Рішення № 99551232, 13.09.2021, Харківський окружний адміністративний суд

Дата ухвалення
13.09.2021
Номер справи
520/12276/21
Номер документу
99551232
Форма судочинства
Адміністративне
Державний герб України

Харківський окружний адміністративний суд 61022, м. Харків, майдан Свободи, 6, inbox@adm.hr.court.gov.ua, ЄДРПОУ: 34390710

Р І Ш Е Н Н Я

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

Харків

13 вересня 2021 року Справа № 520/12276/21

Харківський окружний адміністративний суд у складі: головуючого судді Сагайдака В.В., розглянувши за правилами спрощеного позовного провадження без виклику сторін адміністративну справу за позовом ОСОБА_1 ( АДРЕСА_1 , до Головного управління Пенсійного фонду України в Харківській області (майдан Свободи, буд. 5, Держпром, під. 3, пов. 2, м. Харків, 61022, код ЄДРПОУ 14099344) , про визнання бездіяльності протиправної та зобов`язання вчинити певні дії,-

В С Т А Н О В И В:

До Харківського окружного адміністративного суду звернувся позивач з адміністративним позовом, в якому просить суд:

- визнати протиправними дії Головного управління Пенсійного фонду України в Харківській області щодо не врахування в пільговому розмірі спеціального стажу, який дає право ОСОБА_1 на пенсію за віком на пільгових умовах за Списком №1, та розміру його заробітку за періоди роботи, а саме: учнем машиніста підземних установок з 14.09.1992 р. по 11.11.1992 р., машиністом підземних установок з 12.11.1992 р. по 31.12.1992 р. гірником підземним з 01.01.1993 р. по 28.04.1993 р.. прохідником підземним з 29.04.1993 р. по 31.12.1998 р. та з 01.01.2000 р. по 19.08.2000 р. на Шахтоуправлінні «Ровеньківське», що перейменовано у Державне відкрите акціонерне товариство «Шахтоуправління Ровеньківське» дочірнього підприємства державної холдингової компанії «Ровенькиантрацит»; щодо не врахування в пільговому розмірі спеціального стажу як працівника, який зайнятий на підземних роботах повний робочий день за Списком №1 періоди його роботи прохідником підземним з повним робочим днем під землею з 06.11.2000 р. по 31.10.2002 р., майстром-взривником з повним робочим днем під землею з 01.11.2002 р. по 19.08.2003 р. на Шахті № 81 «Київська» ДП «Ровенькиантрацит", майстром-взривником підземним з повним робочим днем під землею з 01.09.2003 р. по 09.11.2005 р., гірником підземним з повним робочим днем під землею з 04.12.2006 р. по 12.01.2009 р., машиністом підземних установок підземним з повним робочим днем під землею з 13.01.2009 р. по 30.06.2010 р. на Відокремленому підрозділі «Шахтоуправління Ровеньківське» державного підприємства «Ровенькиантрацит»; майстром- взривником підземним з повним робочим днем під землею з 01.10.2014 р. по 09.11.2014 р., гірником підземним з повним робочим днем під землею з 10.11.2014 р. по 30.04.2015 р. на Відокремленому підрозділі «Шахтоуправління «Ровеньківське» ТОВ «ДТЕК Ровенькиантрацит».;

