Рішення № 98938294, 11.08.2021, Вінницький окружний адміністративний суд

РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

м. Вінниця

11 серпня 2021 р. Справа № 120/4687/21-а

Вінницький окружний адміністративний суд у складі головуючої судді Бошкової Ю.М., розглянувши у письмовому порядку за правилами спрощеного позовного провадження адміністративну справу за позовом ОСОБА_1 ( АДРЕСА_1 ; РНОКПП НОМЕР_1 ) до Головного управління Пенсійного фонду України у Вінницькій області (вул. Хмельницьке шосе, 7, м. Вінниця, 21100, код ЄДРПОУ 13322403) про визнання дій протиправними, зобов`язання вчинити дії,

ВСТАНОВИВ:

До Вінницького окружного адміністративного суду звернувся ОСОБА_1 (далі - ОСОБА_1 , позивач) з адміністративним позовом до Головного управління Пенсійного фонду України у Вінницькій області (далі - ГУ ПФУ у Вінницькій області, відповідач).

В обґрунтування позовних вимог позивач зазначає, що відповідачем протиправно відмовлено у перерахунку та виплаті пенсії ОСОБА_1 відповідно до довідок, виданих Управлінням СБУ у Вінницькій області від 25.02.2021 року за № 53/21-66 (станом на 01.01.2020 року) та за №53/21-67 (станом на 01.03.2021 року) з урахуванням основних та додаткових видів грошового забезпечення, розрахованих згідно з статтями 43, 63 Закону України від 09.04.1992 року № 2262-ХІІ "Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб" (далі - Закон №2262-ХІІ), статтею 9 Закону України від 20.12.1991 року № 2011-ХІІ "Про соціальний і правовий захист військовослужбовців та членів їх сімей" (далі - Закон №2011-ХІІ) та з урахуванням положень постанови Кабінету Міністрів України від 30.08.2017 року №704 "Про грошове забезпечення військовослужбовців, осіб рядового і начальницького складу та деяких інших осіб" (далі - Постанова №704). При цьому, позивач зазначає, що ГУ ПФУ у Вінницькій області відмовлено у врахуванні показників відсоткового співвідношення додаткових видів до складових основного розміру грошового забезпечення за останньою штатною посадою при нарахуванні пенсії ОСОБА_1 згідно з грошовим атестатом №з 096 від 09.04.2008 року, виданим Управлінням СБУ у Закарпатській області та оновленими довідками, виданими Управління СБУ у Вінницькій області у зв`язку із подальшими змінами грошового забезпечення.

Окрім того, позивач вказує на протиправність дій ГУ ПФУ у Вінницькій області щодо припинення виконання рішення Вінницького окружного адміністративного суду від 17.09.2018 року у справі №0240/2692/18-а з приводу визнання протиправними дій ГУ ПФУ щодо зменшення основного розміру пенсії ОСОБА_1 під час її перерахунку, відповідно до постанови Кабінету Міністрів України № 103 від 21.02.2018 року з 90% до 70% від відповідних сум грошового забезпечення.

Вищезазначені дії відповідача ОСОБА_1 вважає протиправними та такими, що порушують його законні права та інтереси.

Ухвалою від 18.05.2021 року позовну заяву залишено без руху та надано строк на усунення недоліків останньої.

26.05.2021 року позивачем усунено недоліки, визначені ухвалою від 18.05.2021 року.

Ухвалою суду від 31.05.2021 року відкрито провадження у справі в порядку спрощеного позовного провадження без повідомлення (виклику) сторін. Зокрема, встановлено відповідачу строк для подачі відзиву на позовну заяву.

15.06.2021 року до суду надійшла заява представника ГУ ПФУ у Вінницькій області про заперечення розгляду справи за правилами спрощеного позовного провадження.

Окрім того, 15.06.2021 року представником відповідача подано до суду клопотання, у якому остання просить роз`єднати позовні вимоги ОСОБА_1 щодо визнання протиправними дій Головного управління та зобов`язання вчинити певні дії, на два окремих позовних провадження.

Ухвалою суду від 01.07.2021 року вирішено відмовити у задоволенні заяви представника відповідача про заперечення розгляду справи за правилами спрощеного позовного провадження та у задоволенні клопотання про роз`єднання позовних вимог.

08.07.2021 року ГУ ПФУ у Вінницькій області подано відзив, у якому зазначається, що відповідно до статті 63 Закону № 2262-ХІІ усі призначені за цим Законом пенсії підлягають перерахунку у зв`язку з підвищенням грошового забезпечення відповідних категорій військовослужбовців, осіб, які мають право на пенсію за цим Законом, на умовах, у порядку та розмірах, передбачених Кабінетом Міністрів України. При цьому, у Головного управління відсутні правові підставі здійснити перерахунок пенсії з урахуваннях щомісячних додаткових видів грошового забезпечення, так як Кабінетом Міністрів України після скасування п.1,2 Постанови №103 та змін до пункту 5 і додатку 2 Постанови №45 нового порядку не прийнято.

Щодо посилань позивача про зобов`язання Головним управлінням при здійсненні перерахунку пенсії відповідно до довідок Управління СБУ враховувати відсоткове співвідношення додаткових видів грошового забезпечення, яке визначено грошовим атестатом при звільненні представник відповідача зазначає, що ГУ ПФУ у Вінницькій області як територіальний орган Пенсійного фонду України здійснює перерахунок та виплату пенсій військовослужбовцям виключно на підставі документів, що надані уповноваженими структурними підрозділами, де особа проходила службу та не наділений повноваженнями щодо визначення складових грошового забезпечення, які мають бути включені, як складові, в довідку про розмір грошового забезпечення для перерахунку пенсії.

Таким чином, органи Пенсійного фонду України не наділені повноваженнями самостійно визначати складові грошового забезпечення, а здійснюють нарахування (перерахунок) пенсії на підставі наданих їм відповідними органами довідок про розмір грошового забезпечення.

Також відповідач звертає увагу, що у резолютивній частині рішення Вінницького окружного адміністративного суду у справі №0240/2692/18-а зобов`язано Головне управління здійснити з 01.01.2018 року перерахунок пенсії ОСОБА_1 виходячи з 90% від відповідних сум грошового забезпечення. Відтак, рішення суду, у якому не визначено кінцеву дату задоволення позовних вимог вважається виконаним. Більш того, таке судове рішення втрачає свою актуальність у випадку внесення певних змін у законодавство щодо пенсійного забезпечення чи винесення судового рішення.

Таким чином, вищезазначене рішення суду виконувалося Головним управлінням в межах покладених судом зобов`язань фактично до моменту вступу в законну силу рішення Вінницького окружного адміністративного суду від 23.10.2020 року у справі №120/4464/20-а.

З огляду на все вищевикладене, представник відповідача просить у задоволенні позовних вимог відмовити повністю.

Розглянувши подані документи і матеріали, оцінивши докази, які мають значення для розгляду справи і вирішення спору по суті, суд встановив таке.

ОСОБА_1 з 10.04.2008 року перебуває на обліку в ГУ ПФУ у Вінницькій області та отримує пенсію відповідно до Закону України "Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб".

Відповідно до рішення Вінницького окружного адміністративного суду від 17.09.2018 року у справі №0240/2692/18-а відповідача зобов`язано здійснити з 01.01.2018 року перерахунок пенсії ОСОБА_1 виходячи з 90% від відповідних сум грошового забезпечення.

У подальшому, на виконання рішення Вінницького окружного адміністративного суду від 23.10.2020 року у справі за №120/4464/20-а ГУ ПФУ у Вінницькій області з 01.04.2019 року здійснено перерахунок пенсії позивача відповідно до довідки Управління Служби безпеки України у Вінницькій області від 07.08.2020 року №53/21-123.

За заявою позивача щодо подання до ГУ ПФУ у Вінницькій області довідок про грошове забезпечення для перерахунку пенсії, Управлінням СБУ у Вінницькій області надано ОСОБА_1 довідку про розмір грошового забезпечення встановленого за відповідною (аналогічною) посадою (на день звільнення зі служби) станом на 01.01.2020 року - довідка №53/21-66 від 25.02.2021 року та довідку про розмір грошового забезпечення станом на 01.03.2021 року - довідка №53/21-67 від 25.02.2021 року.

31.03.2021 року позивач звернувся із заявою, зареєстрованою в ГУ ПФУ у Вінницькій області за вх. №3406/Д-0200-21 з приводу перерахунку пенсії у відповідності з оновленими інформаційними довідками Управління СБУ у Вінницькій області від 25.02.2021 року №53/21-66, №53/21-67 та виходячи з розміру 90% від відповідних сум грошового забезпечення.

Листом від 19.04.2021 року №3776-3406/Д-02/8-0200/21 відповідач відмовив у перерахунку пенсії позивачеві, мотивуючи тим, що нормативно-правових актів щодо визначення умов, порядку та розмірів, за якими має проводитися перерахунок пенсії, призначених згідно з Законом №2262 після набрання законної сили рішенням Окружного адміністративного суду міста Києва від 12.12.2018 року у справі №826/3858/18, не приймалося. Окрім того у листі відповідач зазначив, що оскільки, рішенням Вінницького окружного адміністративного суду від 23.10.2020 року у справі за №120/4464/20-а не визначено відсотковий розмір пенсії, перерахунок був проведений відповідно до редакції Закону №2262, чинної на дату проведення перерахунку, а саме виходячи з 70% відповідних сум грошового забезпечення.

Позивач вважає дії ГУ ПФУ у Вінницькій області щодо відмови у здійсненні перерахунку пенсії протиправними, а тому за захистом своїх права та інтересів звернувся до суду з цим позовом.

Надаючи оцінку спірним правовідносинам та встановленим обставинам справи, суд виходить з такого.

Частиною 2 статті 19 Конституції України визначено, що органи державної влади та органи місцевого самоврядування, їх посадові особи зобов`язані діяти лише на підставі, в межах повноважень та у спосіб, що передбачені Конституцією та законами України.

Спеціальним законом, який регулює правовідносини у сфері пенсійного забезпечення громадян України із числа осіб, які перебували на військовій службі, є, зокрема, Закон № 2262-ХІІ.

Статтею 43 Закону № 2262-XII передбачено, що пенсії особам офіцерського складу, прапорщикам і мічманам, військовослужбовцям надстрокової служби та військової служби за контрактом, особам, які мають право на пенсію за цим Законом, та членам їх сімей обчислюються з розміру грошового забезпечення, враховуючи відповідні оклади за посадою, військовим (спеціальним) званням, процентну надбавку за вислугу років, щомісячні додаткові види грошового забезпечення (надбавки, доплати, підвищення) та премії в розмірах, установлених законодавством, з якого було сплачено єдиний внесок на загальнообов`язкове державне соціальне страхування, а до 1 січня 2011 року - страхові внески на загальнообов`язкове державне пенсійне страхування, у порядку, встановленому Кабінетом Міністрів України.

Процитована норма статті 43 Закону міститься в розділі V "Обчислення пенсії", тобто в загальному розділі, та безпосередньо визначає складові грошового забезпечення для обчислення пенсій. При цьому під обчисленням слід розуміти процес отримання результату за допомогою дій над числами, кожне з яких є конкретним цифровим вираженням розміру складових грошового забезпечення. Такий висновок міститься у постанові Верховного Суду від 12.11.2019 року у справі № 826/3858/18.

За змістом частини 1, 2, 4 статті 63 Закону № 2262-ХІІ перерахунок раніше призначених пенсій військовослужбовцям, особам, які мають право на пенсію за цим Законом та членам їх сімей у зв`язку із введенням в дію цього Закону провадиться за документами, що є у пенсійній справі, а також додатковими документами, поданими пенсіонерами на час перерахунку.

Якщо пенсіонер згодом подасть додаткові документи, які дають право на подальше підвищення пенсії, то пенсія перераховується за нормами цього Закону. При цьому перерахунок провадиться за минулий час, але не більш як за 12 місяців з дня подання додаткових документів і не раніше, ніж з дня введення в дію цього Закону.

Усі призначені за цим Законом пенсії підлягають перерахунку у зв`язку з підвищенням грошового забезпечення відповідних категорій військовослужбовців, осіб, які мають право на пенсію за цим Законом, на умовах, у порядку та розмірах, передбачених Кабінетом Міністрів України. У разі якщо внаслідок перерахунку пенсій, передбаченого цією частиною, розміри пенсій звільненим зі служби військовослужбовцям, особам, які мають право на пенсію за цим Законом, є нижчими, зберігаються розміри раніше призначених пенсій.

