Постанова № 26157610, 24.09.2012, Феодосійський міський суд Автономної Республіки Крим

Справа № 121/9253/12

Справа №121/9253/12

№3/121/1929/12

П О С Т А Н О В А

Іменем України

24 вересня 2012 року м. Феодосія

Суддя Феодосійського міського суду АР Крим Шаповал А.В., розглянув справу про адміністративне правопорушення, яка надійшла з територіальної Державної інспекції праці в Автономній Республіці Крим Державного Департаменту нагляду за додержанням законодавства про працю про притягнення до адміністративної відповідальності:

ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, уродженки м. Сизрань, Куйбишевської області, громадянки України, працюючої ВО директора державного льотно-випробувального підприємства „Взльот", проживає за адресою: АДРЕСА_1; інформація про ПІН відсутня

у вчиненні правопорушення, передбаченого ч.1ст.41 КпАП України,

У С Т А Н О В И Л:

В ході проведення 22.08.2012р. перевірки Територіальною державною інспекцією праці в АР Крим діяльності державного льотно-випробувального підприємства „Взльот", виконуючого обов'язки директора якого є ОСОБА_1 встановлено, що вона порушила вимоги законодавства про працю, а саме:

- в порушення ст.21, 115 КзОТ України, ст.24 Закону України „Про оплату праці", на підприємстві з липня 2012 р. допускається несвоєчасна виплата заробітної плати;

- в порушення ст. 116 КзОТ України розрахунок при звільненні не про ізводиться на день звільнення, так ОСОБА_2 звільнена 12.06.2012 р. розрахунок проведений 14.06.2012 р.; ОСОБА_3 звільнена 18.06.2012 р. - розрахунок проведений 19.06.2012 р.; ОСОБА_4 звільнена 18.07.2012 р. - розрахунок проведений - 19.07.2012 р.; ОСОБА_5 звільнена 20.07.2012 р. - розрахунок проведений 24.07.2012 р.; ОСОБА_6 звільнена 30.07.2012 р. - розрахунок проведений 31.07.2012 р.;

- в порушення ст. 15 закону України „Про оплату праці" заробітна плата не виплачується у першочерговому порядку з січян 2012 р.;

- в порушення ст. 115 КзОТ України, ст.24 Закону україни „Про оплату праці" заробітна плата на підприємстві сплачується один раз на місяць з січня 2012 р.;

- в порушення ч.3 ст.115 КзОТ України, заробітна плата за час відпустки не сплачується не пізніше чим за 3 дня до початку відпустки, так ОСОБА_12 у відпустці з 13.02.2012 р., гроші сплачені - 08.06.2012 р.; ОСОБА_7 у відпустці з 04.06.2012 р. гроші сплачені 25.07.2012 р.; ОСОБА_8 у відпустці з 02.07.2012 р. гроші не сплачені; ОСОБА_9 у відпустці з 05.05.2012 р. гроші сплачені 27.06.2012 р.; ОСОБА_10 у відпустці з 15.07.2012 - гроші не сплачені; ОСОБА_11 у вітпустці з 29.06.2012 р. - гроші сплачені 225.07.2012 р.

Суд, дослідивши матеріали справи вважає, що у діях ОСОБА_1 має місце склад адміністративного правопорушення, передбаченого ч.1 ст.41 КпАП України.

При накладенні стягнення, суд враховує характер вчиненого правопорушення, особу порушника, ступінь його вини, майновий стан, відсутність обставин, що обтяжують та пом'якшують відповідальність, суд вважає, що в якості стягнення ОСОБА_1 необхідно призначити штраф.

Керуючись ст. 41 ч.1, 284, 294 КпАП України, суд, -

П О С Т А Н О В И В:

ОСОБА_1 визнати винною у вчиненні адміністративного правопорушення, передбаченого ч.1 ст.41 КпАП України і накласти адміністративне стягнення у вигляді адміністративного штрафу в розмірі 510-00 грн. ( п'ятсот десять грн.00 коп.)

Штраф підлягає внесенню протягом 15-ти діб на р/р 31112106700024, отримувач Держбюджет м. Феодосії, код 21081100, банк ГУ ДКУ в АР Крим м. Сімферополь, МФО 824026, ЄДРПОУ 34740709.

Строк пред'явлення до виконання протягом 3 місяців.

Постанова може бути оскаржена до Апеляційного суду Автономної Республіки Крим протягом 10 діб з дня її винесення.

Суддя А.В. Шаповал