Постанова № 12675469, 06.12.2010, Добропільський міськрайонний суд Донецької області

3-2239/2010

П О С Т А Н О В А

І М Е Н Е М У К Р АЇ Н И

06 грудня 2010 року м. Добропілля

Суддя Добропільського міськрайонного суду Донецької області Канурна О.Д., розглянувши матеріали, які надійшли від Територіальної державної інспекції праці у Донецькій області про притягнення до адміністративної відповідальності:

ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, громадянки України, приватний підприємець, яка мешкає за адресою: АДРЕСА_1, у скоєнні правопорушення передбаченого ч.1 ст. 41 КпАП України,

В С Т А Н О В И В :

16.11.2010 року Територіальною державною інспекцією праці у Донецькій області проведено первинну перевірку з питання контролю за додержанням законодавства України про працю фізичною особою ОСОБА_1, за адресою: АДРЕСА_1. За наслідками перевірки складено адміністративний протокол №05-34-084/0069 від 16.11.2010 року. (а.с.1) З адміністративного матеріалу вбачається, що ОСОБА_1, є приватним підприємцем. Відповідно до ст.24 та ст.24-1 КЗпП України фізична особа-підприємець укладає трудові договори з найманими працівниками та н а підставі вимог ст.21 Кодексу законів про працю України виступає однією із сторін трудового договору і як роботодавець повинна забезпечити реалізацію трудових прав громадян. Однак, ОСОБА_1, будучи роботодавцем допустила порушення вимог діючого трудового законодавства, що виразилося в наступному.

1. Конкретні строки виплати заробітної плати не встановленні. Виплата заробітної плати працівникам здійснюється у грошових знаках, один раз на місяць.

2. Згідно табелів обліку робочого часу, працівники працюють неповний робочий день. При цьому фізичною особою не було внесено зміни та доповнення до трудового договору, укладеного з найманими працівниками, щодо встановлення режиму роботи, тобто не попереджено про зміну істотних умов праці не пізніше ніж за два місяці.

В судовому засіданні ОСОБА_1, погодилась з фактами викладеними у протоколі та не оспорює, що допустила порушення вимог діючого трудового законодавства. Вину у скоєному адміністративному правопорушенні визнала.

Вислухавши пояснення ОСОБА_1, розглянувши протокол про адміністративне правопорушення та додані до нього матеріали вважаю, що в діях останньої є склад адміністративного правопорушення, відповідальність за яке передбачено ч.1 ст. 41 КпАП України.

При призначенні міри адміністративного стягнення суддя враховує характер скоєного правопорушення, особу правопорушника і вважаєнакласти на ОСОБА_1, адміністративне стягнення у вигляді штрафу.

На підставі викладеного та керуючись ст.ст. 221, 268 КпАП України, суддя,

П О С Т А Н О В И В :

Накласти на ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1 , адміністративне стягнення за ч.1 ст.41 КпАП України у вигляді штрафу в розмірі 510 (пятсот десять) гривень 00 копійок.

Штраф має бути внесено на користь держави на р/р 31114106700226, код платежу 21081100, ОКПО 34686542, МФО 834016 в ГУ ДКУ в Донецькій області.

На підставі ч.2 ст. 308 КпАП України, у разі несплати порушником штрафу протягом 15 днів, з метою примусового виконання цієї постанови, органами державної виконавчої служби стягнути з порушника подвійний розмір штрафу в сумі 1020 (одна тисяча двадцять) грн.

Копію постанови надіслати виконання в Державну виконавчу службу Добропільського міськрайонного управління юстиції.

На постанову по справі може бути подана скарга до Апеляційного суду Донецької області через Добропiльський мiськрайонний суд Донецької області протягом 10 днів з дня винесення постанови або опротестовано прокурором.

Суддя Добропільського

міськрайонного суду О.Д. Канурна