Рішення № 28125123, 21.12.2012, Заводський районний суд м. Дніпродзержинська

справа № 415/6138/12

№ провадження 2/415/3325/12

РІШЕННЯ

Іменем України

21.12.2012 м. Дніпродзержинськ

Заводський районний суд м. Дніпродзержинська Дніпропетровської області, у складі:

головуючого, судді Нельге Д.В.,

при секретарі Севастьяновій Л.М.,

за участю позивача ОСОБА_1,

розглянувши у відкритому судовому засіданні цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до ТОВ «Дніпровський автобусний завод» «Про стягнення компенсації за несвоєчасно виплачену заробітну плату», -

в с т а н о в и в:

Позивач звернулась до суду із вищезазначеним позовом, у якому просить стягнути з відповідача ТОВ «Дніпровський автобусний завод» на її користь компенсацію за несвоєчасно виплачену заробітну плату у розмірі 3368,83 грн.

В обґрунтування заявлених позовних вимог позивачка посилається на те, що, у період з 01.10.2007 року по 27.02.2009 рік вона перебувала у трудових відносинах з відповідачем - ТОВ «Дніпровський автобусний завод». Наказом №10-ок від 27.02.2009р. вона була звільнена за власним бажанням, проте, при її звільненні відповідачем не було дотримано вимог ст.116 КЗпП України, та, не виплачено їй всієї суми, що належала їй від підприємства, внаслідок чого вказана сума була стягнута з відповідача за рішенням суду від 20.05.2009р. Враховуючи те, що, в день звільнення їй не була виплачена заробітна плата, вважає, що, на підставі ЗУ «Про компенсацію громадянам втрати частини доходів у зв'язку з порушенням строків їх виплати» вона має право на компенсацію за несвоєчасну виплату заробітної плати у розмірі 3 336,83 грн.

В судовому засіданні позивачка ОСОБА_1 підтримала позов у повному обсязі, посилаючись на обставини, викладені у позовній заяві.

Представник відповідача в судове засідання не з'явився, причини неявки суду не повідомив, хоча про час та місце розгляду справи був повідомлений належним чином, причини неявки суду не повідомив, що дозволило суду визнати його неявку з неповажних причин, та, на підставі ст.169, 224 ЦПК України провести заочний розгляд справи за його відсутності, на підставі наявних у справі доказів.

Вислухавши позивача, вивчивши матеріали справи, суд дійшов висновку, що, позовні вимоги позивача є обґрунтованими та підлягають задоволенню, з наступних підстав.

В ході судового розгляду, з урахуванням наданих суду доказів, було встановлено, що, згідно трудової книжки позивачки ОСОБА_1, остання, у період з 01.10.2007 року по 27.02.2009 рік перебувала у трудових відносинах з відповідачем - ТОВ «Дніпровський автобусний завод», та, Наказом №10-ок від 27.02.2009р. була звільнена за власним бажанням.

Як вбачається з постанови державного виконавця Заводського ВДВС Дніпродзержинського МУЮ від 16.05.2011р., останнім прийнято рішення щодо закінчення виконавчого провадження з примусового виконання виконавчого листа № 2-1356, виданого 20.05.2009р. Заводським районним судом м. Дніпродзержинська про стягнення з ТОВ «Дніпровський автобусний завод» заробітної плати в сумі 8 851,00 грн. на користь ОСОБА_1 у зв'язку з виконанням ТОВ «Дніпровський автобусний завод» вказаного рішення суду.

Як вбачається з листа, направленого 18.07.2011р. Державною виконавчою службою України на адресу позивача ОСОБА_1 з приводу виконання виконавчого листа Заводського районного суду м. Дніпродзержинська № 2-1356 від 20.05.2009р. про стягнення з ТОВ «Дніпровський автобусний завод» на користь ОСОБА_1 заробітної плати в сумі 8 851,00 грн., Державна виконавча служба України повідомила, що, у зв'язку з повним фактичним виконанням рішення суду, відповідно до п.8 ст.49 ЗУ «Про виконавче провадження», 11.05.2011р. державним виконавцем винесено постанову про закінчення виконавчого провадження.

Відповідно до ч.3 ст.61 ЦПК України, обставини, встановлені судовим рішенням у цивільній, господарській або адміністративній справі, що набрало законної сили, не доказуються при розгляді інших справ, у яких беруть участь ті самі особи або особа, щодо якої встановлено ці обставини.

Таким чином, в ході розгляду справи судом встановлено, та підтверджено наявними у справі доказами, факт порушення відповідачем строків виплати позивачці заробітної плати при її звільненні.

Згідно роз'яснень, наданих у п.22 Постанови Верховного Суду України N 13 від 24.12.1999р. «Про практику застосування судами законодавства про оплату праці», у справах, пов'язаних із вирішенням спорів про індексацію заробітної плати або компенсацію працівникам втрати її частини у зв'язку із затримкою її виплати, суди мають враховувати, що: компенсація втрати частини заробітної плати провадиться згідно зі ст.34 Закону і Положенням про порядок компенсації працівникам втрати частини заробітної плати у зв'язку з порушенням термінів її виплати, затвердженим постановою Кабінету Міністрів України від 20 грудня 1997 р. N 1427 (зі змінами, внесеними постановою від 23 квітня 1999 р. N 692), підприємствами, установами, організаціями усіх форм власності й господарювання своїм працівникам у будь-якому разі затримки виплати нарахованої заробітної плати (проіндексованої за наявності необхідних для цього умов) на один і більше календарних місяців, незалежно від того, чи була в цьому вина роботодавця, якщо в цей час індекс цін на споживчі товари і тарифів на послуги зріс більше ніж на один відсоток.

