Рішення № 78283115, 30.11.2018, Волинський окружний адміністративний суд

ВОЛИНСЬКИЙ ОКРУЖНИЙ АДМІНІСТРАТИВНИЙ СУД

РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

30 листопада 2018 року ЛуцькСправа № 140/2290/18

Волинський окружний адміністративний суд у складі:

головуючого-судді Димарчук Т.М.,

розглянувши в письмовому провадженні за правилами спрощеного позовного провадження адміністративну справу за позовом ОСОБА_1 до Нововолинсько-Іваничівського об'єднаного управління Пенсійного фонду України Волинської області про визнання дій протиправними та зобов'язання здійснити перерахунок та виплату пенсіїї,

ВСТАНОВИВ:

ОСОБА_1 звернувся з позовною заявою до Нововолинсько-Іваничівського об'єднаного управління Пенсійного фонду України Волинської області (далі - відповідач, Нововолинсько-Іваничівське об'єднане ПФУ) про визнання дій протиправними щодо відмови у зарахуванні до спеціального (пільгового) страхового стажу періоду роботи з липня 2016 року по січень 2018 року за Списком №1 та зобов'язання зарахувати до спеціального (пільгового) страхового стажу за Списком №1 період роботи з липня 2016 року по січень 2018 року на ВП "Шахта "Бужанська" ДП "Волиньвугілля" для здійснення перерахунку раніше призначеної пенсії та здійснити перерахунок і виплату пенсії з врахуванням даного спеціального (пільгового) страхового стажу з 13.03.2018.

Позовні вимоги обґрунтовані тим, що рішенням Волинського окружного адміністративного суду від 08.05.2018 у справі №803/604/18 визнано протиправними дії Нововолинсько-Іваничівського об'єднаного управління Пенсійного фонду України Волинської області щодо відмови ОСОБА_1 у зарахуванні до страхового стажу для перерахунку призначеної пенсії періоду роботи з липня 2016 року по січень 2018 року. Зобов'язано Нововолинсько-Іваничівське об'єднане управління Пенсійного фонду України Волинської області зарахувати до страхового стажу ОСОБА_1 період роботи на посаді гірника підземного ВП "Шахта "Бужанська" ДП "Волиньвугілля" з липня 2016 року по січень 2018 року до страхового стажу для здійснення перерахунку призначеної пенсії та здійснити перерахунок і виплату пенсії, з урахуванням вказаного страхового стажу, з 13.03.2018.

У жовтні 2018 року позивач звернувся до відповідача із заявою про зарахування спеціального (пільгового) страхового стажу періоду роботи з липня 2016 року по січень 2018 року на ВП "Шахта "Бужанська" ДП "Волиньвугілля" за Списком №1 та проведення перерахунку та виплати призначеної пенсії з урахуванням спеціального (пільгового) страхового стажу починаючи з березня 2018 року.

Листом від 26.10.2018 відповідач роз'яснив, що оскільки у рішенні суду від 08.05.2018 зазначено, що період роботи з липня 2016 року по січень 2018 року підлягає зарахуванню тільки до страхового стажу (так як віднесення даного періоду до спеціального (пільгового) страхового стажу не ставилось) відтак вказаний період до пільгового страхового стажу зараховуватись не буде. Позивач вважає такі дії відповідача протиправними, тому звернувся до суду за захистом своїх прав з даним позовом.

Ухвалою Волинського окружного адміністративного суду від 14.11.2018 прийнято позовну заяву до розгляду, відкрито провадження у даній справі та ухвалено судовий розгляд справи проводити за правилами спрощеного позовного провадження з повідомленням (викликом) сторін.

У відзиві на позовну заяву від 26.11.2018 №7104/06-06 відповідач позовних вимог не визнав, посилаючись на те, що рішення Волинського окружного адміністративного суду від 08.05.2018 у справі №803/604/18 виконано своєчасно та у повному обсязі. Крім того, позивачу було роз'яснено, що зарахувати період роботи з липня 2016 року по січень 2018 року на ВП "Шахта "Бужанська" ДП "Волиньвугілля" до пільгового страхового стужу є неможливим у зв'язку з відсутністю даних про сплату внесків за вказаний період. Просила у задоволенні позову відмовити (а.с.25-26).

Позивач та представник відповідача в судове засідання, що відбулося 30.11.2018, будучи належним чином повідомленими про час, дату та місце розгляду справи не прибули.

29.11.2018 від представника Нововолинсько-Іваничівського об'єднаного управління Пенсійного фонду України Волинської області до суду надійшов відзив у якому заявлено клопотання про розгляд справи за його відсутності .

Відповідно до частини дев'ятої статті 205 КАС України якщо немає перешкод для розгляду справи у судовому засіданні, визначених цією статтею, але всі учасники справи не з'явилися у судове засідання, хоча і були належним чином повідомлені про дату, час і місце судового розгляду, суд має право розглянути справу у письмовому провадженні у разі відсутності потреби заслухати свідка чи експерта.

Як визначено частиною четвертою статті 229 КАС України у разі неявки у судове засідання всіх учасників справи або якщо відповідно до положень цього Кодексу розгляд справи здійснюється за відсутності учасників справи (у тому числі при розгляді справи в порядку письмового провадження), фіксування судового засідання за допомогою звукозаписувального технічного засобу не здійснюється.

Таким чином, оскільки в судове засідання особи, які беруть участь у справі, не прибули, при цьому, представником відповідача подано клопотання про розгляд справи за його відсутності, а дану справу можливо розглянути і вирішити на основі наявних матеріалів, тому судовий розгляд справи здійснено в порядку письмового провадження, без фіксування адміністративного процесу технічними засобами.

Дослідивши письмові докази та пояснення, викладені у заявах по суті справи, суд приходить до висновку, що позов підлягає до задоволення з таких мотивів та підстав.

Судом встановлено, що позивач ОСОБА_1 є працюючим пенсіонером, з 05.03.2013 виконує гірничі підземні роботи за професією гірник підземний на ВП "Шахта "Бужанська" ДП "Волиньвугілля", що підтверджується копією трудової книжки НОМЕР_2 (а.с.29-31).

Довідкою відділу кадрів ВП "Шахта "Бужанська" ДП "Волиньвугілля" про підтвердження наявного трудового стажу для призначення пенсії за відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній від 02.02.2018 №21 підтверджено те, що позивач з 05.03.2013 по теперішній час (станом на 02.02.2018) працював повний робочий день під землею та виконував гірничі підземні роботи за професією гірник підземний (а.с.19).

За період з липня 2016 року по лютий 2018 року позивачу була нарахована та виплачена заробітна плата, що підтверджується довідками ВП "Шахта "Бужанська" ДП "Волиньвугілля" від 23.03.2018 №752/7.2.4/01-19, №753/7.2.4/01-19, №754/7.2.4/01-19 (а.с.15-17).

У березні 2018 року позивач звертався до Нововолинсько-Іваничівського об'єднаного ПФУ із заявою, у якій просив провести перерахунок пенсії та зарахувати період з липня 2016 року по січень 2018 року до страхового стажу.

Листом від 22.03.2018 №1964/02-20-15 відповідач відмовив у проведенні перерахунку, оскільки ВП "Шахта "Бужанська" ДП "Волиньвугілля" не сплачено за позивача єдиний соціальний внесок. Відповідно до документів представлених для перерахунку пенсії та даних персоніфікованого обліку страховий стаж становить 29 р. 09 м. 12 дн., пільговий стаж роботи за Списком №1 шахтарі - 13 р. 05 м. 00 дн., навчання по спеціальності 21 дн., стаж роботи в ВП "Шахта Бужанська" з 01.07.2016 по 31.01.2018 відповідно до Закону України "Про підвищення престижності шахтарської праці" зарахувати не має підстав (а.с.11).

Як слідує з матеріалів справи, рішенням Волинського окружного адміністративного суду від 08.05.2018 у справі №803/604/18, яке набрало законної сили 20.08.2018, визнано протиправними дії Нововолинсько-Іваничівського об'єднаного управління Пенсійного фонду України Волинської області щодо відмови ОСОБА_1 у зарахуванні до страхового стажу для перерахунку призначеної пенсії періоду роботи з липня 2016 року по січень 2018 року. Зобов'язано Нововолинсько-Іваничівське об'єднане управління Пенсійного фонду України Волинської області зарахувати до страхового стажу ОСОБА_1 період роботи на посаді гірника підземного ВП "Шахта "Бужанська" ДП "Волиньвугілля" з липня 2016 року по січень 2018 року до страхового стажу для здійснення перерахунку призначеної пенсії та здійснити перерахунок і виплату пенсії, з урахуванням вказаного страхового стажу, з 13.03.2018.

