Рішення № 3095345, 03.09.2007, Златопільський міськрайонний суд Харківської області (до 25.04.2025 - Первомайський міськрайонний суд Харківської області)

Справа №2-1813/2007 рік

РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

03 вересня 2007 року Первомайський міськрайонний суд Харківської області у складі: головуючого судді -Библів СВ., при секретарі - Герасименко Н.Ф. розглянув у попередньому судовому засіданні у м. Первомайському Харківської області цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до Первомайського державного підприємства „Хімпром" про стягнення заборгованості по заробітній платі та затримку розрахунку при звільненні,

ВСТАНОВИВ:

ПозивачОСОБА_1. просить задовольнити позовні вимоги, посилаючись на таке:

згідно з наказом НОМЕР_1від ІНФОРМАЦІЯ_1 року він був прийнятий на роботу до Первомайського ДП „Хімпром", де працював мастером-електриком. За наказом НОМЕР_2 від 27.06.2006 року був звільнений з підприємства за ст. 38 КзІШ України. На день звільнення відповідач заборгував позивачеві заробітну плату у сумі 9440, 11 грн. та середній заробіток за час затримки розрахунку, який складає 15967, 08 грн., які він просить стягнути.

Позивач у судовому засіданні змінює свої позовні вимоги, наполягає лише на стягненні з відповідача заборгованості по заробітній платі у сумі 9 440, 11 грн.

Позивач на задоволенні змінених позовних вимог наполягає.

Представник відповідача за довіреністю ОСОБА_2. у судовому засіданні проти задоволення змінених позовних вимог не заперечує.

Суд, заслухавши позивача та представника відповідача, дослідивши та проаналізувавши письмові докази, встановив такі факти і відповідні їм правовідносини:

дійсно, позивач ОСОБА_1 працював на Первомайському ДП „Хімпром" з ІНФОРМАЦІЯ_1 року, що підтверджується наказом НОМЕР_1, а згідно наказу від 27.06.2006 року за НОМЕР_2 був звільнений з підприємства. На час звільнення Первомайське державне підприємство заборгувало позивачеві заборгованість по заробітній платі у сумі 9440, 11 грн., яку він просить стягнути, що підтверджується довідкою з ПДП „Хімпром".

Оскільки представник відповідача проти позову не заперечує, а згідно ст. 116 КЗпП України підприємство зобов'язано при звільненні працівника виплатити всі суми, що належать йому від нього, суд вважає за необхідне задовольнити позовні вимоги та стягнути з відповідача заборгованість по заробітній платі у розмірі 9 440 грн. 11 коп. на користь позивача.

Керуючись ст. ст. З, 10, 11, 60, 88, 213, 215 НІЖ України, ст. 116 КЗпП України, суд-

ВИРІШИВ:

Позов задовольнити повністю.

Стягнути з Первомайського державного підприємства „Хімпром", м. Первомайський Харківської області, р/р 26007560097, АКБ „Правекс Банк" м. Київ, МФО 321983, код 00203341 на користь ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_2 року народження, уродженця ІНФОРМАЦІЯ_3та жителя АДРЕСА_1 ідентифікаційний номер НОМЕР_3, заборгованість по заробітній платі у розмірі 9 440 грн. 11 коп.

Стягнути з відповідача на користь держави державне мито у розмірі 94 грн. 40 коп.

Стягнути з відповідача на користь Первомайського УДК ГУДКУ в Харківській області, код 24134432, р/р 31217259700387, МФО 851011, банк одержувача ГУДКУ в Харківській області витрати з інформаційно-технічного забезпечення розгляду цивільної справ у розмірі - ЗО грн. 00 коп.

Рішення може бути оскаржене в апеляційному порядку до апеляційного суду Харківської області через Первомайський міськрайонний суд Харківської області шляхом подачі в 10-денний строк з дня проголошення рішення заяви про апеляційне оскарження і поданням після цього протягом 20 днів апеляційної скарги, з подачею її копії до апеляційної інстанції або в порядку ст. 295 ЦПК України.