Згідно ст.34 ЗУ «Про оплату праці» N 108/95-ВР від 24.03.1995р., компенсація працівникам втрати частини заробітної плати у зв'язку із порушенням строків її виплати провадиться відповідно до індексу зростання цін на споживчі товари і тарифів на послуги у порядку, встановленому чинним законодавством.

Згідно ст.1 ЗУ «Про компенсацію громадянам втрати частини доходів у зв'язку з порушенням строків їх виплати» N 2050-III від 19.10.2000р., підприємства, установи і організації всіх форм власності та господарювання здійснюють компенсацію громадянам втрати частини доходів у випадку порушення встановлених строків їх виплати, у тому числі з вини власника або уповноваженого ним органу (особи).

Згідно ст.2 ЗУ «Про компенсацію громадянам втрати частини доходів у зв'язку з порушенням строків їх виплати» N 2050-III від 19.10.2000р., компенсація громадянам втрати частини доходів у зв'язку з порушенням строків їх виплати (далі - компенсація) провадиться у разі затримки на один і більше календарних місяців виплати доходів, нарахованих громадянам за період починаючи з дня набрання чинності цим Законом.

Згідно ст. 3 ЗУ «Про компенсацію громадянам втрати частини доходів у зв'язку з порушенням строків їх виплати» N 2050-III від 19.10.2000р., сума компенсації обчислюється шляхом множення суми нарахованого, але не виплаченого громадянину доходу за відповідний місяць (після утримання податків і обов'язкових платежів) на індекс інфляції в період невиплати доходу (інфляція місяця, за який виплачується доход, до уваги не береться).

Згідно ст.3 Постанови Кабінету Міністрів України N 1427 від 20.12.1997р. «Про затвердження Положення про порядок компенсації працівникам втрати частини заробітної плати у зв'язку з порушенням термінів її виплати», сума компенсації обчислюється шляхом множення суми нарахованої, але не виплаченої працівникові заробітної плати за відповідний місяць (після утримання податків і платежів) на коефіцієнт приросту споживчих цін. Коефіцієнт приросту споживчих цін визначається як різниця між часткою від ділення індексу споживчих цін в останній місяць перед виплатою суми заборгованості на індекс споживчих цін у тому місяці, за який виплачується заробітна плата, та коефіцієнтом 1. Коефіцієнт приросту споживчих цін розраховується з трьома знаками після коми. Індекси споживчих цін для розрахунку коефіцієнта приросту споживчих цін щомісячно публікуються Держкомстатом наростаючим підсумком з початку того року, в якому виникла заборгованість із виплати заробітної плати, що підлягає компенсації відповідно до пункту 2 цього Положення.

Як встановлено рішенням Заводського районного суду м. Дніпродзержинська від 20.05.2009 року, заборгованість відповідача по заробітній платі перед позивачем на день звільнення позивача складала 8 851,00 грн.

Як вбачається з розрахунку компенсації, наданого позивачем, даний розрахунок проведений на підставі даних, наданих Управлінням статистики у м. Дніпродзержинську Головного управління статистики у Дніпропетровській області, та обчислений шляхом множення суми нарахованого, але не виплаченого позивачу доходу за відповідний місяць на індекс інфляції в період невиплати доходу, та складає 3 336,83 грн.

Таким чином, встановивши в ході розгляду справи, що, дійсно мали місце обставини, якими позивач обґрунтовує свої позовні вимоги, суд, задовольняючи вимоги позивача щодо стягнення з відповідача на користь позивача компенсацію втрати частини заробітної плати у зв'язку із порушенням строків її виплати, вважає необхідним, на підставі того, що позивача звільнено від сплати судового збору, стягнути судовий збір з відповідача на користь держави.

Керуючись ст.34 ЗУ «Про оплату праці», ст.3 Постанови Кабінету Міністрів України N 1427 від 20.12.1997р. «Про затвердження Положення про порядок компенсації працівникам втрати частини заробітної плати у зв'язку з порушенням термінів її виплати», ст. 208, 209, 212-215, 218 ЦПК України, суд, -

в и р і ш и в:

Позов ОСОБА_1 до ТОВ «Дніпровський автобусний завод» «Про стягнення компенсації за несвоєчасно виплачену заробітну плату» - задовольнити.

Стягнути з Товариства з обмеженою відповідальністю «Дніпровський автобусний завод» (ЄДРПОУ 33981727) яке розташоване за адресою: м. Дніпродзержинськ, вул. Стасова, 79, на користь ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, зареєстрованої за адресою АДРЕСА_1:

- 3 336 (три тисячі триста тридцять шість) грн. 83 коп. - компенсацію втрати частини заробітної плати у зв'язку із порушенням строків її виплати.

Стягнути з Товариства з обмеженою відповідальністю «Дніпровський автобусний завод», (ЄДРПОУ 33981727) юридична адреса: м. Дніпродзержинськ, вул. Стасова, 79, на користь держави:

- 214 (двісті чотирнадцять) грн. 60 коп. - судовий збір.

Рішення може бути оскаржене до Апеляційного суду Дніпропетровської області шляхом подачі до Заводського районного суду м. Дніпродзержинська Дніпропетровської області апеляційної скарги протягом десяти днів з дня його проголошення.

Заочне рішення може бути переглянуте Заводським районним судом м. Дніпродзержинська за письмовою заявою відповідача, поданою протягом десяти днів з дня отримання його копії.

Суддя Нельга Д. В.