
Справа № 462/3572/19
УХВАЛА
08 липня 2019 року Залізничний районний суд м. Львова:
в складі:
головуючого – судді Кирилюка А.І.,
при секретарі Гула М.І.,
розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду у місті Львові заяву представника Державного підприємства «Львівський державний завод «ЛОРТА» про скасування судового наказу № 462/3572/19 за заявоюОСОБА_1 про видачу судового наказу про стягнення з Державного підприємства «Львівський державний завод «ЛОРТА» нарахованої, але не виплаченої заробітної плати,
в с т а н о в и в :
04 червня 2019 р. Залізничним районним судом м. Львова видано судовий наказ № 462/3572/19 за заявою ОСОБА_1 про видачу судового наказу про стягнення з Державного підприємства «Львівський державний завод «ЛОРТА» нарахованої, але не виплаченої заробітної плати у розмірі 20937 грн. 97 коп.
Копію судового наказу боржник отримав 12.06.2019 року.
Ухвалою Залізничного районного суду м. Львова від 20.06.2019 року заяву представника ДП ЛДЗ «ЛОРТА» Сироти Богдана Михайловича про скасування судового наказу № 462/3572/19 повернуто без розгляду, яку представник заявника отримав 27.06.2019 року.
05.07.2019 року представник Державного підприємства «Львівський державний завод «ЛОРТА» повторно звернувся до суду із заявою про скасування судового наказу № 462/3572/19 за заявоюОСОБА_1 про видачу судового наказу про стягнення з Державного підприємства «Львівський державний завод «ЛОРТА» нарахованої, але не виплаченої заробітної плати.
Згідно з ч.1 ст. 170 ЦПК України боржник має право протягом пятнадцяти днів з дня вручення копії судового наказу та доданих до неї документів подати заяву про його скасування до суду, який його видав, крім випадків видачі судового наказу відповідно до пунктів 4, 5 частини першої статті 161 цього Кодексу.
05.07.2019 року представник боржника у встановлений ЦПК України строк подав заяву про скасування вищевказаного судового наказу, мотивуючи тим, що він не згідний з вимогами стягувача про суму нарахованої, але не виплаченої заробітної плати.
Заявники та ОСОБА_1 в судове засідання не з`явилися, хоча належним чином були повідомлені про час та місце розгляду справи, наслідки неявки.
Відповідно до ч. 3 ст. 171 ЦПК України у разі відсутності підстав для повернення заяви про скасування судового наказу, суддя не пізніше двох днів після її подання постановляє ухвалу про скасування судового наказу, в якій розяснює заявнику (стягувачу) його право звернутися до суду із тими самими вимогами в порядку спрощеного позовного провадження.
Дослідивши матеріали справи №462/3572/19, суд приходить до висновку, що судовий наказ підлягає скасуванню, роз`яснивши стягувачу, що заявлені ним вимоги можуть бути розглянуті в порядку спрощеного позовного провадження.
Керуючись ст.ст. 170, 171 ЦПК України, суд, -
П о с т а н о в и в :
Скасувати судовий наказ № 462/3572/19 від 04 червня 2019 року за ОСОБА_1 про видачу судового наказу про стягнення з Державного підприємства «Львівський державний завод «ЛОРТА» нарахованої, але не виплаченої заробітної плати.
Розяснити стягувачу, що заявлені ним вимоги можуть бути розглянуті в порядку спрощеного позовного провадження.
Ухвала остаточна, оскарженню не підлягає.
Суддя /підпис/
З оригіналом згідно.
Суддя: А.І. Кирилюк
Судове рішення № 82872050, Залізничний районний суд м. Львова було прийнято 08.07.2019. Форма судочинства - Цивільне, форма рішення - Ухвала суду. На цій сторінці ви зможете знайти корисні дані про це судове рішення. Ми пропонуємо зручний та швидкий доступ до актуальних судових рішень, щоб ви могли бути в курсі останніх судових прецедентів. Наша база даних включає повний спектр необхідної інформації, дозволяючи вам легко знаходити корисні дані.
Це рішення відноситься до справи № 462/3572/19. Юридичні особи, які зазначені в тексті цього судового документа:
Наша платформа забезпечує пошук за різними критеріями, такими як регіон або назва суда. Також у персональному кабінеті є можливість детального налаштування, що суттєво прискорює процес пошуку відомостей. Це дозволяє продуктивно заощаджувати ваш час при отриманні необхідної інформації з реєстру судових рішень та інших офіційних джерел.