Постанова № 160313, 25.09.2006, Господарський суд Закарпатської області

ГОСПОДАРСЬКИЙ СУД ЗАКАРПАТСЬКОЇ ОБЛАСТІ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

ПОСТАНОВА

25 вересня 2006 р. Справа №2/160

За позовом Закарпатського обласного відділення Фонду соціального захисту інвалідів, м. Ужгород

до товариства з обмеженою відповідальністю „Пакобо”, м. Чоп Ужгородського району

про стягнення суми 11869грн., в тому числі 11534грн. адміністративно-господарських санкцій за недотримання нормативу робочих місць для забезпечення працевлаштування інвалідів та 335грн. пені,

Головуючий суддя –Ремецькі О.Ф.

Представники:

від позивача –Шибаєв А.М., представник по довіреності від 17.04.06;

від відповідача –Славянський Д.Д., представник по довіреності №030 від 10.08.06;

СУТЬ СПОРУ:

Позивач просить задоволити позовні вимоги повністю, обґрунтовуючи їх порушені відповідачем вимог ст. 19 Закону України „Про основи соціальної захищеності інвалідів в Україні” згідно з яким останній повинен був працевлаштувати одного інваліда, однак не працевлаштував, що вбачається із поданого до відділення Фонду соціального захисту інвалідів звіту (форма 10ПІ річна „Звіт про зайнятість та працевлаштування інвалідів за 2005 рік”), а тому повинен відрахувати позивачу адміністративно-господарські санкції.

Відповідач подав письмове заперечення щодо заявленого позову, однак у ході судового розгляду справи визнав позовні вимоги та просить розстрочити виконання рішення протягом 12 місяців у зв’язку з важким фінансовим становищем.

Вивчивши доводи позовної заяви та матеріали справи, дослідивши їх, заслухавши пояснення представників сторін, суд

ВСТАНОВИВ:

Частиною першою ст. 19 Закону України „Про основи соціальної захищеності інвалідів в Україні” №875-ХІІ від 21.03.1991 року з подальшими змінами та доповненнями для підприємств (об’єднань), установ і організацій незалежно від форми власності господарювання, встановлено норматив робочих місць для забезпечення працевлаштування інвалідів у розмірі 4% від загальної чисельності працюючих, а якщо працює від 8 до 25 чоловік –у кількості одного робочого місця.

З матеріалів справи вбачається, що відповідачем встановлений норматив не виконано.

Відповідно до ст. 20 Закону України „Про основи соціальної захищеності інвалідів в Україні” за кожне не створене робоче місце роботодавець зобов’язаний відрахувати у Фонд соціального захисту інвалідів (позивачу) цільові кошти у розмірі середньорічної заробітної плати, яка відповідно до звіту відповідача „Про зайнятість та працевлаштування інвалідів за 2005 рік” (форма №10-ПІ), становить суму 11534грн., добровільно відповідачем не сплачена, через що підлягає стягненню примусово.

Крім цього, відповідачу нарахована до стягнення пеня в розмірі 335грн. При оцінці правильності нарахування пені та її розміру відповідно до ст. 20 Закону України „Про основи соціальної захищеності інвалідів в Україні”, ст. ст. 238-250 ГК України, Закону України „Про відповідальність за несвоєчасне виконання грошових зобов’язань” –позовні вимоги в цій частині судом визнано обґрунтованими і такими, що підлягають задоволенню (335грн.=11534грн. х 120% х 8,5% х 122 : 365).

Відповідно до п. 2 ст. 193 ГК України кожна сторона повинна вжити всіх заходів, необхідних для належного виконання нею зобов’язання, враховуючи інтереси другої сторони.

Встановлюючи дійсні обставини справи, суд посилається на фактичні дані, на підставі яких господарський суд у визначеному законом порядку встановлюється наявність чи відсутність обставин, на яких ґрунтується вимоги і заперечення сторін, а також інші обставини, які мають значення для правильного вирішення спору, в даному випадку –письмовими доказами.

З огляду на заявлене клопотання відповідача про розстрочку виконання рішення, проти якого не заперечує представник позивача, суд на підставі ст. 263 Кодексу адміністративного судочинства України, вважає за можливе, як виняток, задоволити його, розстрочивши виконання рішення помісячно починаючи з жовтня 2006 року по вересень 2007 року (включно) в розмірі 989,08грн., про що ствердив письмово відповідач, що складає суму 11534грн. –адміністративно-господарських санкцій + 335 пені.

Керуючись ст.ст. 19, 20 Закону України „Про основи соціальної захищеності інвалідів в Україні”, ст.ст. 11, 70, 71, 86, 94, 158-163, 263, п.7 розділу УІІ Кодексу адміністративного судочинства України, суд

ПОСТАНОВИВ:

1. Позов задоволити повністю.

Стягнути з товариства з обмеженою відповідальністю „Пакобо” (м. Чоп Ужгородського району, вул. Миру, 18, код ЄДРПОУ 13587484 ) на користь Закарпатського обласного відділення Фонду соціального захисту інвалідів (м. Ужгород, пл. Ш. Петефі, 14, р/р 31217230500211 в банку УДК у Закарпатській області, МФО 812016, ідентифікаційний код 22107980; код платежу 50070000; символ звітності банку 230) адміністративно-господарські санкції на суму 11869грн. грн. (одинадцять тисяч вісімсот шістдесят дев’ять), розстрочивши виконання рішення наступним чином:

- до 06.10.06 –989,09грн.

- до 06.11.06 –989,09грн.

- до 06.12.06 –989,09грн.

- до 08.01.07 –989,09грн.

- до 06.02.07 –989,09грн.

- до 06.03.07 –989,09грн.

- до 06.04.07 –989,09грн.

- до 07.05.07 –989,09грн.

- до 06.06.07 –989,09грн.

- до 06.07.07 –989,09грн.

- до 06.08.07 –989,09грн.

- до 06.09.07 –989,09грн.

У противному разі на вимогу позивача судом буде виданий відповідний виконавчий лист.

Дана постанова набирає законної сили в порядку ст. 254 Кодексу адміністративного судочинства України.

Суддя О.Ф. Ремецькі