Отже, Кабінету Міністрів України надано право на встановлення умов та порядку перерахунку пенсій, а також розміри складових грошового забезпечення для такого перерахунку.

Пунктом 2 Постанови № 704 установлено, що грошове забезпечення військовослужбовців, осіб рядового і начальницького складу складається з посадового окладу, окладу за військовим (спеціальним) званням, щомісячних (підвищення посадового окладу, надбавки, доплати, винагороди, які мають постійний характер, премії) та одноразових додаткових видів грошового забезпечення.

Згідно зі частиною 18 статті 43 Закону № 2262-ХІІ у разі якщо на момент призначення або виплати пенсії відбулася зміна розміру хоча б одного з видів грошового забезпечення та/або були введені для зазначених категорій осіб нові щомісячні додаткові види грошового забезпечення (надбавки, доплати, підвищення) та премії у розмірах, встановлених законодавством, пенсія призначається з урахуванням таких змін та/або нововведень, а призначена пенсія підлягає невідкладному перерахунку.

Відповідно до частини 3 статті 51 згаданого Закону перерахунок пенсій у зв`язку зі зміною розміру хоча б одного з видів грошового забезпечення відповідних категорій військовослужбовців, осіб, які мають право на такий перерахунок згідно з цим Законом, або у зв`язку із введенням для зазначених категорій осіб нових щомісячних додаткових видів грошового забезпечення (надбавок, доплат, підвищень) та премій у розмірах, встановлених законодавством, не проведений з вини органів ПФУ та/або державних органів, які видають довідки для перерахунку пенсії, провадиться з дати виникнення права на нього без обмеження строком.

Пунктом 1 Порядку № 45 передбачено, що пенсії, призначені відповідно до Закону № 2262-ХІІ, у зв`язку з підвищенням грошового забезпечення відповідних категорій військовослужбовців, осіб, які мають право на пенсію згідно із Законом, перераховуються на умовах та в розмірах, передбачених Кабінетом Міністрів України.

Відповідно до пунктів 2, 3 Порядку № 45 Пенсійний фонд України після прийняття Кабінетом Міністрів України рішення щодо перерахунку пенсій та отримання відповідного повідомлення від Мінсоцполітики повідомляє своїм головним управлінням в Автономній Республіці Крим, областях, мм. Києві та Севастополі (далі - головні управління Пенсійного фонду України) про підстави для проведення перерахунку пенсій та про необхідність підготовки списків осіб, пенсії яких підлягають перерахунку (далі - списки), та надсилає відповідну інформацію Міноборони, МВС, Національній поліції, Мін`юсту, Мінінфраструктури, СБУ, Службі зовнішньої розвідки, ДФС, Управлінню державної охорони, Адміністрації Держспецзв`язку, Адміністрації Держприкордонслужби, ДСНС, Службі судової охорони (далі - державні органи).

Головні управління Пенсійного фонду України у десятиденний строк з моменту надходження зазначеного повідомлення складають списки за формою згідно з додатком 1 та подають їх органам, які уповноважені рішеннями керівників державних органів (далі - уповноважені органи) видавати довідки про розмір грошового забезпечення для перерахунку пенсії.

На підставі списків уповноважені органи готують довідки про розмір грошового забезпечення, що враховується для перерахунку пенсій, для кожної особи, зазначеної в списку, за формою згідно з додатками 2 і 3 (далі - довідки) та у місячний строк подають їх головним управлінням Пенсійного фонду України.

Довідки видаються державним органом, з якого особи були звільнені із служби, якщо інше не передбачено цим Порядком.

Абзацом першим пункту 5 Порядку № 45 у редакції Постанови № 103 встановлено, що під час перерахунку пенсій використовуються такі види грошового забезпечення, як посадовий оклад, оклад за військовим (спеціальним) званням та відсоткова надбавка за вислугу років на момент виникнення права на перерахунок пенсії за відповідною або аналогічною посадою та військовим (спеціальним) званням.

При цьому у Додатку № 2 до Порядку № 45 міститься форма довідки про розмір грошового забезпечення, що враховується для перерахунку пенсій, яку Постановою № 103 було викладено в новій редакції, у якій відсутні такі складові грошового забезпечення, як щомісячні додаткові види грошового забезпечення (надбавки, доплати, підвищення).

Пунктом 1 Постанови № 103 визначено перерахувати пенсії, призначені згідно із Законом України "Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб" до 01.03.2018 року (крім пенсій, призначених згідно із Законом особам начальницького і рядового складу органів внутрішніх справ (міліції) та поліцейським), з урахуванням розміру окладу за посадою, військовим (спеціальним) званням, відсоткової надбавки за вислугу років за відповідною або аналогічною посадою, яку особа займала на дату звільнення із служби (на дату відрядження для роботи до органів державної влади, органів місцевого самоврядування або до сформованих ними органів, на підприємства, в установи, організації, вищі навчальні заклади), що визначені станом на 01.03.2018 року відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 30.08.2017 року за № 704 "Про грошове забезпечення військовослужбовців, осіб рядового і начальницького складу та деяких інших осіб".

Таким чином, з огляду на визнання нечинними положень Постанови № 103, враховуючи норми Порядку № 45 та Постанови № 704, суд приходить висновку, що перерахунок пенсій, призначених згідно зі Законом № 2262-ХІІ, здійснюється за правилами, що були передбачені до внесення змін Постановою № 103, а саме з урахуванням розміру посадового окладу, окладу за військовим (спеціальним) званням та відсоткової надбавки за вислугу років, а також додаткових видів грошового забезпечення, зокрема: щомісячні надбавки, доплати та підвищення, конкретні розміри яких за відповідними посадами (категоріями) встановлені Кабінетом Міністрів України; інші щомісячні надбавки, доплати (крім доплати, розмір якої визначається як різниця між розміром грошового забезпечення до і після запровадження нових умов його виплати), підвищення та щомісячна премія - у середніх розмірах, що фактично виплачені за місяць, у якому виникло право на перерахунок пенсії за відповідною посадою (посадами) у тому державному органі, звідки особа звільнилася на пенсію.

Отже, суд звертає увагу, що саме з 05.03.2019 року - з дня набрання чинності судовим рішенням у справі № 826/3858/18 виникли підстави для перерахунку пенсій, призначених згідно із Законом № 2262-ХІІ, з урахуванням розміру посадового окладу, окладу за військовим (спеціальним) званням та відсоткової надбавки за вислугу років, а також додаткових видів грошового забезпечення та премії.

Поряд з цим, до моменту отримання належної довідки від уповноваженого органу, в пенсійного органу не виникало обов`язку з перерахунку пенсії позивача.

Судом встановлено, що Управлінням СБУ у Вінницькій області за заявою позивача видано дві оновлені довідки про розмір грошового забезпечення від 25.02.2021 року № 53/21-66 та №53/21-67, які надіслано на адресу відповідача. Проте, листом від 19.04.2021 року №3776-3406/Д-02/8-0200/21 пенсійний орган відмовив у проведенні перерахунку пенсії на підставі нових довідок, посилаючись на відсутність правових підстав для здійснення перерахунку пенсії позивачу, оскільки Кабінетом Міністрів України не прийнято іншого порядку після скасування судом пунктів 1, 2 Постанови № 103.

Щодо зазначеного, суд вказує, що рішенням Окружного адміністративного суду міста Києва від 12.12.2018 року, залишеним без змін постановою Шостого апеляційного адміністративного суду від 05.03.2019 року, в адміністративній справі № 826/3858/18 визнано протиправними та нечинними пункти 1, 2 Постанови № 103 та зміни до пункту 5 і додатку 2 Порядку № 45.

Відтак, оскільки зміни, внесені Постановою № 103, зокрема до додатку 2 Порядку №45, у якому визначено форму довідки про розмір грошового забезпечення для перерахунку пенсії, були визнані судом протиправними та нечинними, то з дня набрання законної сили рішенням у справі № 826/3858/18 діє редакція додатку 2 до Порядку № 45, яка діяла до зазначених змін.

Водночас порядок дій, які повинні вчинити, зокрема, уповноважений та пенсійний органи у зв`язку із втратою чинності положеннями пунктів 1, 2 Постанови № 103 та змін до пункту 5 і додатку 2 Порядку № 45, не змінився.

З огляду на викладене суд доходить висновку, що право позивача на перерахунок пенсії є беззаперечним, а передумовою для його проведення є оформлення довідки Управлінням СБУ у Вінницькій області.

Суд критично оцінює доводи відповідача щодо відсутності у нього підстав для здійснення перерахунку пенсії за новими довідками, адже факт визнання нечинними вказаних норм не позбавляє права позивача на перерахунок його пенсії у зв`язку зі зміною (підвищенням) розміру грошового забезпечення відповідної категорії військовослужбовців на підставі довідки про розмір грошового забезпечення, що враховується для перерахунку пенсії.

Отже, дії відповідача щодо відмови ОСОБА_1 у перерахунку пенсії на підставі оновлених довідок від 25.02.2021 року № 53/21-66 та №53/21-67 є протиправними.

При цьому, визначаючись щодо дати з якого позивачу слід здійснити перерахунок пенсії, суд враховує, що строки перерахунку призначених пенсій визначені статтею 51 Закону №2262-ХІІ. Зокрема частиною 2 вказаної статті визначено, що перерахунок пенсій, призначених особам офіцерського складу, прапорщикам і мічманам, військовослужбовцям надстрокової служби та військової служби за контрактом, особам, які мають право на пенсію за цим Законом та членам їх сімей, провадиться з першого числа місяця, що йде за місяцем, в якому настали обставини, що тягнуть за собою зміну розміру пенсії. Якщо при цьому пенсіонер набув права на підвищення пенсії, різницю в пенсії за минулий час може бути виплачено йому не більш як за 12 місяців.

З огляду на викладене, суд доходить висновку, що перерахунок пенсії позивачу повинен бути проведений по довідці від 25.02.2021 року № 53/21-66, яка видана станом на 01.01.2020 року з 01.02.2020 року, а по довідці від 25.02.2021 року №53/21-67, яка містить розміри грошового забезпечення станом на 01.03.2021 року - з 01.04.2021 року, тобто з першого числа місяця, що йде за місяцем, в якому настали обставини, що тягнуть за собою зміну розміру пенсії.

Відтак, позовні вимоги в цій частині підлягають частковому задоволенню шляхом зобов`язання ГУ ПФУ у Вінницькій області з 01.02.2020 року здійснити ОСОБА_1 перерахунок та виплату пенсії на підставі довідки Управління СБУ у Вінницькій області від 25.02.2021 року №53/21-66 про розмір грошового забезпечення станом на 01.01.2020 року та з 01.04.2021 року на підставі довідки Управління СБУ у Вінницькій області від 25.02.2021 року №53/21-67 про розмір грошового забезпечення станом на 01.03.2021 року із зазначенням відомостей про розміри щомісячних додаткових видів грошового забезпечення (надбавки, доплати, підвищення) та премії, у відповідності до вимог статей 43, 63 Закону України від 09.04.1992 року № 2262-ХІІ "Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб", статті 9 Закону України від 20.12.1991 року № 2011-ХІІ "Про соціальний і правовий захист військовослужбовців та членів їх сімей", з урахуванням положень постанови Кабінету Міністрів України від 30.08.2017 року №704 "Про грошове забезпечення військовослужбовців, осіб рядового і начальницького складу та деяких інших осіб" та з врахуванням раніше виплачених сум пенсії.

З приводу позовних вимог щодо врахування показників відсоткового співвідношення додаткових видів до складових основного розміру грошового забезпечення за останньою штатною посадою при нарахуванні пенсії ОСОБА_1 згідно з грошовим атестатом №з 096 від 09.04.2008 року, виданими Управлінням СБУ у Закарпатській області та оновленими довідками, виданими Управління СБУ у Вінницькій області у зв`язку із подальшими змінами грошового забезпечення, суд зазначає наступне.

З матеріалів справи вбачається, що Управлінням СБУ у Вінницькій області видано ОСОБА_1 довідки про розмір грошового забезпечення від 25.02.2021 року № 53/21-66 та від 25.02.2021 року № 53/21-67.

Відповідно до відомостей довідки від 25.02.2021 року № 53/21-66 до останньої включено наступні види грошового забезпечення в таких розмірах:

посадовий оклад - 8600,00 грн.,

оклад за військовим званням - 1480,00 грн.,

надбавка за вислугу років (50%) - 5040,00 грн.,

надбавка за службу в умовах режимних обмежень (15%) - 1290,00 грн.,

надбавка за особливості проходження в/с (68%) - 10281,60 грн.,

доплата за роботу з опер. джерелами інформації (агент.) (15%) - 1290,00 грн.,

надбавка "К" (5%) - 504,00 грн.,

премія (10%) - 860,00 грн.

Всього - 34184,00 грн.

Згідно з відомостями довідки від 25.02.2021 року № 53/21-67 до останньої включено наступні види грошового забезпечення в таких розмірах:

посадовий оклад - 8600,00 грн.,

оклад за військовим званням - 1480,00 грн.,

надбавка за вислугу років (50%) - 5040,00 грн.,

надбавка за службу в умовах режимних обмежень (15%) - 1290,00 грн.,

надбавка за особливості проходження в/с (100%) - 15120,00 грн.,

доплата за роботу з опер. джерелами інформації (агент.) (15%) - 1290,00 грн.,

надбавка "К" (5%) - 504,00 грн.,

премія (10%) - 860,00 грн.

Всього - 34184,00 грн.

При цьому, позовні вимоги ОСОБА_1 , викладені у підпункті 2 пункту 1 прохальної частини адміністративного позову фактично спрямовані на те, щоб відповідач при перерахунку пенсії з 01.01.2018 року здійснював відсоткове співвідношення та враховував складові та розміри грошового забезпечення, які містили грошовий атестат та довідки видані позивачу протягом періоду з 10.04.2008 року по теперішній час.

Водночас, суд звертає увагу, що відповідно до пункту 4 Порядку №45 перерахунок пенсії здійснюється на момент виникнення такого права і проводиться у строки, передбачені частинами другою і третьою статті 51 Закону № 2262-ХІІ. Якщо внаслідок перерахунку розмір зменшується, пенсія виплачується в раніше встановленому розмірі.

Тобто, підставою для перерахунку пенсії є довідка встановленої форми, видана уповноваженим органом.

Відповідно до пункту 5 Порядку №45 для перерахунку пенсій грошове забезпечення враховується у розмірі, встановленому за відповідною посадою (посадами), в межах визначеної законодавством максимальної величини бази нарахування єдиного внеску на загальнообов`язкове державне соціальне страхування з урахуванням таких його видів: посадовий оклад, оклад за військовим (спеціальним) званням та відсоткова надбавка за вислугу років - у розмірах, установлених Кабінетом Міністрів України або керівником державного органу у межах його повноважень на момент виникнення права на перерахунок за відповідною посадою та військовим (спеціальним) званням; надбавки за знання та використання в роботі іноземної мови, почесне звання «заслужений» чи «народний», службу в умовах режимних обмежень, спортивні звання, доплата за науковий ступінь кандидата або доктора наук та вчене звання - у розмірах, установлених Кабінетом Міністрів України на момент виникнення права на перерахунок, якщо вони були фактично встановлені особі; щомісячні надбавки, доплати та підвищення, конкретні розміри яких за відповідними посадами (категоріями) установлені Кабінетом Міністрів України - у зазначених розмірах на момент виникнення права на перерахунок; інші щомісячні надбавки, доплати (крім доплати, розмір якої визначається як різниця між розміром грошового забезпечення до і після запровадження нових умов його виплати), підвищення та щомісячна премія - у середніх розмірах, що фактично виплачені за місяць, у якому виникло право на перерахунок пенсії за відповідною посадою (посадами) у тому державному органі, звідки особа звільнилася на пенсію.

При цьому, суд звертає увагу, що додаткові види грошового забезпечення (надбавки, доплати, підвищення) та премії, скасовані чи такі, що не виплачуються на момент виникнення права на перерахунок пенсії за відповідною посадою (посадами), крім зазначених у абзаці шостому цього пункту, для перерахунку пенсії не враховуються.

Відтак, органи Пенсійного фонду не наділені повноваженнями самостійно визначати складові грошового забезпечення, що враховується для перерахунку пенсій. До їх функцій належать виключно питання призначення (перерахунку) і виплати пенсій. Розмір складових грошового забезпечення визначається уповноваженим органом.

Враховуючи наведене, Головне управління як територіальний орган Пенсійного фонду України здійснює перерахунок та виплату пенсій військовослужбовцям виключно на підставі документів, що надані уповноваженими структурними підрозділами де особа проходила службу та не наділений повноваженнями щодо визначення складових грошового забезпечення, які мають бути включені як складові в довідку про розмір грошового забезпечення для перерахунку пенсії.

Таку ж правову позицію висловив Вищий адміністративний суд України у справі №К/800/4242/13 та Верховний Суд у справі К/9901/10401/18 у постанові від 26.06.2018 року.

При цьому видаючи позивачу оновлені довідки від 25.02.2021 року Управління СБУ у Вінницькій області у листі від 25.02.2021 року №53/Д-3/8 роз`яснило останньому, що розміри щомісячних додаткових видів грошового забезпечення відрізняються від тих, які були враховані, при складанні грошового атестату при звільненні та виходу на пенсію у 2008 році.

Надбавки, що зазначені у грошовому атестаті, довідках та протоколі щодо перерахунків пенсійного забезпечення позивача були встановлені відповідно до відомчого нормативного акту, що регламентує порядок нарахування грошового забезпечення військовослужбовцям Служби безпеки України, який діяв з 2008 року по 29.02.2018 року.

Станом на 01.03.2018 року в дію введена нова Інструкція "Про грошове забезпечення та виплати компенсаційного характеру військовослужбовцям СБУ", в якій затверджені нові розміри та види надбавок до грошового забезпечення військовослужбовців органів Служби безпеки України.

Таким чином надбавка за особливості проходження військової служби станом на 05.03.2019 рік по діючим відомчим нормативних актах була встановлена за посадовим окладом 49 тарифного розряду в розмірі - 28% від посадового окладу, окладу за військовим званням та надбавки за вислугу років, доплата за роботу з оперативними джерелами інформації (агентура) в розмірі -15% від посадового окладу, надбавка «К» в розмірі - 5% від посадового окладу та окладу за військовим званням, премія в розмірі 10% від посадового окладу.

Слід зазначити, що вище зазначені надбавки та доплати грошового забезпечення встановлено у максимальних розмірах, разом з тим деякі види надбавок такі як: надбавка за виконання особливо важливих завдань - 100%, надбавка за інформаційно-аналітичне забезпечення - 50%, у новій Інструкції "Про грошове забезпечення та виплати компенсаційного характеру військовослужбовцям СБУ" та інших відомчих правових актах, що регламентують порядок нарахування грошового забезпечення військовослужбовцям Служби безпеки України станом на 05.03.2019 року відсутні.

Відтак, ГУ ПФУ у Вінницькій області при перерахунку пенсії позивача зобов`язане враховувати лише ті види та розміри грошового забезпечення, які визначені, у даному випадку, довідками від 25.02.2021 року №53-21/66 та №53-21/67.

Окрім того, суд звертає увагу, що пенсію позивача вже було перераховано на підставі рішення Вінницького окружного адміністративного суду від 23.10.2020 року у справі за №120/4464/20-а, яким визнано протиправними дії ГУ ПФУ у Вінницькій області щодо відмови здійснити ОСОБА_1 перерахунок та виплату пенсії на підставі оновленої довідки про розмір грошового забезпечення №53/21-123 від 07.08.2020, виданої Управлінням СБУ у Вінницькій області та зобов`язано ГУ ПФУ у Вінницькій області здійснити позивачу перерахунок та виплату пенсії, починаючи з 01.04.2019 року, з урахуванням довідки про розмір грошового забезпечення №53/21-123 від 07.08.2020 року.

При цьому ОСОБА_1 не заперечував перелік видів грошового забезпечення та їх розміри, які були наведені у довідці Управління СБУ у Вінницькій області від 07.08.2020 року №53-21/123 (станом на 05.03.2019 року).

Отже, в цій частині суд вважає позовні вимоги безпідставними та такими, що не підлягають задоволенню.

Більш того, з огляду на вищезазначене, позовні вимоги про врахування при перерахунку пенсії складових грошового забезпечення, які визначені грошовим атестатом від 09.04.2008 року №з 096, зокрема, за контррозвідку - надбавка в розмірі 50% від посадового окладу та 50% окладу за звання; за умови режимних обмежень (допуск ф.2) - надбавка в розмірі 15% від посадового окладу; за інформаційно - аналітичне забезпечення - надбавка в розмірі 50% від посадового окладу також є необґрунтованими та не підлягають задоволенню.

Надаючи оцінку позовним вимогам в частині визнання протиправними дій ГУ ПФУ у Вінницькій області щодо припинення виконання рішення Вінницького окружного адміністративного суду від 17.09.2018 року у справі №0240/2692/18-а з приводу здійснення перерахунку пенсії виходячи з розміру 90% від відповідних сум грошового забезпечення, суд зазначає наступне.

Відповідно до статті 13 Закону № 2262-ХІІ (в редакції чинній на час призначення позивачу пенсії), пенсії за вислугу років призначаються в таких розмірах: особам офіцерського складу, прапорщикам і мічманам, військовослужбовцям надстрокової служби та військової служби за контрактом, особам, які мають право на пенсію за цим Законом, які мають вислугу 20 років і більше (пункт "а" статті 12): за вислугу 20 років - 50 процентів, а звільненим у відставку за віком або за станом здоров`я - 55 процентів відповідних сум грошового забезпечення (стаття 43); за кожний рік вислуги понад 20 років - 3 проценти відповідних сум грошового забезпечення.

Загальний розмір пенсії, обчислений відповідно до цієї статті, не повинен перевищувати 90 процентів відповідних сум грошового забезпечення, а особам, які брали участь у ліквідації наслідків Чорнобильської катастрофи під час проходження служби і віднесені до категорії 1, - 100 процентів, до категорії 2, - 95 процентів.

Законом України "Про заходи щодо законодавчого забезпечення реформування пенсійної системи" від 08.07.2011 року № 3668-VI, який набрав чинності 01.10.2011 року, внесено зміни до частини 2 статті 13 Закону № 2262-XII, яким встановлено, що максимальний розмір пенсії, обчислений відповідно до цієї статті, не повинен перевищувати 80 процентів відповідних сум грошового забезпечення (стаття 43), а особам, які під час проходження служби брали участь у ліквідації наслідків аварії на Чорнобильській АЕС і віднесені в установленому законом порядку до категорії 1, - 100 процентів, до категорії 2, - 95 процентів.

Таким чином, з 01.10.2011 року положення частини 2статті 13 Закону № 2262-ХІІ щодо визначення граничного розміру пенсії за вислугу років 90 % відповідних сум грошового забезпечення втратили чинність у зв`язку з внесенням змін до редакції цієї статті Законом № 3668-VІ.

В подальшому, відповідно до Закону України від 27.03.2014 року за №1166-VІІ "Про запобігання фінансової катастрофи та створення передумов для економічного зростання України", який набрав чинності 01.04.2014 року, було внесено зміни до частини другої статті 13 Закону № 2262-ХІІ, де число "80" замінили на число "70" (максимальний розмір пенсії), що, на думку відповідача, передбачає необхідність проведення перерахунку пенсії позивача в розмірі 70% від грошового забезпечення.

Аналізуючи встановлені у справі обставини та враховуючи положення процитованих норм у їх сукупності, суд доходить висновку, що положення статті 13 Закону № 2262-ХІІ, якими встановлено розмір пенсії виходячи з 70 відсотків від грошового забезпечення, можуть застосовуватись лише до правовідносин, що виникли після 01.04.2014 року, тобто набрання ними чинності, та стосуються питань саме призначення пенсії, а не її перерахунку. Адже до останнього застосовуються спеціальні норми, що регулюють умови та підстави встановлені саме щодо перерахунку пенсії.

Окрім того, право позивача на виплату пенсії у розмірі 90% від відповідних сум грошового забезпечення підтверджується рішенням Вінницького окружного адміністративного суду від 17.09.2018 року у справі №0240/2692/18-а. Вищезазначеним рішенням, зокрема, визнано протиправними дії ГУ ПФУ у Вінницькій області щодо зменшення ОСОБА_1 основного розміру пенсії з 90 % від відповідних сум грошового забезпечення до 70% від відповідних сум грошового забезпечення під час її перерахунку на підставі постанови Кабінету Міністрів України №103 від 21.02.2018 року.

Всупереч наведеного, при здійснені перерахунку пенсії позивачеві на підставі рішення Вінницького окружного адміністративного суду від 23.10.2020 року у справі №120/4464/20-а, управління пенсійного фонду повторно застосувало норми, які регулюють питання саме призначення пенсії, що є безпідставним.

Так, згідно зі статтею 22 Конституції України закріплені нею права і свободи не є вичерпними, гарантуються і не можуть бути скасовані. При прийнятті нових законів або внесенні змін до чинних законодавчих актів не допускається звуження змісту та обсягу існуючих прав і свобод.

Конституційний Суд України неодноразово розглядав питання, пов`язані з реалізацією права на соціальний захист, і сформулював правову позицію, згідно з якою Конституція України виокремлює певні категорії громадян України, що потребують додаткових гарантій соціального захисту з боку держави. До них, зокрема, належать громадяни, які відповідно до статті 17 Конституції України перебувають на службі у військових формуваннях та правоохоронних органах держави, забезпечуючи суверенітет і територіальну цілісність України, її економічну та інформаційну безпеку, а саме - у Збройних Силах України, органах Служби безпеки України, міліції, прокуратури, охорони державного кордону України, податкової міліції, Управління державної охорони України, державної пожежної охорони, Державного департаменту України з питань виконання покарань тощо (рішення Конституційного Суду України від 6 липня 1999 року № 8-рп/99 у справі щодо права на пільги та від 20.03.2002 року № 5-рп/2002 у справі щодо пільг, компенсацій і гарантій).

У зазначених рішеннях Конституційний Суд України вказав, що необхідність додаткових гарантій соціальної захищеності цієї категорії громадян як під час проходження служби, так і після її закінчення зумовлена насамперед тим, що служба у Збройних Силах України, інших військових формуваннях та правоохоронних органах держави пов`язана з ризиком для життя і здоров`я, підвищеними вимогами до дисципліни, професійної придатності, фахових, фізичних, вольових та інших якостей. Це повинно компенсуватися наявністю підвищених гарантій соціальної захищеності, тобто комплексу організаційно-правових економічних заходів, спрямованих на забезпечення добробуту саме цієї категорії громадян як під час проходження служби, так і після її закінчення (Рішення № 5-рп/2002).

Виходячи з висловленого у рішеннях Конституційного Суду України розуміння сутності соціальних гарантій працівників правоохоронних органів, зміст та обсяг досягнутих ними соціальних гарантій не може бути звужено шляхом внесення змін до законодавства, а правовідносини щодо їхнього пенсійного забезпечення виникають на момент звернення за призначенням пенсії.

Вказана позиція щодо застосування норм права до спірних правовідносин, міститься в постанові Верховного Суду України від 10.12.2013 року у справі № 21-420а13.

Окремо суд акцентує увагу на тому, що призначення та перерахунок пенсії є різними за змістом та механізмом процедурами та встановлення граничного розміру пенсії за вислугу років у розмірі 90 відсотків, а потім 70 відсотків грошового забезпечення не стосуються перерахунку вже призначеної пенсії. Відтак, при перерахунку пенсії відповідним категоріям військовослужбовців має застосовуватись норма, що визначає розмір грошового забезпечення у відсотках, яка діяла на момент призначення пенсії.

Аналогічного висновку дійшла колегія Верховного суду у складі Касаційного адміністративного суду в постанові від 24.04.2018 року у справі № 686/12623/17 (провадження № К/9901/849/17).

За сукупністю наведених обставин, суд доходить висновку про протиправність дій ГУ ПФУ у Вінницькій області щодо зменшення відсотку основного розміру пенсії позивача з 90% до 70% при проведені її перерахунку.

Відтак, відповідача необхідно зобов`язати здійснити з 01.04.2019 року перерахунок та виплату пенсії ОСОБА_1 у розмірі 90% сум грошового забезпечення, з урахуванням виплачених сум. При цьому задоволення позовних вимог у такий спосіб виключає можливість одночасного задоволення й вимоги про зобов`язання здійснити виплату пенсії та заборгованості у розмірі 100% без відстрочення платежу.

Водночас, щодо позовної вимоги про здійснення перерахунку та виплати пенсії без обмеження її граничним розміром, суд зазначає, що право на захист - це суб`єктивне право певної особи, тобто вид і міра її можливої (дозволеної) поведінки із захисту своїх прав. Воно випливає з конституційного положення: "Права і свободи людини і громадянина захищаються судом" (стаття 55 Конституції України).

Отже, кожна особа має право на захист свого права у разі його порушення, невизнання чи оспорювання у сфері цивільних, господарських, публічно-правових відносин та за наявності неврегульованих питань.

Порушення права означає необґрунтовану заборону на його реалізацію або встановлення перешкод у його реалізації, або значне обмеження можливостей його реалізації тощо.

Відповідно до частини першої статті 2 КАС України, завданням адміністративного судочинства є справедливе, неупереджене та своєчасне вирішення судом спорів у сфері публічно-правових відносин з метою ефективного захисту прав, свобод та інтересів фізичних осіб, прав та інтересів юридичних осіб від порушень з боку суб`єктів владних повноважень.

Із системного аналізу вказаних норм випливає, що суд захищає лише порушені, невизнані або оспорюванні права, свободи та інтереси учасників адміністративних правовідносин.

В даному випадку, вимога про зобов`язання здійснити перерахунок та виплату пенсії без обмеження її граничним розміром, на думку суду, є передчасною, адже спір в цій частині фактично не існує, оскільки у суду відсутні відомості щодо обмеження відповідачем пенсії позивача максимальним розміром станом на момент звернення ОСОБА_1 до суду, а перерахунок на підставі оновлених довідок та з врахуванням 90% розміру відповідних сум грошового забезпечення позивачу ще не здійснено.

Відтак, в цій частині позовні вимоги не підлягають задоволенню.

Відповідно до частини 1 статті 9 КАС України розгляд і вирішення справ в адміністративних судах здійснюється на засадах змагальності сторін та свободи в наданні ними суду своїх доказів і у доведенні перед судом їх переконливості.

Згідно з частини 1 статті 77 КАС України кожна сторона повинна довести ті обставини, на яких ґрунтуються її вимоги та заперечення, крім випадків, встановлених статтею 78 цього Кодексу.

В силу приписів частини 1 статті 90 КАС України суд оцінює докази, які є у справі, за своїм внутрішнім переконанням, що ґрунтується на їх безпосередньому, всебічному, повному та об`єктивному дослідженні. Жодні докази не мають для суду наперед встановленої сили.

