Вирок № 38001596, 31.03.2014, Центрально-Міський районний суд м. Горлівки

Суддя: Тарасенко С. Б.

31.03.2014

Справа № 253/14013/13-к

В И Р О К

І м е н е м У к р а ї н и

31 березня 2014 року Центрально-Міський районний суд м.Горлівка Донецької області у складі:

головуючого судді Тарасенко С.Б

при секретарі Гаврилюк К.К.

за участі прокурора Мєркулова С.А.

розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду м.Горлівка Донецької області матеріали кримінального провадження за обвинуваченням

ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, уродженця м. Горлівка Донецької області, громадянина України, з вищою освітою, працюючого начальником спеціалізованого дорожньо-ремонтнобудівельного підрозділав ПАТ «Облдоррембуд», не одруженого, раніше не засудженого, який мешкає та зареєстрований АДРЕСА_1,

у скоєнні кримінального правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 175 КК України,

В С Т А Н О В И В:

Обвинуваченого ОСОБА_1 12.03.2013 року призначено на посаду начальника Горлівського спеціалізованого дорожнього ремонто-будівельного відокремленого підрозділа ПАТ«ОБЛДОРРЕМБУД" (код ЄДРПОУ 05506017), яке зареєстроване та фактично розташоване за адресою: вул. Озерянівська 51 в Центрально-Міському районі м. Горлівки.

Відповідно до посадової інструкції керівника Горлівського спеціалізованого дорожнього ремонто-будівельного відокремленого підрозділа ПАТ «ОБЛДОРРЕМБУД" ОСОБА_1 наділено організаційно розпорядчими та адміністративно-господарськими функціями з поточного керівництва фінансово-господарською діяльністю товариства, зокрема, являється розпорядником майна та коштів товариства.

Так, ОСОБА_1, в період з травня 2013 року по липень 2013 року, працюючи на вказаній посаді, діючи умисно, усвідомлюючи протиправність своїх дій, в порушення умов колективного договору зареєстрованого Управлінням праці та соціального захисту населення Горлівської міської ради 03.04.2012 року за №355, укладеного між ним та найманими працівниками підприємства, в порушення вимог ч.5 ст. 97, ст. 24 КЗпП, ч.3 ст. 15 Закону України „ Про оплату праці", відповідно до яких, оплата праці працівників підприємства здійснюється в першочерговому порядку, та повинна виплачуватися не рідше 2 разів на місяць, через проміжок часу не більше 16 днів, умисно, систематично та безпідставно не виплачував заробітну плату працівникам Горлівського спеціалізованого дорожнього ремонто-будівельного відокремленого підрозділа ПАТ«ОБЛДОРРЕМБУД" більше ніж місяць, а саме: машиністу катка ОСОБА_2 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 3173,80 грн.; водію ОСОБА_3 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 4213,11 грн.; водію ОСОБА_4 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 5120,41 грн.; водію ОСОБА_5 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 3558,42 грн.; водію ОСОБА_6 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 3539,96 грн.; водію ОСОБА_7 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 3643,41 грн.; зварювальнику ОСОБА_8 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 4846,26 грн.; дорожньому робітничому ОСОБА_9 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 893,36 грн.; дорожньому робітничому ОСОБА_10 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 555,65 грн.; водію вантажнику ОСОБА_11 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 1931,61 грн.; водію ОСОБА_12 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 4241,22 грн.; охоронцю ОСОБА_13 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 2310,89 грн.; токарю ОСОБА_14 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 2601,96 грн.; головному механіку ОСОБА_15 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 7631,23 грн.; провідному економісту ОСОБА_16 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 3735,62 грн.; економісту з праці ОСОБА_17 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 6053,13 грн.; машиністці ОСОБА_18 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 4310,63грн.; інженеру з техніки безпеки ОСОБА_19 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в 8091,75 грн.; головному бухгалтеру ОСОБА_20 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 12457,40 грн.; завідуючому підсобного виробництва ОСОБА_21 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 8883,89 грн.; інженеру-лаборанту ОСОБА_22 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 7744,48 грн.; майстру ОСОБА_23 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 6238,16 грн.; зварювальнику ОСОБА_24 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 1799,26 грн.; охоронцю ОСОБА_25 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 3607,77 грн.; машиністу катка ОСОБА_26 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 3406,98 грн.; провідному інженеру ОСОБА_27 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 6225,98 грн.; охоронцю ОСОБА_28 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 3042,77 грн.; зварювальнику ОСОБА_29 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 3325,13 грн.; дорожньому робітничому ОСОБА_36 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 3465,28 грн.; дорожньому робітничому ОСОБА_30 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 1118,94 грн.; машиністу грейдера ОСОБА_31 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 4651,28 грн.; бухгалтеру ОСОБА_32 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 5173,11 грн.; головному прорабу ОСОБА_33 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 8063,11 грн; дорожній робочій ОСОБА_34 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 2620,53 грн, робітнику ОСОБА_35 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) на суму 1870,33 грн.

В зв'язку з чим виникла заборгованість із заробітної плати перед вищевказаними працівниками на загальну суму 1 66060 грн. 19 коп.

Обвинувачений ОСОБА_1 у скоєнні злочину вину при викладених обставинах визнав повністю, пояснивши, що 12.03.2013 року його було призначено на посаду начальника Горлівського спеціалізованого дорожнього ремонто-будівельного відокремленого підрозділа ПАТ«ОБЛДОРРЕМБУД" (код ЄДРПОУ 05506017), яке зареєстроване та фактично розташоване за адресою: вул. Озерянівська 51 в Центрально-Міському районі м. Горлівка.

Відповідно до посадової інструкції керівника Горлівського спеціалізованого дорожнього ремонто-будівельного відокремленого підрозділа ПАТ «ОБЛДОРРЕМБУД" його наділено організаційно розпорядчими та адміністративно-господарськими функціями з поточного керівництва фінансово-господарською діяльністю товариства, зокрема, він являється розпорядником майна та коштів товариства.

Крім того, ОСОБА_1 пояснив, що в період з травня 2013 року по липень 2013 року, працюючи на вказаній посаді, він усвідомлював протиправність своїх дій, в порушення умов колективного договору зареєстрованого Управлінням праці та соціального захисту населення Горлівської міської ради 03.04.2012 року за №355, укладеного між ним та найманими працівниками підприємства, в порушення вимог ч.5 ст. 97, ст. 24 КЗпП, ч.3 ст. 15 Закону України „ Про оплату праці", відповідно до яких, оплата праці працівників підприємства здійснюється в першочерговому порядку, та повинна виплачуватися не рідше 2 разів на місяць, через проміжок часу не більше 16 днів, не виплачував заробітну плату працівникам Горлівського спеціалізованого дорожнього ремонто-будівельного відокремленого підрозділа ПАТ«ОБЛДОРРЕМБУД" більше ніж місяць, а саме: машиністу катка ОСОБА_2 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 3173,80 грн.; водію ОСОБА_3 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 4213,11 грн.; водію ОСОБА_4 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 5120,41 грн.; водію ОСОБА_5 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 3558,42 грн.; водію ОСОБА_6 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 3539,96 грн.; водію ОСОБА_7 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 3643,41 грн.; зварювальнику ОСОБА_8 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 4846,26 грн.; дорожньому робітничому ОСОБА_9 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 893,36 грн.; дорожньому робітничому ОСОБА_10 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 555,65 грн.; водію вантажнику ОСОБА_11 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 1931,61 грн.; водію ОСОБА_12 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 4241,22 грн.; охоронцю ОСОБА_13 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 2310,89 грн.; токарю ОСОБА_14 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 2601,96 грн.; головному механіку ОСОБА_15 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 7631,23 грн.; провідному економісту ОСОБА_16 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 3735,62 грн.; економісту з праці ОСОБА_17 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 6053,13 грн.; машиністці ОСОБА_18 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 4310,63грн.; інженеру з техніки безпеки ОСОБА_19 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в 8091,75 грн.; головному бухгалтеру ОСОБА_20 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 12457,40 грн.; завідуючому підсобного виробництва ОСОБА_21 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 8883,89 грн.; інженеру-лаборанту ОСОБА_22 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 7744,48 грн.; майстру ОСОБА_23 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 6238,16 грн.; зварювальнику ОСОБА_24 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 1799,26 грн.; охоронцю ОСОБА_25 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 3607,77 грн.; машиністу катка ОСОБА_26 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 3406,98 грн.; провідному інженеру ОСОБА_27 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 6225,98 грн.; охоронцю ОСОБА_28 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 3042,77 грн.; зварювальнику ОСОБА_29 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 3325,13 грн.; дорожньому робітничому ОСОБА_36 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 3465,28 грн.; дорожньому робітничому ОСОБА_30 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 1118,94 грн.; машиністу грейдера ОСОБА_31 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 4651,28 грн.; бухгалтеру ОСОБА_32 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 5173,11 грн.; головному прорабу ОСОБА_33 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 8063,11 грн; дорожній робочій ОСОБА_34 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) в сумі 2620,53 грн, робітнику ОСОБА_35 за період з травня 2013 року - по липень 2013 року (включно) на суму 1870,33 грн.

Також пояснив, що при наявності на поточному рахунку Горлівського спеціалізованого дорожнього ремонтно-будівельного відокремленого підрозділа ПАТ«ОБЛДОРРЕМБУД" №26003962495700 відкритому в ПАТ «ПУМБ» грошових коштів, які надійшли в червні 2013 року в сумі 593958,52 грн., він використав їх на потреби, не пов'язані з виплатою заробітної плати працівникам, а саме: на виплату заробітної плати - в сумі 167861,26 грн.; оплату податків та інших обов'язкових платежів на остаточну суму.

Також, при наявності на поточному рахунку Горлівського спеціалізованого дорожнього ремонтно-будівельного відокремленого підрозділа ПАТ«ОБЛДОРРЕМБУД" №26003962495700 відкритому в ПАТ «ПУМБ» грошових коштів, які надійшли в липні 2013 року в сумі 546494,77 гривень, він використав їх на потреби не пов'язані з виплатою заробітної плати працівникам, а саме: на оплату заробітної плати 1596214,86 грн., а останні - на виплату не пов'язану з виплатою заробітної плати. У скоєному злочині щиро кається.

Вина обвинуваченого ОСОБА_1 у скоєні злочину при викладених вище обставинах та за обставин, вказаних в обвинувальному акті, підтверджується: матеріалами переврки /л.с. 5-6/, документацією підприємства /л.с.27-130/, довідкою про заборгованність підприємства /л.с.131/, довідкою про рух коштів /л.с.132/, тощо.

За таких обставин суд дійшов висновку про те, що доведена вина обвинуваченого у скоєнні навмисних дій, які виразилися в тому, що ОСОБА_1, діючи умисно, на посаді начальника Горлівського спеціалізованого дорожнього ремонтно-будівельного відокремленого підрозділа ПАТ«ОБЛДОРРЕМБУД", за наявності заборгованості по заробітній платі, маючи реальну можливість її виплати, в порушення вимог ст.ст. 97, 98, 18 КЗпП України, ст. 24 Закону України «Про оплату праці», Указу Президента України «Про невідкладні заходи в частині забезпечення своєчасної виплати заробітної плати, пенсій, стипендій та інших соціальних виплат» № 333/96 від 15.05.1996 р., при наявності на поточному рахунку Горлівського спеціалізованого дорожнього ремонтно-будівельного відокремленого підрозділа ПАТ«ОБЛДОРРЕМБУД" №26003962495700 відкритому в ПАТ «ПУМБ» грошових коштів, які надійшли в травні 2013 року в сумі 27903,58 гривень, використав їх на потреби, не пов'язані з виплатою заробітної плати працівникам, а саме: на оплату податків та інших обов'язкових платежів-в сумі 3 0379,37 грн.

Дії обвинуваченого слід оцінювати як навмсні дії, що виразилися в безпідставній невиплаті заробітної плати громадянам більше як за один місяць, вчиненої умисно керівником підприємства, незалежно від форми власності та кваліфікувати за ч. 1 ст. 175 КК України.

Призначаючи обвинуваченому покарання, суд враховує ступінь тяжкості вчиненого злочину, якій відповідно до ст.12 КК України відноситься до незначної тяжкості, тяжків наслідків для суспільства від дій обвинуваченого не настало, особу обвинуваченого, характер та ступінь участі обвинуваченого у вчинені злочину, а також обставини, які помьякшують та обтяжують покарання.

Обвинувачений за місцем проживання та роботи характеризується позитивно, заборгованність по заробітній платні робітникам підприємства сплачена повністю.

Обставиною, яка пом'якшує покарання ОСОБА_1, є його щире каяття у скоєні злочину.

За таких обставин суд вважає, що виправлення та перевиховання обвинуваченого можливо без ізоляції від суспільства, визначивши покарання у вигляді позбавлення волі із застосуванням вимог ч.3 ст.75 КК України.

Цивільний позов не заявлено. Судових витрат по справі не має.

Керуючись ст.ст.369-376 КПК України

Засудити

ОСОБА_1 визнати винним у скоєнні кримінального правопорушення, передбаченого ч.1 ст.175 КК України та призначити йому покарання у вигляді позбавлення волі строком на один рік з позбавленням права займати відповідні посади, пов?язані з виконанням організаційно-розпорядчих та адміністративно-господарських функцій на один рік.

Відповідно до ч.3 ст.75 КК України звільнити ОСОБА_1 від основного та додаткового покарання, якщо він протягом випробувального строку - один рік не скоїть нового кримінального правопорушення.

Вирок може бути оскаржено до Апеляційного суду Донецької області через даний суд на протязі 30-и днів з моменту його проголошення, а засудженим - в той же строк з момента отримання копії даного вироку.

Суддя С. Б. Тарасенко