Ухвала суду № 85962622, 28.11.2019, Салтівський районний суд міста Харкова (до 25.04.2025 - Московський районний суд м. Харкова)

Справа № 643/16012/19

Провадження № 2/643/5035/19

УХВАЛА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

28 листопада 2019 року м. Харків

Московський районний суд м. Харкова в складі: головуючого судді Задорожної А.М., розглянувши матеріали цивільної справи за позовом ОСОБА_1 до Товариства з обмеженою відповідальністю «СКБ Укрелектромаш» про стягнення заборгованості по заробітній платі, стягнення середнього заробітку за час затримки виплати заробітної плати після звільнення працівника, -

ВСТАНОВИВ:

Позивач звернулася до суду із позовом до відповідача, в якому просила стягнути на її користь невиплачену при звільненні заробітну плату і компенсацію за невикористану відпустку в сумі 21284,00 грн. та середній заробіток за час затримки виплати заробітної плати по дату ухвалення судового рішення.

Рішенням суду від 18.11.2019 позовні вимоги задоволені в повному обсязі.

В рішенні суду допущена описка, яку суд вважає за необхідне виправити.

Частиною 1 ст. 269 ЦПК України передбачено, що суд може з власної ініціативи або за заявою учасників справи виправити допущені в рішенні чи ухвалі описки чи арифметичні помилки.

Із матеріалів справи вбачається, що позивач пропрацювала у вересні 2019 року 21 день, а в серпні 2019 року – 7 днів, що підтверджується копіями розрахункових листів. Таким чином, суд допустив описку в мотивувальній і резолютивній частинах рішення, яка стосується розрахування середньоденної заробітної плати позивача за останні 2 календарні місяці роботи, що передують дню звільнення.

Так, виходячи із дійсних розрахунків, середньоденна заробітна плата позивача за останні 2 календарні місяці роботи, що передують дню звільнення (1 жовтня 2019 року) становить 181,33 грн. в день (1369,49 грн. – заробітна плата позивача за серпень 2019 року + 3707,71 грн. – заробітна плата позивача за вересень 2019 року / 28 робочих днів у серпні та вересні 2019 року разом).

Позивач була звільнена 01.10.2019, що підтверджується копією наказу про звільнення (а.с. 5), а рішення у справі ухвалено 18.11.2019, отже період затримки розрахунку при звільненні позивача складає 34 робочі дні (22 робочих днів в жовтні 2019 року + 12 робочих днів з 01 по 18 листопада включно).

Таким чином, з відповідача підлягає стягненню 3989,26 грн. (181,33 грн. – середньоденна заробітна плата позивача за останні 2 календарні місяці роботи, що передують дню звільнення * 22 робочих дні – період затримки розрахунку при звільненні) у зв`язку із затримкою розрахунку при звільненні.

З огляду на викладене, керуючись ст. 269 ЦПК України, -

ПОСТАНОВИВ:

Виправити описку в рішення Московського районного суду м. Харкова від 18.11.2019, справа №643/16012/19, провадження №2/643/5035/19.

11 абзац мотивувальної частини рішення викласти в такій редакції:

Суд встановив, що середньоденна заробітна плата позивача за останні 2 календарні місяці роботи, що передують дню звільнення (1 жовтня 2019 року) становить 181,33 грн. в день (1369,49 грн. – заробітна плата позивача за серпень 2019 року + 3707,71 грн. – заробітна плата позивача за вересень 2019 року / 28 робочих днів у серпні та вересні 2019 року разом).

13 абзац мотивувальної частини рішення викласти в такій редакції:

Таким чином, з відповідача підлягає стягненню 3989,26 грн. (181,33 грн. – середньоденна заробітна плата позивача за останні 2 календарні місяці роботи, що передують дню звільнення * 22 робочих дні – період затримки розрахунку при звільненні) у зв`язку із затримкою розрахунку при звільненні та 21284,30 грн. – заборгованість по заробітній платі з березня 2019 року по жовтень 2019 року та компенсація за невикористану щорічну основну відпустку.

2 абзац резолютивної частини рішення викласти в такій редакції:

Стягнути з Товариства з обмеженою відповідальністю «СКБ Укрелектромаш» на користь ОСОБА_1 заборгованість по заробітній платі за період з 01 березня 2019 року по 01 жовтня 2019 року та компенсацію за невикористану щорічну основну відпустку за 14 календарних днів в загальному розмірі 21284,00 грн. (двадцять одна тисяча двісті вісімдесят чотири грн. 00 коп.), розмір середнього заробітку за весь період затримки розрахунку при звільненні в розмірі 3989,26 грн. (три тисячі дев`ятсот вісімдесят дев`ять грн. 26 коп.).

Апеляційна скарга на ухвалу суду подається до Харківського апеляційного суду протягом п`ятнадцяти днів з дня її оголошення.

До початку функціонування Єдиної судової інформаційно-телекомунікаційної системи апеляційні скарги подаються учасниками справи через Московський районний суд м. Харкова.

Учасник справи, якому ухвала суду не була вручена в день її проголошення або складення, має право на поновлення пропущеного строку на апеляційне оскарження ухвали суду - якщо апеляційна скарга подана протягом п`ятнадцяти днів з дня вручення йому відповідної ухвали суду або з інших причин.

ОСОБА_2 А.М. Задорожна