- зобов`язати Головне управління Пенсійного фонду України в Харківській області зарахувати у відповідному пільговому розмірі ОСОБА_1 , до спеціального стажу, який дає йому право на пенсію на пільгових умовах за списком №1 виробництв, робіт, професій, посад і показників, затвердженим Кабінетом Міністрів України, зайнятість на яких дає право на пенсію на пільгових умовах, та розміру його заробітку періоду його роботи учнем машиніста підземних установок з 14.09.1992 р. по 11.11.1992 р., машиністом підземних установок з 12.11.1992 р. по 31.12.1992 р.. гірником підземним з 01.01.1993 р. по 28.04.1993 р., прохідником підземним з 29.04.1993 р. по 31.12.1998 р. та з 01.01.2000 р. по 19.08.2000 р. на Шахтоуправлінні «Ровеньківське». що перейменовано у Державне відкрите акціонерне товарна во «Шахтоуправління Ровеньківське» дочірньою підприємства державної холдингової компанії «Ровенькиантрацит», а також зарахувати в пільговому розмірі до спеціального стажу як працівника, безпосередньо зайнятого повний робочий день на підземних роботах за Списком №1 та який дає право на пільгову пенсію за віком згідно ст.ст. 1 та 8 Закону України «Про підвищення престижності шахтарської праці», періоди його роботи прохідником підземним з повним робочим днем під землею з 06.11.2000 р. по 31.10.2002 р., майстром- взривником з повним робочим днем під землею з 01.11.2002 р. по 19.08.2003 р. на Шахті № 81 «Київська» ДП «Ровенькиантрацит»; майстром-взривником підземним з повним робочим днем під землею з 01.09.2003 р. по 09.11.2005 р., гірником підземним з повним робочим днем під землею з 04.12.2006 р. по 12.01.2009 р.. машиністом підземних установок підземним з повним робочим днем під землею З 13.01.2009 р. по 30.06.2010 р. на Відокремленому підрозділі «Шахтоуправління Ровеньківське» державного підприємства «Ровенькиантрацит»; майстром- взривником підземним з повним робочим днем під землею з 01.10.2014 р. по 09.11.2014 р.. гірником підземним з повним робочим днем під землею з 10.11.2014 р. по 30.04.2015 р. на Відокремленому підрозділі «Шахтоуправління «Ровеньківське» ТОВ -ДТЕК Ровенькиантрацит», з дня призначення пенсії за віком з 15 березня 2021 року.

Відповідач надав до суду відзив, згідно змісту якого у задоволенні вимог просив суд відмовити.

Згідно ч. 5 ст. 262 КАС України суд розглядає справу в порядку спрощеного позовного провадження без повідомлення сторін за наявними у справі матеріалами, за відсутності клопотання будь-якої зі сторін про інше. За клопотанням однієї із сторін або з власної ініціативи суду розгляд справи проводиться в судовому засіданні з повідомленням (викликом) сторін.

З огляду на вказане вище, суд вважає за можливе розглянути справу в порядку спрощеного позовного провадження без повідомлення сторін за наявними у справі матеріалами.

Позивач звернувся до відповідача з заявою, про призначення пенсії.

Відповідач рішенням відмовив позивачу в призначенні пенсії за вислугу років.

Не погоджуючись з відмовою, позивач звернувся до суду з позовом.

Частиною 2 статті 19 Конституції Україні передбачено, що органи державної влади та органи місцевого самоврядування. їх посадові особи зобов`язані діяти лише на підставі, в межах повноважень га у спосіб, що передбачені Конституцією та законами України.

Згідно до п.2 Розділу XV Прикінцевих положень Закону України "Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування" пенсійне забезпечення застрахованих осіб, які працювали або працюють на підземних роботах, на роботах з особливо шкідливими і особливо важкими умовами праці за списком № 1 та на інших роботах із шкідливими і важкими умовами праці за списком № 2 виробництв, робіт, професій, посад і показників, затверджених Кабінетом Міністрів України, та за результатами атестації робочих місць, на посадах, що дають право на призначення пенсії за віком на пільгових умовах, які відповідно до цього Закону мають право на пенсію на пільгових умовах, здійснюється згідно з окремим законодавчим актом через професійні та корпоративні фонди. До запровадження пенсійного забезпечення через професійні та корпоративні фонди особам, зазначеним в абзаці першому цього пункту, пенсії призначаються за нормами цього Закон).

