Ухвала суду № 105540015, 03.08.2022, Мурованокуриловецький районний суд Вінницької області

У Х В А Л А

ПРО ПРИЙНЯТТЯ ПОЗОВНОЇ ЗАЯВИ ТА ВІДКРИТТЯ ПРОВАДЖЕННЯ У СПРАВІ

№ 139/398/22

03 серпня 2022 року смт Муровані Курилівці

Суддя Мурованокуриловецького районного суду Вінницької області Тучинська Н.В., отримавши позовну заяву за позовом ОСОБА_1 (зареєстрована адреса проживання: АДРЕСА_1 , РНОКПП НОМЕР_1 ) до Товариства з обмеженою відповідальністю «Хлібтрейд» (юридична адреса: 03195, м. Київ, вул. Академіка Вільємса, 6Д, офіс 43, ЄДРПОУ 39936088) про скасування наказу про звільнення, поновлення на роботі, стягнення заробітної плати та середнього заробітку, -

В С Т А Н О В И Л А:

Позивач 25 липня 2022 року направив поштою до суду цей позов (судом зареєстровано 01 серпня 2022 року). Предметом позову є наказ ТОВ «Хлібтрейд» № К-37/22-1 від 01 березня 2022 року про звільнення позивача з посади водія за власним бажанням, а також вимога поновлення на роботі та стягнення з відповідача заробітку за період роботи з 01 до 06 березня 2022 року та середнього заробітку на підставі ч. 3 ст. 119 КЗпП України за період з 07 березні до 18 липня 2022 року. Підставою для позовних вимог названо: 1) позивач не подавав заяви про звільнення за власним бажанням; 2) позивач виконував свої обов`язки водія ТОВ «Хлібтрейд» до 06 березня 2022 року включно; 3) з 06 березня 2022 року він у зв`язку із введенням в Україні воєнного стану мобілізований до військової частини А2791; 4) трудову книжку від відповідача позивачу передали 01 липня 2022 року.

Позов відповідає вимогам ст.ст. 175, 177 ЦПК України. На підставі п. 1 та п. 9 ч. 1 ст. 5 Закону України «Про судовий збір» позивач звільнений від сплати судового збору.

Відповідно до поданої з позовом інформації з Єдиного державного демографічного реєстру, позивач зареєстрований у с. Вищеольчедаїв Мурованокуриловецької селищної ради Могилів-Подільського району Вінницької області, а тому з урахуванням положень ч. 1 ст. 28 ЦПК України позов підсудний Мурованокуриловецькому районному суду.

В той же час ч. 1 ст. 233 КЗпП України встановлено місячний строк звернення працівника до суду із заявою про вирішення трудового спору про звільнення, і цей строк починається з дня вручення копії наказу про звільнення або з дня видачі трудової книжки.

Право на вчинення процесуальної дії втрачається із закінченням строку, встановленого законом (ч. 1 ст. 126 ЦПК України). Документи, подані після закінчення процесуальних строків, залишаються без розгляду (ч. 2 ст. 126 ЦПК України).

У разі пропуску з поважних причин строків, встановлених ст. 233 КЗпП України, суд може їх поновити (ст. 234 КЗпП України, ч. 1 ст. 127 ЦПК України).

Про поновлення або продовження процесуального строку суд постановляє ухвалу (ч. 6 ст. 127 ЦПК України), оскарження якої законодавством не передбачено.

Враховуючи обставини, що, як слідує з тексту позовної заяви, оскаржуваний ОСОБА_1 наказ про його звільнення з роботи не був доведений до його відома, що про існування такого наказу він дізнався лише із запису у трудовій книжці, яку йому передали 01 липня 2022 року, вважаю, що вони (ці обставини) унеможливили своєчасне звернення ОСОБА_1 до суду з цим позовом, розцінюю такі причини як поважні і тому відповідно до ст. 234 КЗпП України вважаю за правильне поновити ОСОБА_1 строк звернення до суду з цим позовом.

Встановлені статтею 233 КЗпП України строки звернення до суду застосовуються незалежно від заяви сторін.

Відповідно до п. 2 ч. 1 ст. 274 ЦПК України, яка є імперативною, встановлено, що справи, що виникають з трудових відносин розглядаються у порядку спрощеного позовного провадження, а тому на підставі ч. 7 ст. 277 ЦПК України положення частин 2-6 цієї статті не застосовуються. Враховуючи об`єм позовних вимог, вважаю за доцільне провести розгляд справи в судовому засіданні з повідомленням (викликом) сторін.

У п. 1 позовної вимоги ОСОБА_1 просив про витребування від відповідача доказів: належним чином завіреної копії наказу № К-37/22-1 від 01 березня 2022 року, належним чином завіреної копії заяви ОСОБА_1 , яка стала підставою для видачі наказу № К-37/22-1 від 01 березня 2022 року, довідки про розмір заробітної плати ОСОБА_1 на ТОВ «Хлібтрейд» за останні 6 місяців його роботи. До позову додано копію адвокатського запиту про витребування цих доказів в позасудовому порядку, докази про отримання цього запиту відповідачем, а в позові зазначено, що станом на день подачі позову до суду відповідач не надав позивачу запитувану інформацію.

