Постанова № 45651093, 15.06.2015, Пирятинський районний суд Полтавської області

Справа №544/695/15-а

пров. № 2-а/544/26/2015

ПОСТАНОВА

іменем України

15 червня 2015 року м. Пирятин

Пирятинський районний суд Полтавської області у складі:

головуючого - судді Сайко О.О.,

за участі секретаря Костенко Т.В.,

позивача ОСОБА_1, представника позивача адвоката ОСОБА_2 (фізичних осіб), представника відповідача ОСОБА_3 (представника державної установи),

розглянувши у відкритому судовому засіданні у залі суду на вул. Леніна, 41 адміністративну справу за позовом ОСОБА_1 до управління Пенсійного Фонду України в Пирятинському районі, Головного управління Пенсійного фонду України в Полтавській області про неправомірні дії Головного управління Пенсійного фонду України у Полтавській області та управління Пенсійного фонду України в Пирятинському районі Полтавської області в обрахунку спеціального трудового стажу,

У С Т А Н О В И В:

Позивач ОСОБА_1 у квітні 2015 року звернувся до суду з позовом до управління Пенсійного Фонду України в Пирятинському районі Полтавської області, Головного управління Пенсійного фонду України в Полтавській області про неправомірні дії Головного управління Пенсійного фонду України у Полтавській області та управління Пенсійного фонду України в Пирятинському районі Полтавської області в обрахунку спеціального трудового стажу.

Свої позовні вимоги, які в подальшому були уточнені, позивач обґрунтовує тим, що він працював з 01.07.1974 року в господарстві трактористом. З 1974 року по 24 січня 1992 року в колгоспі ім. ХХІІ зїзду КПРС. З 24 січня 1992 року господарство перейменовано в колгосп «Україна», де продовжував працювати трактористом до 28.01.1994 року. З 28.01.1994 р. господарство знову було перейменовано в колективне сільськогосподарське підприємство «Україна». В КСГП «Україна» продовжував працювати трактористом, пропрацював до 16.08.1995 року. З 16.08.1995 року за станом здоровя був переведений теслею СТФ господарства.

Таким чином, з 01.07.1974 по 16.08.1995 позивач працював у с. Кейбаловка Пирятинського району Полтавської області в сільськогосподарському підприємстві трактористом, тобто має стаж роботи трактористом 21 рік 1 місяць 16 днів. З 16.08.1995 року по 15.03.2004 р. позивач працював на різних посадах (столяр, сторож, різноробочий) в сільськогосподарських підприємствах що знаходилися в с. Ке йбаловці Пирятинського району стаж 8 років 6 місяців 22 дні. З 05.04.2004 р. по 30.04.2005 р. перебував на обліку в районному центрі занятості. Таким чином, має загальний стаж роботи 30 років 9 місяців 3 дні, з яких 21 рік 1 місяць 16 днів трактористом та був безпосередньо занятим у виробництві сільськогосподарської продукції в колгоспах, радгоспах та інших підприємствах сільського господарства. Таким чином, у відповідності до п. «в» ст. 13 Закону України «Про пенсійне забезпечення» він має право на отримання пенсії за віком на пільгових умовах як тракториста-машиніста після досягнення 55 років при загальному стажі роботи не менше 30 років, з яких не менше 20 років на зазначеній роботі, а саме тракториста.

18 березня 2015 року позивач звернувся із заявою до комісії Головного управління Пенсійного фонду України у Полтавській області про підтвердження пільгового стажу роботи трактористом для призначення пільгової пенсії у відповідності з п. 8 статті 13 Закону України «Про пенсійне забезпечення». В квітні місяці 2015 року він отримав листа з управління Пенсійного фонду України в Пирятинському районі Полтавської області, яким повідомлялося що комісія Головного управління Пенсійного фонду України у Полтавській області підтвердила позивачу стаж тільки 13 років 2 місяця 13 днів, та вказано, що підстав для призначення пенсії позивачу згідно п. «в» ст. 13 Закону України «Про пенсійне забезпечення» немає.

Вважає рішення комісії Головного управління Пенсійного фонду України у Полтавській області про підтвердження пільгового стажу роботи трактористом для призначення пільгової пенсії незаконним та таким що не відповідає дійсності, просить його скасувати, враховуючи що у ОСОБА_1 є у наявності трудова книжка, і в ній є всі відомості, необхідні для призначення йому пенсії на пільгових умовах. Стаж роботи ОСОБА_1 трактористом у вищевказаних господарствах підтверджується відповідними записами у трудовій книжці.

Просив підтвердити роботу ОСОБА_1 на посаді тракториста в колгоспі ім. ХХІІ зїзду КПРС (24 січня 1992 року господарство перейменовано в колгосп «Україна», з 28.01.1994 р. господарство було перейменовано в колективне сільськогосподарське підприємство «Україна», з 17.01.2000 року СВК «Україна», а з 19.01.2002 року по 15.03.2004 року в приватному сільськогосподарському підприємстві «Арго», де пропрацював різноробочим). Просив підтвердити його стаж роботи трактористом машиністом 21 рік 1 місяць 16 днів, що був безпосередньо занятим у виробництві сільськогосподарської продукції в колгоспах, радгоспах та інших підприємствах сільського господарства з 01.07.1974 року по 16.08.1995 року, та загальний стаж роботи 30 років 9 місяців 3 дні з 01.07.1974 року по 30.04.2005 року, що дає право на пенсію за віком на пільгових умовах згідно з п. «в» ст. 13 Закону України « Про пенсійне забезпечення» та зобовязати управління Пенсійного фонду України у Пирятинському районі здійснити перерахунок пільгового стажу роботи ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1 та призначити пенсію за віком на пільгових умовах в порядку, передбаченому «в» ст. 13 Закону України «Про пенсійне забезпечення».

У судовому засіданні позивач та його представник позов підтримали та просили його задовольнити з підстав, викладених у позовній заяві.

Представник відповідачів ОСОБА_3 у судовому засіданні з позовом не погодився, просив відмовити у задоволенні позовних вимог в повному обсязі, посилаючись на те, що ОСОБА_4 Кабінету Міністрів України від 12.08.1993 року №637 передбачено, що у тих випадках, коли в трудовій книжці відсутні відомості, що визначають право на пенсії на пільгових умовах або вислугу років, установлені для окремих категорій працівників, для підтвердження спеціального трудового стажу приймаються уточнюючі довідки підприємств, установ, організацій. Для трактористів-машиністів підприємств сільського господарства (в тому числі колгоспів) у довідці наводяться відомості про безпосередню зайнятість у виробництві сільськогосподарської продукції. Ці дані підтверджуються даними первинного обліку, а саме відомостями про оплату праці. Зазначена довідка видається підприємством, установою, організацією або їх правонаступниками. У разі ліквідації підприємства без визначення правонаступника підтвердження періодів роботи, що зараховуються до трудового стажу для призначення пенсії на пільгових умовах або за вислугу років, установленої для окремих категорій працівників, здійснюється комісіями, що утворені при головних управліннях Пенсійного фонду України у затвердженому законодавством порядку. Розглянувши подані ОСОБА_1 документи, комісія при Головному управлінні Пенсійного Фонду України в Полтавській області прийняла обґрунтоване рішення від 01.04.2015 року № 89, яким не підтверджено у повному обсязі періоди роботи, що дають право на призначення позивачу пільгової пенсії через відсутність документів, що містять відомості про оплату праці та роботу на посаді, яка не дає права на пільгове пенсійне забезпечення, що свідчить про недоведеність повної зайнятості на зазначених роботах. У наданих позивачем архівних довідках про заробітну плату вказані різні посади, які він обіймав, хоча єдина назва професії «тракторист-машиніст» введена у 1961 році. Отже, пільговий стаж тракториста, підтверджений у відповідності з вимогами чинного законодавства складає 13 років 2 місяця 13 днів, що не дає ОСОБА_1 права на призначення пенсії за віком на пільгових умовах у звязку з відсутністю необхідного пільгового стажу роботи 20 років. Тому вважає вимоги позивача необґрунтованими та такими, що не відповідають чинному законодавству.

Суд, заслухавши сторін, дослідивши наявні у матеріалах справи письмові докази, оцінивши докази, які мають значення для розгляду справи і вирішення спору по суті, приходить до висновку, що позов підлягає задоволенню частково з наступних підстав.

Судом встановлено:

ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, з 01.07.1974 року по 16.08.1995 працював трактористом-машиністом у с. Кейбаловка Пирятинського району Полтавської області: з 1974 року по 24 січня 1992 року в колгоспі ім. ХХІІ зїзду КПРС, з 24 січня 1992 року господарство перейменовано в колгосп «Україна», де продовжував працювати трактористом до 28.01.1994 року, з 28.01.1994 р. господарство реорганізовано в колективне сільськогосподарське підприємство «Україна», в КСГП «Україна» продовжував працювати трактористом, де пропрацював до 16.08.1995 року. З 16.08.1995 року за станом здоровя був переведений теслею СТФ господарства. В даному господарстві продовжував працювати до 17.01.2000 року, до перейменування колективного сільськогосподарського підприємства «Україна» в сільськогосподарський виробничий кооператив (СВК) «Україна» з 17.01.2000 року. В СВК «Україна» пропрацював до 19.01.2002 року. 19.01.2002 року був звільнений з СВК «Україна» та того ж дня прийнятий на роботу в приватне сільськогосподарське підприємство «Арго», де пропрацював різноробочим до 15.03.2004 року. Звільнився з роботи 15.03.2004 року за згодою сторін ( ст. 36 п.1 КзПП України). З 05.04.2004 р. по 30.04.2005 р. перебував на обліку в Пирятинському районному центрі занятості (а.с.8-11,13).

18.03.2015 року ОСОБА_1 звернувся із заявою до Головного управління Пенсійного фонду України в Полтавській області про підтвердження стажу роботи на посадах, що дають право на призначення пенсії на пільгових умовах.

Рішенням комісії при Головному управлінні Пенсійного Фонду України у Полтавській області №89 від 01.04.2015 року позивачу відмовлено у підтвердженні періодів роботи, що передбачені п. «в» ст. 13 Закону України"Про пенсійне забезпечення»: 01.07.1974 по 31.03.1975;з 1.01.1976 по 31.03.1976; з 01.06.1976 по 30.06.1976;з 01.11.1976 по 28.02.1977; з 01.01.1982 по 31.12.1982;з 01.03.1985 по 30.09.1985;з 01.12.1985 по 31.12.1985;з 01.02.1986 по 30.06.1987;з 01.08.1987 по 31.01.1988;з 01.03.1988 по 30.04.1988;з 01.08.1988 по 31.08.1988;з 01.12.1988 по 31.12.1988;з 01.01.1990 по 28.02.1990;з 01.04.1990 по 30.04.1990;з 01.08.1990 по 31.08.1990;з 01.10.1990 по 31.10.1990;з 01.03.1991 по 30.04.1991;з 01.06.1991 по 30.06.1991;з 01.08.1991 по 30.09.1991;з 01.02.1992 по 28.02.1992;з 01.06.1992 по 30.06.1992;з 01.08.1992 по 31.08.1992;з 01.10.1992 по 30.11.1992;з 01.01.1993 по 31.01.1993;з 01.03.1993 по 31.03.1993;з 01.05.1993 по 30.06.1993;з 01.12.1993 по 31.01.1994;з 01.03.1994 по 31.03.1994;з 01.05.1994 по 31.05.1994;з 01.07.1994 по 31.07.1994;з 01.10.1994 по 28.02.1995;з 01.04.1995 по 30.04.1995;з 01.06.1995 по 30.06.1995;з 16.08.1995 по 17.01.2000 рік через відсутність даних про оплату праці та роботи на посадах, яка не дає право на пільгове пенсійне забезпечення (а.с.79-80).

14.04.2015 року ОСОБА_1 звернувся із заявою до управління Пенсійного фонду України в Полтавській області про призначення йому пенсії за віком на пільгових умовах. На підставі вищевказаного рішення ГУ ПФУ в Полтавській області, управління Пенсійного фонду України в Пирятинському районі Полтавської області відмовило ОСОБА_1 у призначенні йому пенсії відповідно до п. «в» ст. 13 Закону України «Про пенсійне забезпечення» у зв'язку з відсутністюнеобхідного пільгового стажу роботи 20 років, підтвердженого в установленому законом порядку (а.с.12).

Відповідно до п. "в" ч.1 ст. 13 Закону України "Про пенсійне забезпечення" мають право на призначення пенсії на пільгових умовах трактористи-машиністи, безпосередньо зайняті у виробництві сільськогосподарської продукції в колгоспах, радгоспах, інших підприємствах сільського господарства, - чоловіки після досягнення 55 років і при загальному стажі роботи не менше 25 років, з них не менше 20 років на зазначеній роботі.

Статтею 62 Закону України "Про пенсійне забезпечення", встановлено, що основним документом, що підтверджує стаж роботи, є трудова книжка. Порядок підтвердження наявного трудового стажу при відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній встановлюється Кабінетом Міністрів України.

Також за приписами п. 2 ОСОБА_4 Міністрів СРСР від 21.04.1975 року № 310 трудова книжка колгоспника є основним документом про трудову діяльність членів колгоспів.

Пунктами 1, 2 Порядку підтвердження наявного трудового стажу для призначення пенсій за відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 12.08.1993 року N 637 (далі - Порядок N 637), передбачено, що основним документом, що підтверджує стаж роботи, є трудова книжка.

Згідно п. 20 Порядку N 637 у тих випадках, коли в трудовій книжці відсутні відомості, що визначають право на пенсію на пільгових умовах або за вислугу років, установлені для окремих категорій працівників, для підтвердження спеціального стажу приймаються уточнюючі довідки підприємств або організацій. Додатково для трактористів-машиністів підприємств сільського господарства в довідці наводяться відомості про безпосередню зайнятість у виробництві сільськогосподарської продукції. У разі відсутності правонаступника підтвердження періодів роботи, що зараховуються до трудового стажу для призначення пенсії на пільгових умовах або за вислугу років, установленої для окремих категорій працівників, здійснюється у порядку, визначеному Пенсійним фондом України за погодженням з Мінсоцполітики та Мінфіном.

Відповідно до ч. 2 ст.71 Кодексу адміністративного судочинства України, в адміністративних справах про протиправність рішень, дій чи бездіяльності суб'єкта владних повноважень обов'язок щодо доказування правомірності свого рішення, дії чи бездіяльності покладається на відповідача, якщо він заперечує проти адміністративного позову.

Відповідачі, заперечуючи проти позову, не надали суду доказів, які б свідчили про законність відмови позивачу у підтвердження роботи, передбаченої п. "в" ст. 13 Закону України "Про пенсійне забезпечення".

Трудовою книжкою позивача підтверджено, що в період з 1974 року по 1995 рік він працював трактористом на підприємстві сільського господарства та був безпосередньо зайнятий у виробництві сільськогосподарської продукції. Відповідно до архівних довідок №05-09/223 - 05-09/231 від 23.04.2015 року, виданих Пирятинською районною радою (а.с.14-23) у вказаний період позивачу нараховувалася заробітна плата за відпрацьовані вихододні. Відповідно до даних книг по нарахуванню заробітної плати вбачається, що заробітна плата у 1975-1977 році нараховувалася позивачу частково (а.с.15), у трудовій книжці мінімум трудоднів по господарству у 1974-1975 роках не визначений.

Згідно архівної довідки №05-09/225 від 23.04.2015 року, виданої Пирятинською районною радою, книга нарахування заробітної плати трактористів за 1982 рік відсутня, тому що вказані книги на зберігання до трудового архіву передавалися не в повному обсязі (а.с.16).

Зазначення у Книгах нарахування заробітної плати даних про посаду, яку обіймав позивач як «механізатор»та «бригада» у період з 1974 по 1995 рік не є підставою для відмови у зарахуванні позивачу пільгового стажу, оскільки зазначені дані не відповідають даним трудової книжки, яка містить відомості про посаду, яку обіймав ОСОБА_1 у вказаний період та даним архівної довідки 05-09/235 від 23.04.2015 року, виданої Пирятинською районною радою (а.с.27 ) на підставі даних книги обліку трудового стажу по колгоспу ім.ХХІІ зїзду КПРС . Відомості про його переведення на інші посади у вказаний період відсутні.

Відповідно до архівної довідки відділу культури, туризму та архіву №07.1-12/91 від 23.04.2015 (а.с.13) у протоколах загальних зборів та протоколах засідань правління колгоспу ім.. ХХІІ зїзду КПРС (з 11.11.1993 КСП «Україна) с. Кейбалівки Пирятинського району Полтавської області за 1975-1995 роки, які передані на постійне зберігання до відділу, відомості про переведення на іншу роботу, на роботу з неповним робочим днем, надання відпусток без збереження заробітної плати відсутні. На переконання суду, відсутність вказаних відомостей у періоди, в зарахуванні яких позивачу відмовлено, також не може свідчити про неповну зайнятість позивача.

Виходячи з приписів ст. 19 ч. 2 Конституції України органи державної влади та органи місцевого самоврядування, їх посадові особи зобов'язані діяти лише на підставі, в межах повноважень та у спосіб, що передбачені Конституцією та законами України. Правомірності своїх рішень відповідачі наданими у судовому засіданні доказами не довели.

Враховуючи викладене, суд прийшов до висновку, що рішення комісії при Головному управлінні Пенсійного Фонду України у Полтавській області №89 від 01.04.2015 у частині відмови у підтвердженні періоду роботи ОСОБА_1 трактористом-машиністом з 01.07.1974 по 31.12.1974; з 01.01.1982 по 31.12.1982; з 01.03.1985 по 30.09.1985; з 01.12.1985 по 31.12.1985; з 01.02.1986 по 30.06.1987;з 01.08.1987 по 31.01.1988;з 01.03.1988 по 30.04.1988;з 01.08.1988 по 31.08.1988;з 01.12.1988 по 31.12.1988;з 01.01.1990 по 28.02.1990;з 01.04.1990 по 30.04.1990;з 01.08.1990 по 31.08.1990;з 01.10.1990 по 31.10.1990;з 01.03.1991 по 30.04.1991;з 01.06.1991 по 30.06.1991;з 01.08.1991 по 30.09.1991;з 01.02.1992 по 28.02.1992;з 01.06.1992 по 30.06.1992;з 01.08.1992 по 31.08.1992;з 01.10.1992 по 30.11.1992;з 01.01.1993 по 31.01.1993;з 01.03.1993 по 31.03.1993; з 01.05.1993 по 30.06.1993;з 01.12.1993 по 31.01.1994;з 01.03.1994 по 31.03.1994;з 01.05.1994 по 31.05.1994;з 01.07.1994 по 31.07.1994;з 01.10.1994 по 28.02.1995 року є незаконним і таким, що підлягає скасуванню. Вимоги про підтвердження стажу роботи позивача у період з 01.01.1975 по 31.03.1975; з 01.01.1976 по 31.03.1976;з 01.11.1976 по 31.12.1976; з 01.01.1977 по 31.03.1977 з року є такими, що не можуть бути задоволені, оскільки з архівних довідок, складених на підставі Книги по нарахуванню заробітної плати по колгоспу ім. ХХІІ зїзду КПРС, вбачається, що заробітна плата ОСОБА_1 в цей період не нараховувалася, мінімум трудоднів у 1975 році у господарстві не встановлювався, а у 1976- 1977 роках визначений у колгоспі мінімум трудоднів позивачем не виконувався.

У відповідності дост. 83 Закону України «Про пенсійне забезпечення»таст. 45 Закону України «Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування»пенсії призначаються з дня звернення за пенсією, крім випадків, коли пенсія призначена з більш раннього періоду, а саме - пенсії за віком призначаються з дня досягнення пенсійного віку, якщо звернення за пенсією надійшло не пізніше трьох місяців з дня досягнення пенсійного віку.

На підставі ч. 1 п. 5 Порядку подання та оформлення документів для призначення (перерахунку) пенсій відповідно доЗакону України «Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування», затвердженогоОСОБА_4 правління Пенсійного фонду України від 25.11.2005 року № 22-1, днем звернення за пенсією вважається день приймання органом, що призначив пенсію, заяви про призначення, перерахунок, відновлення або переведення з одного виду пенсії на інший

Позивач досяг 55- річного віку, відповідно до записів у трудовій книжці та уточнюючих довідок підприємств має стаж роботи на посаді тракториста, безпосередньо зайнятого у виробництві сільськогосподарської продукції на підприємствах сільського господарства, не менше 20 років, із заявою про призначення пенсії за встановленою формою до спливу трьох місяців з дня досягнення пенсійного віку не звернувся, тому відповідач - управління Пенсійного фонду України у Пирятинському районі зобов'язаний здійснити нарахування ОСОБА_1 пенсії за віком з дати постановлення рішення суду про перерахунок та призначення йому пенсії з 15.06.2015.

На підставі викладеного, Закону України"Про пенсійне забезпечення", керуючись статтями 7, 8, 9, 10, 11, 71, 160-163 Кодексу адміністративного судочинства України, суд,

П О С Т А Н О В И В:

Позов ОСОБА_1 задовольнити частково.