Відповідно до п."а"ст.13 Закону України "Про пенсійне забезпечення" (з урахуванням пункту 3 резолютивної частини Рішенням Конституційного Суду № 1-р/2020 від 23.01.2020. щодо застосування статті 13), на пільгових умовах мають право на пенсію за віком, незалежно від місця останньої роботи працівники, зайняті повний робочий день на підземних роботах, на роботах з особливо шкідливими і особливо важкими умовами праці. - за списком № 1 виробництв, робіт, професій, посад і показників, затверджуваним Кабінетом Міністрів України, і за результатами атестації робочих місць - після досягнення 50 років і при стажі роботи не менше 20 років у чоловіків, з них не менше 10 років на зазначених роботах, і не менше 15 років у жінок, з них не менше 7 років 6 місяців на зазначених роботах.

Як передбачено абз. 10 ч. З ст. 24 Закону України "Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування" за кожний повний рік стажу роботи (врахованого в одинарному розмірі) на підземних роботах, на роботах з особливо шкідливими і особливо важкими умовами праці за списком № 1 виробництв, робіт, професій, посад і показників, затвердженим Кабінетом Міністрів України, зайнятість на яких давала та дає право на пенсію на пільгових умовах, до страхового стажу додатково зараховується по одному року.

Відповідно до ст. 114 Закону України "Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування" право на пенсію за віком на пільгових умовах незалежно від місця останньої роботи мають особи, які працювали на роботах з особливо шкідливими і особливо важкими умовами праці за списком № 1 та на інших роботах із шкідливими і важкими умовами праці за списком № 2 виробництв, робіт, професій, посад і показників, затверджених Кабінетом Міністрів України, і її за результатами атестації робочих місць, на роботах, що дають право на призначення пенсії за віком на пільгових умовах, зазначених у частинах другій і третій цієї статті, а пенсії за вислугу років - на умовах, зазначених у частині четвертій цієї статті. Розміри пенсій для осіб, визначених цією статтею, обчислюються відповідно до статті 27 та з урахуванням норм статті 28 цього Закону.

На пільгових умовах пенсія за віком призначається працівникам, зайнятим повний робочий день на підземних роботах, на роботах з особливо шкідливими і особливо важкими умовами праці за списком № 1 виробництв, робіт, професій, посад і показників, затвердженим Кабінетом Міністрів України, та за результатами атестації робочих місць. - після досягнення 50 років і за наявності страхового стажу не менше 25 років у чоловіків, з них не менше 10 років на зазначених роботах, і не менше 20 років у жінок, з них не менше 7 років 6 місяців на зазначених роботах.

Відповідно до Порядку застосування Списків № 1 і Списків № 2 виробництв, робіт, професій, посад і показників при обчисленні стажу роботи, що дає право на пенсію за віком на пільгових умовах, стверджених наказом Міністерства праці та соціальної політики від 18.11.2005 № 383, передбачено, що при визначенні права на пенсію за віком на пільгових умовах застосовуються Списки, що чинні на період роботи особи. До пільгового стажу зараховується весь період роботи на відповідних посадах або за професіями незалежно від дати їх внесення до Списків за умови підтвердження документами відповідних умов праці за час виконання роботи до 21.08.92 та за результатами проведення атестації робочих місць за умовами праці після 21.08.92.

Отже, необхідними умовами дія виникнення права на пенсійне забезпечення на пільгових умовах є встановлення факту перебування на посаді або виконання робіт, що містяться у списку №1.

Згідно постановою Кабінету Міністрів СРСР від 26.01.1991 № 10. що діяла з 1 січня 1992 року, до Списку № 1 виробництв, цехів, професій і посад, робота в яких дає право на державну пенсію на пільгових умовах і в пільгових розмірах у розділі І "Гірничі роботи" підрозділі І «Підземні роботи» за кодом 1010100а включені підземні роботи в шахтах та всі робітники, зайняті повний робочий день на підземних роботах .

Як передбачено постановою КМУ від 11 березня 1994 р. № 162 "Про затвердження списків виробництв, робіт, професій, посад і показників, зайнятість в яких дає право на пенсію за віком на пільгових умовах" всі робітники, зайняті повний робочий день на підземних роботах в шахтах, рудниках і копальнях на видобуванні корисних копалин, в геологорозвідці, на дренажних шахтах. на будівництві шахт, рудників, копальнях - віднесені до Списку № 1 у розділі 1 "Гірничі роботи" підрозділі 1 пункт 1010100а.

Згідно постанови КМУ від 16.01.2003 № 36 "Про затвердження списків виробництв, робіт, професій, посад і показників, зайнятість в яких дає право на пенсію за віком на пільгових умовах" всі робітники, зайняті повний робочий день на підземних роботах в шахтах, рудниках і копальнях на видобуванні корисних копалин в геологорозвідці, на дренажних шахтах, на будівництві шахт, рудників, копалень - віднесені до Списку № 1 у розділі 1 "Гірничі роботи" підрозділі 1 пункт 1.1а.

Не врахування пенсійним фондом вище перелічених періодів роботи позивача за Списком № 1 як підземних, де позивач був зайнятий повний робочий день під землею, призвело до не застосування до позивача норм статей 1 та 8 Закону України «Про підвищення престижності шахтарської праці», в яких передбачено, що дія цього Закону поширюється на працівників, які видобувають вугілля, залізну руду, руди кольорових і рідкісних металів, марганцеві та уранові руди, працівників шахтобудівних підприємств, які зайняті на підземних роботах повний робочий день, та працівників державних воєнізованих аварійно-рятувальних служб (формувань) у вугільній промисловості - за Списком № 1 виробництв, робіт, професій, посад і показників на підземних роботах, на роботах в особливо шкідливими і особливо важкими умовами праці, зайнятість в яких повний робочий день дає право на пенсію за віком на пільгових умовах, затвердженим Кабінетом Міністрів України (далі - шахтарі), та членів їх сімей.

Статтею 8 вказаного Закону передбачено, що мінімальний розмір пенсії шахтарям, які відпрацювали на підземних роботах не менш як 15 років для чоловіків та 7.5 років для жінок за списком №1 виробництв, робіт, професій, посад і показників, затвердженим Кабінетом Міністрів України, встановлюється незалежно від місця останньої роботи, у розмірі 80 відсотків середньої заробітної плати шахтаря, але не менше як три розміри прожиткового мінімуму, встановленого для осіб, які втратили працездатність. Для обчислення розміру пенсій за віком за кожний повний рік стажу роботи на підземних роботах до страхового стажу додатково зараховується по одному року.

