Постанова № 85764543, 20.11.2019, Інгульський районний суд міста Миколаєва (до 25.04.2025 - Ленінський районний суд м. Миколаєва)

Справа

№ 489/5486/19

Провадження

№3/489/1763/19

ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

20 листопада 2019 р. м. Миколаїв

Суддя Ленінського районного суду м. Миколаєва Губницький Д. Г., при секретарі Лейфурі Д. О., розглянувши матеріали, які надійшли з Управління державної праці у Миколаївській області про притягнення до адміністративної відповідальності за ч. 1 ст. 41 КУпАП:

ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , громадянина України, працює заступником директора по технологічним процесам ТОВ «Фрост-Миколаїв», проживаючого за адресою: АДРЕСА_1 ,-

В С Т А Н О В И В:

За результатами планової перевірки на предмет додержання вимог законодавства України про працю від 19.12.2017, виявлені порушення законодавства про працю, допущені в.о. директора - заступником директора по технологічним процесам ТОВ «Фрост-Миколаїв» ОСОБА_2 , а саме:

- порушено ч.2 ст. 84 КЗпПУ, протягом 2019 р. двом працівникам були надані відпустки без збереження заробітної плати відповідно до ст. 26 ЗУ «Про відпустки» з порушенням законодавства, про що свідчать накази про надання відпусток без збереження заробітної плати, заяви працівників, табелі обліку використання рабочого часу, книги реєстрації наказів;

- порушено ч. 2 ст. 76 КЗпПУ, відповідно до п. 58 Списку виробництв, робіт, професій і посад працівників, робота яких пов`язана з підвищеним нервово-емоційним та інтелектуальним навантаженням або виконується в особливих природних і геологічних умовах та умовах підвищеного ризику для здоров`я, що дає право на щорічну додаткову відпустку за особливий характер праці, затвердженого постановою КМУ від 17.11.1997 р. №1290, згідно якого працівникам, які працюють на комп`ютерах, надається щорічна додаткова відпустка тривалістю до 4 календарних днів залежно від фактично відпрацьованого часу.

ОСОБА_1 в судове засідання з`явився, визнав, що порушення були, всі недоліки вже усунуті.

Враховуючи викладене, вивчивши матеріали справи, суд приходить до висновку, що дії ОСОБА_1 містять склад адміністративного правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 41 КУпАП – порушення встановлених термінів виплати заробітної плати та інші порушення вимог законодавства про працю.

На підставі викладеного, суд вважає за необхідне накласти на притягуваного адміністративне стягнення у вигляді штрафу.

На підставі п.5 ч.2 ст. 4 Закону України «Про судовий збір» , ст. 40-1 КУпАП з ОСОБА_1 , підлягає стягненню судовий збір в сумі 384,20 грн.

Керуючись ст.ст.283-285 КУпАП, -

П О С Т А Н О В И В:

ОСОБА_1 визнати винним в скоєні адміністративного правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 41 КУпАП та накласти адміністративне стягнення у вигляді штрафу в сумі 510 (п`ятсот десять) гривень на користь держави, який перерахувати на р/р НОМЕР_1 , отримувач коштів: УК у м.Миколаїв/Інгульський р-н, МФО 899998, ЄДРПОУ 37992781, код платежу 21081100.

Стягнути з ОСОБА_1 судовий збір в розмірі 384,20 грн., на користь держави, який перерахувати на р/р UA НОМЕР_2 , отримувач коштів: ГУК у м.Києві /м.Київ/, код отримувача (код за ЄДРПОУ) 37993783, банк отримувача: Казначейство України (ЕАП), код класифікації доходів бюджету: 22030106.

Постанова може бути оскаржена до Миколаївського апеляційного суду шляхом подачі апеляційної скарги протягом десяти днів з дня її винесення.

Суддя: Д. Г. Губницький