
Справа №: 716/2209/18
П О С Т А Н О В А
ІМЕНЕМ УКРАЇНИ
25.01.2019 року м. Заставна
Суддя Заставнівського районного суду Чернівецької області Стрілець Я.С., розглянувши адміністративний матеріал, що надійшов від Управління Держпраці у Чернівецькій області про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, мешканця ІНФОРМАЦІЯ_2, фізичної особи - підприємця, за вчинення адміністративне правопорушення передбаченого ст.41 ч.1 КУпАП, -
В С Т А Н О В И В:
В ході інспекційного відвідування з 05.12.2018 року по 11.12.2018 року головним державним інспектором відділу додержання законодавства про працю, зайнятість та інших нормативно-правових актів ОСОБА_2 здійснено перевірку ФОП ОСОБА_1, який здійснює свою підприємницьку діяльність у ПРК «Партизан», що розташований по вул. Кобилянській, 10 в с.Ржавинці Заставнівського району Чернівецької області.
В ході даної перевірки встановлено, що ОСОБА_1, допустив порушення законодавства про працю, а саме:
-не пред’явлено доказів згоди адміністратора Гладкої С.В., кухаря ОСОБА_3, працівника кухні Лучик Т,С. щодо їх переведення з 01.01.2016 року на 0,6 посадового окладу, належного їх повідомлення про зміну істотних умов праці, не пізніше ніж за 2 місяці до зміни істотних умов праці, що є порушенням ч.ч. 1, 3 ст. 32 КЗпП України;
-порядок та умови роботи, введеної з 2015 року в штатний розпис посади охоронця не врегульовані в правилах внутрішнього трудового розпорядку, що є порушенням ст. 142 КЗпП України;
-не встановлено конкретний графік часу початку та закінчення роботи охоронця ОСОБА_4 не встановлено, що є порушенням ст. 57 КЗпП України;
- нарахування заробітної плати охоронцю ОСОБА_4 за листопад 2018 року відбулося одночасно із її виплатою, що є порушенням ч. 1 ст. 115 КЗпП України.
Відповідно до ч.1 ст. 41 КУпАП адміністративна відповідальність настає за порушення встановлених термінів виплати пенсій, стипендій, заробітної плати, виплата їх не в повному обсязі, терміну надання посадовими особами підприємств, установ, організацій незалежно від форми власності та фізичними особами – підприємцями працівникам, у тому числі колишнім, на їхню вимогу документів стосовно їх трудової діяльності на даному підприємстві, в установі, організації чи у фізичної особи - підприємця, необхідних для призначення пенсії (про стаж, заробітну плату тощо), визначеного Законом України «Про звернення громадян», або надання зазначених документів, що містять недостовірні дані, порушення терміну проведення атестації робочих місць за умовами праці та порядку її проведення, а також інші порушення вимог законодавства про працю
В судовому засіданні ОСОБА_1 вину у вчиненні вказаних порушень визнав.
Відповідно до ст.ст. 252, 280 КУпАП при розгляді справи про адміністративне правопорушення суд має повно, всебічно та об'єктивно дослідити всі обставини в їх сукупності, а також з'ясувати інші обставини, що мають значення для правильного вирішення справи.
Крім визнання своєї вини, вина ОСОБА_1 у вчиненні вказаного адміністративного правопорушення підтверджується матеріалами справи, а саме: протоколом про адміністративне правопорушення серії ЧВ №1136/18/426/НД/АВ/П/ПТ від 11.12.2018 року, актом інспекційного відвідування (невиїзного інспектування) юридичної особи (фізичної особи), яка використовує найману працю №ЧВ-1136/18/426/НД/АВ від 11.12.2018 року, приписом №ЧВ-1136/18/426/НД/АВ/П від 11.12.2018 року, особистими письмовими поясненнями ОСОБА_1, копіями правил внутрішнього трудового розпорядку та платіжної відомості (а.с. 1, 3-26).
Дослідивши матеріали справи в їх сукупності, суд приходить до висновку про наявність в діях ОСОБА_1 складу адміністративного правопорушення, передбаченого ч. 1 ст.41 КУпАП, за що він повинен нести відповідальність.
Враховуючи всі обставини справи, на ОСОБА_1 слід накласти адміністративне стягнення в межах санкції ч.1 ст. 41 КУпАП.
Згідно ст. 401 КУпАП судовий збір у провадженні по справі про адміністративне правопорушення у разі винесення судом (суддею) постанови про накладення адміністративного стягнення сплачується особою, на яку накладено таке стягнення. Розмір і порядок сплати судового збору встановлюється законом.
З вказаних підстав з ОСОБА_1 на користь держави слід стягнути судовий збір в розмірі 384,20 грн.
На підставі викладеного та керуючись ч.1 ст. 41, ст.ст. 283, 284 КУпАП, суддя,-
П О С Т А Н О В И В:
Накласти на ОСОБА_1 адміністративне стягнення у вигляді штрафу в розмірі 30 неоподаткованих мінімумів доходів громадян, що становить 510 (п’ятсот десять) гривень, за вчинення адміністративного правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 41 КУпАП.
Стягнути з ОСОБА_1 судовий збір на користь держави в розмірі – 384 (трьохсот вісімдесяти чотирьох) гривень 20 копійок (отримувач коштів: ГУК у м. Києві/м.Київ/22030106, код за ЄДРПОУ 37993783, банк отримувача Казначейство України (ЕАП), код банку (МФО) 899998, рахунок отримувача 31211256026001, код класифікації доходів бюджету 22030106).
Постанова набирає законної сили після закінчення 10-денного строку подання апеляційної скарги.
Апеляційна скарга на постанову суду може бути подана до Чернівецького апеляційного суду через Заставнівський районний суд особою, яку притягнуто до адміністративної відповідальності, її законним представником, захисником, потерпілим, його представником протягом 10 днів з дня її винесення.
Суддя Стрілець Я.С.
Судове рішення № 79484032, Заставнівський районний суд Чернівецької області було прийнято 25.01.2019. Форма судочинства - Про адмінправопорушення, форма рішення - Постанова. На цій сторінці ви зможете знайти корисні дані про це судове рішення. Ми забезпечуємо зручний та швидкий доступ до актуальних судових рішень, щоб ви могли бути в курсі останніх судових прецедентів. Наша база даних містить повний спектр необхідної інформації, дозволяючи вам швидко знаходити корисні дані.
Це рішення відноситься до справи № 716/2209/18. Організації, які зазначені в тексті цього судового документа: