Постанова № 86580025, 24.12.2019, Канівський міськрайонний суд Черкаської області

Справа № 697/3133/19

Провадження № 3/697/1146/2019

П О С Т А Н О В А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

24.12.2019 суддя Канівського міськрайонного суду Черкаської області Льон О.М., розглянувши матеріали справи, які надійшли від Управління держпраці у Черкаській області про притягнення до адміністративної відповідальності:

ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , проживаючого за адресою: АДРЕСА_1 , директора ПП «БМВ-Транс», РНОКПП НОМЕР_1 ,

ВСТАНОВИВ:

Згідно протоколу про адміністративнне правопорушення №ЧК646/365/АВ/П/ПТ від 04.12.2019 вбачається, що 04.12.2019 при проведенні інспекційного відвідування ПП «БМВ-Транс» за адресою вул.Перемоги,26, м.Канів, Черкаської області, встановлено, що ОСОБА_1 , як посадова особа - директор ПП «БМВ-Транс», допустив порушення вимог законодавства про працю, зокрема, ч.4 ст.96 КЗпП, ч.4 ст.6 ЗУ «Про оплату праці» так оплата праці працівикам Підприємства проводиться відповідно до штатного розпису, який сформований без урахування міжкваліфікаційних (міжпосадових) співвідношень розмірів тарифних ставок ( посадових окладів). Так, штатним розписом введеним в дію 01.01.2019 із змінами внесеними з 01.03.2019, з 01.04.2019, з 01.06.2019, з 01.08.2019, та з 01.10.2019 посадовий оклад заступника директора головного інженера та головного бухгалтера встановлений на рівні тарифної ставки комірника, диспетчера тощо. Посади заступника, головного інженера, головного бухгалтера, комірника та диспетчера передбачають різні кваліфікаційні вимоги. Ст.97 КЗпП України, ст.15 ЗУ «Про оплату праці» підприємства, установи, організації відповідно до ст.97 КЗпП України та ст.15 ЗУ «Про оплату праці» та трудовим колективом (п.3.6) самостійно у колективному договорі встановлюють форми системи оплати праці, норми праці, схми посадових окладів, умови запровадження та розміри надбавок, доплат премій тощо. Колективним договором між адміністрацією Підприємства та трудовим колективом (п.3.6) встановлена надбавка за класність водіям легкових і вантажних автомобілів класі -25%, 2-го класу-10% вставноленої тарифної ставки за відпрацьовані водієм час. В ході вибурковго аналізу документів наданих директором Підприємства встанволено, що штатним розписом на 2019 рік надбавка за класність не ередбачена. Відповідно до розрахунково-платіжних відомостей надбавка за класність водіям автотранспортних засобів протягом 2019 року не нараховувалась. Таким чином ОСОБА_2 своїми діями вчини адміністративне правопорушення, передбачене ч.1 ст.41 Кодексу України про адміністративні правопорушення.

У судовому засіданні ОСОБА_1 , свою вину в скоєнні адміністративного правопорушення, передбаченого ч.1 ст.41 КпАП України визнав повністю, просив суворо не карати .

Суддя, вивчивши матеріали адміністративного провадження встановив, що в діях ОСОБА_1 , є адміністративне порушення в складі ч. 1 ст. 41 КУпАП - порушення вимог законодавства про працю та про охорону праці.

При накладенні адміністративного стягнення, враховую характер вчиненого правопорушення, особу винного, а тому приходжу до переконання, що на ОСОБА_1 слід накласти адміністративне стягнення у вигляді штрафу.

Відповідно до ч. 1 ст. 307 КУпАП штраф має бути сплачений порушником не пізніше як через п`ятнадцять днів з дня вручення її постанови про накладення штрафу.

Згідно ст. 308 КУпАП у разі несплати правопорушником штрафу у строк, установлений частиною першою статті 307 цього Кодексу, постанова про накладення штрафу надсилається для примусового виконання до відділу державної виконавчої служби за місцем проживання порушника, роботи або за місцезнаходженням його майна в порядку встановленому порядку. У порядку примусового виконання постанови про стягнення штрафу за вчинення адміністративного правопорушення з правопорушника стягується подвійний розмір штрафу, визначеного у відповідній статті цього Кодексу.

Відповідно до ст. 40-1 КУпАП на ОСОБА_1 необхідно покласти сплату судового збору.

Керуючись ст.ст.40-1, 279, 283, 284, ч.1 ст.41, КпАП України, суддя,-

ПОСТАНОВИВ :

Визнати ОСОБА_1 винним у вчиненні адміністративного правопорушення, передбаченого ч.1 ст.41 КпАП України.

Піддати ОСОБА_1 адміністративному стягненню у вигляді штрафу в розмірі 30 (тридцяти) неоподатковуваних мінімумів доходів громадян – 510 (п`ятсот десять) грн.

Розрахункові рахунки для сплати штрафів: ЄДРПОУ: 38048557, одержувач: Канівське УК/Канів/21081100, розрахунковий рахунок: UA638999980000031110106023006, МФО: 899998, Банк одержувача: Казначейство України (ЕАП), код платежу: 21081100.

На підставі ч.2 ст.308 КУпАП у разі несплати громадянином штрафу протягом 15 днів з метою примусового виконання цієї постанови органами державної виконавчої служби стягнути з правопорушника подвійний розмір штрафу в сумі 1020,00 грн.

Стягнути із ОСОБА_1 на користь Державної судової адміністрації України, вул. Липська 18/5, м. Київ, 016001, код ЄДРПОУ 26255795, отримувач коштів: ГУК у м. Києві/м.Київ/22030106, код за ЄДРПОУ: 37993783, банк отримувача: Казначейство України (ЕАП), код банку отримувача:899998, рахунок отримувача: UA798999980000031211256026001, код класифікації доходів бюджету: 22030106, судовий збір в сумі 384,20 грн.

Постанова може бути оскаржена через міськрайонний суд особою, яку притягнуто до адміністративної відповідальності, її законним представником, захисником, потерпілим, його представником або на неї може бути внесено протест прокурора протягом десяти днів з дня винесення постанови. за ч.1 ст. 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення,

Суддя Канівського

міськрайонного суду О. М. Льон

Постанова набирає законної сили “_____”____ 20__ року.

Строк пред`явлення постанови до виконання “_____”_____ 20___ року.

Суддя Канівського

міськрайонного суду О. М. Льон