Постанова № 8654148, 14.01.2010, Томаківський районний суд Дніпропетровської області

Справа №3-96/10/0442

На протокол №04-32-67/48

ПОСТАНОВА

про накладення адміністративного стягнення

14 січня 2010 року смт. Томаківка Дніпропетровської області

Суддя Томаківського районного суду Дніпропетровської області – Тетеревятников А.П., розглянувши матеріали справи про адміністративне правопорушення у відношенні до ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, громадянки України, суб’єкта підприємницької діяльності, проживаючої ІНФОРМАЦІЯ_2 порушеної за ч. 1 ст. 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення,

ВСТАНОВИВ:

10 грудня 2009 року під час проведення перевірки дотримання законодавства про працю в с. Запорізьке Томаківського району Дніпропетровської області встановлено, що ОСОБА_1 нарахування та виплата заробітної плати працівнику проводиться один раз на місяць, з порушенням строків нарахування встановлених ч. 1 ст. 115 КЗпП України, ст. 24 Закону України “Про оплату праці”. Заробітна плата працівнику за вересень місяць була виплачена 16 жовтня 2009 року, за жовтень була виплачена 17 листопада 2009 року, за листопада на час перевірки взагалі не була виплачена. Крім того, ОСОБА_1, як суб’єктом підприємницької діяльності систематично не проводиться нарахування та виплата індексації заробітної плати, що порушує вимоги ч. 5 ст. 95 КЗпП України та ст. 33 Закону України „Про оплату праці”. При перевірці не надано жодного документу, який би свідчив про нарахування та виплату індексації грошових доходів працівнику.

Крім того, встановлено, що кваліфікованому працівнику, оплата праці встановлена на рівні мінімальної заробітної плати, що є порушенням вимог ч. 1 ст. 95 КЗпП України та ч. 1 ст. 3 Закону України „Про оплату праці”. При цьому, не використовувалася тарифна система оплати праці, яка розподіляє роботу в залежності від їх складності, а робітників – в залежності від їх кваліфікації, що порушує вимоги ч. 2 ст. 96 КЗпП України та ч. 2 ст. 6 Закону України „Про оплату праці”.

Працівник ОСОБА_2 працюючи з 27 січня 2007 року більше двох років підряд не була у відпустці, що порушує вимоги п. 5 ст. 11 Закону України „Про відпустки” та п. 5 ст. 80 КЗпП України згідно яких забороняється ненадання щорічних відпусток повної тривалості протягом двох років підряд.

В результаті вказаної перевірки виявлено порушення встановлених термінів виплати заробітної плати, виплата не в повному обсязі та інші порушення вимог законодавства про працю, за що передбачено адміністративну відповідальність згідно з ч. 1 ст. 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення України.

Факт скоєного правопорушення знайшов своє підтвердження актом перевірки №04-32-67/53 від 10 грудня 2009 року, протоколом №04-32-67/48 від 10 грудня 2009 року.

Вирішуючи питання щодо накладення адміністративного стягнення за адміністративне правопорушення, необхідно враховувати характер вчиненого правопорушення, особу порушника, ступінь його вини, майновий стан, визнання своєї провини, щире розкаяння винного.

Враховуючи перелічені обставини на правопорушника доцільно накласти адміністративне стягнення у виді штрафу у розмірі десяти неоподатковуваних мінімумів доходів громадян.

Керуючись ст.ст. 23, 33 ч. 1 ст. 41, ст. 221 Кодексу України про адміністративні правопорушення,

ПОСТАНОВИВ:

Накласти на ОСОБА_1 адміністративне стягнення у виді штрафу в сумі 510 гривень, який підлягає сплаті на р/р 31115106700339 код платежу: 21081100 отримувач: УДК у Томаківському районі ГУДКУ у Дніпропетровській області ЄДРПОУ: 23929782 МФО 805012.

Виконання постанови покласти на відділ ДВС Томаківського районного управління юстиції Дніпропетровської області.

Постанова про адміністративне правопорушення може бути оскаржена особою, яку притягнуто до адміністративної відповідальності, її законним представником, захисником, потерпілим, його представником або на неї може бути внесено протест прокурора протягом десяти днів з дня винесення постанови. Апеляційна скарга, протест прокурора, подані після закінчення цього строку, повертаються апеляційним судом особі, яка її подала, якщо вона не заявляє клопотання про поновлення цього строку, а також якщо у поновленні строку відмовлено.

Апеляційна скарга, протест прокурора подаються апеляційного суду Дніпропетровської області через Томасівський районний суд.

Суддя: