Рішення № 8983348, 15.03.2010, Феодосійський міський суд Автономної Республіки Крим

Справа № 2-1073/10

РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

15 березня 2010 року Феодосійський міський суд Автономної Республіки Крим у складі:

головуючого судді: - ОСОБА_1

при секретарі: - ОСОБА_2,

за участю позивача: - ОСОБА_3,

представника відповідача: - ОСОБА_4,

розглянувши у відкритому судовому засіданні у м. Феодосії цивільну справу за позовом ОСОБА_3 до Відкритого акціонерного товариства «Феодосійський приладобудівний завод» про стягнення заборгованості по заробітній платі, компенсації за несвоєчасну виплату заробітної плати,

встановив :

Позивачка ОСОБА_3 звернулася до суду з позовом до Відкритого акціонерного товариства «Феодосійський приладобудівний завод» і, уточнивши свої позовні вимоги, просить стягнути з відповідача заборгованість по заробітній платі за період з грудня 2004 року по червень 2009 року в сумі 21958,37 грн., компенсацію за несвоєчасну виплату заробітної плати за період з 2004 року по 1.11.2009 року в сумі 8879,02 грн., суму по компенсації за несвоєчасну виплату заробітної плати з урахуванням коефіцієнту приросту споживчих цін по Україні станом на 01.11.2009 року у розмірі 30837,39 грн.

Вимоги мотивовані тим, що ОСОБА_3 працювала у ВАТ «Феодосійський приладобудівний завод» з 10.10.1995 року, під час його роботи відповідач не виконував зобов’язання по оплаті праці відповідно до вимог закону, через що утворилася заборгованість по заробітній платі за період з грудня 2004 року по квітень 2009 року у сумі 19970,17 грн., у зв’язку із тим, що заробітна плата своєчасно не виплачувалася, позивачка просить стягнути компенсацію втрати частини заробітної плати у зв’язку з порушенням строків її виплати у сумі 7981,64 грн. Уточнивши свої вимоги, позивачка просить стягнути з відповідача заборгованість по заробітній платі за період з грудня 2004 року по червень 2009 року в сумі 21958,37 грн., компенсацію за несвоєчасну виплату заробітної плати за період з 2004 року по 01.11.2009 року в сумі 8879,02 грн., суму по компенсації за несвоєчасну виплату заробітної плати з урахуванням коефіцієнту приросту споживчих цін по Україні станом на 01.11.2009 року у розмірі 30837,39 грн.

Ухвалою суду від 15 березня 2010 року позовні вимоги ОСОБА_3 в частині вимог про стягнення суми по компенсації за несвоєчасну виплату заробітної плати з урахуванням коефіцієнту приросту споживчих цін по Україні станом на 01.11.2009 року у розмірі 30837,39 грн. залишені без розгляду.

Ухвалою суду від 15 березня 2010 року позовні вимоги ОСОБА_3 в частині вимог про стягнення заборгованості по заробітній платі у сумі 9575,70 грн. залишені без розгляду.

Позивачка у судовому засіданні позов підтримала з підстав, що в ньому зазначені та пояснила, що вона працювала у відповідача з 01.11.1995 року по 12.06.2009 року, їй з грудня 2004 року не виплачували заробітну плату, на тепер заборгованість по заробітній платі на час звільнення складає 21958,37 грн., компенсація за несвоєчасну виплату зазначеної суми складає 8879,02 грн., вона зверталася до Господарського суду АР Крим із заявою про включення її до реєстру кредиторів на суму заборгованості по заробітної платі у розмірі 13845,03 грн.

Представник відповідача, що діє на підставі належним чином оформленої довіреності, в судовому засіданні позовні вимоги визнав частково на суму заборгованості по заробітної платі у розмірі 19350,04 грн. та пояснив, що 21 травня 2007 року щодо підприємства порушено справу про банкрутство, ОСОБА_3 написала заяву до Господарського суду про включення її до реєстру кредиторів, заборгованість по заробітній платі на суму 9575,70 грн. увійшла до реєстру, тому немає підстав для стягнення зазначеної суми у судовому порядку, сума компенсації у розмірі 1646,30 грн. нарахована, на тепер не виплачена, у реєстр кредиторів не увійшла, її необхідно виключити з розрахунку, позивачка звільнена з підприємства, тому за неї необхідно стягнути податок із прибутку фізичних осіб.

Вислухавши позивача, представника відповідача, вивчивши матеріали справи, всебічно з’ясувавши обставини, на які сторони посилаються як на підставу своїх вимог та заперечень, підтверджених доказами, які були досліджені в судовому засіданні, суд вважає установленими такі факти та відповідні їм правовідносини.

У безспірному порядку судом встановлено, що позивачка працювала у відповідача з 01.11.1995 року, наказом № 3 від 30.05.2009 року позивачка була звільнена з роботи з 12.06.2009 року по ст. 40 п. 2 КЗпП України у зв’язку із виходом на пенсію по інвалідності, про що свідчить відповідний запис у трудовій книжці ОСОБА_3 З довідки № 24 від 23.04.2009 року, слідує, що відповідач має перед ОСОБА_3 заборгованість по заробітній платі за період з грудня 2004 року по березень 2009 року у сумі 19970,17 грн., компенсація за несвоєчасність виплати заробітної плати станом на жовтень 2007 року склала 1646,30 грн., компенсація за невиплачену заробітну плату – 582,63 грн., а всього заборгованість складає 22199,10 грн.

Відповідно до ст. 115 КЗпП України та ст. 24 Закону України „Про оплату праці”, заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні в терміни, встановлені колективним договором, але не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує шістнадцяти календарних днів. Частина 1 ст. 116 КЗпП України передбачає, що при звільнені працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації, провадиться в день звільнення. Цю саму вимогу містить і ст. 12 Конвенції № 95 Міжнародної Організації Праці про охорону заробітної плати, згідно з якою при припиненні дії трудового договору з працівником проводиться остаточний розрахунок із виплатою всієї належної йому заробітної плати.

Судом встановлено, що ухвалою Господарського суду АР Крим від 21.05.2007 року у відношенні відповідача оголошено про порушення справи про банкрутство. Ухвалою Господарського суду АР Крим від 08 липня 2008 року затверджено реєстр кредиторів, у тому числі і по заборгованості по заробітної платі на суму 483538,65 грн. З наданої суду представником відповідача відомості про заробітну плату, що увійшла до реєстру кредиторів від 21.10.2007 року № 79, слідує, що до реєстру увійшла заборгованість по заробітній платі ОСОБА_3 на суму 9575,70 грн. В судовому засіданні позивачка визнала, що зверталася із заявою до Господарського суду АР Крим про внесення її до реєстру кредиторів. Представник відповідача в судовому засіданні підтвердив, що до реєстру кредиторів увійшла лише частина заборгованості перед ОСОБА_3 по заробітній платі, компенсаційні виплати у сумі 1646,30 грн. були нараховані, але не виплачені і не включені до реєстру кредиторів. Таким чином, суд прийшов до висновку, що ОСОБА_3 частково реалізувала своє право на звернення до суду за захистом своїх порушених прав, тому її позовні вимоги про стягнення заборгованості по заробітній платі підлягають частковому задоволенню за виключенням суми, що увійшла до реєстру кредиторів, а саме: 21958,37 – 9575,70 = 12382,67 грн.

Стаття 34 Закону України „Про оплату праці” передбачає компенсацію втрати частини заробітної плати у зв’язку з порушенням строків її виплати відповідно до індексу зростання цін на споживчі товари і тарифів на послуги у порядку, встановленому чинним законодавством, зокрема Положенням про порядок компенсації працівникам втрати частини заробітної плати у зв’язку з порушенням термінів її виплати, який затверджений постановою Кабінету Міністрів України 20 грудня 1997 року № 1427. Зазначені нормативні акти поширюються на підприємства, установи, організації усіх форм власності та господарювання і застосовуються в усіх випадках порушення встановлених термінів виплати заробітної плати, в тому числі з вини власника або уповноваженого ним органу чи з будь-яких інших причин, крім вини самого працівника. Сума компенсації обчислюється шляхом множення суми нарахованої, але не виплаченої працівникові заробітної плати за відповідний місяць на коефіцієнт приросту споживчих цін.

У наданій відділом статистики м. Феодосії довідки від 05.11.2009 року зазначені коефіцієнти приросту споживчих цін по Україні за 2004 – 2009 роки, відповідно розрахунку сума компенсації за несвоєчасну виплату заробітної плати позивачці у сумі 21958,37 грн. на 01.11.2009 року складає 8879,02 грн. Суд не приймає доводи представника відповідача стосовно того, що розмір компенсації необхідно зменшити на 1646,30 грн., які нараховані як компенсаційні виплати у 2007 році, також відрахувати податок з прибутку фізичних осіб, тому, що сума 1646,30 грн. хоча і нарахована, але до тепер не виплачена позивачці, вона не увійшла до реєстру кредиторів, а передбачені законом обов’язкові утримання із заробітної плати та компенсаційних виплат будуть відкориговані, розраховані та утримані при виконанні рішення суду. З урахуванням вищевикладеного, суд вважає. що позовні вимоги ОСОБА_3 стосовно стягнення з відповідача компенсації за несвоєчасну виплату заробітної плати, засновані на законі, обґрунтовані, а тому підлягають задоволенню.

