Рішення № 19612374, 20.10.2011, Баранівський районний суд Житомирської області

Баранівський районний суд Житомирської області

Справа № 2-531/11

ЗАОЧНЕ РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

20 жовтня 2011 року Баранівський районний суд Житомирської області в складі: головуючого судді Михалюка О. П. секретаря судових засідань Миронюк Л.К., з участю позивача ОСОБА_2 , розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду в м. Баранівка справу за позовом ОСОБА_2 до дочірнього підприємства (ДП) «Кам»янобрідський фаянс» товариства з обмеженою відповідальністю ( ТзОВ) “Поліський фаянс” про стягнення заборгованості по заробітній платі , середнього заробітку за час затримки розрахунку, та про зобов”язання нарахувати індексацію заробітної плати та компенсацію за несвоєчасну її виплату , -

В С Т А Н О В И В:

18 серпня 2011 року ОСОБА_2 звернувся в суд із позовом до ДП «Кам»янобрідський фаянс» ТзОВ “Поліський фаянс” , просив постановити рішення про стягнення на його користь із відповідача боргу по заробітній платі в сумі 6 072 грн. 88 коп., середнього заробітку за період затримки розрахунку в сумі 3 682 грн. 20 коп., а всього 9 755 грн. 08 коп., також зобов”язати відповідача нарахувати та виплатити йому індексацію заробітної плати та компенсацію втрати частини заробітної плати у зв”язку з порушенням строків її виплати.

Обгрунтовуючи вимоги, позивач зазначив, що він з 01 листопада 2010 року по 13 травня 2011 року працював у відповідача охоронником. На день звільнення з роботи заборгованість по заробітній платі складала 6072 грн. 88 коп. , яка не була виплачена по даний час.

В день звільнення він не працював, але того ж дня він звернувся за розрахунком. Тому розрахунок із ним слід було провести в день звільнення, що зроблено не було.

За три місяці затримки необхідно стягнути із відповідача 3 682 грн. 20 коп. ( 1227, 40 гривень середньомісячний заробіток Х 3) середнього заробітку, а всього 9 755 грн. 08 коп. ( 6072, 88+ 3682, 20).

Крім того, ст.ст. 33, 34 Закону України “Про оплату праці” передбачено індексацію заробітної плати та компенсацію працівникам втрати частини заробітної плати у зв”язку із порушенням строків її виплати. Відповідач вказаних вимог Закону не дотримався , не нарахував та не виплачував вказаних коштів, що дає підстави вимагати це зробити .

В судовому засіданні позивач ОСОБА_2 позовні вимоги підтримав із підстав, зазначених у позовній заяві.

Представник відповідача - ДП “Кам”янобрідський фаянс” ТзОВ “Поліський фаянс” в судове засідання не з”явився і повідомив про причин у неявки, про час та місце розгляду справи він повідомлений належно, що підтверджується поштовим повідомленням. Тому справа розглядається заочно, проти такого порядку вирішення справи позивач ОСОБА_2 не заперечує.

Оцінивши зібрані по справі докази в сукупності, суд прийшов до висновку, що позовні вимоги ОСОБА_2 підлягають задоволенню частково .

Суд встановив, що ОСОБА_2 працював у відповідача на посаді охоронника з 01 листопада 2010 року по 13 травня 2011 року , звільнився із роботи на підставі ст. 36 п. 1 КЗпП України за згодою сторін, що підтверджується копією трудової книжки ( а.с. 2) .

Відповідач порушує право позивача ОСОБА_2 на своєчасне отримання заробітної плати , яке передбачене ст. 115 КЗпП України. Зазначена обставина підтверджується довідкою, виданою відповідачем від 28.07.2011 року № 206 , згідно з якою він має борг перед ОСОБА_2 станом на 28.07. 2011 року всього в сумі 6 072 грн. 88 коп. ( а.с. 4)

Згідно ч. 1 ст. 116 КЗпП України при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації , провадиться в день звільнення. Якщо працівник в день звільнення не працював, то зазначені суми мають бути виплачені не пізніше наступного дня після пред”явлення звільненим працівником вимоги про розрахунок.

