Рішення № 97438694, 07.06.2021, Гадяцький районний суд Полтавської області

Справа № 526/2459/20

Провадження № 2/526/196/2021

З А О Ч Н Е Р І Ш Е Н Н Я

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

01 червня 2021 року Гадяцький районний суд Полтавської області в складі:

головуючої судді Максименко Л.В.

секретаря судового засідання Павленко Т.І.

розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду в м. Гадяч цивільну справу № 530/2459/20 за позовною заявою ОСОБА_1 до ТОВ «ВКК «Гадячсир» про стягнення грошових коштів невиплачених при звільненні та моральної шкоди,

з участю позивача ОСОБА_1

в с т а н о в и в:

31 грудня 2020 року ОСОБА_1 звернувся до суду з позовом до ТОВ «ВКК «Гадячсир» про стягнення грошових коштів невиплачених при звільненні в сумі 20923,98 грн., моральної шкоди в розмірі 5000 грн.

31 грудня 2020 року провадження по справі відкрито.

24 березня 2021 року ухвалою суду винесено ухвалу про витребування доказів, зобов`язано представника АТ «АльфаБанк» Шкурпу Юрія Миколайовича, який зареєстрований за адресою: АДРЕСА_1 надати суду первинні бухгалтерські документи, що стосуються нарахування та виплати заробітної плати працівникам ТОВ «ВКК «Гадячсир», зокрема ОСОБА_1

01 червня 2021 року Гадяцьким районним судом постановлено ухвалу про винесення заочного рішення у даній цивільній справі.

Позивач ОСОБА_1 позовні вимоги підтримав в повному обсязі, просив стягти з ТОВ «ВКК «Гадячсир» на його користь заборгованість по нарахованій, але не виплаченій заробітній платі в сумі 20923,98 грн., моральну шкоду в розмірі 5000 грн.

Представник ТОВ «ВКК «Гадячсир» про час і місце судового засідання повідомлений належним чином, про що свідчить оголошення на офіційному веб-сайті судової влади України, причину неявки відповідач суду не повідомив.

Зі згоди позивача суд ухвалює рішення при заочному розгляді справи, що відповідає положенням ст.280 ЦПК України.

Судом встановлено, що ОСОБА_1 04.10.2019 прийнятий на роботу за професією старшого комірника ТОВ «Виробничо-комерційна компанія «Гадячсир», наказ № 31-к від 03.10.2019.

30.06.2020 ОСОБА_1 звільнено з роботи за угодою сторін на підставі п.1 ст. 36 КЗпП України, наказ № 43-к від 30.06.2020.

Вказані дані підтверджуються копією трудової книжки № НОМЕР_1 .

Позивач, на підтвердження позовних вимог щодо суми заборгованості по заробітній платі надав відповідь управління Держпраці у Полтавській області, в якому вказана сума заборгованості -20923.98 грн.

Перевіряючи вказані у відповіді дані на предмет їх належності та допустимості, як доказу, судом встановлено, що в провадженні Гадяцького районного суду знаходилась справа про адміністративне правопорушення щодо ОСОБА_2 , директора ТОВ «Виробничо-комерційна компанія «Гадячсир», за ст. 41 КУпАП, відносно якої складено протокол інспектором праці управління Держпраці у Полтавській області.

З матеріалів адміністративної справи про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_2 за ч.1 ст. 41 КУпАП вбачається, що відповідно до оборотно-сальдової відомості по рахунку 6661 за 16 лютого 2021 року товариство має заборгованість по заробітній платі перед ОСОБА_1 в сумі 20923,98 грн.

Також суми заборгованості працівникам товариства підтверджені відповідними довідками з розрізом по періодах.

Постановою Гадяцького районного суду від 16 квітня 2021 року ОСОБА_2 визнано винною у вчиненні адміністративного правопорушення передбаченого ч.1 ст. 41 КУпАП - порушення встановлених термінів виплати заробітної плати та піддано стягненню у вигляді штрафу.

Згідно з п.6 ст. 82 ЦПК України вирок суду в кримінальному провадженні, ухвала про закриття кримінального провадження і звільнення особи від кримінальної відповідальності або постанова суду у справі про адміністративне правопорушення, які набрали законної сили, є обов`язковими для суду, що розглядає справу про правові наслідки дій чи бездіяльності особи, стосовно якої ухвалений вирок, ухвала або постанова суду, лише в питанні, чи мали місце ці дії (бездіяльність) та чи вчинені вони цією особою.

Таким чином суд вважає, що сума заборгованості по заробітній платі ТОВ «Виробничо-комерційна компанія «Гадячсир» перед ОСОБА_1 в розмірі 20923,98 грн. знайшла своє підтвердження в процесі розгляду справи і не потребує доказуванню шляхом витребування інших доказів.

Відповідно ст.47 КЗпП України - власник або уповноважений ним орган зобов`язаний в день звільнення видати працівникові належно оформлену трудову книжку і провести з ним розрахунок у строки, зазначені у ст.116 КЗпП України.

Згідно ч.1 ст. 116 КЗпП України - при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації, провадиться в день звільнення. Якщо працівник в день звільнення не працював, то зазначені суми мають бути виплачені не пізніше наступного дня після пред`явлення звільненим працівником вимоги про розрахунок. Про нараховані суми, належні працівникові при звільненні, власник або уповноважений ним орган повинен письмово повідомити працівника перед виплатою зазначених сум.

Розглядаючи позов в межах заявлених позовних вимог, судом встановлено, що на час розгляду справи по суті позивачу не виплачено заробітну плату підприємством за період з 04.10.2019 року по 30.06.2021 року.

Стороною відповідача не надано належних та допустимих доказів на спростування сум стягнення та розміру заборгованості по заробітній платі, представник відповідача жодного разу не з`явився в судове засідання для надання пояснень. Судом також вичерпані всі можливості поза розумним сумнівом щодо витребування доказів за клопотанням сторони відповідача. На дату постановлення рішення суду, даних про виплату будь яких сум до суду сторонами не надано.

Згідно п. 6 постанови Пленуму Верховного суду України «Про практику застосування судами законодавства про оплату праці» - задовольняючи позовні вимоги про оплату праці, суд має навести в рішенні розрахунки, з яких він виходив при визначенні сум, що підлягають стягненню. Оскільки справляння і сплата прибуткового податку з громадян є відповідно обов`язком роботодавця та працівника, суд визначає зазначену суму без утримання цього податку й інших обов`язкових платежів, про що зазначає в резолютивній частині рішення.

Отже, згідно вказаного правового висновку, зарплата, яка стягується судом на користь працівника з роботодавця має зазначатись судом без виключення з неї податків і зборів, які сплачуються роботодавцем під час виконання рішення суду.

Також суд встановив, що ОСОБА_1 була спричинена моральна шкода у зв`язку з несвоєчасним розрахунком при звільненні, оскільки він змушений був докладати додаткових зусиль для організації свого життя, тому що відчував нестачу коштів на щоденні потреби, в зв`язку з чим відчував моральні страждання. Однак беручи до уваги характер та обставини заподіяння моральної шкоди, наслідки порушення прав позивача, характер та тривалість моральних страждань, суд враховує вимоги розумності і справедливості та вважає, що позов в цій частині підлягає частковому задоволенню, так як заявлена сума не знайшла свого підтвердження.

Розглядаючи позовні вимоги щодо покладення всіх судових витрат на відповідача, суд приходить до наступних висновків.

Так, на підставі п. 1 ч. 1 ст. 5 Закону України «Про судовий збір» - позивач звільнений від сплати судового збору, тому судовий збір у розмірі 908 грн. підлягає стягненню з відповідача на користь держави, що відповідає вимогам ст. 141 ЦПК України.

Керуючись ст.ст. 47, 115-116,237-1, 238 КЗпП України, ст. ст. 12, 81, 82, 141, 142, 257, 263-265, 280-282, 430 ЦПК України, суд, -

у х в а л и в:

Позовні вимоги ОСОБА_1 до ТОВ «ВКК «Гадячсир» про стягнення грошових коштів невиплачених при звільненні та моральної шкоди - задовольнити частково.

Стягнути з ТОВ «Виробничо-комерційна компанія «Гадячсир» на користь ОСОБА_1 заборгованість по нарахованій, але не виплаченій заробітній платі в сумі 20923,98 грн., моральну шкоду в розмірі 1000 грн.

Податки і збори підлягають відрахуванню при виплаті зазначених коштів в розмірах, передбачених чинним законодавством.

Стягнути з ТОВ «Виробничо-комерційна компанія «Гадячсир» на користь держави судовий збір в розмірі 908 грн.

Рішення може бути оскаржене до Полтавського апеляційного суду протягом 30 днів з дня його проголошення.

Рішення суду набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги всіма учасниками справи, якщо апеляційну скаргу не було подано.

У разі подання апеляційної скарги рішення, якщо його не скасовано, набирає законної сили після повернення апеляційної скарги, відмови у відкритті чи закриття апеляційного провадження або прийняття постанови суду апеляційної інстанції за наслідками апеляційного перегляду.

Заочне рішення може бути переглянуто судом, що його ухвалив за письмовою заявою відповідача, яка може бути подана протягом тридцяти днів з дня його проголошення.

Заочне рішення набирає законної сили, якщо протягом строків, встановлених цим Кодексом, не подані заява про перегляд заочного рішення або апеляційна скарга, або якщо рішення залишено в силі за результатами апеляційного розгляду справи.

Учасники справи, а також особи, які не брали участі у справі, якщо суд вирішив питання про їхні права, свободи, інтереси та (або) обов`язки, мають право оскаржити в апеляційному порядку рішення суду першої інстанції повністю або частково.

Апеляційна скарга на рішення суду подається протягом тридцяти днів з дня його проголошення безпосередньо до суду апеляційної інстанції.

Якщо в судовому засіданні було оголошено лише вступну та резолютивну частини судового рішення або у разі розгляду справи (вирішення питання) без повідомлення (виклику) учасників справи, зазначений строк обчислюється з дня складення повного судового рішення.

Учасник справи, якому повне рішення суду не було вручене у день його проголошення або складення, має право на поновлення пропущеного строку на апеляційне оскарження: на рішення суду - якщо апеляційна скарга подана протягом тридцяти днів з дня вручення йому повного рішення суду.

Повне найменування сторін:

Позивач - ОСОБА_1 , місце проживання - АДРЕСА_2 , реєстраційний номер облікової картки платника податку - НОМЕР_2 .

Відповідач - ТОВ «ВКК «Гадячсир», ЄДРПОУ 42656470, місце знаходження м. Гадяч, вул. Будька, 47, код ЄДРПОУ 42656470.

Повний текст рішення складено 07 червня 2021 року

Головуюча: Л. В. Максименко