Рішення № 86664038, 24.12.2019, Нововолинський міський суд Волинської області

Справа 165/2450/19

Провадження 2/165/656/19

НОВОВОЛИНСЬКИЙ МІСЬКИЙ СУД ВОЛИНСЬКОЇ ОБЛАСТІ

РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

24 грудня 2019 року м. Нововолинськ

Нововолинський міський суд Волинської області в складі:

головуючого Ференс-ПіжукО.Р.,

за участю секретаря судового засідання Пилипчук М.В.,

розглянувши у відкритому підготовчому засіданні в залі суду в місті Нововолинську цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до Державного підприємства «Волиньвугілля» в особі Відокремленого підрозділу "Шахта №9 "Нововолинська" про відшкодування моральної шкоди, завданої професійним захворюванням,-

встановив:

10 вересня 2019 року ОСОБА_1 звернувся в суд з позовом до ДП «Волиньвугілля» про стягнення моральної шкоди, обґрунтовуючи свої вимоги тим, що з 10 лютого 2003 року працював на шахті №9 "Нововолинська" ДП «Волиньвугілля», з яким перебував у трудових відносинах, під час довготривалої роботи на підприємстві у нього виникло професійне захворювання. Згідно висновку Волинського обласного бюро МСЕ профпатологічної спеціалізованої МСЕК від 07.08.2018 йому було визначено 65% втрати професійної працездатності у зв`язку з хронічним профзахворюванням зі строком переогляду 01.08.2020. Вважає, що відповідач несе обов?язок щодо відшкодування моральної шкоди, заподіяної професійним захворюванням, яка полягає у перенесених стражданнях через важке та тривале лікування в період з моменту встановлення втрати працездатності до теперішнього часу, тривалий реабілітаційний період та відновлення попереднього стану здоров`я, обмеження у фізичних можливостях, необхідність постійного прийому знеболюючих препаратів. Просить стягнути з відповідача ДП «Волиньвугілля» моральну шкоду в розмірі 241995 грн., виходячи з того, що розмір моральної шкоди визначається як добуток ступеню втрати працездатності (65 відсотків) на розмір мінімальної заробітної плати станом на дату встановлення інвалідності – 07.08.2018, який складає 3723 грн., із розрахунку: 65% х 3723 грн. = 241995 грн.

В судове засідання позивач ОСОБА_1 не з`явився, подав до суду письмову заяву, просить справу слухати у його відсутності, позов підтримав з підстав, наведених у позовній заяві, просить його задоволити.

Представник відповідача ОСОБА_2 в судове засідання не з`явилась, подала до суду письмову заяву, просить справу слухати у її відсутності.

Дослідивши письмові докази, суд дійшов висновку, що позов підлягає до часткового задоволення з огляду на таке.

Із копії трудової книжки вбачається, що позивач ОСОБА_1 працював на шахті №9 "Нововолинська" ДП «Волиньвугілля», на підземних роботах, зокрема машиністом гірничовиїмкових машин (а.с.9-16).

Відповідно до Акту розслідування причин виникнення хронічного професійного захворювання від 06 липня 2018 року ОСОБА_1 встановлено професійні захворювання - хронічна попереково-крижова радикулопатія L5, S1 праворуч в стадії неповної ремісії з помірними статико-динамічними порушеннями та больовим компонентом; пневмоконіоз (t/s, 1/1, pi), ЛН І-ІІ ступеня; хронічна двобічна сенсоневральна приглухуватість з легким ступенем зниження слуху ІІ ступеня за класифікацією ОСОБА_3 та ОСОБА_4 (а.с.5-6). Вказані обставини підтверджуються також випискою №600 із медичної картки стаціонарного хворого та повідомлення про професійне захворювання №260 від 12.06.2018, виданого клінікою професійних захворювань ДУ «ІМП імені Ю.І. ОСОБА_5 НАМН» та медичним висновком центральної лікарсько-експертної комісії №24/529 від 12.06.2018 (а.с.17,18-19, 20).

Висновком Нововолинської МСЕК ОСОБА_1 встановлено 65% втрати працездатності, в тому числі 20% по ПНК, 10% по приглухуватості, 35% по радикулопатії. Дані обставини підтверджуються копією довідки МСЕК (а.с.7).

Як вбачається із довідки до акту огляду МСЕК серії 12ААА №766569 від 07.08.2018, позивачу встановлено третю групу інвалідності з 31.07.2018 (а.с.8).

Нормами Конституції України, а саме ст.ст. 21, 43, 46 передбачені права працівників на охорону їх життя і здоров`я у процесі трудової діяльності, на належні, безпечні і здорові умови праці.

Моральна шкода полягає у фізичному болю та стражданнях, який фізична особа зазнала у зв`язку з каліцтвом або іншим ушкодженням здоров`я.

Моральна шкода відшкодовується незалежно від майнової шкоди, яка підлягає відшкодуванню, та не пов`язана з розміром цього відшкодування.

Разом з тим ст. 237-1 КЗпП України передбачено, що відшкодування власником або уповноваженим ним органом моральної шкоди працівнику проводиться у разі, якщо порушення його законних прав призвели до моральних страждань, втрати нормальних життєвих зв`язків і вимагають від нього додаткових зусиль для організації свого життя.

Відповідно до вимог ст.153 КЗпП України забезпечення безпечних і нешкідливих умов праці покладається на власника або уповноважений ним орган.

Умови праці на робочому місці, безпеки технологічних процесів, машин, механізмів, устаткування та інших засобів виробництва, стан засобів колективного та індивідуального захисту, що використовуються працівником, а також санітарно-побутові умови повинні відповідати вимогам нормативних актів про охорону праці.

Власник або уповноважений ним орган не вправі вимагати від працівника виконання роботи, поєднаної з явною небезпекою для життя, а також в умовах, що не відповідають законодавству про охорону праці, .

Як встановлено в суді відповідач ДП «Волиньвугілля» не забезпечив безпечних умов праці ОСОБА_6 на робочому місці, про що зазначено у пунктах 13, 16 актів за формою П-4 від 06.07.2018 (а.с.5-6).

Досліджені докази дають суду підстави вважати, що неправомірними діями відповідача ДП «Волиньвугілля» позивачу ОСОБА_6 спричинено моральну шкоду, яка виразилась у наступному.

Позивач, працюючи тривалий час в шкідливих умовах праці, отримав ряд професійних захворювань, зазнав фізичного болю та страждань, які переносить і по теперішній час, втратив 65% професійної працездатності.

Отже, спричинена ОСОБА_1 моральна шкода, заподіяної професійним захворюванням, підлягає відшкодуванню відповідачем ДП «Волиньвугілля», з вини якого вона заподіяна.

Відповідно до роз`яснень пункту 9 постанови Пленуму Верховного Суду України «Про судову практику в справах про відшкодування моральної шкоди» від 31.03.1995 року № 4 розмір моральної шкоди суд визначає в межах заявлених вимог залежно від характеру та обсягу заподіяних позивачеві моральних та фізичних страждань, з урахуванням у кожному конкретному випадку ступеня вини відповідача та інших обставин.

Враховуючи характер моральних та фізичних страждань, їх тривалість, спосіб заподіяння і виходячи з засад справедливості та розумності, суд приходить до висновку, що в користь позивача ОСОБА_1 слід стягнути 80000 грн. на відшкодування моральної шкоди.

При визначенні розміру відшкодування моральної шкоди, суд враховує наступні обставини: позивач під час роботи на шахті №9 "Нововолинська" ДП «Волиньвугілля» отримав ряд професійних захворювань, а саме: хронічна попереково-крижова радикулопатія L5, S1 праворуч в стадії неповної ремісії з помірними статико-динамічними порушеннями та больовим компонентом; пневмоконіоз (t/s, 1/1, pi), ЛН І-ІІ ступеня; хронічна двобічна сенсоневральна приглухуватість з легким ступенем зниження слуху ІІ ступеня за класифікацією ОСОБА_3 та ОСОБА_4 , тривалий час перебував на лікуванні йому протипоказана робота в умовах впливу пилу, токсичних та подразнюючих речовин, фізичних навантажень, шуму, вимушеної робочої пози, несприятливого мікроклімату, що підтверджується дослідженими в судовому засіданні документами. Втрата здоров`я позивача призвела до втрати нормальних життєвих зв`язків, незручностей в побуті і вимагає від позивача додаткових зусиль для організації свого життя, а тому виходячи із характеру душевних страждань ОСОБА_1 та із засад розумності і справедливості, суд вважає, що до стягнення підлягає 80000 грн. моральної шкоди.

З огляду на вищенаведене, а також беручи до уваги фінансове становище відповідача, суд частково задовольняє позовні вимоги ОСОБА_1 .

Керуючись ст.ст.12, 13, 141, 263, 264 ЦПК України, на підставі ст.ст. 153, 173, 237-1 КЗпП України, ст. 1167 ЦК України, суд,-

вирішив:

Позов задоволити частково.

Стягнути з Державного підприємства "Волиньвугілля", юридична адреса: вул. Луцька, 1, м. Нововолинськ Волинської області, код ЄДРПОУ 37471933, на користь ОСОБА_1 , проживає за адресою: АДРЕСА_1 , РНОКПП НОМЕР_1 , 80 000 (вісімдесят тисяч) гривень моральної шкоди.

Стягнути з Державного підприємства "Волиньвугілля", юридична адреса: вул. Луцька, 1, м. Нововолинськ Волинської області, код ЄДРПОУ 37471933, в дохід держави 768 (сімсот шістдесят вісім) грн. 40 коп.

Апеляційна скарга на рішення суду подається протягом тридцяти днів з дня його проголошення через Нововолинський міський суд Волинської області до Волинського апеляційного суду. Якщо в судовому засіданні було оголошено лише вступну та резолютивну частини судового рішення або у разі розгляду справи (вирішення питання) без повідомлення (виклику) учасників справи, зазначений строк обчислюється з дня складення повного судового рішення.

Рішення суду набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги всіма учасниками справи, якщо апеляційну скаргу не було подано.

У разі подання апеляційної скарги рішення, якщо його не скасовано, набирає законної сили після повернення апеляційної скарги, відмови у відкритті чи закриття апеляційного провадження або прийняття постанови суду апеляційної інстанції за наслідками апеляційного перегляду.

Головуючий підпис

Згідно з оригіналом

Суддя О.Р.Ференс-Піжук