Рішення № 86067357, 02.12.2019, Шумський районний суд Тернопільської області

РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

Справа № 609/1438/19

2/609/652/2019

02 грудня 2019 року Шумський районний суд Тернопільської області

в складі головуючого судді Ковтуновича О.В.

за участі:

секретаря судового засідання Кравчук Л.М.

розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду в м. Шумськ під час заочного розгляду цивільну справу

за позовом: ОСОБА_1

до

відповідача: Дочірнього підприємства «Тернопільський облавтодор» відкритого акціонерного товариства «Державна акціонерна компанія «Автомобільні дороги України»

вимоги позивача: про стягнення грошових коштів невиплачених при звільненні

учасники справи - не з`явилися

В С Т А Н О В И В :

І. Стислий виклад позиції позивача.

1. 06 листопада 2019 року ОСОБА_1 (далі позивач) звернулася до суду з позовом до Дочірнього підприємства «Тернопільський облавтодор» відкритого акціонерного товариства «Державна акціонерна компанія «Автомобільні дороги України» (далі відповідач) з вимогою про стягнення грошових коштів невиплачених при звільненні в сумі 58278 грн. 58 коп.

2. Позов обґрунтований тим, що позивач 09.03.1983 року була прийнята на роботу бухгалтером у Шумське рай ШРБУ, а 27.06.2019 року була звільнена з роботи в зв`язку з скороченням чисельності штату працівників.

Під час знаходження позивача у трудових правовідносинах з відповідачем, з боку останнього була нарахована, але не виплачена заробітна плата у розмірі 41550,66 грив ( сорок одна тисяча п`ятсот п`ятдесят ) грн. 66 коп. А саме: за квітень- 6888,13грн., травень- 2545,18 грн., червень -32117,35 грн., які просить стягнути з відповідача.

Крім того, позивач зазначає, що оскільки відповідач не провів повний розрахунок при звільненні позивача та враховуючи те, що з моменту звільнення до моменту звернення до суду пройшло 44 робочі дні, з нього підлягає стягненню середній заробіток за час затримки розрахунку, який на момент звернення до суду складає 16727,92 грн.

ІІ. Процесуальні дії у справі.

3. Ухвалою суду від 11 листопада 2019 року прийнято до розгляду позовну заяву та призначено судове засідання по суті на 02 грудня 2019 року.

4. В судове засідання позивач не з`явилася, однак представила письмову заяву в якій просить справу слухати у її відсутність, позовні вимоги підтримує повністю.

5. Відповідач у судове засідання не з`явився з невідомих суду причин, хоча про день та час розгляду справи повідомлялися належним чином, заперечень проти позову суду не представив. Тому суд вважає за можливе розгляд справи у відсутності відповідача на підставі наявних у справі доказів із винесенням заочного рішення.

6.Судом на підставі частини другої статті 247 Цивільно процесуального кодексу України (далі ЦПК), у зв`язку із неявкою в судове засідання всіх учасників справи, фіксування судового процесу за допомогою звукозаписувального технічного засобу не здійснювалось.

ІІІ. Фактичні обставини, встановлені Судом та зміст спірних правовідносин.

7. Як вбачається із трудової книжки серії НОМЕР_1 , ОСОБА_1 , 09.03.1983 року була прийнята на роботу бухгалтером у Шумське рай ШРБУ на підставі наказу №20-от від 09.03.1983 року.

8. Згідно Наказу № 54 від 09.07.2019 р. «Про припинення (реорганізацію) філії Шумський райавтодор ДП «Тернопільський облавтодор», вказується, що з метою вдосконалення структури управління дорожнім господарством у Тернопільській області, відповідно до наказу АТ «ДАК «Автомобільні дороги України» № 100 від 18.06.2019 р., філія припиняється (реорганізовується) шляхом приєднання її до філії «Кременецька ДЕД» дочірнього підприємства «Тернопільський облавтодор» ВАТ Державної акціонерної компанії «Автомобільні дороги України».

9. Із довідки про доходи № 111 від 27.06.2019 р. виданої філією «Шумський райавтодор», ОСОБА_1 дійсно працювала в Філії «Шумський райавтодор», на посаді бухгалтера та нарахована їй заробітна плата за квітень, травень усього становить 9504,39 грн. за фактично відпрацьованих 25 робочих днів.

10. Відповідно до довідки № 181 від 07.10.2019 р. виданої філією «Шумський райавтодор» вбачається, що станом на 07 жовтня 2019 року заборгованість по заробітній платі становить 41550 грн. 66 коп.

12. Як вбачається із Наказу № 43-ОС від 27.06.2019 р. «Про звільнення ОСОБА_1 » 27.06.2019 року ОСОБА_1 була звільнена з роботи в зв`язку з скороченням чисельності штату працівників згідно п.1 ст. 40 КЗпП України.

ІV. Оцінка Суду.

13. Відповідно до ч. 1 статті 4 ЦПК України, кожна особа має право в порядку, встановленому цим Кодексом, звернутися до суду за захистом своїх порушених, невизнаних або оспорюваних прав, свобод чи законних інтересів.

14. Частинами 1, 5, 6, 7 статті 81 ЦПК України передбачено, що кожна сторона повинна довести ті обставини, на які вона посилається як на підставу своїх вимог або заперечень, крім випадків, встановлених цим Кодексом. Докази подаються сторонами та іншими учасниками справи. Доказування не може ґрунтуватися на припущеннях.

15. Відповідно до статті 24 Закону України «Про оплату праці» та статті 115 КЗпПУкраїни заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні у строки, встановлені колективним договором або нормативним актом роботодавця, погодженим з виборним органом первинної профспілкової організації чи іншим уповноваженим на представництво трудовим колективом органом (а в разі відсутності таких органів - представниками, обраними і уповноваженими трудовим колективом), але не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує шістнадцяти календарних днів, та не пізніше семи днів після закінчення періоду, за який здійснюється виплата.

У разі, коли день виплати заробітної плати збігається з вихідним, святковим або неробочим днем, заробітна плата виплачується напередодні.

Розмір заробітної плати за першу половину місяця визначається колективним договором або нормативним актом роботодавця, погодженим з виборним органом первинної профспілкової організації чи іншим уповноваженим на представництво трудовим колективом органом (а в разі відсутності таких органів - представниками, обраними і уповноваженими трудовим колективом), але не менше оплати за фактично відпрацьований час з розрахунку тарифної ставки (посадового окладу) працівника.

Виплата заробітної плати здійснюється за місцем роботи. Забороняється провадити виплату заробітної плати у магазинах роздрібної торгівлі, питних і розважальних закладах, за винятком тих випадків, коли заробітна плата виплачується працюючим у цих закладах особам.

За особистою письмовою згодою працівника виплата заробітної плати може здійснюватися через установи банків, поштовими переказами на вказаний ними рахунок (адресу) з обов`язковою оплатою цих послуг за рахунок роботодавця.

Своєчасність та обсяги виплати заробітної плати працівникам не можуть бути поставлені в залежність від здійснення інших платежів та їх черговості.

Враховуючи вищевикладене, відповідачем порушено трудові права позивача, які підлягають захисту шляхом стягнення заборгованості по заробітній платі та середнього заробітку за час затримки розрахунку на користь позивача.

V. Розподіл судових витрат між сторонами.

16. Відповідно до частини шостої статті 141 ЦПК, якщо сторону, на користь якої ухвалено рішення, звільнено від сплати судових витрат, з другої сторони стягуються судові витрати на користь осіб, які їх понесли, пропорційно до задоволеної чи відхиленої частини вимог, а інша частина компенсується за рахунок держави у порядку, встановленому Кабінетом Міністрів України. Якщо обидві сторони звільнені від оплати судових витрат, вони компенсуються за рахунок держави у порядку, встановленому Кабінетом Міністрів України.

У зв`язку із чим, оскільки в даних правовідносинах позивач звільнений від сплати судових витрат і відсутні інші особи, які їх понесли, судові витрати необхідно стягнути із відповідача у розмірі 768 грн. 40 коп. (сімсот шістедят вісім гривень сорок копійок) судового збору.

