Рішення № 24468509, 27.03.2012, Лівобережний районний суд міста Маріуполя (до 25.04.2025 - Орджонікідзевський районний суд м. Маріуполя)

2-3210/11 2/0538/327/2012

Р І Ш Е Н Н Я

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

27 березня 2012 року місто Маріуполь

Орджонікідзевський районний суд міста Маріуполя Донецької області у складі:

головуючого судді -Гноєвой С.С.,

при секретарі - Ковальовій М.В.

розглянувши у відкритому судовому засіданні в місті Маріуполі цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до Товариства з обмеженою відповідальністю «Кадрове агенство» Азов Персонал Сервіс» про відшкодування моральної шкоди, -

ВСТАНОВИВ:

Позивачка ОСОБА_1 звернулася до суду з позовом до Товариства з обмеженою відповідальністю «Кадрове агенство» Азов Персонал Сервіс» про відшкодування моральної шкоди в сумі 3 000 гривень. В обґрунтування заявлених вимог позивачка посилалася на те, що вона в період з 30.11.2009 року по 14.07.2011 року працювала у відповідача на посаді контролера виробництва чорних металів 3 розряду на горячих ділянках робіт вогневої зачистки слябів. 14 липня 2011 року вона була звільнена із вказаного підприємства по переводу в ТОВ «ЕЙЧ АРГАРАНТ», де працює до цього часу на такій же посаді. При звільненні їй не було проведено остаточного розрахунку відповідно до ст.116 КЗпПУ, відповідач не перерахував їй належні при звільненні суми на банківську картку. На дату звільнення 14.07.2011 року, остання виплата відповідачем була 22.06.2011 року - в день отримання авансових сум за першу половину червня 2011 року, тобто в день виплати заробітної плати за другу половину червня -7 липня 2011 року їй нічого не виплачено, а виплата здійснена тільки 29 серпня 2011 року. Для отримання розрахункових сум через касу відповідача вона також не запрошувалася. На день звільнення відповідач заборгував їй 2021,92 грн. Після неодноразових звернень, відповідач здійснив виплату їй вказаної суми. Але відповідач не виплатив їй середній заробіток за весь час затримки розрахунку по день фактичного розрахунку відповідно до ст.117 КЗпПУ, тому вона звернулася до суду з позовом. В результаті порушення її трудових прав - затримки виплати заробітної плати по графіку і розрахункових сум при звільненні, вона відчувала емоційний стрес і моральні страждання, змушена була шукати до кого б звернутися за матеріальною підтримкою, просила в борг гроші у знайомих і малознайомих їй людей. Вона втратила велику кількість особистого часу, фізичних і емоційних сил, які могла б приділити своїм дітям, підірвала своє здоров'я. Крім того, через затримку розрахунку вона довго не могла підготувати дітей до 1 вересня -до школи, не придбала те, що необхідно було придбати (одяг, взяття). Таким чином, затратила великі додаткові зусилля для організації свого життя та життя своєї сім'ї. Цим з боку відповідача їй заподіяна моральна шкода, розмір якої вона оцінює в 3 000 грн. Просить суд стягнути з відповідача на її користь моральну шкоду в розмірі 3 000 грн., судові витрати покласти на відповідача.

Позивачка ОСОБА_1 у судовому засідання надала пояснення аналогічні викладеним у позовній заяві, просила задовольнити позовні вимоги у повному обсязі. Не заперечувала проти винесення заочного рішення.

Представник відповідача до судового засідання не з'явився, за невідомих суду причин, про причини неявки суд не повідомив, про день, час та місце розгляду справи повідомлявся належним чином.

Зі згоди позивача суд ухвалює рішення при заочному розгляді справи, що відповідає положенням ст. 224 ЦПК України.

Дослідивши письмові матеріали справи, суд вважає, що позов підлягає частковому задоволенню з наступних підстав.

Матеріалами справи встановлено, що згідно ксерокопії трудової книжки, ОСОБА_1 з 30.11.2009 року по 14.07.2011 року працювала у відповідача на посаді контролера виробництва чорних металів 3 розряду на горячих ділянках робіт вогневої зачистки слябів. 14 липня 2011 року вона була звільнена із вказаного підприємства по переводу в ТОВ «ЕЙЧ АРГАРАНТ», де працює до цього часу на цій же посаді.

Рішенням Орджонікідзевського районного суду міста Маріуполя Донецької області від 03 листопада 2011 року задоволено позов ОСОБА_1 до товариства з обмеженою відповідальністю «Кадрове агенство» Азов Персонал Сервіс», стягнено середній заробіток за час затримки розрахунку при звільненні в сумі 5 479,04 грн.