Вирішення такого клопотання не потребує виклику сторін, а тому на підставі п. 7 ч. 2 ст. 187 ЦПК України має бути вирішено при відкритті провадження.

Керуючись ч. 1 ст. 28, ст.ст. 127, 175, 177-180, 187, 274-279 Цивільного процесуального кодексу України, суддя

У Х В А Л И Л А:

ОСОБА_1 поновити процесуальний строк, встановлений законом, для звернення до суду з позовом про вирішення трудового спору про звільнення.

Прийняти позовну заяву до розгляду Мурованокуриловецького районного суду.

Відкрити провадження в цивільній справі за позовом ОСОБА_1 до Товариства з обмеженою відповідальністю «Хлібтрейд» про скасування наказу про звільнення, поновлення на роботі, стягнення заробітної плати та середнього заробітку.

Справа розглядатиметься судом у складі головуючої судді Тучинської Наталії Василівни, за участі секретаря судового засідання Хонькович Любові Іванівни.

Цивільну справу призначити до розгляду в судовому засіданні за правилами спрощеного позовного провадження в залі судових засідань Мурованокуриловецького районного суду на 09-ту годину 30 серпня 2022 року. Про місце, дату і час судового засідання повідомити учасників справи.

Позивачу направити судову повістку-повідомлення та копію цієї ухвали для відома.

Відповідачу направити судову повістку-повідомлення, копію ухвали про відкриття провадження, копію позовної заяви з додатками та копію цієї ухвали.

Встановити відповідачеві строк 15 днів з дня вручення ухвали про відкриття провадження у справі для подання відзиву на позов та заяви із запереченнями щодо розгляду справи в порядку спрощеного позовного провадження. Копія відзиву та доданих до нього документів надсилається іншим учасникам справи одночасно з надісланням (наданням) відзиву до суду.

Роз`яснити відповідачу, що у разі ненадання відзиву у встановлений судом строк без поважних причин справа буде вирішуватись на підставі наявних у ній матеріалів. Крім того, відповідач має право подати заяву про визнання позову, пред`явити зустрічний позов у строк для подання відзиву.

Встановити позивачу строк для подання відповіді на відзив впродовж п`яти днів з моменту отримання відзиву.

Встановити відповідачу строк для подання заперечень на відповідь позивача на відзив впродовж п`яти днів з моменту отримання відзиву.

Учасники справи можуть отримати інформацію щодо справи, що розглядається, на офіційному веб-порталі судової влади України в мережі Інтернет за веб-адресою http://mr.vn.court.gov.ua.

Учасникам справи роз`яснити, що з підстав, зазначених у ст.ст. 36, 37 і 38 ЦПК України, судді, секретарю судового засідання, експерту, спеціалісту, перекладачу може бути заявлено відвід учасниками справи. Відвід повинен бути вмотивованим і заявленим протягом десяти днів з дня отримання учасником справи ухвали про відкриття провадження у справі. Після спливу вказаного строку заявляти відвід (самовідвід) дозволяється лише у виняткових випадках, коли про підставу відводу (самовідводу) заявнику не могло бути відомо до спливу вказаного строку, але не пізніше двох днів із дня, коли заявник дізнався про таку підставу.

Учасники справи мають право брати участь у судовому засіданні в режимі відеоконференції поза межами приміщення Мурованокуриловецького районного суду Вінницької області.

Витребувати від Товариства з обмеженою відповідальністю «Хлібтрейд»:

1)належним чином завірену копію наказу № К-37/22-1 від 01 березня 2022 року з відміткою про ознайомлення з ним ОСОБА_1 ;

2)належним чином завірену копію заяви ОСОБА_1 , яка стала підставою для видачі наказу № К-37/22-1 від 01 березня 2022 року;

3)довідку про розмір заробітної плати ОСОБА_1 на ТОВ «Хлібтрейд» за останні 6 місяців його роботи. Ухвала оскарженню не підлягає.

Ухвалу в частині витребування доказів виконати протягом п`яти робочих днів з дня її отримання.

У випадку, якщо нема можливості подати доказ, який витребовує суд, або нема можливості подати такий доказ у встановлені строки, зобов`язані повідомити про це суд із зазначенням причин протягом п`яти днів з дня вручення ухвали.

За неповідомлення суду про неможливість подати докази, витребувані судом, а також за неподання таких доказів з причин, визнаних судом неповажними, суд застосовує до відповідної особи заходи процесуального примусу, передбачені цим Кодексом. Притягнення винних осіб до відповідальності не звільняє їх від обов`язку подати витребувані судом докази.

Ухвала оскарженню не підлягає.

Суддя : __