Згідно із ч.3 ст.88 ЦПК України, якщо позивача, на користь якого ухвалено рішення звільнено від сплати судового збору, він стягується з відповідача в дохід держави пропорційно до задоволеної чи відхиленої частини вимог.

Таким чином з відповідача підлягає стягненню сума судового збору в дохід держави у розмірі 212,61 гривні.

Витраті на інформаційне-технічне забезпечення розгляду справи необхідно визначити у розмірі 30 гривень та стягнути їх також з відповідача.

На підставі викладеного, керуючись ст.ст. 10, 11, 88, 209, 212, 214, 215 ЦПК України, ст.ст. 38, 115, 116, 117 КЗпП України, ст. 34 Закону України „Про оплату праці”,

В И Р І Ш И В :

Позов ОСОБА_3 задовольнити частково.

Стягнути з Відкритого акціонерного товариства «Феодосійський приладобудівний завод» (м. Феодосія Сімферопольське шосе, 48, р/р 2600310245001 ФФ «Київська Русь», МФО 384607, ОКПО 14308055) на користь ОСОБА_3 заборгованість по заробітній платі у сумі 12382 грн. 67 коп., компенсацію втрати частини заробітної плати у зв’язку з порушенням строків її виплати станом на 01.11.2009 року у сумі 8879 грн. 02 коп., а всього – 21261 (двадцять одну тисячу двісті шістдесят одну) грн. 69 коп. Сума заборгованості по заробітній платі визначена без рахунку податків та інших обов’язкових платежів.

Стягнути з Відкритого акціонерного товариства «Феодосійський приладобудівний завод» (м. Феодосія Сімферопольське шосе, 48, р/р 2600310245001 ФФ «Київська Русь», МФО 384607, ОКПО 14308055) судовий збір на користь держави у розмірі 212,61 грн. та збір на інформаційно-технічне забезпечення розгляду справи у сумі 30,00 грн.

Рішення може бути оскаржене в апеляційному порядку до Апеляційного суду АР Крім через суд першої інстанції шляхом подачі в 10-денний строк з дня проголошення рішення заяви про апеляційне оскарження і поданням після цього протягом 20 днів апеляційної скарги, або в порядку ч. 4 ст. 295 ЦПК України.

Суддя

Справа № 2-1073/10

РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

ВСТУПНА ОСОБА_5 ЧАСТИНИ

15 березня 2010 року Феодосійський міський суд Автономної Республіки Крим у складі:

головуючого судді: - ОСОБА_1

при секретарі: - ОСОБА_2,

за участю позивача: - ОСОБА_3,

представника відповідача: - ОСОБА_4,

розглянувши у відкритому судовому засіданні у м. Феодосії цивільну справу за позовом ОСОБА_3 до Відкритого акціонерного товариства «Феодосійський приладобудівний завод» про стягнення заборгованості по заробітній платі, компенсації за несвоєчасну виплату заробітної плати,

керуючись ст.ст. 10, 11, 88, 209, 212, 214, 215 ЦПК України, ст.ст. 38, 115, 116, 117 КЗпП України, ст. 34 Закону України „Про оплату праці”,

В И Р І Ш И В :

Позов ОСОБА_3 задовольнити частково.

Стягнути з Відкритого акціонерного товариства «Феодосійський приладобудівний завод» (м. Феодосія Сімферопольське шосе, 48, р/р 2600310245001 ФФ «Київська Русь», МФО 384607, ОКПО 14308055) на користь ОСОБА_3 заборгованість по заробітній платі у сумі 12382 грн. 67 коп., компенсацію втрати частини заробітної плати у зв’язку з порушенням строків її виплати станом на 01.11.2009 року у сумі 8879 грн. 02 коп., а всього – 21261 (двадцять одну тисячу двісті шістдесят одну) грн. 69 коп. Сума заборгованості по заробітній платі визначена без рахунку податків та інших обов’язкових платежів.

Стягнути з Відкритого акціонерного товариства «Феодосійський приладобудівний завод» (м. Феодосія Сімферопольське шосе, 48, р/р 2600310245001 ФФ «Київська Русь», МФО 384607, ОКПО 14308055) судовий збір на користь держави у розмірі 212,61 грн. та збір на інформаційно-технічне забезпечення розгляду справи у сумі 30,00 грн.

Рішення може бути оскаржене в апеляційному порядку до Апеляційного суду АР Крім через суд першої інстанції шляхом подачі в 10-денний строк з дня проголошення рішення заяви про апеляційне оскарження і поданням після цього протягом 20 днів апеляційної скарги, або в порядку ч. 4 ст. 295 ЦПК України.

Суддя