Ухвала суду № 85998218, 27.11.2019, Окружний адміністративний суд міста Києва

ОКРУЖНИЙ АДМІНІСТРАТИВНИЙ СУД міста КИЄВА 01051, м. Київ, вул. Болбочана Петра 8, корпус 1 У Х В А Л А

27 листопада 2019 року м. Київ № 640/20929/19

Окружний адміністративний суд міста Києва у складі судді Амельохіна В.В., розглянувши в порядку спрощеного позовного провадження без повідомлення учасників справи адміністративну справу

за позовом ОСОБА_1

до Генеральної прокуратури України

про визнання протиправним та скасування наказу від 25.09.2019р., поновлення на

посаді,

В С Т А Н О В И В:

Ухвалою суду від 31 жовтня 2019 року прийнято позовну заяву до розгляду та відкрито провадження у справі в порядку спрощеного позовного провадження без повідомлення (виклику) сторін.

Вказаною ухвалою від відповідача витребувано Довідку про кількість робочих днів за два останні місяці (повні) перед звільненням позивача; Довідку про заробітну плату позивача за два останні місяці (повні) перед його звільненням (розрахунок заробітної плати за кожен місяць окремо); Довідку про середньоденну заробітну плату; Довідку про кількість днів вимушеного прогулу, з урахуванням вимог Порядку обчислення середньої заробітної плати, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України №100 від 08.02.1995р.

25 листопада 2019 року від відповідача надійшов відзив на позовну заяву разом з витребуваною довідкою про заробітну плату позивача, розглянувши які, суд зазначає наступне.

Відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 08.02.1995 №100 "Про затвердження Порядку обчислення середньої заробітної плати" середня заробітна плата обчислюється виходячи з виплат за попередні два місяці роботи.

Як вбачається з наданої відповідачем Довідки від 18.11.2019р. №18-926зп середня заробітна плата ОСОБА_1 розрахована відповідачем за серпень - вересень 2019 року.

Таким чином, суд витребовує від Генеральної прокуратури України довідку з достовірними даними щодо отриманої позивачем заробітної плати за липень, серпень, вересень та жовтень 2019 року; довідку щодо кількості відпрацьованих позивачем днів у липні, серпні, вересні та жовтні 2019 року та довідку про середньоденну заробітну плату позивача на посаді заступника Генерального прокурора з урахуванням п. 8 постанови Кабінету Міністрів України від 08.02.1995 №100 "Про затвердження Порядку обчислення середньої заробітної плати".

Крім того, суд для повного та всебічного розгляду справи витребовує від відповідача робочий табель позивача за період з липня, серпня, вересня та жовтня 2019 року.

Згідно з частиною другою статті 77 Кодексу адміністративного судочинства України в адміністративних справах про протиправність рішень, дій чи бездіяльності суб`єкта владних повноважень обов`язок щодо доказування правомірності свого рішення, дії чи бездіяльності покладається на відповідача.

Відповідно до частини першої статті 72 Кодексу адміністративного судочинства України доказами в адміністративному судочинстві є будь-які дані, на підставі яких суд встановлює наявність або відсутність обставин (фактів), що обґрунтовують вимоги і заперечення учасників справи, та інші обставини, що мають значення для правильного вирішення справи.

Керуючись статтями 72, 77, 248 Кодексу адміністративного судочинства України, -

У Х В А Л И В:

Витребувати від Генеральної прокуратури України довідку про заробітну плату ОСОБА_1 за липень, серпень, вересень та жовтень 2019 року; довідку щодо кількості відпрацьованих ним днів у липні, серпні, вересні та жовтні 2019 року; довідку про середньоденну заробітну плату позивача на посаді заступника Генерального прокурора з урахуванням п. 8 постанови Кабінету Міністрів України від 08.02.1995 №100 "Про затвердження Порядку обчислення середньої заробітної плати"; робочий табель ОСОБА_1 за період липень, серпень, вересень та жовтень 2019 року.

Зобов`язати Генеральну прокуратуру України надати до суду витребувані докази в триденний термін з моменту отримання копії даної ухвали.

Ухвала згідно зі статтею 256 Кодексу адміністративного судочинства України набирає законної сили негайно після її проголошення, якщо інше не передбачено цим Кодексом.

Ухвала, постановлена судом поза межами судового засідання або в судовому засіданні у разі неявки всіх учасників справи, під час розгляду справи в письмовому провадженні, набирає законної сили з моменту її підписання суддею (суддями).

Суддя В.В. Амельохін