Постанова № 66412026, 04.05.2017, Новобаварський районний суд міста Харкова (до 25.04.2025 - Жовтневий районний суд м. Харкова)

Справа № 639/801/17

2-адр/639/41/12

ДОДАТКОВА ПОСТАНОВА ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

04 травня 2017 р. Жовтневий районний суд м.Харкова

у складі: головуючого- судді Єрмоленко В.Б.,

при секретарі- Слюсаревій О.В.

розглянувши у письмовому провадженні в м.Харкові заяву ОСОБА_1 про ухвалення додаткового судового рішення в адміністративній справі ОСОБА_1 до Управління Пенсійного фонду України в Жовтневому районі м.Харкова про визнання рішення протиправним та зобов'язання вчинити певні дії,-

ВСТАНОВИВ:

Постановою Жовтневого районного суду м.Харкова від 30.03.2017 р. частково задоволені позовні вимоги ОСОБА_1, визнано протиправним рішення Управління Пенсійного фонду України в Жовтневому районі м.Харкова від 13.01.2017 р. щодо відмови позивачу в перерахунку пенсії державного службовця у зв'язку з підвищенням заробітної плати відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 09.12.2015 р. № 1013 «Про упорядкування структури заробітної плати, особливості проведення індексації та внесення змін до деяких нормативно-правових актів» та від 10.02.2017 р. про відмову в проведенні перерахунку пенсії, з урахуванням індексації, матеріальної допомоги на оздоровлення, матеріальної допомоги на вирішення соціально-побутових питань та зобов'язано відповідача перерахувати та виплатити пенсію ОСОБА_1 з 01.01.2017 р. на підставі довідки Департаменту економіки та комунального майна Харківської міської ради від 05.01.2017 р. № 5, що подається для перерахунку пенсії непрацюючим державним службовцям , із збереженням проценту нарахування пенсії на момент виходу на пенсію у 2010 р. в розмірі 90% та довідки № 29 від 30.01.2017 р., з урахуванням індексації, матеріальної допомоги на оздоровлення, матеріальної допомоги на вирішення соціально-побутових питань.В іншій частині вимог ОСОБА_1 відмовлено.

Від ОСОБА_1.19.04.2016 р. надійшла заява про ухвалення додаткового судового рішення, щодо включення до складу заробітної плати ,зокрема надбавки до посадового окладу 50% згідно рішення П сесії ХХП скликання Харківської міської ради від 19.10.1994 р. В обґрунтування заяви ОСОБА_1 вказує, що одними із позовних вимог, заявлених позивачем , була вимога щодо проведення донарахування ( перерахунку) та виплати пенсії, включивши до складу заробітної плати суми матеріальної допомоги, індексації та надбавки до посадового окладу , всього на суму 33426 грн. 22 коп. Суд вирішив ці вимоги у мотивувальній частині , проте в резолютивній частині постанови посилання на зазначену надбавку не було вказано.

Сторони в судове засідання не з'явились, про день і час розгляду заяви повідомлені.

Розглянувши заяву ОСОБА_1, докази в її обґрунтування, дослідивши матеріали справи в їх сукупності, суд приходить до наступного.

Відповідно до ч.1 ст.168 Кодексу адміністративного судочинства України суд, що ухвалив судове рішення, може за заявою особи, яка брала участь у справі, чи з власної ініціативи прийняти додаткову постанову чи постановити додаткову ухвалу.

Так, додаткове рішення, як різновид судового рішення, вирішує окремі позовні вимоги, які не було розв'язано основним рішенням, за умови, якщо з приводу позовних вимог досліджувалися докази або вирішено не всі клопотання. Також додаткові рішення можуть прийматися, якщо суд при ухваленні основного судового рішення не визначив спосіб його виконання або не вирішив питання про судові витрати.

Зазначене судове рішення суд ухвалює в тому провадженні (письмовому, скороченому, розгляді справи в судовому засіданні тощо), в якому й ухвалювалось основне судове рішення. Питання про ухвалення додаткового судового рішення може бути заявлено до закінчення строку на виконання судового рішення.

Додаткове судове рішення не може змінювати суті основного рішення або містити висновки про права й обов'язки осіб, які не брали участі у справі.

При зверненні до суду з адміністративним позовом ОСОБА_1 просила визнати протиправним рішення відповідача від 10.02.2017 р. щодо не включення до складу середнього заробітку при нарахуванні пенсії суми матеріальної допомоги на оздоровлення, матеріальної допомоги для вирішення соціально-побутових питань, індексації заробітної плати та надбавки до посадового окладу 50% , а також зобов'язати Управління Пенсійного фонду України в Жовтневому районі м.Харкова включити такі виплати згідно довідки від 30.01.2017 р. № 29, про що вказано в описовій частині постанови. Такі вимоги розглянути, з приводу них досліджувалися докази, що відображено в рішенні, але в резолютивній частині посилань на включення до складу середнього заробітку надбавки до посадового окладу в розмірі 50% не міститься.

З огляду на викладене суд вважає за можливе ухвалити додаткову постанову, якою доповнити абзаци 2,3 посиланням на проведення перерахунку, з урахуванням також надбавки до посадового окладу-50% згідно рішення П сесії ХХП скликання Харківської міської ради від 19.10.1994 р.

Керуючись ст.ст. 160, 167, 168 Кодексу адміністративного судочинства України, суд,-

ПОСТАНОВИВ:

Заяву ОСОБА_1 про ухвалення додаткового рішення задовольнити.

Другий і третій абзаци постанови доповнити словами « а також надбавки до посадового окладу 50% згідно рішення П сесії ХХП скликання Харківської міської ради від 19.10.1994 р. ».

Постанова може бути оскаржена в апеляційному порядку через районний суд протягом десяти днів з дня отримання копії постанови.

СУДДЯ -