З цих підстав,

Керуючись ст.ст.12, 81, 263-265 ЦПК України, ст.115 Кодексу законів про працю України, ст.24 Закону України „Про оплату праці,-

У Х В А Л И В :

1.Винести заочне рішення.

2. Позов ОСОБА_1 ( ІНФОРМАЦІЯ_1 , жителька АДРЕСА_1, паспорт серії НОМЕР_2 , РНОКПП НОМЕР_3 ) до Дочірнього підприємства «Тернопільський облавтодор» відкритого акціонерного товариства «Державна акціонерна компанія «Автомобільні дороги України» (місце знаходження: м. Тернопіль вул. О.Кульчицької, 8, Тернопільської області, код ЄДРПОУ 31995099) про стягнення грошових коштів невиплачених при звільненні - задоволити повністю.

3. Стягнути із Дочірнього підприємства «Тернопільський облавтодор» відкритого акціонерного товариства «Державна акціонерна компанія «Автомобільні дороги України», код ЄДРПОУ 31995099 на користь ОСОБА_1 заборгованість по заробітній платі 41550 (сорок одна тисяча п`ятсот п`ятдесят) грн. 66 (шістдесят шість) коп.

4. Стягнути із Дочірнього підприємства «Тернопільський облавтодор» відкритого акціонерного товариства «Державна акціонерна компанія «Автомобільні дороги України», код ЄДРПОУ 31995099 на користь ОСОБА_1 середній заробіток за весь період затримки розрахунку 16727 (шістнадцять тисяч сімсот двадцять сім) грн. 92 (дев`яносто дві) коп.

5. Стягнути із Дочірнього підприємства «Тернопільський облавтодор» відкритого акціонерного товариства «Державна акціонерна компанія «Автомобільні дороги України», код ЄДРПОУ 31995099 в дохід держави судовий збір в сумі 768 (сімсот шістедят вісім) грн. 40 (сорок) коп.

6. Учасникам справи, які не були присутні в судовому засіданні, або якщо судове рішення було ухвалено поза межами судового засідання чи без повідомлення (виклику) учасників справи, копія судового рішення надсилається протягом двох днів з дня його складення у повному обсязі в електронній формі у порядку, визначеному законом, - у випадку наявності у особи офіційної електронної адреси, або рекомендованим листом з повідомленням про вручення - якщо така адреса відсутня.

7. Заочне рішення набирає законної сили, якщо протягом строків, встановлених Цивільно процесуальним кодексом України, не подані заява про перегляд заочного рішення або апеляційна скарга, або якщо рішення залишено в силі за результатами апеляційного розгляду справи.

8. Заочне рішення може бути переглянуте судом, що його ухвалив, за письмовою заявою відповідача.

Заяву про перегляд заочного рішення може бути подано протягом тридцяти днів з дня його проголошення.

Учасник справи, якому повне заочне рішення суду не було вручене у день його проголошення, має право на поновлення пропущеного строку на подання заяви про його перегляд - якщо така заява подана протягом двадцяти днів з дня вручення йому повного заочного рішення суду.

Строк на подання заяви про перегляд заочного рішення може бути також поновлений в разі пропуску з інших поважних причин.

9. Позивач має право оскаржити заочне рішення в загальному порядку, встановленому Цивільно процесуальним кодексом України.

До дня початку функціонування єдиної судової інформаційно-телекомунікаційної системи апеляційні скарги подаються учасниками справи через Шумський районний суд Тернопільської області.

Апеляційна скарга на рішення суду подається протягом тридцяти днів з дня його проголошення.

Учасник справи, якому повне рішення не було вручено у день його проголошення або складення, має право на поновлення пропущеного строку на апеляційне оскарження, якщо апеляційна скарга подана протягом тридцяти днів з дня вручення йому повного рішення суду.

Строк на апеляційне оскарження може бути також поновлений в разі пропуску з інших поважних причин.

Повне рішення суду складено 02 грудня 2019 року.

Суддя: О. В. Ковтунович