На виконання вказаного рішення суду відповідачем було здійснено перерахунок та виплату пенсії позивача з 13.03.2018, а саме, до страхового стажу зараховано період роботи на посаді гірника підземного ВП "Шахта "Бужанська" ДП "Волиньвугілля" з 1 липня 2016 року по 31 січня 2018 року. Однак, як встановлено судом, при здійсненні вказаного перерахунку відповідачем вищевказаний період роботи не був зарахований до спеціального (пільгового) страхового стажу позивача.

У жовтні 2018 року ОСОБА_1 звернувся до Нововолинсько-Іваничівського об'єднаного ПФУ із заявою, в якій зазначив, що відповідачем при здійсненні вищевказаного перерахунку зараховано зазначений період роботи лише до загального страхового стажу, в той час, як робота гірника підземного дає йому право на пенсію на пільгових умовах, тому просив повторно зарахувати період роботи з липня 2016 року по січень 2018 року до спеціального (пільгового) страхового стажу та провести відповідний перерахунок та виплату пенсії.

Листом від 26.10.2018 №204/Ш-01 відповідач повідомив позивачу про те, що на виконання рішення Волинського окружного адміністративного суду від 08.05.2018 у справі №803/604/18 ОСОБА_1 зараховано до страхового стажу для перерахунку призначеної пенсії період роботи на посаді гірника підземного ВП "Шахта "Бужанська" ДП "Волиньвугілля" з липня 2016 року по січень 2018 року. Зараховувати вищевказані періоди до пільгового стажу за Списком №1 рішенням суду від 08.05.2018 Нововолинсько-Іваничівське об'єднане ПФУ не зобов'язано. Після проведеного розрахунку страховий стаж позивача становить 44 роки 05 місяців 11 днів за періоди роботи з 01.09.1982 по 31.01.2018., в тому числі додаткові роки за Списком №1 13 років (а.с.12).

Таким чином, позивачу відмовлено у зарахуванні періоду роботи на посаді гірника підземного ВП "Шахта "Бужанська" ДП "Волиньвугілля" з липня 2016 року по січень 2018 року до спеціального (пільгового) страхового стажу, оскільки роботодавцем не сплачувались за позивача страхові внески на загальнообов'язкове державне соціальне страхування за вказаний період.

Надаючи правову оцінку спірним правовідносинам, суд враховує наступне.

Згідно з пунктом "а" статті 13 Закону України "Про пенсійне забезпечення" на пільгових умовах мають право на пенсію за віком, незалежно від місця останньої роботи, працівники, зайняті повний робочий день на підземних роботах, на роботах з особливо шкідливими і особливо важкими умовами праці, - за списком № 1 виробництв, робіт, професій, посад і показників, затверджуваним Кабінетом Міністрів України, і за результатами атестації робочих місць - після досягнення 50 років і при стажі роботи не менше 25 років у чоловіків, з них не менше 10 років на зазначених роботах, і не менше 20 років у жінок, з них не менше 7 років 6 місяців на зазначених роботах.

Згідно із абзацом першим частини першої статті 24 Закону України "Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування" страховий стаж - період (строк), протягом якого особа підлягає загальнообов'язковому державному пенсійному страхуванню та за який щомісяця сплачені страхові внески в сумі не меншій, ніж мінімальний страховий внесок.

Як передбачено частиною другою статті 24 Закону України "Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування", страховий стаж обчислюється територіальними органами Пенсійного фонду відповідно до вимог цього Закону за даними, що містяться в системі персоніфікованого обліку, а за періоди до впровадження системи персоніфікованого обліку - на підставі документів та в порядку, визначеному законодавством, що діяло до набрання чинності цим Законом.

Відповідно до абзацу десятого частини третьої статті 24 Закону України "Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування" за кожний повний рік стажу роботи (врахованого в одинарному розмірі) на підземних роботах, на роботах з особливо шкідливими і особливо важкими умовами праці за списком N 1 виробництв, робіт, професій, посад і показників, затвердженим Кабінетом Міністрів України, зайнятість на яких давала та дає право на пенсію на пільгових умовах, до страхового стажу додатково зараховується по одному року.

За приписами частини четвертої статті 42 Закону України "Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування" у разі якщо застрахована особа після призначення пенсії продовжувала працювати, перерахунок пенсії проводиться з урахуванням не менш як 24 місяців страхового стажу після призначення (попереднього перерахунку) пенсії незалежно від перерв у роботі. Перерахунок пенсії проводиться із заробітної плати (доходу), з якої обчислена пенсія.

Згідно із статтею 62 Закону України "Про пенсійне забезпечення" основним документом, що підтверджує стаж роботи, є трудова книжка. Порядок підтвердження наявного трудового стажу при відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній встановлюється Кабінетом Міністрів України.

Пунктом 3 Порядку застосування Списків №1 і №2 виробництв, робіт, професій, посад і показників при обчисленні стажу роботи, що дає право на пенсію за віком на пільгових умовах, затвердженого наказом Міністерства праці та соціальної політики України від 18.11.2005 №383 (далі - Порядок №383) передбачено, що при визначенні права на пенсію за віком на пільгових умовах застосовуються Списки, що чинні на період роботи особи. До пільгового стажу зараховується весь період роботи на відповідних посадах або за професіями незалежно від дати їх внесення до Списків за умови підтвердження документами відповідних умов праці за час виконання роботи до 21.08.92 та за результатами проведення атестації робочих місць за умовами праці після 21.08.92.

Постановою Кабінету Міністрів України від 24.06.2016 №461 затверджено Список №1 виробництв, робіт, професій, посад і показників на підземних роботах, на роботах з особливо шкідливими і особливо важкими умовами праці, зайнятість в яких повний робочий день дає право на пенсію за віком на пільгових умовах (вказана постанова набрала чинності з 03.08.2016, далі - Список №1).

Розділ І Списку №1 має назву "Гірничі роботи" (видобування корисних копалин. Геологорозвідувальні роботи. Будівництво, реконструкція, технічне переозброєння і капітальний ремонт шахт, рудників, копалень, метрополітенів, підземних каналів, тунелів та інших підземних споруд)

Підрозділом 1 Підземні роботи в шахтах, рудниках і копальнях на видобуванні корисних копалин, в геологорозвідці, на дренажних шахтах, на будівництві шахт, рудників, копалень" (далі - підрозділ 1) розділу І "Гірничі роботи" Списку №1 передбачено, що до Списку №1 відносяться працівники: зайняті повний робочий день на підземних роботах; які обслуговують працівників, зайнятих на підземних роботах (медперсонал підземних пунктів охорони здоров'я, працівники підземного телефонного зв'язку тощо).

Згідно з пунктом 10 Порядку № 383 для підтвердження стажу роботи зі шкідливими і важкими умовами праці необхідно подати трудову книжку із оформленими належним чином записами про займану посаду і період виконуваної роботи, виписку із наказу по підприємству про проведення атестації на відповідному робочому місці та, у разі відсутності в трудовій книжці відомостей, що визначають право на пенсію на пільгових умовах, уточнюючу довідку, передбачену пунктом 20 Порядку підтвердження наявного трудового стажу для призначення пенсій за відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 12.08.93 № 637 (далі - Порядок № 637).

Відповідно до пункту 1 Порядку № 637 основним документом, що підтверджує стаж роботи, є трудова книжка. За відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній трудовий стаж встановлюється на підставі інших документів, виданих за місцем роботи, служби, навчання, а також архівними установами.

Особливості підтвердження трудового стажу окремих категорій працівників визначені пунктом 20 Порядку № 637.

Згідно з пунктом 20 вказаного Порядку у тих випадках, коли в трудовій книжці відсутні відомості, що визначають право на пенсії на пільгових умовах або за вислугу років, установлені для окремих категорій працівників, для підтвердження спеціального трудового стажу приймаються уточнюючі довідки підприємств або організацій.

У довідці має бути вказано: періоди роботи, що зараховуються до спеціального стажу; професія або посада; характер виконуваної роботи; розділ, підрозділ, пункт, найменування списків або їх номери, до якого включається цей період роботи; первинні документи за час виконання роботи, на підставі яких видана зазначена довідка.

Аналіз вищенаведених норм дає підстави для висновку, що основним документом, який підтверджує стаж та характер роботи є трудова книжка, при цьому, у разі відсутності відомостей у ній, що визначають право на пенсію на пільгових умовах, для підтвердження спеціального трудового стажу приймаються уточнюючі довідки підприємств.

З копії трудової книжки позивача вбачається, що останній з 05.03.2013 прийнятий на роботу ВП "Шахта "Бужанська" ДП "Волиньвугілля" гірником підземним ІІ розряду (наказ від 11.03.2013) (а.с.31 зворот).

