Постанова № 82574924, 11.06.2019, Петрівський районний суд Кіровоградської області

Справа №: 400/660/19

Провадження № 3/400/267/19

ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

11 червня 2019 року

Суддя Петрівського районного суду Кіровоградської області Шаєнко Ю. В., розглянувши матеріали, які надійшли від управління Держпраці у Кіровоградській області про притягнення до адміністративної відповідальності

ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , уродженця с.Бовтишка Олександрівського району Кіровоградської області, мешканця АДРЕСА_1 , ідентифікаційний код НОМЕР_1 , працюючого директором «Петрівського навчального центру №49»,

за ч.2 ст.188-1 Кодексу України про адміністративні правопорушення,-

ВСТАНОВИВ:

18 квітня 2019 року головним державним інспектором управління Держпраці у Кіровоградській області Яновською І.О. було складено протокол про адміністративне правопорушення, мотивуючи тим, що директором «Петрівського навчального центру №49» ОСОБА_1 було допущено порушення вимог ст.19 Закону України «Про основи соціальної захищеності інвалідів в Україні», а саме: у «Петрівському навчальному центрі №49», юридична адреса: Кіровоградська область, Петрівський район, с.Новий Стародуб, не дотримуються нормативи робочих місць для працевлаштування інвалідів, тобто на момент перевірки працівники зі статусом інвалід в даній установі не працюють.

В судовому засіданні ОСОБА_1 вину свою визнав, суду пояснив, що дійсно ним допущені дані порушення законодавства, однак, в даний час допущені порушення усунуто, так як після додаткової перевірки особових справ працівників закладу, виявлено, що викладач спецдисциплін ОСОБА_2 є інвалідом ІІІ групи, про що свідчить пенсійне посвідчення №Д/5818, видане ФЕО УМВС Кіровоградської області 30.09.1997 року, в зв`язку з чим до Фонду соціального захисту інвалідів подано звіт про зайнятість та працевлаштування інвалідів.

Згідно ст.19 Закону України «Про основи соціальної захищеності інвалідів в Україні», підприємства, установи, організації, у тому числі підприємства, організації громадських організацій інвалідів, фізичні особи, які використовують найману працю, самостійно розраховують кількість робочих місць для працевлаштування інвалідів відповідно до нормативу, встановленого законом, і забезпечують працевлаштування інвалідів.

Керівники підприємств, установ, організацій, у тому числі підприємств, організацій громадських організацій інвалідів, фізичні особи, які використовують найману працю, у разі незабезпечення виконання нормативів робочих місць для працевлаштування інвалідів, неподання Фонду соціального захисту інвалідів звіту про зайнятість та працевлаштування інвалідів несуть відповідальність у встановленому законом порядку.

Таким чином, ОСОБА_1 скоїв правопорушення, передбачене ч.2 ст.188-1 КУпАП.

Заслухавши пояснення ОСОБА_1 , який пояснив, що дійсно ним допущено дане порушення, яке на даний момент усунуто, дослідивши матеріали справи, суд вважає, що слід звільнити правопорушника від адміністративної відповідальності і обмежитись відносно нього усним зауваженням, на підставі ст.22 КУпАП, та керуючись ст.ст.283, 284 КУпАП,-

ПОСТАНОВИВ:

Звільнити ОСОБА_1 від адміністративної відповідальності, передбаченої ч.2 ст.188-1 Кодексу України про адміністративні правопорушення, обмежившись усним зауваженням.

Постанова може бути оскаржена, або на неї може бути внесено протест прокурора протягом десяти днів з дня її винесення до Кропивницького апеляційного суду.

Суддя(підпис)

З оригіналом вірно:

Суддя Петрівського районного суду Ю.Шаєнко

Постанова набрала законної сили 24 червня 2019 року.

Суддя Петрівського районного суду Ю.Шаєнко