Ухвала суду № 93039657, 24.11.2020, Львівський окружний адміністративний суд

ЛЬВІВСЬКИЙ ОКРУЖНИЙ АДМІНІСТРАТИВНИЙ СУД

справа №380/9186/20

У Х В А Л А

про залишення позовної заяви без руху

24 листопада 2020 року

Суддя Львівського окружного адміністративного суду Кухар Н.А., перевіривши матеріали позовної заяви ОСОБА_1 до Управління Служби безпеки України у Львівській області про стягнення середнього заробітку за несвоєчасний розрахунок при звільненні ,-

В С Т А Н О В И В:

ОСОБА_1 ( АДРЕСА_1 ) звернувся в суд з позовом до Управління Служби безпеки України у Львівській області (м. Львів, вул. Вітовського,55, 79012) про стягнення середнього заробітку за несвоєчасний розрахунок при звільненні .

Ухвалою судді від 28.10.2020 року відкрито спрощене провадження в адміністративній справі.

Після відкриття провадження у справі суд встановив, що позовну заяву подано без додержання вимог, викладених статтею 161 КАС України, а саме встановлено відсутність в матеріалах справи заяви по поновлення строку звернення до суду з вказаним позовом та докази поважності причин пропуску строку звернення до суду.

Статтею 122 КАС України встановлені строки звернення до адміністративного суду.

Відповідно до ч.6 ст.161 КАС України, у разі пропуску строку звернення до адміністративного суду позивач зобов`язаний додати до позову заяву про поновлення цього строку та докази поважності причин його пропуску.

Згідно з ч.1, 2 ст.122 КАС України, позов може бути подано в межах строку звернення до адміністративного суду, встановленого цим Кодексом або іншими законами. Для звернення до адміністративного суду за захистом прав, свобод та інтересів особи встановлюється шестимісячний строк, який, якщо не встановлено інше, обчислюється з дня, коли особа дізналася або повинна була дізнатися про порушення своїх прав, свобод чи інтересів.

Відповідно до ч.1 ст.233 КЗпП України, працівник може звернутися з заявою про вирішення трудового спору безпосередньо до районного, районного у місті, міського чи міськрайонного суду в тримісячний строк з дня, коли він дізнався або повинен був дізнатися про порушення свого права, а у справах про звільнення - в місячний строк з дня вручення копії наказу про звільнення або з дня видачі трудової книжки.

Для звернення працівника до суду із заявою про вирішення трудового спору щодо стягнення середнього заробітку за весь час затримки по день фактичного розрахунку встановлено тримісячний строк, перебіг якого розпочинається з дня, коли звільнений працівник дізнався або повинен був дізнатися про те, що власник або уповноважений ним орган, з вини якого сталася затримка виплати всіх належних при звільненні сум, фактично розрахувався з ним (Рішення Конституційного Суду України від 22.02.2012 № 4-рп/2012).

З матеріалів позовної заяви слідує, що позивачу при розрахунку відповідачем не було виплачено належні виплати, у тому числі компенсаційного характеру, а саме: преміювання за вересень 2017 року в розмірі 6 392, 48 грн. фактично виплачене 28.09.2017 року; одноразова грошова допомога при звільненні з військової служби у розмірі 40 187,86 грн. фактично виплачена 28.09.2017 року та у розмірі 112 995,15 грн. фактично виплачена 30.10.2017 року; грошова компенсація вартості за неотримане речове майно у розмірі 18 598, 75 грн. фактично виплачена 26.12.2017 року, проте, з даними вимогами позивач звернувся до суду 23.10.2020, тобто після закінчення строку, установленого законом.

Таким чином, позивачу потрібно надати суду заяву про поновлення строку звернення до адміністративного суду та надати докази на підтвердження поважності причин такого пропуску.

Згідно ч. 13 ст. 171 КАС України, суддя, встановивши після відкриття провадження у справі, що позовну заяву подано без додержання вимог, викладених у статтях 160, 161 цього Кодексу, постановляє ухвалу не пізніше наступного дня, в якій зазначаються підстави залишення заяви без руху, про що повідомляє позивача і надає йому строк для усунення недоліків, який не може перевищувати п`яти днів з дня вручення позивачу ухвали.

Таким чином, позовну заяву належить залишити без руху, а позивачу надати строк для усунення недоліків останньої, у відповідності до ч.13 ст.171 КАС України.

Керуючись ст.ст. 122, 160, 161, 169, 171, 248 Кодексу адміністративного судочинства України, суддя,-

у х в а л и в:

1. Позовну заяву залишити без руху.

2. Позивачу надати строк протягом п`яти днів з дня вручення ухвали про залишення позовної заяви без руху для усунення зазначених в мотивувальній частині ухвали недоліків шляхом подання заяви по поновлення строку звернення до суду з вказаним позовом та докази поважності причин пропуску строку звернення до суду.

У разі невиконання вказівок суду по усуненню недоліків позовної заяви у визначений термін, така буде залишена без розгляду.

Ухвала набирає законної сили з моменту її підписання.

Ухвала в апеляційному порядку окремо не оскаржується.

Суддя Кухар Н.А.