Згідно довідки житлово-будівельного кооперативу «ТЕРЕМОК» до складу сім'ї позивачки ОСОБА_1 входять: дочка ОСОБА_3, 1991 року народження, прийомні діти - ОСОБА_4, 2000 року народження та ОСОБА_5, 1999 року народження.

Рішенням Марупольської міської ради Орджонікідзевської районної адміністрації від 22.04.2009 року № 70 на виховання та спільне проживання до прийомної родини ОСОБА_1 влаштовано малолітнього ОСОБА_4, ІНФОРМАЦІЯ_4.

Рішенням Марупольської міської ради Орджонікідзевської районної адміністрації від 25.05.2011 року № 127 на виховання та спільне проживання до прийомної родини ОСОБА_1 влаштовано малолітнього ОСОБА_5, ІНФОРМАЦІЯ_5.

Згідно довідки № 836 від 29.09.2011 року дочка позивачки ОСОБА_3 є студентом 3 Бердянського університету менеджменту і бізнесу.

Відповідно до ч.1 ст.60 ЦПК України кожна сторона зобов'язана довести ті обставини, на які вона посилається як на підставу своїх вимог і заперечень, крім випадків, встановлених статтею 61 цього Кодексу.

Статтею 237-1 КЗпП України передбачено, що відшкодування власником або уповноваженим ним органом моральної шкоди працівнику провадиться у разі, якщо порушення його законних прав призвели до моральних страждань, втрати нормальних життєвих зв'язків і вимагають від нього додаткових зусиль для організації свого життя. Порядок відшкодування моральної шкоди визначається законодавством.

Порядок відшкодування моральної шкоди передбачений ст. 23 ЦК України, згідно ч.3 якої розмір грошового відшкодування моральної шкоди визначається судом залежно від характеру правопорушення, глибини фізичних та душевних страждань, погіршення здібностей потерпілого або позбавлення його можливості їх реалізації, ступеня вини особи, яка завдала моральної шкоди, якщо вина є підставою для відшкодування, а також з урахуванням інших обставин, які мають істотне значення. При визначенні розміру відшкодування враховуються вимоги розумності і справедливості

Позивачка просить суд стягнути з відповідача на її користь моральну шкоду у розмірі 3 000 грн.

Зважаючи на вищевикладене суд вважає, що внаслідок порушення з боку відповідача трудових прав позивачки, їй була завдана моральна шкода, але заявлена позивачкою сума моральної шкоди є завищеною. Враховуючи обставини справи, вимоги розумності та справедливості, з відповідача на користь позивача підлягає стягненню моральна шкода в розмірі 700 гривень.

Відповідно до ст. 88 ЦПК України з відповідача підлягає стягненню в дохід держави судовий збір у сумі 214,60 грн.

На підставі викладеного, керуючись ст.23 ЦК України, ст.237-1 КЗпП України, ст.ст. 10, 11,60, 88, 212, 214, 224-226 ЦПК України, суд -

ВИРІШИВ:

Позовну заяву ОСОБА_1 до товариства з обмеженою відповідальністю «Кадрове агенство» Азов Персонал Сервіс» про відшкодування моральної шкоди в сумі 3 000 гривень, - задовольнити частково.

Стягнути з товариства з обмеженою відповідальністю «Кадрове агенство» Азов Персонал Сервіс», юридична адреса: 87 503, місто Маріуполь, вулиця Київська, будинок 53, квартира 49, ідентифікаційний код 35455697 на користь ОСОБА_1,яка проживає за адресою: АДРЕСА_2 моральну шкоду в сумі 700 (сімсот) гривень.

В іншій частині позову відмовити.

Стягнути з товариства з обмеженою відповідальністю «Кадрове агенство» Азов Персонал Сервіс», юридична адреса: 87 503, місто Маріуполь, вулиця Київська, будинок 53, квартира 49, ідентифікаційний код 35455697 в дохід держави судовий збір у сумі 214 (двісті чотирнадцять) гривень 60 копійок.

Заочне рішення може бути переглянуте судом, що його ухвалив, за письмовою заявою відповідача, поданою протягом десяти днів після отримання його копії.

Позивачем рішення суду може бути оскаржене в апеляційному порядку до Апеляційного суду Донецької області через Орджонікідзевський районний суд м. Маріуполя Донецької області шляхом подачі в 10-денний строк з дня отримання копії рішення.

Суддя Гноєвой С. С.