Судом встановлено, що 13 травня 2011 року, тобто в день звільнення, ОСОБА_2 не працював, що підтверджується копією табелю обліку робочого часу за травень 2011 року.

Згідно частин 1 та 2 ст. 60 ЦПК України кожна сторона зобов”язана довести ті обставини, на які вона посилається як на підставу своїх вимог і заперечень. Доказуванню підлягають обставини, які мають значення для ухвалення рішення у справі і щодо яких у сторін та інших осіб, які беруть участь у справі, виникає спір.

Будь-які докази, які б підтверджували факт звернення позивача ОСОБА_2 до відповідача із вимогою про розрахунок в день його звільнення із роботи відсутні і не надані суду позивачем. Останній в судовому засіданні не заперечує того факту, що до відповідача з даною вимогою звертався усно.

Тому вимога про стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку задоволенню не підлягає.

Суд на підставі ст. 367 ч. 1 п. 2 ЦПК України допускає до негайного виконання рішення в частині стягнення боргу по заробітні платі в межах середньомісячного заробітку.

Згідно вимог ст.ст. 33, 34 Закону України “ Про оплату праці” передбачено проведення власником або уповноваженим ним органом індексації заробітної плати та компенсацію втрати частини заробітної плати у зв”язку із порушенням строків її виплати.

Відповідач в цій частині вимог не надав ніяких заперечень, що він індексував вчасно заробітну плату позивача, тому суд вважає вимоги в цій частині обгрунтованими.

Керуючись ст. ст. 10,11,60,78,88, 212,213,215, 224-226, 367 ч. 1 п. 2 ЦПК України, на підставі ст. ст. 115, 116, 117 КЗпП України, ст. ст. 33, 34 Закону України “Про оплату праці” , п. п.2,4,5 Порядку проведення індексації грошових доходів населення, затвердженого постановою КМ України від 17.07.2003 року № 1078 ; п. п. 3, 4 Порядку проведення компенсації громадянам втрати частини грошових доходів у зв»язку з порушенням термінів їх виплати , затвердженого постановою КМ України від 21.02.2001 року № 159, суд

Р І Ш И В:

Позовні вимоги ОСОБА_2 задовольнити частково .

Стягнути із дочірного підприємства «Кам»янобрідський фаянс» товариства з обмеженою відповідальністю «Поліський фаянс» вул. Кірова 5 смт. Кам»яний Брід Баранівського району Житомирської області (р/р 26005301000052 в АКБ «Східно-європейський банк» м. Київ, МФО 32658, код 32476785) на користь ОСОБА_2 всього 6072 ( шість тисяч сімдесят дві) грн. 88 коп. а саме:

середньомісячний заробіток в сумі 1 227 гривень 40 копійок . Рішення в цій частині допустити до негайного виконання;

борг по заробітній платі в сумі 4 845 гривень 48 коп.

Зобов”язати дочірнє підприємство “Кам”янобрідський фаянс” ТзОВ “Поліський фаянс” нарахувати та виплатити ОСОБА_2 індексацію заробітної плати за час його роботи з 01.11.2010 року по 13.05.2011 року та компенсацію втрати частини заробітної плати у зв”язку з порушенням строків її виплати.

В задоволенні решти позовних вимог відмовити за їх безпідставності.

Стягнути із дочірного підприємства «Кам»янобрідський фаянс» на користь держави судовий збір в сумі 60 грн. 73 коп.

Стягнути із дочірного підприємства «Кам»янобрідський фаянс» витрати по інформаційно-технічному забезпеченню розгляду справи в сумі 120 грн. (УДК в Баранівському районі, код ЗКПО 20413431, р/р 31219259700037, банк ГУ ДКУ у Житомирській області, МФО 811039 , призначення платежу за інформаційно-технічне забезпечення розгляду цивільної справи Баранівським районним судом ).

Рішення суду може бути переглянуто за письмовою заявою відповідача протягом десяти днів з дня отримання ним копії рішення.

Рішення може бути оскаржено до апеляційного суду Житомирської області через Баранівський районний суд протягом десяти днів з дня його проголошення.

Суддя:О. П. Михалюк