
Справа № 145/2251/18
Провадження №2/145/232/2019
У Х В А Л А
"29" серпня 2019 р. Тиврівський районний суд Вінницької області
в складі: головуючого судді Кіосак Н. О.
за участю секретаря Крикливої М.С.,
позивачки ОСОБА_1 ,
представника відповідача Потьомкіна І.М.,
в справі за позовом ОСОБА_1 до Приватного акціонерного товариства "Гніванський завод спецзалізобетону" про визнання незаконним звільнення та поновлення на роботі, скасування наказу про звільнення та виплату втраченого заробітку за час вимушеного прогулу,
встановив:
ОСОБА_1 звернулася до суду із позовом, в якому із урахуванням уточнених позовних вимог просить визнати дії ПрАТ "Гніванський завод спецзалізобетону" щодо звільнення начальника юридичної служби Прігоцької Олександри Анатоліївни на підставі наказу № 239-ос від 13.11.2018 року неправомірними та незаконними та поновити її на посаді з цих підстав.
Визнати дії всіх посадових осіб ПрАТ "Гніванський завод спецзалізобетону", які підписали наказ № 239-ос від 13.11.2018 року про звільнення начальника юридичної служби Прігоцької ОСОБА_2 неправомірними та незаконними.
Визнати неправомірним та незаконним кадровий наказ ПрАТ "Гніванський завод спецзалізобетону" № 239-ос від 13.11.2018 року та скасувати його з цих підстав.
Зобов`язати ПрАТ "Гніванський завод спецзалізобетону" провести відповідні розрахунки втраченого заробітку за час вимушеного прогулу та стягнути їх з відповідача на користь ОСОБА_1 .
В судовому засіданні позивач ОСОБА_1 уточнила раніше подане нею до суду клопотання про витребування доказів та просить витребувати у ПрАТ "Гніванський завод спецзалізобетону" розрахункові листи, табелі обліку робочого часу за період з 01.09.2018 року по 13.11.2018 року та довідку про її середній заробіток за період з 14.11.2018 року по 21.05.2019 року.
Представник відповідача Потьомкін І.М. проти задоволення клопотання не заперечує.
Суд, вислухавши осіб, які беруть участь у справі, вважає за необхідне клопотання задоволити, так як дані документи можуть мати значення для правильного вирішення справи, самостійно їх отримати позивач не може.
Керуючись ст.ст. 84, 116, 118, 197, 222 ЦПК України,
ухвалив:
Витребувати у ПрАТ "Гніванський завод спецзалізобетону" розрахункові листи, табелі обліку робочого часу ОСОБА_1 за період з 01.09.2018 року по 13.11.2018 року та довідку про її середній заробіток за період з 14.11.2018 року по 21.05.2019 року.
Вказані документи надати суду в строк до 09.10.2019 року.
Особи, які не мають можливості подати доказ, який витребовує суд, або не має можливості подати доказ в установлені законом строки, зобов`язані повідомити про це суд із зазначенням причин протягом п`яти днів з-дня вручення ухвали.
У разі неповідомлення суду про неможливість подати докази витребувані судом, а також за неподання таких доказів з причин визнаних судом не поважними суд застосовує до відповідної особи заходи процесуального примусу передбачені цим Кодексом.
За невиконання ухвали про забезпечення доказів, суд може постановити ухвалу про стягнення в дохід державного бюджету з відповідної особи штрафу у сумі від 0,3 до трьох розмірів прожиткового мінімуму для працездатних осіб.
Апеляційна скарга на ухвалу може бути подана до Вінницького апеляційного суду через Тиврівський районний суд протягом п`ятнадцяти днів з дня її проголошення.
Ухвала підлягає до негайного виконання.
Оскарження ухвали не зупиняє її виконання.
Суддя: Н. О. Кіосак
Судове рішення № 83931770, Тиврівський районний суд Вінницької області було прийнято 29.08.2019. Форма судочинства - Цивільне, форма рішення - Ухвала суду. На цій сторінці ви зможете знайти важливі відомості про це судове рішення. Ми пропонуємо зручний та швидкий доступ до актуальних судових рішень, щоб ви могли бути в курсі недавніх судових прецедентів. Наша база даних містить повний спектр необхідної інформації, дозволяючи вам легко знаходити важливі відомості.
Це рішення відноситься до справи № 145/2251/18. Організації, які зазначені в тексті цього судового документа: