Рішення № 86251239, 13.11.2019, Дзержинський районний суд м. Кривого Рогу

ДЗЕРЖИНСЬКИЙ РАЙОННИЙ СУД МІСТА КРИВОГО РОГУ

ДНІПРОПЕТРОВСЬКОЇ ОБЛАСТІ

Справа № 210/4342/18

Провадження № 2/210/364/19

Р І Ш Е Н Н Я

іменем України

"13" листопада 2019 р.

Дзержинський районний суд м. Кривого Рогу Дніпропетровської області у складі:

головуючого-судді Хлистуненко О.В.

секретаря судового засідання Недолуги Л.В.

за участю:

представника позивача ОСОБА_1

представників відповідача

представника відповідача 1 Єфременко Т.О

представника відповідача 2 ОСОБА_2

представника відповідача 3 ОСОБА_3

розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду в порядку загального позовного провадження цивільну справу за позовом ОСОБА_4 до Публічного акціонерного товариства «АрселорМіттал Кривий Ріг», Публічного акціонерного товариства «Криворізький залізорудний комбінат», Приватного акціонерного товариства «Центральний гірничо-збагачувальний комбінат» про стягнення моральної шкоди, завданої ушкодженням здоров`я, суд

ВСТАНОВИВ:

Позивач звернулась до суду з позовом про стягнення моральної шкоди, завданої ушкодженням здоров`я.

В обґрунтування позовних вимог вказує, що з квітня 1992 року по березень 1993 року він працював підземним гірничим робітником та підземним машиністом бурової установки на шахті РУ імені Кірова. Вказане підприємство неодноразово реорганізовувалося та змінювало назву. В теперішній час правонаступником та власником шахти імені Кірова є ПАТ «АрселорМіттал Кривий Ріг.

В період з травня 1996 року по травень 2004 року він працював на посаді підземного машиніста бурової установки на шахтах «Більшовик» та «Октябрьска» Об`єднання «Кривбасруда», яке пізніше було реорганізоване у ВАТ «Криворізький залізорудний комбінат».

З травня 2014 року по 13 липня 2017 року працював підземним машиністом бурової установки на шахті імені Орджонікідзе ПАТ «Центральний гірничо-збагачувальний комбінат». При загальному стажі роботи в 25 років він працював на підприємстві відповідачів в особливо шкідливих та небезпечних умовах понад 21 рік.

В результаті того, що відповідачі не забезпечили безпечних умов праці у нього настали негативні наслідки, у вигляді погіршення здоров`я.

Відповідно до акту розслідування професійного захворювання встановлено, що професійні захворювання виникли внаслідок недосконалості технології, порушення систем вентиляції та пилеподавлення, внаслідок чого під час роботи підпадав під вплив шкідливих факторів. Відповідно до довідки медико-соціальної експертної комісії вказані захворювання віднесені до професійних захворювань, йому встановлена 3-я група інвалідності. Внаслідок професійний захворювань, згідно рішення МСЕК він втратив 35% професійної працездатності в зв`язку з захворюванням на радикулопатію та 10% працездатності, в зв`язку з захворюванням на хронічне обструктивне захворювання легень. 09.04.2019 року він пройшов черговий медичний огляд, де йому повторно встановлена 3-я група інвалідності на період з 25.03.2019 року до 01.04.2022 року, встановивши 25 % втрати професійної працездатності внаслідок захворювання на хронічне обструктивне захворювання легень, 35 % внаслідок захворювання на радикулопатію та 5 % внаслідок трудового каліцтва, яке було отримано в 2006 році, тобто при переогляді було збільшено відсоток втрати професійно працездатності до 65%.

Крім того, перебуваючи у трудових відносинах з ПрАТ «Центральний гірничо-збагачувальний комбінат» та працюючи машиністом бурової установки на шахті імені Орджонікідзе 21.05.2006 року на робочому місці стався розрив рукава подачі стислого повітря до бурової установки. Звуковою хвилею від стислого повітря він був оглушений, внаслідок чого отримав травму лівого вуха. В зв`язку з отриманням травми він перебував на стаціонарному лікуванні в КЗ «Міська лікарня № 1», де йому був встановлений клінічний діагноз - посттравматичний середній отит. Актом №14 від 01.07.2006 року встановлено, що випадок пов`язаний з виробництвом. Відповідно до висновку МСЕК внаслідок виробничої травми йому встановлено 5% втрати професійної працездатності. У зв`язку з вказаним хронічним професійним захворюванням порушено та порушуються його нормальні життєві зв`язки, позбавлений можливості реалізовувати свої звички та бажання, постійно відчуває больові відчуття, та необхідне своєчасне лікування. Тому, просить суд стягнути з відповідачів на користь позивача з кожного окремо по 150000,00 гривень у рахунок відшкодування моральної шкоди, заподіяної ушкодженням здоров`я в наслідок виникнення професійного захворювання. Крім того, з відповідача ПрАТ «Центрально-гірничозбагачувальний комбінат» на користь позивача також просив суд стягнути 100000,00 грн. в відшкодування моральної шкоди завданої ушкодженням здоров`я в наслідок виробничої травми.

Представник позивача ОСОБА_1 в судовому засіданні позовні вимоги підтримав та просив суд задовольнити їх в повному обсязі, з підстав викладених в уточненій позовній заяві та відповіді на відзив.

Представник відповідача ПАТ «АрселорМіттал Кривий Ріг» Єфремова Т.О. в судовому засіданні позовні вимоги не визнала, просила суд відмовити в задоволенні позову з тих підстав, що ПАТ «АрселорМіттал Кривий Ріг» не є правонаступником ДП РУ імені Кірова, оскільки підприємство припинено в 2011 році без правонаступництва.

Представник відповідача ПАТ «Криворізький залізорудний комбінат» Мордвінкін С.В. в судовому засіданні, позовні вимоги не визнав з підстав викладених у відзиві на позовну заяву та просив суд відмовити в задоволенні позову.

Представник відповідача ПрАТ «Центральний гірничо-збагачувальний комбінат» Корчак М.В. в судовому засіданні позовні вимоги не визнав з підстав викладених у відзиві на позовну заяву та просив суд відмовити в задоволенні позову.

Суд, вислухавши думку сторін, дослідивши матеріали цивільної справи, вважає позов таким, що підлягає частковому задоволенню з наступних підстав.

З трудової книжки ОСОБА_4 встановлено, що останній тривалий час працював на підприємствах відповідачів (а.с. 71-76).

Також, у період часу з 13.04.1992 року по 01.03.1993 року ОСОБА_4 працював на РУ імені Кірова (а.с. 72).

Пунктом 7.1. Інформаційної довідки про умови праці працівника при підрозділі в нього професійного захворювання (отруєння) від 19.02.2018 року №107/4.6-4 визначено, що перелік підприємств на яких працював ОСОБА_4 до яких зокрема включено підприємства відповідачів, та РУ імені Кірова. Встановлено, що основні фактори, які могли визвати розвиток захворювань радикулопатія попереково-крижова, плечолакатковий періртроз, хронічний пиловий бронхіт важкість праці, вібрація пил фіброгенної дії, супутній несприятливий мікроклімат (а.с. 8-13).

Крім того, актом №14 від 01.04.2006 року про нещасний випадок, пов`язаний з виробництвом встановлено, що 21.05.2006 року під час виконання трудових обов`язків на ВАТ «Центральний гірничо-збагачувальний комбінат» (правонаступником є ПрАТ «Центральний гірничо-збагачувальний комбінат») з ОСОБА_4 стався нещасний випадок пов`язаний з виробництвом, в наслідок якого останній отримав травму лівого вуха (а.с. 16-17).

Відповідно до акту розслідування причин виникнення хронічного професійного захворювання від 17.05.2018 року, затвердженого начальником Головного управління Держпраці у Дніпропетровській області, а саме п. 17 причиною виникнення професійного захворювання у ОСОБА_4 є пил переважно фіброгенної дії та відповідно п. 16 встановлено, що професійне захворювання виникло за таких обставин, працюючи в підземних умовах шахти підземним машиністом бурової установки, виконував роботи з керування буровими станками під час буріння свердловин, монтував, демонтував, перемітав, готував до роботи, установлював і регулював бурове обладнання. При цьому, внаслідок недосконалості технології підземного видобутку руди, мавших місце порушень систем вентиляції, пилоподавлення, підпадав під вплив підвищених концентрацій аерозолю переважно фіброгенної дії у повітрі робочої зони. В підземних умовах шахти не завжди була можливість використовувати транспортувальні засоби та засоби малої механізації для переміщення вантажів внаслідок технологічного обмеження робочого простору, перешкоджаючого їх застосування. Також, згідно медичного висновку лікарсько-експертної комісії Українського науково-дослідного інституту промислової медицини від 26.04.2018 року протокол №627, підставою для встановлення професійного характеру захворювання послужив профмаршрут: 04.1992 - 01.1993 - ш. ім. Кірова РУ ім. Кірова ДВО «Південруда» підземний гірничий робітник, ГРОЗ; 01.1993 -03.1993- ш. ім. Кірова РУ ім. Кірова ДВО «Південруда», машиніст бурової установки: 05.1996- 06.1999 - ШУ «Октябрьське» об`єднання «Кривбасруда», ш. «Більшовик», підземний машиніст бурової установки: 05.2000-05.2004 - ВАТ «КЗРК» ш. «Октябрьська», підземний машиніст бурової установки (а.с. 178-179).

Відповідно до довідки МСЕК від 26.07.2018 року ОСОБА_4 встановлено 50% втрати професійної працездатності, з яких: 35% - рад., 10% - ХОЗЛ, 5% -., 5% тр. каліц. тугов. з 16.07.2018 року по 01.08.2019 року. Встановлено третю групу інвалідності (а.с. 14, 15 зворот).

При повторному переогляді, відповідно до довідки МСЕК від 09.04.2019 року, ОСОБА_4 встановлено 65% втрати професійної працездатності з 25.03.2019 року до 01.04.2022 року, з яких: 25% - ХОЗЛ, 35% - радик., 5% тр. каліцт. Продовжено третю групу інвалідності. Дата переогляду 01.03.2022 (а.с. 181).

Згідно з ч. 4 ст. 43 Конституції України, кожен має право на належні, безпечні та здорові умови праці.

Стаття 153 КЗпП України встановлює, що забезпечення безпечних і нешкідливих умов праці покладається на власника або уповноважений ним орган.

Рішенням Конституційного Суду №20-рп/2008 від 08.10.2008 р. встановлено, що обов`язок по відшкодуванню моральної шкоди покладається на підприємства, які заподіяли шкоду.

Правонаступником частини РУ ім. Кірова, є ПАТ «АрселорМіталл Кривий Ріг», оскільки згідно з наказу Державного комітету Промислової політики України № 165 від 19.04.2001р. «Про подальшу реструктуризацію РУ «ім. Кірова»» майно державного підприємства «Рудоуправління імені Кірова», на якому позивач працював, було передане на баланс Криворізького державного гірничо-металургійного комбінату «Криворіжсталь» (правонаступником якого є ПАТ «АрселорМіттал Кривий Ріг» (а.с. 43-45,46-49, 50).

При цьому, слідує відмітити той факт, що позивач працював на підприємстві відповідача КДГМК «Криворіжсталь» (правонаступником якого є ПАТ «АрселорМіттал Кривий Ріг») у період з 09.08.1999 року по 03.03.2000 року. Відомості до ГУ Держпраці у Дніпропетровській області щодо умов праці електромонтера по ремонту обладнання ЦРЕО №1 КДГМК «Криворіжсталь», ПАТ «АрселорМіттал Кривий Ріг» надані не були в наслідок їх відсутності, а тому зробити висновок про умови праці не було можливим, що слідує з інформаційної довідкиГоловного управлінняДержпраці уДніпропетровській областіпро умовипраці працівникапри підозрів ньогопрофесійного захворювання(отруєння)від 19.02.2018року №107/4.6-4 (а.с. 8-13).

Таким чином, ПАТ «АрселорМіттал Кривий Ріг», ПАТ «Криворізький залізорудний комбінат» та ПрАТ «Центральний гірничо-збагачувальний комбінат» є належними відповідачами по справі.

Статтею 173КЗпП України закріплено за потерпілим право на відшкодування шкоди, заподіяної каліцтвом або іншим ушкодженням здоров`я, пов`язаним з виконанням трудових обов`язків.

Згідно з ст. 237-1 КЗпП України передбачено, що відшкодування власником або уповноваженим ним органом моральної шкоди працівнику у разі, якщо порушення його законних прав призвели до моральних страждань, втрати нормальних життєвих зв`язків і вимагають від нього додаткових зусиль для організації свого життя.

Відповідно до ст.23ЦК України особа має право на відшкодування моральної шкоди, завданої внаслідок порушення її прав. Моральна шкода полягає у тому числі у фізичному болю та стражданнях, яких зазнала особа у зв`язку з каліцтвом або іншим ушкодженням здоров`я.

Частиною 3 ст. 1166 ЦК України визначено, що шкода, завдана каліцтвом, іншим ушкодженням здоров`я або смертю фізичної особи внаслідок непереборної сили, відшкодовується у випадках встановлених законом.

У відповідності до ст. 4 ЗУ «Про охорону праці», державна політика в області охорони праці, базується; зокрема, на принципах пріоритету життя і здоров`я працівників, повної відповідальності роботодавця за створення належних, безпечних і здорових умов праці, соціального захисту працівників, повного відшкодування шкоди особам, які постраждали від нещасних випадків на виробництві і професійних захворювань.

Свої моральні страждання, пов`язані з ушкодженням здоров`я на ПАТ «АрселорМіттал Кривий Ріг», ПАТ «Криворізький залізорудний комбінат», позивач оцінює в розмірі по 150000,00 гривень та ПрАТ «Центральний гірничо-збагачувальний комбінат» за отримане професійне захворювання та внаслідок нещасного випадку в цілому в розмірі 250000,00 грн.

Як вбачається з матеріалів справи, позивач зазнав ушкодження здоров`я, пов`язане з виконанням трудових обов`язків, у зв`язку з чим отримав 65% втрати професійної працездатності. Згідно виписних епікризів, ОСОБА_4 рекомендовано спостереження у лікарів терапевта, невролога та окуліста, оздоровлення в санітарно курортних профілакторіях, прийом ліків (а.с. 173-174, 175-177). При вказаних обставинах суд вважає, що наслідками професійного захворювання дійсно порушено звичайний життєвий ритм та нормальні життєві зв`язки позивача.

Вирішуючи питання про розмір відшкодування моральної шкоди (суму її компенсації), судом ураховано тяжкість завданої позивачеві моральної шкоди, глибину, тривалість та характер моральних та фізичних страждань, їх інтенсивність та довготривалість, стан здоров`я, тяжкість професійного захворювання, настання у зв`язку з цим негативних змін у житті, необхідність лікування, втрату у зв`язку з цим життєвих зв`язків, істотність вимушених змін у життєвих стосунках, що вимагає додаткових зусиль для організації свого життя, обсяг втрати позивачем працездатності у наслідок профзахворювання. При цьому, суд виходить із засад розумності, виваженості та справедливості, що відповідає вимогам п. 9 постанови Пленуму Верховного Суду України від 31 березня 1995 року № 4 «Про судову практику в справах про відшкодування моральної (немайнової) шкоди».

Тому суд вважає, що сума компенсації з ПАТ «АрселорМіттал Кривий Ріг» спричиненої позивачу моральної шкоди повинна складати 20000,00 гривень; ПАТ «Криворізький залізорудний комбінат» сума спричиненої позивачу моральної шкоди повинна складати 30000,00 гривень, а також з відповідача ПрАТ «Центральний гірничо-збагачувальний комбінат» на користь позивача підлягає стягненню маральна шкода в наслідок отримання професійного захворювання та в наслідок нещасного випадку на виробництві в розмірі 55000,00 грн.

Відповідно до вимог ч. 1 ст. 141 ЦПК України, суд, стягує з відповідачів на користь держави судовий збір з кожного окремо по 704,40 гривень.

На підставі викладеного, та керуючись ст. ст. 153, 173, 237-1 КЗпП України, ст. ст. 4, 12, 23, 76, 141, 247, 258, 259, 263 265, 274, 275, 278, 279 ЦПК України, суд, -

ВИРІШИВ:

Позов ОСОБА_4 до Публічного акціонерного товариства «АрселорМіттал Кривий Ріг», Публічного акціонерного товариства «Криворізький залізорудний комбінат», Приватного акціонерного товариства «Центральний гірничо-збагачувальний комбінат» про стягнення моральної шкоди, завданої ушкодженням здоров`я задовольнити частково.

Стягнути Публічного акціонерного товариства «АрселорМіттал Кривий Ріг», юридична адреса: м. Кривий Ріг, вул. Криворіжсталі, 1, код ЄДРПОУ 24432974, на користь ОСОБА_4 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , ІПН НОМЕР_1 , місце реєстрації: АДРЕСА_1 , 20000,00 /двадцять тисяч/ гривень відшкодування морально шкоди, завданої ушкодженням здоров`я, без утримання податку на доходи фізичних осіб та інших обов`язкових платежів.

Стягнути з Публічного акціонерного товариства «Криворізький залізорудний комбінат», юридична адреса: м. Кривий Ріг, вул. Симбірцева, 1а, код ЄДРПОУ 00191307 на користь ОСОБА_4 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , ІПН НОМЕР_1 , місце реєстрації: АДРЕСА_1 , 30000,00 /тридцять тисяч/ гривень відшкодування морально шкоди, завданої ушкодженням здоров`я, без утримання податку на доходи фізичних осіб та інших обов`язкових платежів.

Стягнути з Приватного акціонерного товариства «Центральний гірничо-збагачувальний комбінат», юридична адреса: 50066, Дніпропетровська обл. м. Кривий Ріг, код ЄДРПОУ 00190977 на користь ОСОБА_4 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , ІПН НОМЕР_1 , місце реєстрації: АДРЕСА_1 , 55000,00 /п`ятдесят п`ять тисяч/ гривень відшкодування морально шкоди, завданої ушкодженням здоров`я, без утримання податку на доходи фізичних осіб та інших обов`язкових платежів.

Стягнути Публічного акціонерного товариства «АрселорМіттал Кривий Ріг», юридична адреса: м. Кривий Ріг, вул. Криворіжсталі, 1, код ЄДРПОУ 24432974, на користь держави судовий збір в розмірі 704 /сімсот чотири/ гривні 80 /вісімдесят/ копійок.

Стягнути з Публічного акціонерного товариства «Криворізький залізорудний комбінат», юридична адреса: м. Кривий Ріг, вул. Симбірцева, 1а, код ЄДРПОУ 00191307 на користь держави судовий збір в розмірі 704 /сімсот чотири/ гривні 80 /вісімдесят/ копійок.

Стягнути з Приватного акціонерного товариства «Центральний гірничо-збагачувальний комбінат», юридична адреса: 50066, Дніпропетровська обл. м. Кривий Ріг, код ЄДРПОУ 00190977 на користь держави судовий збір в розмірі 704 /сімсот чотири/ гривні 80 /вісімдесят/ копійок.

В задоволенні решти позовних вимог відмовити.

Рішення може бути оскаржено до Дніпровського апеляційного суду через Дзержинський районний суд м. Кривого Рогу Дніпропетровської області шляхом подачі апеляційної скарги протягом тридцяти днів з дня проголошення рішення.

Учасник справи, якому рішення суду не було вручено у день його проголошення або складення, має право на поновлення пропущеного строку на апеляційне оскарження, якщо апеляційна скарга подана протягом тридцяти днів з дня вручення йому рішення суду.

Повний текстрішення складено22листопада 2019року.

Суддя: О. В. Хлистуненко