Рішення № 21443717, 09.02.2012, Господарський суд м. Києва

ГОСПОДАРСЬКИЙ СУД міста КИЄВА

01030, м.Київ, вул.Б.Хмельницького,44-Б тел. 284-18-98 РІШЕННЯ ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

Справа № 6/56209.02.12 За позовомПервинної профспілкової організації Київського державного заводу «Буревісник» До відповідача Державного підприємства «Київський державний завод «Буревісник»

Про стягнення 162625,11 грн.

Суддя Ковтун С.А.

Представники сторін:

від позивача ОСОБА_1 (за дов. № 2 від 16.01.2012 р.)

від відповідача не зявились

ОБСТАВИНИ СПРАВИ:

До господарського суду міста Києва звернулася з позовом Первинна профспілкова організація Київського державного заводу «Буревісник»до державного підприємства «Київський державний завод «Буревісник»про стягнення 162625,11 грн. боргу по сплаті членських профспілкових внесків.

Позовні вимоги мотивовані тим, що відповідач порушив зобовязання покладене на нього чинним законодавством та колективним договором щодо перерахування утриманих із заробітної плати членських профспілкових внесків.

Ухвалою суду від 14.12.2011 р. порушено провадження у справі № 6/562, розгляд останньої було призначено на 23.01.2012 р..

Відповідач у судове засідання не зявився, про причини неявки суд не повідомив, вимоги ухвали суду не виконав.

Ухвалою суду від 23.01.2012 р. у звязку з неявкою відповідача розгляд справи було відкладено на 09.02.2012 р..

Відповідач відзиву на позов не надав, явку представника в судове засідання не забезпечив, про день та час проведення судового засідання був повідомлений належним чином.

За таких обставин, суд вважає за можливе розглянути справу за наявними матеріалами на підставі ст. 75 ГПК України.

Розглянувши надані документи і матеріали, всебічно та повно зясувавши обставини, на яких ґрунтуються позовні вимоги, обєктивно оцінивши в сукупності докази, які мають значення для розгляду справи і вирішення спору по суті, суд встановив:

14.02.2000 р. Дарницькою районною державною адміністрацією було зареєстровано Первинну профспілкову організацію Київського державного заводу «Буревісник»(далі - Профспілка).

Працівники державного підприємства «Київський державний завод «Буревісник»є членами Профспілки.

Пунктом 19.8 статуту профспілки передбачено, що член профспілки зобовязаний сплачувати членські внески в установленому порядку і встановлених розмірах.

Відповідно до ч. 3 ст. 249 Кодексу законів про працю України за наявності письмових заяв працівників, які є членами професійної спілки, власник або уповноважений ним орган щомісяця безоплатно утримує із заробітної плати та перераховує на рахунок професійної спілки членські профспілкові внески працівників відповідно до укладеного колективного договору чи окремої угоди в строки, визначені цим договором чи угодою. Власник або уповноважений ним орган не вправі затримувати перерахування зазначених коштів.

Згідно з п. 11.2.4 Галузевої угоди на 2008-2009 роки між Міністерством промислової політики України, Фондом державного майна України, Всеукраїнським об'єднанням обласних організацій роботодавців підприємств машинобудівної та металообробної галузей «Металіндустрія - Україна»та профспілками автомобільного та сільськогосподарського машинобудування, машинобудівників та приладобудівників, космічного та загального машинобудування, радіоелектроніки та машинобудування, лісових галузей, машинобудування та металообробки, суднобудування, оборонної промисловості, енергетики та електротехнічної промисловості, атомної енергетики і промисловості України, що об'єдналися для ведення колективних переговорів, п. 11.2.5 Галузевої угоди на 2010-2011 роки між Міністерством промислової політики України, Фондом державного майна України та профспілками автомобільного та сільськогосподарського машинобудування, машинобудівників та приладобудівників, космічного та загального машинобудування, радіоелектроніки та машинобудування, лісових галузей, машинобудування та металообробки, суднобудування, оборонної промисловості, енергетики та електротехнічної промисловості, атомної енергетики і промисловості України, що об'єдналися для ведення колективних переговорів керівникам підприємств (роботодавцям) доручено забезпечувати безоплатний, безготівковий збір членських профспілкових внесків, за наявності письмових заяв працівників, централізовано через бухгалтерії підприємств з перерахуванням зібраних внесків на рахунки профспілкових комітетів, виборних органів профспілок в день отримання коштів в установах банків на виплату заробітної плати.

Пунктом 4 колективного договору на 2007 рік державного підприємства «Київський державний завод «Буревісник» передбачено, що підприємство щомісячно перераховує індивідуальні членські профспілкові внески у розмірі 1% від заробітку члена профспілки через бухгалтерію заводу, в тому числі по філії «Моноліт»безкоштовно.

Відповідно до ч. 1-3 ст. 9 Закону України «Про колективні договори і угоди»положення колективного договору поширюються на всіх працівників підприємств незалежно від того, чи є вони членами профспілки, і є обов'язковими як для власника або уповноваженого ним органу, так і для працівників підприємства. Положення генеральної, галузевої, регіональної угод діють безпосередньо і є обов'язковими для всіх суб'єктів, що перебувають у сфері дії сторін, які підписали угоду.

Колективний договір, угода набирають чинності з дня їх підписання представниками сторін або з дня, зазначеного у колективному договорі, угоді.

Після закінчення строку дії колективний договір продовжує діяти до того часу, поки сторони не укладуть новий або не переглянуть чинний, якщо інше не передбачено договором.

У період вересень 2009 р. липень 2011 р. включно членські внески працівників державного підприємства «Київський державний завод «Буревісник»склали 162625,11 грн., що підтверджується довідкою, підписаною позивачем та відповідачем.

Відповідач не виконав свого обовязку щодо перерахування через бухгалтерію на користь Профспілки індивідуальних членських профспілкових внесків, чим порушив права позивача.

Станом на день розгляду справи заборгованість в розмірі 162625,11 грн. відповідачем не сплачена.

Факт наявності боргу у відповідача перед позивачем в сумі 162625,11 грн. належним чином доведений, документально підтверджений та відповідачем не спростований.

Відповідно до ст. 32 Господарського процесуального кодексу України доказами у справі є будь-які фактичні дані, на підставі яких господарський суд у визначеному законом порядку встановлює наявність чи відсутність обставин, на яких ґрунтуються вимоги чи заперечення сторін, а також інші обставини, які мають значення для правильного вирішення господарського спору.

Згідно зі ст. 33 Господарського процесуального кодексу України, кожна сторона повинна довести ті обставини, на які вона посилається як на підставу своїх вимог і заперечень.

Приймаючи рішення, суд зобовязаний керуватись наданими сторонами доказами.

Позивачем належним чином доведене порушення його прав зі сторони відповідача.

Обставини, на які посилається позивач як на підставу своїх вимог, належним чином доведені і відповідачем не спростовані, а тому позовні вимоги підлягають задоволенню в повному обсязі.

Відповідно до ст. 49 ГПК України судові витрати покладаються на відповідача. Враховуючи, що сплата судового збору ухвалою суду була позивачу розстрочена, останній підлягає стягненню до Державного бюджету України з відповідача.

На підставі викладеного, керуючись ст.ст. 33, 49, 82-85 ГПК України, суд

ВИРІШИВ:

Позов задовольнити повністю.

Стягнути з державного підприємства «Київський державний завод «Буревісник»(02081, м. Київ, вул. Здолбунівська, 2, код 14312358) на користь Первинної профспілкової організації Київського державного заводу «Буревісник»(02081, м. Київ, вул. Здолбунівська, 2, код 21689514) 162625,11 грн. боргу.

Стягнути з державного підприємства «Київський державний завод «Буревісник»(02081, м. Київ, вул. Здолбунівська, 2, код 14312358) до спеціального фонду Державного бюджету України 3252,50 грн. судового збору.

Суддя С. А. Ковтун

Рішення підписано 15.02.2012 р.