Ухвала суду № 102574938, 19.01.2022, Красногвардійський районний суд м. Дніпропетровська

Справа № 204/294/22

Провадження № 2/204/1031/22

УХВАЛА

про залишення позовної заяви без руху

19 січня 2022 року суддя Красногвардійського районного суду м. Дніпропетровська Черкез Д.Л., ознайомившись з матеріалами позовної заяви ОСОБА_1 до Генерального директора Державного підприємства «Конструкторське бюро «Південне» імені М.К. Янгеля» Кушнарьова Олександра Павловича про визнання незаконним та скасування наказу про відсторонення від роботи без збереження заробітної плати, стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу, -

В С Т А Н О В И В:

17 січня 2022 року до суду надійшла позовна заява ОСОБА_1 до Генерального директора Державного підприємства «Конструкторське бюро «Південне» імені М.К. Янгеля» Кушнарьова Олександра Павловича про визнання незаконним та скасування наказу про відсторонення від роботи без збереження заробітної плати, стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу.

Ознайомившись з позовною заявою та доданими до неї матеріалами вважаю, що вона не відповідає вимогам ст.ст. 175, 177 ЦПК України.

Так, згідно з п. 4 ч. 3 ст. 175 ЦПК України позовна заява повинна містити зміст позовних вимог.

У позовній заяві позивач просить: скасувати наказ № 1822 від 14 грудня 2021 року в частині відсторонення позивача від роботи без збереження заробітної плати; прийняти рішення про виплату позивачу середнього заробітку за час вимушеного прогулу. Отже, позивачем заявлено одну позовну вимогу немайнового характеру та одну позовну вимогу майнового характеру.

Однак, позивачем не зазначено суму середнього заробітку за час вимушеного прогулу, яку він просить стягнути з відповідача на свою користь, а також період, за який він просить стягнути з відповідача середній заробіток за час вимушеного прогулу, що обумовлює необхідність в уточненні змісту позовних вимог.

Крім того, відповідно до п. 3 ч. 3 ст. 175 ЦПК України позовна заява повинна містити зазначення ціни позову, якщо позов підлягає грошовій оцінці.

Згідно з п. 1 ч. 1 ст. 176 ЦПК України у позовах про стягнення грошових коштів ціна позову визначається сумою, яка стягується, чи оспорюваною сумою за виконавчим чи іншим документом, за яким стягнення провадиться у безспірному (безакцептному) порядку.

Однак, ціна позову за вимогами майнового характеру позивачем у позовній заяві не зазначена.

Також, відповідно до ч. 4 ст. 177 ЦПК України до позовної заяви додаються документи, що підтверджують сплату судового збору у встановлених порядку і розмірі, або документи, що підтверджують підстави звільнення від сплати судового збору відповідно до закону.

Однак, позивач до позовної заяви не додав документи, що підтверджують сплату судового збору.

У позовній заяві позивач посилається на те, що він звільнений від сплати судового збору на підставі п. 1 ч. 1 ст. 5 Закону України «Про судовий збір», відповідно до якої від сплати судового збору під час розгляду справи в усіх судових інстанціях звільняються позивачі - у справах про стягнення заробітної плати та поновлення на роботі.

Однак, за позовними вимогами про скасування наказу про відсторонення від роботи без збереження заробітної плати та позовними вимогами стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу від сплати судового збору позивач не звільнений та повинен сплачувати судовий збір на загальних підставах. При цьому, позовні вимоги про поновлення на роботі можуть бути заявлені виключно звільненим працівником, а позивач в даному випадку не звільнений, а відсторонений від роботи. Крім того, середній заробіток за час вимушеного прогулу не належать до структури заробітної плати, тобто не є основною чи додатковою заробітною платою, а також не є іншою заохочувальною чи компенсаційною виплатою, що входить до такої структури.

Згідно з ч. 1 ст. 4 Закону України «Про судовий збір», судовий збір справляється у відповідному розмірі від прожиткового мінімуму для працездатних осіб, встановленого законом на 1 січня календарного року, в якому відповідна заява або скарга подається до суду.

Станом на 1 січня 2022 року прожитковий мінімум для працездатних осіб становить – 2 481,00 грн.

Відповідно до ч. 3 ст. 6 Закону України «Про судовий збір», за подання позовної заяви, що має одночасно майновий і немайновий характер, судовий збір сплачується за ставками, встановленими для позовних заяв майнового та немайнового характеру.

