Рішення № 84150050, 02.09.2019, Деснянський районний суд м. Чернігова

Справа № 750/8152/19

Провадження № 2/750/1950/19

Р І Ш Е Н Н Я

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

02 вересня 2019 року м. Чернігів

Деснянський районний суд м. Чернігова в складі:

головуючого судді Логвіної Т.В.,

при секретарі Примак Т.В.,

розглянувши в порядку спрощеного провадження цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до Приватного акціонерного товариства «Чернігівський завод радіоприладів» про зміну формулювання причин звільнення, стягнення вихідної допомоги та заборгованості по заробітній платі,

в с т а н о в и в :

Позивач звернувся до суду з позовом та просить стягнути з Приватного акціонерного товариства «Чернігівський завод радіоприладів» на свою користь заборгованість по заробітній платі та вихідній допомозі в сумі 37 961 грн. 83 коп. (в тому числі вихідна допомога 13 721 грн. 68 коп.), змінити формулювання причин звільнення у наказі від 25.06.2019 року на ч. 3 ст. 38 КЗпП України.

В судове засідання сторони не з`явились, надійшли заяви про розгляд справи в їх відсутність.

Дослідивши матеріали справи, суд дійшов наступного висновку.

В судовому засіданні встановлено, що 19.08.2019 видано наказ № 117/к « Про внесення змін до наказу від 25.06.2019 № 104/к щодо звільнення ОСОБА_1 , даним наказом сформульовано причину звільнення за ч. 3 ст. 38 КЗпП України.

Таким чином, вимога про зміну формулювання причин звільнення задоволенню не підлягає, оскільки така виконана у добровільному порядку відповідачем.

Згідно ч. 1 ст. 115 КЗпП України та ст. 24 Закону України «Про оплату праці», заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні у строки, встановлені колективним договором або нормативним актом роботодавця, погодженим з виборним органом первинної профспілкової організації чи іншим уповноваженим на представництво трудовим колективом органом (а в разі відсутності таких органів - представниками, обраними і уповноваженими трудовим колективом), але не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує шістнадцяти календарних днів, та не пізніше семи днів після закінчення періоду, за який здійснюється виплата.

Відповідно до ч. 1 ст. 116 КЗпП України, при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації, провадиться в день звільнення. Якщо працівник в день звільнення не працював, то зазначені суми мають бути виплачені не пізніше наступного дня після пред`явлення звільненим працівником вимоги про розрахунок. Про нараховані суми, належні працівникові при звільненні, власник або уповноважений ним орган повинен письмово повідомити працівника перед виплатою зазначених сум.

В порушення вимог закону, в день звільнення відповідач не провів з позивачем повний розрахунок, внаслідок чого виникла заборгованість по заробітній платі та вихідній допомозі в сумі 37 961 грн. 83 коп. (в тому числі вихідна допомога 13 721 грн. 68 коп.).

За таких обставин, вимоги позивача щодо стягнення з відповідача заборгованості з виплати заробітної плати підлягають задоволенню.

Також, відповідно до ст. 141 ЦПК України з відповідача на користь держави належить стягнути судовий збір в сумі 704 грн. 80 коп.

Керуючись ст.ст. 81, 258-268, 354, 355 ЦПК України, суд,-

в и р і ш и в:

позовні вимоги ОСОБА_1 ( АДРЕСА_1 , РНОКПП НОМЕР_1 ) до Приватного акціонерного товариства «Чернігівський завод радіоприладів» (м. Чернігів, вул. Захисників України, 25, код ЄДРПОУ - 14307392) про зміну формулювання причин звільнення, стягнення вихідної допомоги та заборгованості по заробітній платі задовольнити частково.

Стягнути з Приватного акціонерного товариства «Чернігівський завод радіоприладів» на користь ОСОБА_1 заборгованість по заробітній платі та вихідній допомозі в сумі 37 961 грн. 83 коп. (в тому числі вихідна допомога 13 721 грн. 68 коп.).

В іншій частині позовних вимог відмовити.

Рішення в частині стягнення заробітної плати у межах суми платежу за один місяць підлягає негайному виконанню.

Стягнути з Приватного акціонерного товариства «Чернігівський завод радіоприладів» на користь держави судовий збір в сумі 768 грн. 40 коп.

Рішення може бути оскаржене до Чернігівського апеляційного суду.

Апеляційна скарга на рішення суду подається протягом тридцяти днів з дня проголошення в порядку ч. 1 ст. 354 ЦПК України.

Повний текст рішення суду складено 09.09.2019.

Суддя: