Ухвала суду № 67146703, 15.06.2017, Центральний районний суд міста Маріуполя (до 25.04.2025 - Жовтневий районний суд м. Маріуполя)

Справа № 263/7091/17

Провадження № 1-кс/263/3948/2017

У Х В А Л А

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

15 червня 2017 року місто Маріуполь Донецької області

Слідчий суддя Жовтневого районного суду м. Маріуполя Скрипниченко Т.І., за участю прокурора Тамбулатова О.О. ,розглянувши матеріали клопотання прокурора Приморського відділу Маріупольської місцевої прокуратури №1 ОСОБА_1,про тимчасовий доступ до речей і документів та їх вилучення у кримінальному провадженні №12017050780000106 від 25.01.2017, за ознаками кримінальних правопорушень, передбаченихч. 2 ст. 382 КК України, -

ВСТАНОВИВ:

У клопотанні зазначено, що ОСОБА_2 призначено на посаду генерального директора Товариства з обмеженою відповідальністю «СРЗ» (далі ТОВ «СРЗ») згідно наказу № 643 від 18.11.2016 року.

Відповідно до контракту від 18.11.2016 року (далі Контракт), укладеного між Головою Товариства ОСОБА_3 та ОСОБА_2, останнього найнято на посаду генерального директора ТОВ «СРЗ».

Згідно п. 1.1. загальних положень контракту, керівник зобовязаний безпосередньо і через сформований апарат здійснювати поточне управління (керівництво) Товариством забезпечувати його високоприбуткову діяльність, ефективне використання і збереження майна товариства та майна, що не ввійшло до статутного капіталу, а товариство зобовязується створювати належні умови для роботи керівництва.

Згідно п. 1.3. загальних положень контракту, керівник є повноважним представником товариства при реалізації прав, повноважень, функцій, обовязків, що передбачені законодавчими актами України та статутом товариства.

Згідно п. 1.4. загальних положень контракту, керівник діє на підставі єдиноначальності.

Згідно п. 2.2.1. обовязків сторін контракту, керівник здійснює оперативне управління товариством, організовує його виробничо-господарську соціальну та іншу діяльність, забезпечує виконання завдань, передбачених статутом товариства.

Згідно п. 2.2.11. обовязків сторін контракту, керівник виконує функції і зобовязання, які чинним законодавством покладаються на товариство і закріплені за керівником.

Відповідно до п. 4.1. контракту керівник має право, надавати доручення, у межах своєї компетенції видавати накази, розпорядження і давати вказівки, обовязкові для всіх підрозділів і працівників товариства, вирішувати інші питання, що належать за статутом і за цим контрактом до компетенції керівника.

Відповідно до п. 11.1. Статуту ТОВ «СРЗ» зі змінами, затвердженого рішенням загальних зборів учасників ТОВ «СРЗ» згідно протоколу №7/15 від 25.06.2015 та зареєстрованого державним реєстратором виконавчого комітету Маріупольської міської ради Донецької області від 28.10.2008 р. (далі Статут) генеральний директор є одноособовим виконавчим органом товариства.

Згідно п. 11.5. Генеральний директор вирішує усі питання діяльності Товариства, за винятком тих, що належать до компетенції зборів учасників Товариства та Голови Товариства;

-Без доручення від імені Товариства представляє його інтереси в усіх установах, організаціях як на Україні, так і за її межами, крім випадків, передбачених цим Статутом;

-Без доручення заключає різного роду договори (угоди), укладені на суму, що не перевищує пять мільйонів гривень, та інші юридичні акти, які не суперечать чинному законодавству;

-Видає доручення в межах своєї компетенції;

-Призначає та звільняє головного бухгалтера;

-Призначає керівників структурних підрозділів та інших робітників;

-На виконання прийнятих рішень видає накази та інші розпорядчі документи щодо діяльності Товариства;

-Забезпечує ведення діловодства Товариства;

-Здійснює кадрову політику в Товаристві;

-Керує поточною діяльністю Товариства.

Відповідно до п. 11.7. Генеральний директор володіє правом підпису від імені Товариства.

Таким чином, в силу організаційно-розпорядчих функцій ОСОБА_2, відповідно до ч. 3 ст. 18 КК України, являється службовою особою, оскільки здійснює виконання організаційно-розпорядчих та адміністративно-господарських функцій.

в період часу з 18.11.2016 по теперішній час ОСОБА_2, перебуваючи на посаді Генерального директора ТОВ «СРЗ», будучи службовою особою, достовірно знаючи про наявність постанови Донецького окружного адміністративного суду від 11.02.2016 по справі №805/31/16-а, умисно не виконав вищевказане рішення та не вжив жодних заходів, направлених на його виконання за наступних обставин.

На підставі наказу Головного управління Держпраці у Донецькій області від 25.11.2015 № 147 «Про затвердження планової перевірки на ТОВ «СРЗ» (ЄДРПОУ 32183383)» управлінням Держпраці проведено перевірку, під час якої виявлено 483 порушення нормативно-правових актів з охорони праці, з яких 318 створюють загрозу життю людей.

За результатами перевірки Головне управління Держпраці звернулося з позовом про застосування заходів реагування у сфері державного нагляду до Донецького окружного адміністративного суду, яким винесено постанову по справі № 805/31/16-а від 11 лютого 2016, якою адміністративний позов Головного управління Держпраці у Донецькій області задоволено, застосовано до ТОВ «СРЗ» заходи реагування у сфері державного нагляду шляхом повного зупинення деяких видів ведення робіт.

17.05.2017 прокурор Маріупольської місцевої прокуратури №1 звернувся до ТОВ «СРЗ» із запитом про надання інформації щодо зайняття посади чи виконувача обовязків підприємства ТОВ «СРЗ» у період з травня 2016 по листопад 2016 з наданням завірених копій наказів про призначення та звільнення вказаних осіб, копії їх контрактів, а також інформації щодо того, чи розроблена на теперішній час посадова інструкція директора по експлуатації ТОВ «СРЗ» з наданням копії зазначеної інструкції та наказу про її затвердження.

Згідно отриманої відповіді ТОВ «СРЗ» у наданні зазначеної інформації з долученням копій документів відмовлено, мотивуючи відмову тим, що запитувана інформація не має відношення до кримінального провадження.

Прокурор зауважує, що з метою повного, обєктивного та всебічного розслідування кримінального провадження, а також притягнення винних осіб до передбаченої законом відповідальності на теперішній час виникла необхідність в отриманні доступу до речей та документів, які є в розпорядженні ТОВ «СРЗ» та перебувають за місцем розташування підприємства, а саме: м. Маріуполь, пр. Луніна, 2, а саме: завірених належним чином копнаказів про призначення та звільнення осіб, які займали посаду Генерального директора ТОВ «СРЗ» або виконувача обовязків Генерального директора в період часу з 01.05.2016 по 18.11.2016, копій контрактів, укладених із зазначеними особами за вказаний період, а також наказу про затвердження посадової інструкції директора з експлуатації ТОВ «СРЗ» та копії посадової інструкції директора з експлуатації.

Прокурор в судовому засіданні клопотання підтримав в повному обсязі.

Особи, у володінні якої знаходяться документи, в судове засідання не викликались згідно з вимогами ч. 2 ст. 163 КПК України.

Частиною 1 статті 159 КПК України передбачено, що тимчасовий доступ до речей і документів полягає у наданні стороні кримінального провадження особою, у володінні якої знаходяться такі речі і документи, можливості ознайомитися з ними, зробити їх копії та, у разі прийняття відповідного рішення слідчим суддею, судом, вилучити їх (здійснити їх виїмку).

Частина 2 ст. 159 КПК України передбачає здійснення тимчасового доступу до речей і документів на підставі ухвали слідчого судді, суду.

Враховуючи, що в матеріалах кримінального провадження вбачається наявність достатніх підстав вважати, що вказана інформація має суттєве значення для встановлення важливих обставин у кримінальному провадженні, не можуть бути добуті іншим способом, тому клопотання прокурора підлягає задоволенню.

На підставі викладеного, керуючись ст.ст. 159-164 КПК України, слідчий суддя, -

УХВАЛИВ:

Надати прокурору Приморського відділу Маріупольсьої місцевої прокуратури №1 ОСОБА_1 або уповноваженій ним особі тимчасовий доступ з можливістю вилучення до наступних документів, які знаходяться у володінні підприємства ТОВ «СРЗ» за адресою: м. Маріуполь, пр. Луніна, 2, а саме: завірених належним чином наказів про призначення та звільнення осіб, які займали посаду Генерального директора ТОВ «СРЗ» або виконувача обовязків Генерального директора в період часу з 01.05.2016 по 18.11.2016, копій контрактів, укладених із зазначеними особами за вказаний період, а також наказу про затвердження посадової інструкції директор з експлуатації ТОВ «СРЗ» та копії посадової інструкції директора з експлуатації.

У разі невиконання ухвали про тимчасовий доступ до речей і документів слідчий суддя, суд за клопотанням сторони кримінального провадження, якій надано право на доступ до речей і документів, має право постановити ухвалу про проведення обшуку з метою відшукання та вилучення зазначених речей та документів.

Ухвала діє протягом одного місяця з дня її постановлення.

Ухвала оскарженню не підлягає.

Слідчий суддя Т.І. Скрипниченко