Рішення № 90551054, 16.07.2020, Старобільський районний суд Луганської області

16.07.2020

Справа № 431/67/20

Провадження № 2/431/269/20

ЗАОЧНЕ РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

16 липня 2020 року Старобільський районний суд Луганської області

у складі головуючого судді: Ткач О.В.,

за участю секретаря Кустової О.О.,

розглянувши у відкритому судовому засіданні у приміщенні Старобільського районного суду Луганської області в порядку спрощеного позовного провадження цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до Акціонерного товариства «Українська залізниця» в особі Регіональної філії «Донецька залізниця» про стягнення заборгованості по заробітній платі,

ВСТАНОВИВ:

Позивач ОСОБА_1 посилається на те, що він перебував з 01.06.1983 по 17.07.2017 року у трудових відносинах з відповідачем. 17.07.2017 року на підставі Наказу регіональної філії «Донецька залізниця» ПАТ «Українська залізниця» він був звільнений з посади електромеханіка І групи бригади продового зв`язку дільниці Щотове-Антрацит-Вальянівський Виробничого підрозділу «Луганська дистанція сигналізації та зв`язку Регіональної філії «Донецька залізниця» ПАТ «Українська залізниця» зі скороченням штату на підставі ч. 1 ст. 40 КЗпП України. Позивач вказує, що з березня 2017 року відповідач припинив виплачувати зарплату, продовжуючи її нараховувати. Згідно табулеграм заборгованість складає: за березень 2017 року – 2514,13 грн., за квітень 2017 року – 2997,70 грн., за травень 2017 року – 2997,70 грн., за червень 2017 року – 2997,70 грн., за липень 2017 року – 7523,99 грн. Крім того, існує заборгованість по зарплаті з лютого по червень 2016 року на суму 3484,54 грн. Всього заборгованості 22515,76 грн. Розмір заборгованості підтверджений табуляграмами, що не засвідчені відповідачем, оскільки первинні документи підприємством відповідача були виведені у зв`язку з дією Закону України «Про тимчасові заходи на період проведення антитерористичної операції» від 02.09.2014 № 1669-VІІ. Отримати довідку про розмір заборгованості по заробітній платі є неможливим.

Наказом заступника начальника ВП «Луганська дистанція сигналізації та зв`язку» від 18.03.2017 року № 20-ШЧ було встановлено початок простою з причин, незалежних від працівників, у виробничому підрозділі залізниці з 20.03.2017 року. Його вихід на роботу в період простою підтверджений відмітками у «Книзі реєстрації виходів на роботу». Таким чином, позивач на підставі вимог ст. 116, 113 КЗпП України просить стягнути з відповідача нараховану, але не сплачену заробітну плату та вихідну допомогу при звільненні за період з 01.03.2017 по 17.07.2017 року в сумі 19031,22 грн., заборгованість за 2016 рік – 3484,54 грн., всього в сумі 22515,76 грн. Допустити негайне виконання рішення в частині стягнення заробітної плати, але не більше, ніж за один місяць у сумі, що дорівнює заборгованість в липні 2017 року в 7523,99 грн.

В судове засідання позивач не з`явився, в позовній заяві просив розглядати справу в його відсутність.

Відповідач в судове засідання не з`явився, надав суду відзив, в якому позов не визнає, факт існування трудових відносин з позивачем не заперечує, але не може надати документів, що підтверджували б наявність або відсутність заборгованості по заробітній платі через захоплення невідомими особами адміністративної будівлі та виробничих об`єктів ПАТ «Укрзалізниця», розташованих в Донецькій і Луганській області, через що з 20.03.2017 року відсутній доступ до кадрової, первинної, технічної, договірної документації й втрачено контроль над господарською діяльністю. Таким чином, відповідач вважає, що несплата можливо існуючої заборгованості обумовлений поважними причинами. Разом з тим, відповідач просить врахувати, що видатковим касовим ордером № 754 від 19.09.2017 року позивачеві виплачена заробітна плата за першу половину 2017 року в сумі 2273,44 грн., а також підтверджує факт простою з 17.03.2017 року.

Оскільки відповідач надав відзив на позовну заяву, але в судові засідання неодноразово не з`явився, це є підставою для прийняття судом заочного рішення.

Суд, з`ясував позицію позивача, дослідив письмові докази й дійшов висновку про необхідність задоволення позову частково, за слідуючих підстав:

Факт трудових відносин між позивачем й відповідачем підтверджений копією трудової книжки (а.с. 12-16). Згідно запису № 22 від 17.07.2017 року позивач звільнений у зв`язку зі скороченням штату працівників п. 1 ст. 40 КЗпП України на підставі наказу регіональної філії «Донецька залізниця» ПАТ «Укрзалізниця» від 28.04.2017 року (наказ № 788-ОС від 17.07.2017 року).

Наявність заборгованості по заробітній платі підтверджена розрахунками: за березень 2017 року у сумі 2514,13 грн., за квітень 2017 року в 2997,70 грн. (а.с. 25), за травень 2017 року у сумі 2997,70 грн. (а.с. 26), за червень 2017 року в сумі 2997,70 грн. (а.с. 26), за липень 2017 року у сумі 7523 грн. (а.с. 27).

Те, що позивач працював у відповідача підтверджує у відзиву відповідач, оскільки вказує про перерахування частини заробітної плати позивачу за березень 2017 року у вересні 2017 року. Період простою з 20.03.2017 року підтверджений наказом № 20-ШЧ від 18.03.2017 року, копію якого надав позивач (а.с. 18) й відповідач (а.с. 63).

За ст. 116 КЗпП України відповідач зобов`язаний в день звільнення виплачувати всі гроші, що належать працівнику.

За ст. 113 КЗпП України – час простою не з вини працівника оплачується не нижче від двох третин тарифної ставки встановленого працівникові розряду (окладу). За час простою, коли виникла виробнича ситуація, небезпечна для життя чи здоров`я працівника або для людей, які його оточують, і навколишнього природного середовища не з його вини, за ним зберігається середній заробіток.

Таким чином, з відповідача підлягає стягненню на користь позивача заборгованість по заробітній платі: за березень 2017 року з урахуванням частини, сплаченої згідно видаткового касового ордеру № 754 від 19.09.2017 р. (2514,13 грн. – 2273,44 грн. = 240,69 грн.; за квітень 2017 року 2997,70 грн., травень 2017 року – 2997,70 грн.; червень 2017 року – 2997,70 грн.; липень 2017 року – 7523,99 грн., всього – 16757,73 грн. В цю суму входить вихідна допомога за липень 2017 року.

При вирішенні питання щодо негайного виконання рішення суду в частині стягнення заробітної плати за 1 місяць, в порядку ч. 1 ст. 430 ЦПК України, то стягненню підлягає середній заробіток в 2997,70 грн. (за 2 останні місяці, що передували звільненню). Вимога позивача про сплату суми за липень 2017 р. в сумі 7523,99 грн. необґрунтована, оскільки в липня 2017 року позивачеві була нарахована вихідна допомога.

Вимога позивача про стягнення заборгованості по зарплаті за 2016 рік в сумі 3484,54 грн. не підтверджена документально, а тому в задоволенні позову в цій частині необхідно відмовити за необґрунтованістю.

За п. 1 ч. 2 ст. 141 ЦПК України з відповідача підлягає стягненню судовий збір у розмірі 840 грн. 80 коп.

Керуючись ст.ст. 15, 60, 61, 76-83, 280-282 ЦПК України, ст.ст. 113, 116 КЗпП України, суд -

ВИРІШИВ:

Позов ОСОБА_1 до Акціонерного товариства «Українська залізниця» в особі Регіональної філії «Донецька залізниця» про стягнення заборгованості по заробітній платі – задовольнити частково.

Стягнути з Акціонерного товариства «Українська залізниця» (03680, м. Київ, вул. Тверська 5, ЄДРПОУ 40075815) на користь ОСОБА_1 (і.н. НОМЕР_1 ) заборгованість по заробітній платі й вихідної допомоги в 16757,13 грн.

В задоволенні решти позовних вимог відмовити за необґрунтованістю.

В порядку ч. 1 ст. 430 ЦПК України допустити негайне виконання рішення в частині стягнення заробітної плати, але не більш ніж за 1 місяць у сумі 2997,70 грн.

Стягнути з Акціонерного товариства «Українська залізниця» витрати по сплаті судового збору в сумі 840,80 грн. в дохід держави.

Заочне рішення може бути переглянуто Старобільським районним судом Луганської області за письмовою заявою відповідача, що може бути подана протягом тридцяти днів з дня його проголошення.

Рішення може бути оскаржено позивачем в апеляційному порядку безпосередньо до Луганського апеляційного суду протягом тридцяти днів з дня його проголошення.

Рішення суду набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги, або не подані заяви про перегляд заочного рішення або апеляційна скарга, або якщо рішення залишено в силі за результатами апеляційного розгляду справи.

Суддя О. В. Ткач