Справа №200/7378/13-ц
Провадження № 2/200/2816/13
Р І Ш Е Н Н Я
І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И
16 серпня 2013 року Бабушкінський районний суд м. Дніпропетровська
у складі: головуючого судді Кудрявцевої Т.О.
при секретарі Ханберовій Н.О.
розглянувши у відкритому судовому засіданні в м.Дніпропетровську цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до товариства з обмеженою відповідальністю «Авіаційна компанія «Авіадніпро» про стягнення заборгованості з виплати заробітної плати та стягнення моральної шкоди, -
В С Т А Н О В И В:
Позивач звернувся до суду з вищевказаною позовною заявою. В обґрунтування заявлених вимог посилається на те, що 05.02.2013 року його було прийнято на роботу до товариства з обмеженою відповідальністю «Авіаційна компанія «Авіадніпро» на посаду ліфтера господарської групи. Заробітна плата йому не сплачується, починаючи з лютого 2013 року, хоча на даний час він продовжує працювати на підприємстві та виконує свої обов»язки. Відповідно до довідки № 4.38-2.40 від 24.05.2013 року, виданої відповідачем, заборгованість по виплаті заробітної плати складає: за лютий 2013 року - 974,46 грн., за березень 2013 року - 1938,66 грн., за квітень 2013 року - 1216,39 грн., а всього заборгованість по виплаті заробітної плати складає 4129,51 грн. Вказаними діями йому була заподіяна моральна шкода, яку він оцінює в 1000,00 грн.
Позивач просить стягнути з відповідача заборгованість з виплати заробітної плати в сумі 4129 грн. 51 коп. та моральну шкоду в сумі 1000,00 грн. В дане судове засідання позивач не з»явився, про розгляд справи повідомлений, надав суду заяву про розгляд справи у його відсутність.
Представник відповідача в судове засідання не з'явився про день, час та місце розгляду справи повідомлений належним чином, причини неявки до суду не повідомив, тому суд відповідно до ч. 1 ст. 224 ЦПК України з урахуванням згоди позивача вважає можливим провести заочний розгляд справи.
Вислухавши пояснення позивача, дослідивши матеріали справи, суд приходить до висновку, що пред'явлені вимоги є обґрунтованими та підлягають задоволенню.
Відповідно до ч.1 ст.21 Закону України «Про оплату праці» працівник має право на оплату своєї праці відповідно до актів законодавства і колективного договору на підставі укладеного трудового договору
Відповідно до ст. 115 КЗпП України заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні у строки, встановлені колективним договором, але не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує шістнадцяти календарних днів.
Як встановлено у судовому засіданні, позивач з 05.02.2013 року працює в товаристві з обмеженою відповідальністю «Авіаційна компанія «Авіадніпро» на посаді ліфтера господарської групи, що підтверджується його трудовою книжкою та випискою з наказу ТОВ «АК «Авіадніпро» №22/Л від 04.02.2013 року..
Заробітна плата позивачеві не виплачується з лютого 2013 року, відповідно до довідки № 4.38-2.40 від 24.05.2013 року, виданої відповідачем, заборгованість по виплаті позивачеві заробітної плати складає: за лютий 2013 року - 974,46 грн., за березень 2013 року - 1938,66 грн., за квітень 2013 року - 1216,39 грн., а всього заборгованість по виплаті заробітної плати складає 4129,51 грн.
Зважаючи на викладене, суд вважає за необхідне стягнути з відповідача на користь позивача заборгованість по виплаті заробітної плати у розмірі 4129,51 грн.
.Згідно до ст. 237-1 КЗпП України відшкодування власником, або уповноваженим ним органом, моральна шкода працівнику відшкодовується якщо порушення його законних прав призвели до моральних страждань, втрати нормальних життєвих зв'язків і вимагають від нього додаткових зусиль для організації свого життя.
В судовому засіданні було встановлено, що затримка виплати заробітної плати завдала позивачу моральну шкоду, яка виразилася у душевних стражданнях, занепокоєнні та нервозності, втраті нормальних життєвих зв»язків, що вимагало від нього додаткових зусиль для організації свого життя, забезпечення нормального життя своїй сім»ї, оскільки він був позбавлений можливості купувати предмети першої потреби, необхідні речі, продукти харчування, ліки. Позивач оцінив суму заподіяної моральної шкоди в 1 000,00 грн.
Виходячи з характеру та обсягу душевних страждань, яких зазнала позивачка, їх тривалості, суд вважає за можливе визначити доведеною заподіяну моральну шкоду у розмірі 1000,00 грн., яка підлягає стягненню з відповідача на користь позивача.
Таким чином, з урахуванням ст.11 ЦПК України, з відповідача на користь позивача підлягає стягненню заборгованість по заробітній платі в сумі 4129,51 грн., заподіяна моральна шкода у розмірі 1000 грн. 00 коп., а всього 5 129 грн. 51 коп.
Відповідно до ст. 88 ЦПК України суд вважає за необхідне стягнути з відповідача на користь держави судовий збір в сумі 229 грн. 40 коп.
На підставі викладеного, керуючись ст.ст. 10, 11, 60, 212 - 215, 218 ЦПК України, суд,-
В И Р І Ш И В:
Позовні вимоги ОСОБА_1 - задовольнити.
Стягнути з товаристві з обмеженою відповідальністю «Авіаційна компанія «Авіадніпро», код ЄДРПОУ 38527845, на користь ОСОБА_1, інн. НОМЕР_1, заборгованість по заробітній платі в сумі 4129,51 грн., заподіяну моральну шкоду у розмірі 1000 грн. 00 коп., а всього 5 129 грн. 51 коп.
Стягнути з товариства з обмеженою відповідальністю «Авіаційна компанія «Авіадніпро», код ЄДРПОУ 38527845, на користь держави судовий збір у сумі 229 грн. 40 коп.
Заочне рішення може бути переглянуто судом, що його ухвалив, за письмовою заявою відповідача. Заява про перегляд заочного рішення може бути подана протягом 10 днів з дня отримання його копії.
Рішення може бути оскаржено в апеляційному порядку до апеляційного суду Дніпропетровської області через Бабушкінський районний суд м. Дніпропетровська шляхом подачі в 10-ти денний строк з дня проголошення рішення апеляційної скарги.
Суддя Т.О. Кудрявцева
Судове рішення № 33479445, Бабушкінський районний суд м. Дніпропетровська було прийнято 16.09.2013. Форма судочинства - Цивільне, форма рішення - Рішення. На цій сторінці ви зможете знайти ключові відомості про це судове рішення. Ми забезпечуємо зручний та швидкий доступ до поточних судових рішень, щоб ви могли бути в курсі останніх судових прецедентів. Наша база даних включає повний спектр необхідної інформації, дозволяючи вам легко знаходити ключові відомості.
Це рішення відноситься до справи № 200/7378/13-ц. Компанії, які зазначені в тексті цього судового документа: