Постанова № 25383841, 24.05.2012, Бахчисарайський районний суд Автономної Республіки Крим

24.05.2012 24.05.2012 103/2283/12

ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

24 травня 2012 року Суддя Бахчисарайського районного суду Автономної Республіки Крим Атаманюк Г.С., розглянувши матеріали справи про притягнення до адміністративної відповідальності:

ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, уродженця Сирдир»їнської області, який є ФОП, мешкає за адресою: АДРЕСА_1

за ст. 41 ч.1 КУпАП,

ВСТАНОВИВ:

До Бахчисарайського районного суду АР Крим надійшов протокол про адміністративне правопорушення № 01-12-16/297 від 13.04.2012 року, складений державним інспектором праці, стосовно ФОП - ОСОБА_1 за порушення ст. 24 ЗУ «Про сплату праці», ч. 1 ст. 115 КЗпП України, заробітна плата на підприємстві сплачується один раз на місяць, на підприємстві не встановлені строки виплати заробітної плати. В порушення ст. 30 ЗУ «Про сплату праці» на підприємстві ведеться недостовірний облік робочого часу, так, в табелях обліку використання робочого часу присутні пості клітинки, які не відображають робочій та неробочій час. В порушення п. 4.5 трудового договору, відсутній гнучкий графік часу виповнення роботи та надання вихідних днів. Правопорушення зафіксовано в м. Бахчисараї у березні 2012 року.

В судовому засіданні ОСОБА_1 пояснив, що в його ларьку була проведена перевірка по виплаті заробітної плати та обліку робочого часу, у відомості на видачу заробітної плати графа авансу мається, але реалізатор відмовляється отримувати аванс, мотивуючи це тим, що їй зручніше отримувати гроші один раз на місяць. Також пояснив, що не наділений повноваженнями робити гнучкі графіки праці.

Вислухавши пояснення ОСОБА_1, дослідивши матеріали справи, приходжу до висновку, що в діях ОСОБА_1 є склад правопорушення, передбачений ст. 41 ч.1 КУпАП, що підтверджується протоколом про адміністративне правопорушення № 01-12-16/297 від 13.04.2012р., актом перевірки № 01-12-16/344 від 13.04.2012р., копією свідоцтва, копіями розрахунково-платіжної відомості за січень 2012 року, копією трудового договору, копіями табелів обліку робочого часу за січень 2012 року.

Згідно протоколу про адміністративне правопорушення № 01-12-16/297 від 13.04.2012р., ОСОБА_1 пояснень по суті правопорушення не надав.

Згідно акту перевірки № 01-12-16/344 від 13.04.2012 року, ОСОБА_1 є ФОП, який здійснює свою діяльність на підставі свідоцтва про державну реєстрацію ФОП, виданого та зареєстрованого Бахчисарайською РДА 28.02.1995 року, на підприємстві праця неповнолітніх не використовується, ОСОБА_1 використовує труд двох найманих працівників, а саме, ОСОБА_2, який працює на умовах неповного робочого часу з 15 квітня 2011 року продавцем продовольчих товарів та ОСОБА_3, яка працює з 27.03.2007 року реалізатором. Згідно ст. 33 ЗУ «Про сплату праці, ЗУ «Про індексацію грошових доходів населення» від 25.04.1997 року № 234, Постанови КМУ від 17.07.2003 року № 1078 «Про затвердження порядку проведення індексації грошових доходів населення» індексація начисляється та сплачується. Згідно ст. 43 Конституції України, ст. ст. 21, 115 КЗпП України, ст. 24 ЗУ «Про сплату праці», заробітна плата на підприємстві виплачується своєчасно, заборгованість по заробітній платі відсутня. В порушення ст. 24 ЗУ «Про сплату праці», ч. 1 ст. 115 КЗпП України, заробітна плата на підприємстві сплачується один раз на місяць, на підприємстві не встановлені строки виплати заробітної плати. В порушення ст. 30 ЗУ «Про сплату праці» на підприємстві ведеться недостовірний облік робочого часу, так, в табелях обліку використання робочого часу присутні пості клітинки, які не відображають робочій та неробочій час. В порушення п. 4.5 трудового договору, відсутній гнучкий графік часу виповнення роботи та надання вихідних днів.

При визначенні покарання, суд приймає до уваги характер вчиненого правопорушення, ступінь вини правопорушника, даних про притягнення ОСОБА_1 до адміністративної відповідальності, за вчинення аналогічного правопорушення, не має.

Обставинами, що пом'якшують та обтяжують відповідальність ОСОБА_1, судом не встановлено.

Враховуючи вище наведене, приходжу до висновку про можливість застосування до ОСОБА_1 адміністративного стягнення у вигляді мінімального штрафу. Суд вважає, що це буде сприяти профілактиці і усуненню повторності даного виду правопорушення.

Керуючись ст.ст. 41 ч.1, 283, 284 КУпАП,

ПОСТАНОВИВ:

ОСОБА_1 визнати винним у вчиненні адміністративного правопорушення, передбаченого ст. 41 ч.1 КУпАП, і накласти на нього адміністративне стягнення у вигляді штрафу в розмірі 510-00 гривен на р/р 31110106700048, одержувач - Бахчисарайський район 21081100, Банк одержувача - Головне управління Державної казначейської служби України в АР Крим, м. Сімферополь, ЄДРПОУ - 38051224, МФО - 824026, код класифікації доходів 21081100, назва коду класифікації доходів - адміністративні штрафи та інші санкції.

Постанова може бути пред'явлена до виконання протягом трьох місяців.

Постанова може бути оскаржена у порядку, встановленому КУпАП.

Суддя: Г.С.Атаманюк