Довідкою ВП "Шахта "Бужанська" ДП "Волиньвугілля" про підтвердження наявного трудового стажу для призначення пенсії за відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній від 02.02.2018 року №21, яка була подана відповідачу для перерахунку пенсії, підтверджено те, що позивач з 05.03.2013 по теперішній час (станом на 02.02.2018) працював повний робочий день під землею та виконував гірничі підземні роботи за професією гірник підземний на ВП "Шахта "Бужанська", що передбачено Списком №1 розділом 1 підрозділом 1 згідно постанови Кабінету Міністрів України від 24.06.2016 № 461.

Виконання позивачем підземних робіт підтверджується також довідкою ВП "Шахта "Бужанська" ДП "Волиньвугілля" від 07.11.2018 №1355/18/01-19 про підтвердження спусків в шахту ОСОБА_1 гірника підземного дільниці РВУ з 01.07.2016 по 31.10.2018 (а.с.18).

Крім того, ОСОБА_1 відповідачу було надано копії витягів з наказів по Шахті "Бужанська" №10-к від 26.01.2010, №24 від 26.01.2015 "Про результати проведення атестації робочих місць", якими затверджено перелік робочих місць, професій та посад, працівників, котрим у відповідності до Закону України "Про пенсійне забезпечення" призначене пільгове пенсійне забезпечення, передбачене Списком № 1, та в якому професію гірник підземний віднесено до Списку № 1 (а.с.19 зворот).

Однак, підставою для незарахування періоду роботи позивача з липня 2016 року по січень 2018 року до пільгового страхового стажу стало те, що роботодавцем не сплачувались за позивача страхові внески на загальнообов'язкове державне соціальне страхування за вказаний період.

Разом з тим, у рішенні Волинського окружного адміністративного суду від 08.05.2018, яке набрало законної сили 20.08.2018, зазначено, що до страхового стажу зараховується період (строк), протягом якого особа підлягає загальнообов'язковому державному пенсійному страхуванню та за який щомісяця сплачені страхові внески. При цьому, на думку суду, порушення страхувальником вимог законодавства щодо порядку та строків сплати страхових внесків (у зв'язку із чим утворилася заборгованість зі сплати таких внесків) тягне негативні наслідки лише щодо самого страхувальника (зокрема, у вигляді сплати недоїмки, штрафних санкцій та пені, а у разі їх наявності - сплачені ним суми єдиного внеску зараховуються в рахунок сплати недоїмки, штрафів та пені у порядку календарної черговості їх виникнення) та не може мати негативних наслідків для застрахованої особи у вигляді не зарахування до страхового стажу періоду роботи, протягом якого такій особі нараховувалася заробітна плата, на яку у свою чергу нараховувалися страхові внески, проте не з вини застрахованої особи сплачені страхові внески зараховувалися в рахунок сплати заборгованих страхувальником сум недоїмки, штрафів та пені у порядку календарної черговості їх виникнення.

Вказаним рішенням суду встановлено, що позивачу у період з липня 2016 року по січень 2018 року була нарахована та виплачена заробітна плата, що підтверджується довідками про доходи ОСОБА_1 від 23.03.2018 №752/7.2.4/01-19, №753/7.2.4/01-19, №754/7.2.4/01-19, виданих ВП "Шахта "Бужанська" ДП "Волиньвугілля", з яких вбачається, що позивач працював на ВП "Шахта "Бужанська" ДП "Волиньвугілля" на посаді гірника підземного з липня 2016 року по лютий 2018 року, за що йому була нарахована та виплачена заробітна плата, з якої нараховувався ЄСВ (а.с.15-17).

Крім того, ОСОБА_1 включений до поданої ВП "Шахта "Бужанська" ДП "Волиньвугілля" звітності "Про суми нарахованої заробітної плати застрахованих осіб та суми нарахованого єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування", що підтверджується індивідуальними відомостями про застраховану особу (а. с. 13-14).

Оскільки, з наявних у справі письмових доказів вбачається, що з липня 2016 року по січень 2018 року позивачу була нарахована та виплачена заробітна плата, на яку в свою чергу нараховувалися страхові внески, протягом вказаного періоду позивач був включений до поданої ВП "Шахта "Бужанська" ДП "Волиньвугілля" звітності нарахування єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування", тому суд дійшов висновку, що у відповідача були відсутні підстави не зараховувати до страхового стажу позивача період його роботи з липня 2016 року по січень 2018 року та не проводити перерахунок призначеної позивачу пенсії.

Відповідно до частини четвертої статті 78 КАС України обставини, встановлені зазначеним вище судовим рішенням, при розгляді цієї справи не доказуються.

Оскільки, матеріалами справи підтверджено, що ОСОБА_1 у період з липня 2016 року по січень 2018 року був зайнятий повний робочий день на підземних роботах за Списком №1, при цьому, несплата роботодавцем страхових внесків за вказаний період роботи позивача не може бути підставою для відмови позивачу у зарахуванні до страхового стажу вказаного періоду роботи, що встановлено рішенням суду, яке набрало законної сили, тому суд приходить до висновку про протиправність дій відповідача щодо відмови ОСОБА_1 у зарахуванні до пільгового страхового стажу для перерахунку призначеної пенсії періоду роботи з липня 2016 року по січень 2018 року на ВП "Шахта "Бужанська" ДП "Волиньвугілля".

Суд також вважає, що належним способом захисту порушеного права позивача є зобов'язання відповідача зарахувати ОСОБА_1 період роботи з липня 2016 року по січень 2018 року до спеціального (пільгового) страхового стажу для здійснення перерахунку і виплати пенсії на пільгових умовах, з урахуванням вказаного пільгового страхового стажу з 13 березня 2018 року (тобто, з дня звернення позивача за проведенням перерахунку з усіма необхідними документами).

Згідно із частиною першою статті 139 КАС України при задоволенні позову сторони, яка не є суб'єктом владних повноважень, всі судові витрати, які підлягають відшкодуванню або оплаті відповідно до положень цього Кодексу, стягуються за рахунок бюджетних асигнувань суб'єкта владних повноважень, що виступав відповідачем у справі, або якщо відповідачем у справі виступала його посадова чи службова особа.

Отже, на користь позивача необхідно стягнути за рахунок бюджетних асигнувань відповідача судові витрати у вигляді судового збору в розмірі 704,80 грн., який підлягав сплаті за подання даного позову та який сплачений квитанцією від 31.10.2018 №13.

Керуючись статтями 243-246, 255, 263, 295 КАС України, суд

ВИРІШИВ:

Позов задовольнити повністю.

Визнати протиправними дії Нововолинсько-Іваничівського об'єднаного управління Пенсійного фонду України Волинської області щодо відмови ОСОБА_1 у зарахуванні до спеціального (пільгового) страхового стажу за Списком №1 для перерахунку призначеної пенсії періоду роботи з липня 2016 року по січень 2018 року.

Зобов'язати Нововолинсько-Іваничівське об'єднане управління Пенсійного фонду України Волинської області (45400, Волинська область, місто Нововолинськ, бульвар Шевченка, будинок 7, ідентифікаційний код 40442724) зарахувати ОСОБА_1 (45400, АДРЕСА_1, ідентифікаційний код НОМЕР_1) період роботи на посаді гірника підземного Відокремленого підрозділу "Шахта "Бужанська" Державного підприємства "Волиньвугілля" з липня 2016 року по січень 2018 року до спеціального (пільгового) страхового стажу за Списком №1 для здійснення перерахунку і виплати пенсії на пільгових умовах, з урахуванням вказаного пільгового страхового стажу з 13 березня 2018 року.

Стягнути за рахунок бюджетних асигнувань Нововолинсько-Іваничівського об'єднаного управління Пенсійного фонду України Волинської області (45400, Волинська область, місто Нововолинськ, бульвар Шевченка, 7, ідентифікаційний код 40442724) на користь ОСОБА_1 (45400, АДРЕСА_1, ідентифікаційний код НОМЕР_1) судовий збір у розмірі 704,80 грн. (сімсот чотири гривні 80 копійок).

Рішення суду набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги всіма учасниками справи, якщо апеляційну скаргу не було подано. У разі подання апеляційної скарги рішення, якщо його не скасовано, набирає законної сили після повернення апеляційної скарги, відмови у відкритті чи закриття апеляційного провадження або прийняття постанови судом апеляційної інстанції за наслідками апеляційного перегляду.

Рішення може бути оскаржене в апеляційному порядку повністю або частково шляхом подання апеляційної скарги до Восьмого апеляційного адміністративного суду через Волинський окружний адміністративний суд. Апеляційна скарга на рішення суду подається протягом тридцяти днів з дня складення судового рішення.

Суддя Т.М. Димарчук