Рішення № 26283300, 04.10.2012, Баранівський районний суд Житомирської області

Баранівський районний суд Житомирської області

Справа № 0602/1635/2012

РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

04 жовтня 2012 року Баранівський районний суд Житомирської області в складі: головуючого судді Михалюка О. П. секретаря судових засідань Миронюк Л.К., з участю представника позивача ОСОБА_2, розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду в м. Баранівка справу за позовом ОСОБА_3 до дочірнього підприємства (ДП) "Кам'янобрідський фаянс" товариства з обмеженою відповідальністю (ТзОВ) "Поліський фаянс" , про стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку та моральної шкоди , -

В С Т А Н О В И В:

05 вересня 2012 року ОСОБА_3 звернувся в суд із позовом до ДП "Кам"янобрідський фаянс"ТзОВ "Поліський фаянс" , просив постановити рішення про стягнення на його користь із відповідача середнього заробітку за період затримки розрахунку з 11 грудня 2010 року по 30 червня 2012 року в сумі 111 735 грн. 40 коп. та спричиненої моральної шкоди в сумі 30 000 грн.

Обгрунтовуючи вимоги, позивач зазначив, що він з 18 червня 2003 року по 23 червня 2010 року працював у відповідача директором підприємства , був звільнений за власним бажанням. У день звільнення із ним не був проведений повний розрахунок по заробітній платі. Тому він за захистом свого порушеного права звертався до суду .

Згідно рішення Баранівського районного суду Житомирської області від 14.04.2011 року на його користь із відповідача було стягнуто заборгованість по заробітній платі у розмірі 16558 грн. 66 коп. У задоволенні позовних вимог про стягнення середнього заробітку з 23.06.2010 року по 10.12.2010 року відмовлено. Заборгованість по заробітній платі була виплачена лише в липні 2012 року. Тому відповідач повинен нести відповідальність у виді сплати середнього заробітку на його користь за весь час затримки по день фактичного розрахунку.

Відповідач повинен виплатити йому середній заробіток за період затримки розрахунку із 11 .12.2010 року по 30.06.2012 року, за 386 робочих днів , всього в сумі 111 735 грн. 40 коп., який обраховано наступним чином : 289, 47 грн. середньоденної заробітної плати Х 386 днів).Крім цього незаконними діями з боку керівництва підприємства йому була завдана моральна шкода, яку він оцінює в 30 000 гривень . Заподіяна моральна шкода виразилась в тому, що у зв"язку із тривалим порушенням його права на своєчасне отримання заробітної плати він був позбавлений нормальних життєвих зв"язків , його звичайний життєвий лад порушився , він був вимушений докладати додаткових зусиль для організації свого життя та забезпечення сім"ї. Він зазнавав приниження , так як просив у арбітражного керуючого виплатити зароблені ним кошти .

В судовому засіданні представник позивача ОСОБА_2 позовні вимоги підтримала повністю із підстав, зазначених у позовній заяві.

Представник відповідача - ДП "Кам"янобрідський фаянс" ТзОВ "Поліський фаянс" в судове засідання не з"явився і не повідомив про причину неявки, про час та місце розгляду справи він повідомлений належно, згідно поштового повідомлення.

Оцінивши зібрані по справі докази в сукупності, суд прийшов до висновку, що позовні вимоги ОСОБА_3 підлягають задоволенню частково .

Згідно ч. 1 ст. 116 КЗпП України при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації , провадиться в день звільнення. Якщо працівник в день звільнення не працював, то зазначені суми мають бути виплачені не пізніше наступного дня після пред"явлення звільненим працівником вимоги про розрахунок.

Суд встановив, що ОСОБА_3 працював у відповідача на посаді директора з 18 червня 2003 року по 23 червня 2010 року , звільнився із роботи на підставі ст. 38 КЗпП України за власним бажанням, що підтверджується виписками із наказів про прийняття на посаду та про звільнення із неї .

Згідно рішення Баранівського районного суду Житомирської області від 14.04.2011 року, яке набрало законної сили, на його користь було стягнуто заборгованість по заробітній платі у розмірі 16 342 грн. 74 коп. У задоволенні позовних вимог про стягнення середнього заробітку з 23.06.2010 року по 10.12.2010 року відмовлено за безпідставністю вимог .

Також судом встановлено, що на день звільнення підприємство мало заборгованість по заробітній платі перед ОСОБА_3 в розмірі 47 988 грн. 64 коп. Заборгованість позивачу виплачувалася частинами і остаточний розрахунок проведено12 липня 2012 року, про що свідчить довідка ДП "Кам'янобрідський фаянс" ТОВ "Поліський фаянс" від 28.09.2012 року № 110.

У відповідності до ч . 1 ст. 117 КЗпП України в разі невиплати з вини власника або уповноваженого ним органу належних звільненому працівникові сум у строки, зазначені у ст. 116 КЗпП України , при відсутності спору про їх розмір підприємство, установа, організація повинні виплатити працівникові його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку.

Оскільки на день звільнення ОСОБА_3 з вини відповідача йому не було виплачено належну заробітну плату, розмір якої сторонами не оспорювався і яка остаточно виплачена позивачу позивачу лише 12 липня 2012 року , тому його вимоги про стягнення середнього заробітку обгрунтовані. Трьохмісячний строк звернення до суду позивачем не пропущено.

Період , за який підлягає до стягнення середній заробіток - з 11.12.2010 року по 30.06.2012 року. Загальна кількість робочих днів за цей період складає 386 днів. Враховуючи , що середньоденний заробіток ОСОБА_3 перед звільненням становив 261, 90 грн., що підтверджується копією довідки відповідача без дати, тому до стягнення підлягає сума 101 093 грн 40 коп. ( 261, 90 грн.х386).

Згідно ст. 237 -1 КЗпП України відшкодування власником або уповноваженим ним органом моральної шкоди працівнику провадиться у разі, якщо порушення його законних прав призвели до моральних страждань, втрати нормальних життєвих зв"язків і вимагають від нього додаткових зусиль для організації свого життя.

Позивач не довів суду наявність будь-якої із вказаних обставин , які є підставою для стягнення заподіяної йому моральної шкоди. Тому у задоволенні вказаних вимог необхідно відмовити за їх безпідставності.

Керуючись ст. ст. 10,11,60,88, 212,213,215 ЦПК України, на підставі ст. ст. 115, 116, 117 , 237-1 КЗпП України, суд

Р І Ш И В:

Позовні вимоги ОСОБА_3 задовольнити частково .

Стягнути із дочірнього підприємства "Кам"янобрідський фаянс"товариства з обмеженою відповідальністю "Поліський фаянс" вул. Кірова 5 смт. Кам"яний Брід Баранівського району Житомирської області (р/р 26005301000052 в АКБ "Східно-Європейський банк"м. Київ, МФО 32658, код 32476785) на користь ОСОБА_3 середній заробіток за час затримки розрахунку при звільненні за період з 11 грудня 2010 року по 30 червня 2012 року в сумі 101 093 ( сто одна тисяча дев"яносто три) грн. 40 коп.

В задоволенні позовних вимог ОСОБА_3 до дочірнього підприємства "Кам"янобрідський фаянс"товариства з обмеженою відповідальністю "Поліський фаянс" про стягнення моральної шкоди відмовити за їх безпідставності.

Стягнути із дочірного підприємства "Кам"янобрідський фаянс"на користь держави судовий збір в сумі 1 010 грн. 93 коп.( одержувач УДКСУ у Баранівському районі , ЄДРПОУ 37573026, банк одержувача ГУДКСУ у Житомирській області МФО 811039, рахунок 31217206700037, код класифікації доходів 22030001, ЄДРПОУ суду 02896041, призначення платежу : судовий збір за позовом ( ПІБ) для Баранівського районного суду код ЄДРПОУ 02896041 ).

Рішення може бути оскаржено до апеляційного суду Житомирської області через Баранівський районний суд протягом десяти днів з дня його проголошення, а особами, які не були присутні в судовому засіданні, в той же строк із часу отримання копії цього рішення.

Суддя: О. П. Михалюк