Позивачем надано у тому числі щодо спірних періодів роботи - трудова книжка серії НОМЕР_1 , видана на ім`я ОСОБА_1 що містить наступні записи щодо роботи: на Шахтоуправлінні «Ровеньківське», шо перейменовано у Державне відкрите акціонерне товариство «Шахтоуправління Ровеньківське» дочірнього підприємства державної холдингової компанії «Ровенькиантрацит» запис № 5 від 14.09.1992 р. про прийняття учнем машиніста підземних установок (наказ № 351 к від 14.09.92); запис № 7 від 12.11.1992 р. про переведення машиністом підземних установок (наказ № 492к від 12.11.92): запис № 8 від 01.01.1993 р. про переведення гірником підземним (наказ № 31 к від 01.01.93); запис № 10 від 29.04.1993 р. про переведення прохідником підземним (наказ № 149к від 29.04.93); запис № 13 від 19.08.2000 р. про звільнення за ст. 38 КЗпП України за власним бажанням (наказ № 458к від 19.08.2000) на Шахті № 81 «Київська» запис № 14 від 06.11.2000 р. про прийняття прохідником підземним з повним робочим днем під землею (наказ № 1035к від 06.11.2000); запис № 19 від 01.11.2002 р. про переведення майстром-взривником з повним робочим днем під землею (наказ № 1088к від 24.10.2002); запис № 20 від 19.08.2003 р. про звільнення за ст. 38 КЗпП України за власним бажанням (наказ № 898к від 18.08.2003) на Відокремленому підрозділі «Шахтоуправлінням Ровеньківське» державного підприємства «Ровенькиантрацит» запис № 21 від 01.09.2003 р. про прийняття майстром-взривником підземним з повним робочим днем під землею (наказ № 1407к від 01.09.2003): запис № 23 від 10.11.2005 р. про переведення сторожем в охорону (наказ № 2067к від 10.11.2005) запис № 25 від 04.12.2006 р. про переведення гірником підземним з повним робочим днем під землею (наказ № 2184к від 04.12.2006); запис № 27 від 13.01.2009 р. про переведення машиністом підземних установок підземним з повним робочим днем під землею (наказ № 70к від 13.01.2009); запис № 28 від 10.03.2011 р. про переведення майстром-взривником підземним з повним робочим днем під землею (наказ № 380к від 10.03.2011); запис № 30 віл 18.01.2012 р. про звільнення за п. 5 ст. 36 КЗіПП України переводом на Відокремлений підрозділ «Шахтоуправління «Ровеньківське» ТОВ «ДТЕК Ровенькиантрацит » (наказ № 1906к від 18.01.2012). на Відокремленому підрозділі «Шахтоуправління «Ровеньківське» ТОВ «ДТЕК Ровенькиантрацит» запис № 31 від 19.01.2012 р. про прийняття по переводу майстром-взривником підземним з повним робочим днем під землею (наказ № 129к від 19.01.2012): запис № 36 від 10.11.2014 р. про переведення гірником підземним з повним робочим днем під землею (наказ № 5861 /к від 10.11.2014); запис № 38 від 20.03.2017 р. про звільнення за ст. 38 КЗпП України за власним бажанням (наказ № 37к від 20.03.2017).

В трудовій книжні також відображені всі записи про результати атестації робочих місць, на яких працював позивач, що підтверджують право на пенсію на пільгових умовах за Списком № 1.

Додатково позивачем надано довідки від 26.03.2021 р. № 780. від 07.04.2021 р. № 927 та № 928 про історичні відомості щодо діяльності підприємств, про суми заробітної плати за період 1995 - 1999 роки та про те, що трудовий архів «Шахтоуправління «Ровеньківське» фактично зберігається за адресою: м. Ровеньки вул. Комуністична. 6, які видані Виробничим підрозділом Шахтоуправління «Ровеньківське» так званої Луганської народної республіки: ксерокопії наказів Шахтоуправління «Ровеньківське» від 02.09.1992 р., 26.01.1993 р., які засвідчені Виробничим підрозділом Шахтоуправління «Ровеньківське» так званої Луганської народної республіки.

Згідно розпорядження Кабінету Міністрів України від 07.11.2014 №1085-р затверджений перелік населених пунктів, на території яких органи державної влади тимчасово не здійснюють або здійснюють не в повному обсязі свої повноваження. В переліку цих пунктів зазначено м. Ровеньки Луганської області.

А тому довідки, видані підприємствами так званої Луганської народної республіки, не беруться до уваги органами Пенсійного фонду України під час призначення та перерахунку пенсії.

Статтею 62 Закону України "Про пенсійне забезпечення" визначено, шо основним документом, шо підтверджує стаж роботи, є трудова книжка. Порядок підтвердження наявного трудового стажу за відсутності такої книжки або відповідних записів у ній встановлюється Кабінетом Міністрів України.

Відповідно до п. 10 Порядку застосування Списків № 1 і Списків № 2 виробництв, робіт, професій, посад і показників при обчисленні стажу роботи, що дає право на пенсію за віком на пільгових умовах, стверджених наказом Міністерства праці та соціальної політики від №383 для підтвердження стажу роботи зі шкідливими і важкими умовами праці необхідно подати трудову книжку із оформленими належним чином записами про займану посаду і період виконуваної роботи, виписку із наказу по підприємств про проведення атестації на відповідному робочому місці та у разі відсутності в трудовій книжці відомостей, що визначають право на пенсію на пільгових умовах, уточнюючу довідку, передбачену пунктом 20 Порядку підтвердження наявного трудового стажу для призначення пенсій за відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній, ствердженого постановою Кабінету Міністрів України від 12.08.93 № 637.