Згідно з ч. 2 ст. 4 Закону України «Про судовий збір» за подання фізичною особою позовної заяви майнового характеру судовий збір справляється у розмірі 1 відсотка ціни позову, але не менше 0,4 розміру прожиткового мінімуму для працездатних осіб та не більше 5 розмірів прожиткового мінімуму для працездатних осіб. За подання фізичною особою позовної заяви немайнового характеру судовий збір справляється у розмірі 0,4 розміру прожиткового мінімуму для працездатних осіб.

Таким чином, позивач має сплатити судовий збір за позовними вимогами майнового характеру про стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу у розмірі 1 відсотка ціни позову, але не менше 992,40 грн., та за позовними вимогами немайнового характеру про скасування наказу про відсторонення від роботи у розмірі 992,40 грн., що разом становить 1 984,80 грн.

Платіжні реквізити для перерахування судового збору:

«Отримувач коштів – ГУК у Дн-кій обл/Чечел.р/22030101, Код отримувача (код за ЄДРПОУ) – 37988155, Банк отримувача – Казначейство України (ел. адм. подат.), код банку отримувача (МФО) – 899998, Рахунок отримувача – UA658999980313141206000004632, Код класифікації доходів бюджету – 22030101, Призначення платежу: *;101; _ (код клієнта за ЄДРПОУ для юридичних осіб (доповнюється зліва нулями до восьми цифр, якщо значущих цифр менше 8), реєстраційний номер облікової картки платника податків - фізичної особи або серія та номер паспорта громадянина України, в разі якщо платник через свої релігійні переконання відмовився від прийняття реєстраційного номера облікової картки платника податків і має відповідну відмітку у паспорті); Судовий збір, за позовом ______ (ПІБ чи назва установи, організації позивача), Красногвардійський районний суд м. Дніпропетровська (назва суду, де розглядається справа)».

Крім того, згідно з п. 4 ч. 3 ст. 175 ЦПК України позовна заява повинна містити зміст позовних вимог: спосіб (способи) захисту прав або інтересів, передбачений законом чи договором, або інший спосіб (способи) захисту прав та інтересів, який не суперечить закону і який позивач просить суд визначити у рішенні; якщо позов подано до кількох відповідачів - зміст позовних вимог щодо кожного з них.

У позовній заяві відповідачем зазначений Генеральний директор Державного підприємства «Конструкторське бюро «Південне» імені М.К. Янгеля» Кушнарьов Олександр Павлович. Однак, фактично позовні вимоги пред`явлені до Державного підприємства «Конструкторське бюро «Південне» імені М.К. Янгеля». Викладене обумовлює необхідність уточнити зміст позовних вимог в частині визначення особи (або осіб), до якої вони пред`являються.

Відповідно до ч.ч. 1, 2 ст. 185 ЦПК України суддя, встановивши, що позовну заяву подано без додержання вимог, викладених у статтях 175 і 177 цього Кодексу, протягом п`яти днів з дня надходження до суду позовної заяви постановляє ухвалу про залишення позовної заяви без руху, в якій зазначаються недоліки позовної заяви, спосіб і строк їх усунення, який не може перевищувати десяти днів з дня вручення ухвали про залишення позовної заяви без руху.

За таких обставин, вважаю за необхідне надати позивачу строк для усунення вказаних недоліків, з метою приведення позовної заяви у відповідність до вимог ст. 177 ЦПК України, а саме: уточнити зміст позовних вимог та визначити осіб, до яких вони пред`являються; зазначити розмір середнього заробітку за час вимушеного прогулу, який позивач просить стягнути з відповідача, а також період, за який він просить стягнути середній заробіток за час вимушеного прогулу; зазначити ціну позову; сплатити судовий збір на розрахунковий рахунок суду у встановленому законом розмірі та надати суду оригінали відповідних документів, що підтверджують сплату судового збору.

На підставі викладеного, керуючись ст.ст. 175, 177, 185 ЦПК України, Законом України «Про судовий збір», –

У х в а л и В:

Позовну заяву ОСОБА_1 до Генерального директора Державного підприємства «Конструкторське бюро «Південне» імені М.К. Янгеля» Кушнарьова Олександра Павловича про визнання незаконним та скасування наказу про відсторонення від роботи без збереження заробітної плати, стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу - залишити без руху.

Надати позивачу строк для усунення недоліків – п`ять днів з моменту отримання копії ухвали.

У випадку не усунення недоліків у встановлений строк заява буде вважатися неподаною та повернута.

Ухвала оскарженню не підлягає.

Суддя Д.Л. Черкез