у вказаній нормі зазначено, що з 1 жовтня 2017 року по 31 грудня 2017 року при призначенні пенсії застосовується середня заробітна плата (дохід) в Україні, з якої сплачено страхові внески, обчислена як середній показник за 2014, 2015 та 2016 роки із застосуванням величини оцінки одного року страхового стажу в розмірі 1,35%.

Таким чином, суд вважає, що відповідач при обчисленні розміру для призначення позивачу вперше пенсії за віком відповідно до норм Закону безпідставно не застосував величину оцінки одного року страхового стажу в розмірі 1,35% починаючи з 13.10.2017.

Враховуючи характер спірних правовідносин, суд вважає, що належним способом захисту порушених прав позивача є саме: визнати протиправними дії Головного управління Пенсійного фонду України в Тернопільській області щодо відмови у проведенні перерахунку і виплати пенсії ОСОБА_1 із застосуванням величини оцінки одного року страхового стажу у розмірі 1, 35%, починаючи з 13.10.2017, з урахуванням пільгового (кратного) обчислення періоду проходження військової служби у віддаленій місцевості за період 02.03.1988 по 04.09.1991 у кратному пільговому обчисленні - як один місяць служби за два місяці та зобов`язати Головне управління Пенсійного фонду України в Тернопільській області провести перерахунок і виплату пенсії ОСОБА_1 із застосуванням величини оцінки одного року страхового стажу у розмірі 1, 35%, починаючи з 13.10.2017, з урахуванням пільгового (кратного) обчислення періоду проходження військової служби у віддаленій місцевості за період 02.03.1988 по 04.09.1991 у кратному пільговому обчисленні - як один місяць служби за два місяці, з урахуванням раніше виплачених сум.

Частиною 1 ст. 77 Кодексу адміністративного судочинства України, кожна сторона повинна довести ті обставини, на яких ґрунтуються її вимоги та заперечення, крім випадків, встановлених статтею 78 цього Кодексу.

За таких обставин, позовні вимоги підлягають до задоволення в повному обсязі.

Згідно із ч. 1 ст. 139 Кодексу адміністративного судочинства України, при задоволенні позову сторони, яка не є суб`єктом владних повноважень, всі судові витрати, які підлягають відшкодуванню або оплаті відповідно до положень цього Кодексу, стягуються за рахунок бюджетних асигнувань суб`єкта владних повноважень, що виступав відповідачем у справі, або якщо відповідачем у справі виступала його посадова чи службова особа.

Керуючись статтями 139, 241-246, 250 Кодексу адміністративного судочинства України, суд

ВИРІШИВ:

1. Позов задовольнити.

2. Визнати протиправними дії Головного управління Пенсійного фонду України в Тернопільській області щодо відмови у проведенні перерахунку і виплати пенсії ОСОБА_1 із застосуванням величини оцінки одного року страхового стажу у розмірі 1, 35%, починаючи з 13.10.2017, з урахуванням пільгового (кратного) обчислення періоду проходження військової служби у віддаленій місцевості за період 02.03.1988 по 04.09.1991 у кратному пільговому обчисленні - як один місяць служби за два місяці.

3. Зобов`язати Головне управління Пенсійного фонду України в Тернопільській області провести перерахунок і виплату пенсії ОСОБА_1 із застосуванням величини оцінки одного року страхового стажу у розмірі 1, 35%, починаючи з 13.10.2017, з урахуванням пільгового (кратного) обчислення періоду проходження військової служби у віддаленій місцевості за період 02.03.1988 по 04.09.1991 у кратному пільговому обчисленні - як один місяць служби за два місяці, з урахуванням раніше виплачених сум.

4. Стягнути за рахунок бюджетних асигнувань Головного управління Пенсійного фонду України в Тернопільській області на користь ОСОБА_1 1536 грн 80 коп сплаченого судового збору за подання адмінстартивного позову.

Реквізити сторін:

- позивач - ОСОБА_1 : АДРЕСА_1 , РНОКПП НОМЕР_1 ;

- відповідач - Головне управління Пенсійного фонду України в Тернопільській області: 46001, м.Тернопіль, майдан Волі, 3, код ЄДРПОУ14035769.

Рішення суду набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги всіма учасниками справи, якщо апеляційну скаргу не було подано. У разі подання апеляційної скарги рішення, якщо його не скасовано, набирає законної сили після повернення апеляційної скарги, відмови у відкритті чи закриття апеляційного провадження або прийняття постанови судом апеляційної інстанції за наслідками апеляційного перегляду.

Апеляційна скарга на рішення суду може бути подана до Восьмого апеляційного адміністративного суду через Тернопільський окружний адміністративний суд протягом тридцяти днів з дня складення повного судового рішення.

Повне судове рішення складено 07 лютого 2020 року.

Головуючий суддя Осташ А.В.

копія вірна

Суддя Осташ А.В.