Відповідно до пунктів 1. 2 Порядку підтвердження наявного трудового стажу для призначення пенсій за відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 12 серпня 1993 року № 637 основним документом, що підтверджує стаж роботи, є трудова книжка. За відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній трудовий стаж встановлюється на підставі інших документів, виданих за місцем роботи, служби, навчання, а також архівними установами. У разі коли документи про трудовий стаж не збереглися, підтвердження трудового стажу здійснюється органами Пенсійного фонду на підставі показань свідків.

Крім того, відповідно до п.20 цього Порядку, в тих випадках, коли в трудовій книжці відсутні відомості, що визначають право на пенсії на пільгових умовах або за вислугу років, установлені для окремих категорій працівників, для підтвердження спеціального трудового стажу приймаються уточнюючі довідки підприємств, установ, організацій або їх правонаступників ; у разі коли підприємства, установи, організації або їх правонаступники розміщуються на тимчасово окупованій території України або в районах проведення антитерористичної операції, спеціальний трудовий стаж може підтверджуватися за даними, наявними в реєстрі застрахованих осіб Державного реєстру загальнообов`язкового державного соціальною страхування.

Відповідно до п.17 указаного Порядку за відсутності документів про наявний стаж роботи та неможливості їх одержання у зв`язку з воєнними діями, стихійним лихом, аваріями, катастрофами або іншими надзвичайними ситуаціями стаж роботи, який дає право на пенсію, встановлюється на підставі показань не менше двох свідків, які б знали заявника по спільній з ним роботі на одному підприємстві, в установі, організації (в тому числі колгоспі) або в одній системі.

Тобто, за приписами наведеної норми уточнюючі довідки для підтвердження спеціального трудового стажу або інші документи необхідно надавати лише в разі коли відсутні відповідні відомості в трудовій книжці, при цьому за відсутності документів про наявний стаж роботи та неможливості їх одержання у зв`язку з воєнними діями підтвердження трудового стажу може здійснюватися органами Пенсійного фонду на підставі показань свідків.

Відповідач відмовляється визнати пільговий стаж виключно на тій підставі, що позивач не надав уточнюючих довідок підприємства, виданих в установленому законом порядку, а будь-які інші довідки, які видані підприємствами, що знаходяться на тимчасово окупованій території України, відповідач не врахував як такі, що видані незаконно.

Водночас, трудова книжка позивача містить в собі вищенаведені записи щодо характеру роботи у спірний період.

Відсутність уточнюючої довідки про характер роботи та характеристики виконуваної роботи за наявності належним чином оформленої трудової книжки не спростовує наявності у позивача відповідного пільгового стажу роботи.

Згідно з ч. 1 ст. 77 Кодексу адміністративного судочинства України кожна сторона повинна довести ті обставини, на яких ґрунтуються її вимоги та заперечення, крім випадків, встановлених статтею 78 цього Кодексу.

Враховуючи вищевикладене суд вважає що позовні вимоги підлягають задоволенню.

Судові витрати підлягають розподілу відповідно до ст. 139 Кодексу адміністративного судочинства України.

Керуючись ст. ст. 2, 6-11, 14, 77, 139, 243-246, 250, 255, 295, 297 КАС України, суд, -

В И Р І Ш И В:

Адміністративний позов ОСОБА_1 ( АДРЕСА_1 , до Головного управління Пенсійного фонду України в Харківській області (майдан Свободи, буд. 5, Держпром, під. 3, пов. 2,м. Харків,61022, код ЄДРПОУ14099344) , про визнання бездіяльності протиправної та зобов`язання вчинити певні дії - задовольнити.

Визнати протиправними дії Головного управління Пенсійного фонду України в Харківській області щодо не врахування в пільговому розмірі спеціального стажу, який дає право ОСОБА_1 на пенсію за віком на пільгових умовах за Списком №1, та розміру його заробітку за періоди роботи, а саме: учнем машиніста підземних установок з 14.09.1992 р. по 11.11.1992 р., машиністом підземних установок з 12.11.1992 р. по 31.12.1992 р.. гірником підземним з 01.01.1993 р. по 28.04.1993 р.. прохідником підземним з 29.04.1993 р. по 31.12.1998 р. та з 01.01.2000 р. по 19.08.2000 р. на Шахтоуправлінні «Ровеньківське», що перейменовано у Державне відкрите акціонерне товариство «Шахтоуправління Ровеньківське» дочірнього підприємства державної холдингової компанії «Ровенькиантрацит»; щодо не врахування в пільговому розмірі спеціального стажу як працівника, який зайнятий на підземних роботах повний робочий день за Списком №1 періоди його роботи прохідником підземним з повним робочим днем під землею з 06.11.2000 р. по 31.10.2002 р.. майстром-взривником з повним робочим днем під землею з 01.11.2002 р. по 19.08.2003 р. на Шахті № 81 «Київська» ДП «Ровенькиантрацит", майстром-взривником підземним з повним робочим днем під землею з 01.09.2003 р. по 09.11.2005 р.. гірником підземним з повним робочим днем під землею з 04.12.2006 р. по 12.01.2009 р.. машиністом підземних установок підземним з повним робочим днем під землею з 13.01.2009 р. по 30.06.2010 р. на Відокремленому підрозділі «Шахтоуправління Ровеньківське» державного підприємства «Ровенькиантрацит»; майстром- взривником підземним з повним робочим днем під землею з 01.10.2014 р. по 09.11.2014 р.. гірником підземним з повним робочим днем під землею з 10.11.2014 р. по 30.04.2015 р. на Відокремленому підрозділі «Шахтоуправління «Ровеньківське» ТОВ «ДТЕК Ровенькиантрацит».

Зобов`язати Головне управління Пенсійного фонду України в Харківській області зарахувати у відповідному пільговому розмірі ОСОБА_1 , до спеціального стажу, який дає йому право на пенсію на пільгових умовах за списком №1 виробництв, робіт, професій, посад і показників, затвердженим Кабінетом Міністрів України, зайнятість на яких дає право на пенсію на пільгових умовах, та розміру його заробітку періоду його роботи учнем машиніста підземних установок з 14.09.1992 р. по 11.11.1992 р., машиністом підземних установок з 12.11.1992 р. по 31.12.1992 р.. гірником підземним з 01.01.1993 р. по 28.04.1993 р., прохідником підземним з 29.04.1993 р. по 31.12.1998 р. та з 01.01.2000 р. по 19.08.2000 р. на Шахтоуправлінні «Ровеньківське», що перейменовано у Державне відкрите акціонерне товарство «Шахтоуправління Ровеньківське» дочірньою підприємства державної холдингової компанії «Ровенькиантрацит», а також зарахувати в пільговому розмірі до спеціального стажу як працівника, безпосередньо зайнятого повний робочий день на підземних роботах за Списком №1 та який дає право на пільгову пенсію за віком згідно ст.ст. 1 та 8 Закону України «Про підвищення престижності шахтарської праці», періоди його роботи прохідником підземним з повним робочим днем під землею з 06.11.2000 р. по 31.10.2002 р., майстром- взривником з повним робочим днем під землею з 01.11.2002 р. по 19.08.2003 р. на Шахті № 81 «Київська» ДП «Ровенькиантрацит»; майстром-взривником підземним з повним робочим днем під землею з 01.09.2003 р. по 09.11.2005 р., гірником підземним з повним робочим днем під землею з 04.12.2006 р. по 12.01.2009 р.. машиністом підземних установок підземним з повним робочим днем під землею з 13.01.2009 р. по 30.06.2010 р. на Відокремленому підрозділі «Шахтоуправління Ровеньківське» державного підприємства «Ровенькиантрацит»; майстром- взривником підземним з повним робочим днем під землею з 01.10.2014 р. по 09.11.2014 р. гірником підземним з повним робочим днем під землею з 10.11.2014 р. по 30.04.2015 р. на Відокремленому підрозділі «Шахтоуправління «Ровеньківське» ТОВ -ДТЕК Ровенькиантрацит», з дня призначення пенсії за віком з 15 березня 2021 року.

Стягнути за рахунок бюджетних асигнувань Головного управління Пенсійного фонду України в Харківській області (майдан Свободи, буд. 5, Держпром, під. 3, пов. 2,м. Харків,61022, код ЄДРПОУ14099344) на користь ОСОБА_1 ( АДРЕСА_1 ) суму сплаченого судового збору у розмірі 908,00 грн.

Рішення суду може бути оскаржене в апеляційному порядку, передбаченому п.п. 15.5. п. 15 ч. 1 Розділу VII Перехідних положень КАС України до Другого апеляційного адміністративного суду через Харківський окружний адміністративний суд шляхом подачі апеляційної скарги протягом тридцяти днів, з дня його проголошення.

В разі, якщо в судовому засіданні було оголошено лише вступну та резолютивну частини рішення суду, або розгляду справи в порядку письмового провадження, зазначений строк обчислюється з дня складення повного судового рішення.

Рішення суду набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги всіма учасниками справи, якщо апеляційну скаргу не було подано.

У разі подання апеляційної скарги рішення, якщо його не скасовано, набирає законної сили після повернення апеляційної скарги, відмови у відкритті чи закриття апеляційного провадження або прийняття постанови судом апеляційної інстанції за наслідками апеляційного перегляду.

Повний текст рішення складено 13 вересня 2021 року.

Суддя Сагайдак В.В.

Часті запитання

Який тип судового документу № 99551232 ?

Документ № 99551232 це Рішення

Яка дата ухвалення судового документу № 99551232 ?

Дата ухвалення - 13.09.2021

Яка форма судочинства по судовому документу № 99551232 ?

Форма судочинства - Адміністративне

Я не впевнений, що мені підходить повний доступ до системи YouControl. Які є варіанти?

Ми зацікавлені в тому, щоб ви були максимально задоволені нашими інструментами. Для того, щоб упевнитись в цінності і потребі системи YouControl саме для вас - замовляйте безкоштовну демонстрацію продукту. Також можна придбати доступ на 1 добу за 680 гривень.
Детальна інформація про ліцензії та тарифні плани.

В якому cуді було засідання по документу № 99551232 ?

У чому перевага платних тарифів?

У платних тарифах ви отримуєте іформацію зі 180 джерел даних, у той час як у безкоштовному - з 22. Також у платних тарифах доступно більше розділів даних та аналітичні інструменти миттєвої оцінки компаній, ФОП, та фізосіб.
Детальніше про різницю в доступах на сторінці тарифів.

Інформація про судове рішення № 99551232, Харківський окружний адміністративний суд

Судове рішення № 99551232, Харківський окружний адміністративний суд було прийнято 13.09.2021. Форма судочинства - Адміністративне, форма рішення - Рішення. На цій сторінці ви зможете знайти важливі дані про це судове рішення. Ми забезпечуємо зручний та швидкий доступ до актуальних судових рішень, щоб ви могли бути в курсі недавніх судових прецедентів. Наша база даних містить повний спектр необхідної інформації, дозволяючи вам легко знаходити важливі дані.

Судове рішення № 99551232 відноситься до справи № 520/12276/21

Це рішення відноситься до справи № 520/12276/21. Компанії, які зазначені в тексті цього судового документа:


Наша платформа підтримує пошук за різними критеріями, такими як регіон або назва суда. Також у персональному кабінеті є можливість докладного налаштування, що суттєво прискорює процес пошуку відомостей. Це дозволяє результативно заощаджувати ваш час при отриманні необхідної інформації з реєстру судових рішень та інших офіційних джерел.

Попередній документ : 99551231
Наступний документ : 99551233