Визнати незаконним та скасувати рішення комісії при Головному управлінні Пенсійного фонду України у Полтавській області від 01.04.2015 №89 про відмову у підтвердженні ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_2, періодів роботи, передбачених п. «в» ст. 13 Закону України «Про пенсійне забезпечення», а саме: з 01.07.1974 по 31.12.1974; з 01.01.1982 по 31.12.1982; з 01.03.1985 по 30.09.1985; з 01.12.1985 по 31.12.1985; з 01.02.1986 по 30.06.1987;з 01.08.1987 по 31.01.1988;з 01.03.1988 по 30.04.1988;з 01.08.1988 по 31.08.1988;з 01.12.1988 по 31.12.1988;з 01.01.1990 по 28.02.1990;з 01.04.1990 по 30.04.1990;з 01.08.1990 по 31.08.1990;з 01.10.1990 по 31.10.1990;з 01.03.1991 по 30.04.1991;з 01.06.1991 по 30.06.1991;з 01.08.1991 по 30.09.1991;з 01.02.1992 по 28.02.1992;з 01.06.1992 по 30.06.1992;з 01.08.1992 по 31.08.1992;з 01.10.1992 по 30.11.1992;з 01.01.1993 по 31.01.1993;з 01.03.1993 по 31.03.1993; з 01.05.1993 по 30.06.1993;з 01.12.1993 по 31.01.1994;з 01.03.1994 по 31.03.1994;з 01.05.1994 по 31.05.1994;з 01.07.1994 по 31.07.1994;з 01.10.1994 по 28.02.1995 року.

Підтвердити роботу ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, на посаді тракториста-машиніста у колгоспі ім. ХХІІ зїзду КПРС, реорганізованого у колгосп «Україна», у подальшому реорганізованого в колективне сільськогосподарське підприємство «Україна», в періоди роботи: 01.07.1974 по 31.12.1974; з 01.01.1982 по 31.12.1982; з 01.03.1985 по 30.09.1985; з 01.12.1985 по 31.12.1985; з 01.02.1986 по 30.06.1987;з 01.08.1987 по 31.01.1988;з 01.03.1988 по 30.04.1988;з 01.08.1988 по 31.08.1988;з 01.12.1988 по 31.12.1988;з 01.01.1990 по 28.02.1990;з 01.04.1990 по 30.04.1990;з 01.08.1990 по 31.08.1990;з 01.10.1990 по 31.10.1990;з 01.03.1991 по 30.04.1991;з 01.06.1991 по 30.06.1991;з 01.08.1991 по 30.09.1991;з 01.02.1992 по 28.02.1992;з 01.06.1992 по 30.06.1992;з 01.08.1992 по 31.08.1992;з 01.10.1992 по 30.11.1992;з 01.01.1993 по 31.01.1993;з 01.03.1993 по 31.03.1993; з 01.05.1993 по 30.06.1993;з 01.12.1993 по 31.01.1994;з 01.03.1994 по 31.03.1994;з 01.05.1994 по 31.05.1994;з 01.07.1994 по 31.07.1994;з 01.10.1994 по 28.02.1995 року, що дає право на пенсію за віком на пільгових умовах відповідно до п. "в" ч. 1 ст. 13Закону України"Про пенсійне забезпечення".

Зобов'язатиуправління Пенсійного фонду України у Пирятинському районі здійснити перерахунок пільгового стажу роботи та призначити ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, ідентифікаційний номер: НОМЕР_1, пенсію за віком на пільгових умовах відповідно до п. "в" ч. 1 ст. 13Закону України"Про пенсійне забезпечення" з 15 червня 2015 року.

В іншій частині позовних вимог відмовити.

ОСОБА_4 може бути оскаржена сторонами в апеляційному порядку до Харківського апеляційного адміністративного суду через Пирятинський районний суд Полтавської області, шляхом подання апеляційної скарги в 10-ти денний строк з дня її проголошення.

Особи, які брали участь у справі, але не були присутні у судовому засіданні під час проголошення постанови, можуть подати апеляційну скаргу протягом десяти днів з дня отримання копії цієї постанови.

Постанова суду набирає законної сили після закінчення строку для подання апеляційної скарги, якщо апеляційну скаргу не було подано.

У разі подання апеляційної скарги постанова, якщо її не скасовано, набуває законної сили після розгляду справи.

Головуючий О.О.Сайко

Повний текст постанови виготовлений 18.06.2015.