Ухвала суду № 99233795, 25.08.2021, Криворізький районний суд Дніпропетровської області

Справа № 177/1120/21

Провадження № 2/177/788/21

У Х В А Л А

25.08.2021

Суддя Криворізького районного суду Дніпропетровської області Березюк М. В. розглянувши матеріали позовної заяви ОСОБА_1 до Комунального позашкільного закладу «Дитячий оздоровчий табір «Страт» Криворізької міської ради, про поновлення на роботі, виплату заробітної плати за час вимушеного прогулу та моральної шкоди,-

В С Т А Н О В И В:

16.06.2021 позивач звернулася до суду з позовом, в якому просила суд визнати незаконним та скасувати наказ директора КПЗ «Дитячий оздоровчий табір «Старт» Криворізької міської ради Зуєнко О.Ф. № 48-к/тр від 13.07.2021, про звільнення ОСОБА_1 з посади охоронника, у зв`язку з виявленою невідповідністю виконуваній роботі внаслідок стану здоров`я, на підставі п. 2 ст. 40 КЗпП України. Просила поновити її на посаді охоронника та стягнути з відповідача на її користь середній заробіток за час вимушеного прогулу в розмірі 4475,24 грн.

Розглянувши вказану позовну заяву, суд вважає за необхідне залишити її без руху, у зв`язку з невідповідністю ст. ст. 175, 177 ЦПК України.

Так, в порушення п. 3 ч.3 ст. 175 ЦПК України, в позовній заяві не зазначено ціни позову, хоча заявлено вимоги про стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу.

Відповідно до ч.4 ст. 177 ЦПК України, до позовної заяви додаються документи, що підтверджують сплату судового збору у встановлених порядку і розмірі, або документи, що підтверджують підстави звільнення від сплати судового збору відповідно до закону.

При цьому, відповідно до п.1 ч.1 ст. 5 Закону України «Про судовий збір», на яку посилається позивач як на підставу для звільнення від сплати судового збору, від сплати судового збору звільняються позивачі саме у справах про стягнення заробітної плати та поновлення на роботі.

У постанові Великої Палати Верховного Суду від 30 січня 2019 року у справі № 910/4518/16 (провадження № 12-301гс18) зроблено висновок про те, що пільга щодо сплати судового збору, передбачена пунктом 1 частини першої статті 5 Закону України «Про судовий збір», згідно з якою від сплати судового збору під час розгляду справи в усіх судових інстанціях звільняються позивачі - у справах про стягнення заробітної плати та поновлення на роботі, не поширюється на вимоги позивачів про стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу під час розгляду таких справ в усіх судових інстанціях.

Беручи до уваги викладене, позивачу необхідно надати суду документ, що підтверджує сплату судового збору за вимогою про стягнення середнього заробітку за час вимішеного прогулу, яка є вимогою майнового характеру, що відповідно до ст. 4 Закону України «Про судовий збір» складає 1 відсоток ціни позову, але не менше 0,4 розміру прожиткового мінімуму для працездатних осіб (908 грн) та не більше 5 розмірів прожиткового мінімуму для працездатних осіб.

Крім цього, в порушення п. 5 ч.3 ст. 175, ч.5 ст. 177 ЦПК України, позивачем не зазначено докази, що підтверджують обставини вказані в позові та не надано їх суду. Зокрема, ставлячи перед судом питання про стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу, позивач не зазначає та не надає суду докази, що мають значення для його визначення, а саме довідку про середню заробітну за попередні місяці роботи перед звільненням, табель обліку робочого часу позивача, які мають суттєве значення для справи.

Не надано суду й інструкції сторожа та охоронника КПЗ «ДОЗТ «Старт», на існування якої позивач вказує обґрунтовуючи свій позов.

Відповідно до ч.3 ст. 177 ЦПК України, суду не надано й клопотання про витребування вказаних доказів, у разі неможливості їх самостійного отримання позивачем.

Відповідно до ч. 1 ст. 185 ЦПК України суддя, встановивши, що позовну заяву подано без додержання вимог, викладених у ст. ст. 175 і 177 цього Кодексу, постановляє ухвалу, про залишення заяви без руху, про що повідомляє позивача і надає йому строк для усунення недоліків, який не може перевищувати десяти днів з дня вручення ухвал про залишення позовної заяви без руху.

Роз`яснити позивачу, що у разі не усунення вказаних недоліків позовної заяви у строк, встановлений судом, позовна заява, згідно з ч. 3 ст. 185 ЦПК України, вважається неподаною та повертається позивачеві.

Керуючись ст. 175, 177, 185 ЦПК України, суддя, -

П О С Т А Н О В И В :

Позовну заяву ОСОБА_1 до Комунального позашкільного закладу «Дитячий оздоровчий табір «Страт» Криворізької міської ради, про поновлення на роботі, виплату заробітної плати за час вимушеного прогулу та моральної шкоди - залишити без руху та надати позивачу строк для усунення недоліків, який не може перевищувати десяти днів з дня вручення ухвали про залишення позовної заяви без руху.

У разі не усунення вказаних недоліків позовної заяви у строк, встановлений судом, позовна заява, згідно з ч. 3 ст. 185 ЦПК України, вважається неподаною та повертається позивачеві.

Ухвала оскарженню не підлягає.

Суддя: М.В. Березюк