Перевіривши обґрунтованість доводів сторін, оцінивши докази суб`єкта владних повноважень на підтвердження правомірності своїх дій, суд приходить до переконання, що заявлений позов підлягає частковому задоволенню.

Відповідно до частини 1 статті 139 КАС України при задоволенні позову сторони, яка не є суб`єктом владних повноважень, всі судові витрати, які підлягають відшкодуванню або оплаті відповідно до положень цього Кодексу, стягуються за рахунок бюджетних асигнувань суб`єкта владних повноважень, що виступав відповідачем у справі, або якщо відповідачем у справі виступала його посадова чи службова особа.

В той же час, положеннями частини 3 статті 139 КАС України визначено, що при частковому задоволенні позову судові витрати покладаються на обидві сторони пропорційно до розміру задоволених позовних вимог.

Оскільки, позивачем при зверненні до суду сплачено судовий збір у розмірі 1816,00 грн. та враховуючи те, що позовні вимоги задоволено частково, то на переконання суду з відповідача підлягає стягненню 908,00 грн., сплаченого позивачем судового збору, що є сумою пропорційною до обсягу задоволених позовних вимог.

Керуючись ст.ст.73-77, 90, 139, 242, 245, 246, 250, 255, 263, 295 КАС України, -

ВИРІШИВ:

Адміністративний позов задовольнити частково.

Визнати протиправними дії Головного управління Пенсійного фонду України у Вінницькій області щодо відмови здійснити ОСОБА_1 перерахунок та виплату пенсії на підставі довідок Управління Служби безпеки України у Вінницькій області про розмір грошового забезпечення від 25.02.2021 року № 53/21-66 та від 25.02.2021 року №53/21-67, із зазначенням відомостей про розміри щомісячних додаткових видів грошового забезпечення (надбавки, доплати, підвищення) та премії, у відповідності до вимог статей 43, 63 Закону України від 09.04.1992 року № 2262-ХІІ "Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб", статті 9 Закону України від 20.12.1991 року № 2011-ХІІ "Про соціальний і правовий захист військовослужбовців та членів їх сімей", з урахуванням положень постанови Кабінету Міністрів України від 30.08.2017 року №704 "Про грошове забезпечення військовослужбовців, осіб рядового і начальницького складу та деяких інших осіб".

Визнати протиправними дії Головного управління Пенсійного фонду України у Вінницькій області щодо зменшення основного розміру пенсії за вислугу років ОСОБА_1 під час її перерахунку з 90% від відповідних сум грошового забезпечення до 70% відповідних сум грошового забезпечення.

Зобов`язати Головне управління Пенсійного фонду України у Вінницькій області з 01.02.2020 року здійснити ОСОБА_1 перерахунок та виплату пенсії на підставі довідки Управління Служби безпеки України у Вінницькій області від 25.02.2021 року № 53/21-66 про розмір грошового забезпечення станом на 01.01.2020 року із зазначенням відомостей про розміри щомісячних додаткових видів грошового забезпечення (надбавки, доплати, підвищення) та премії, у відповідності до вимог статей 43, 63 Закону України від 09.04.1992 року № 2262-ХІІ "Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб", статті 9 Закону України від 20.12.1991 року № 2011-ХІІ "Про соціальний і правовий захист військовослужбовців та членів їх сімей", з урахуванням положень постанови Кабінету Міністрів України від 30.08.2017 року №704 "Про грошове забезпечення військовослужбовців, осіб рядового і начальницького складу та деяких інших осіб" та з врахуванням раніше виплачених сум пенсії.

Зобов`язати Головне управління Пенсійного фонду України у Вінницькій області з 01.04.2021 року здійснити ОСОБА_1 перерахунок та виплату пенсії на підставі довідки Управління Служби безпеки України у Вінницькій області від 25.02.2021 року № 53/21-67 про розмір грошового забезпечення станом на 01.03.2021 року із зазначенням відомостей про розміри щомісячних додаткових видів грошового забезпечення (надбавки, доплати, підвищення) та премії, у відповідності до вимог статей 43, 63 Закону України від 09.04.1992 року № 2262-ХІІ "Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб", статті 9 Закону України від 20.12.1991 року № 2011-ХІІ "Про соціальний і правовий захист військовослужбовців та членів їх сімей", з урахуванням положень постанови Кабінету Міністрів України від 30.08.2017 року №704 "Про грошове забезпечення військовослужбовців, осіб рядового і начальницького складу та деяких інших осіб" та з врахуванням раніше виплачених сум пенсії.

Зобов`язати Головне управління Пенсійного фонду України у Вінницькій області здійснити з 01.04.2021 року перерахунок та виплату пенсії за вислугу років ОСОБА_1 виходячи із відсоткового значення розміру пенсії 90% відповідних сум грошового забезпечення та здійснити виплату з урахуванням раніше виплачених сум.

У задоволенні решти позовних вимог відмовити.

Стягнути на користь ОСОБА_1 судовий збір в розмірі 908,00 грн. (дев`ятсот вісім гривень нуль копійок) за рахунок бюджетних асигнувань Головного управління Пенсійного фонду України у Вінницькій області.

Рішення суду першої інстанції набирає законної сили в порядку, визначеному ст. 255 КАС України.

Відповідно до ст. 295 КАС України, апеляційна скарга на рішення суду подається протягом тридцяти днів з дня його проголошення. Якщо в судовому засіданні було оголошено лише вступну та резолютивну частини рішення суду, або розгляду справи в порядку письмового провадження, зазначений строк обчислюється з дня складення повного судового рішення.

Учасник справи, якому повне рішення суду не було вручено у день його проголошення або складення, має право на поновлення пропущеного строку на апеляційне оскарження, якщо апеляційна скарга подана протягом тридцяти днів з дня вручення йому повного рішення суду.

Позивач: ОСОБА_1 ( АДРЕСА_1 ; РНОКПП НОМЕР_1 ).

Відповідач: Головне управління Пенсійного фонду України у Вінницькій області (вул. Хмельницьке шосе, 7, м. Вінниця, 21100, код ЄДРПОУ 13322403).

Рішення в повному обсязі сформовано: 11.08.2021 року.

Суддя Бошкова Юлія Миколаївна