Ухвала суду № 81306330, 22.04.2019, Покровський міськрайонний суд Донецької області (до 25.04.2025 - Красноармійський міськрайонний суд Донецької області)

22.04.19 Провадження 2/235/1118/19

Справа 235/2712/19

У Х В А Л А

22 квітня 2019 року м. Покровськ

Суддя Красноармійського міськрайонного суду Донецької області Філь О.Є.

розглянувши позовну заяву ОСОБА_1 до Державного підприємства «Первомайськвугілля» про скасування наказу про звільнення, поновлення на роботі, стягнення заробітної плати за час вимушеного прогулу та моральної шкоди, -

В С Т А Н О В И В:

Позивач ОСОБА_1 16.04.2019 року звернувся до суду з позовом до Управління поліції охорони в Донецькій області, третя особа Донецький обласний військовий комісаріат, про визнання протиправним та скасування наказу про звільнення, про поновлення на роботі, стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу.

16 квітня 2019 року згідно протоколу автоматизованого розподілу судової справи між суддями вищезазначену справу було передано до провадження головуючому судді Філь О.Є.

17 квітня 2019 року ухвалою судді позовну заяву було залишено без руху, позивачу був наданий строк для усунення недоліків.

22 квітня 2019 року позивач усунув недоліки позовної заяви.

22 квітня 2019 року ухвалою судді прийнято позовну заяву до розгляду, відкрито провадження у справі, справу призначено до розгляду за правилами спрощеного позовного провадження на 22 травня 2019 року.

Враховуючи, що позивач в позовній заяві просить стягнути з відповідача на його користь середній заробіток за час вимушеного прогулу з 11.01.2019 року до дня поновлення на роботі, але надана ним до позовної заяви довідка про середній заробіток була видана підприємством для пред’явлення на МСЕК, то суддя вважає за необхідне витребувати з Державного підприємства «Первомайськвугілля» довідку про розмір середньоденного заробітку ОСОБА_1, розрахованого згідно Порядку обчислення середньої заробітної плати, затвердженого Постановою Кабінету Міністрів України № 100 від 08.02.1995 року.

За загальним принципом змагальності сторін у цивільному процесу, визначеним ст. 12 ЦПК України, кожна сторона повинна довести ті обставини, на які вона посилається як на підставу своїх вимог або заперечень, і одночасно передбачено, що сторони та інші особи, які беруть участь у справі, мають рівні права щодо подання доказів, їх дослідження та доведення перед судом їх переконливості.

Положення ст. 81 ЦПК України, зобов'язує сторін довести ті обставини, на які вона посилається як на підставу своїх вимог і заперечень.

Відповідно до п. 4 ч. 5 ст. 12 ЦПК України суд, зберігаючи об’єктивність і неупередженість, сприяє учасникам судового процесу в реалізації ними прав, передбачених цим Кодексом.

На підставі викладеного, керуючись ст. ст. 12, 81, 260-261 ЦПК України, суд, -

УХВАЛИВ:

Зобов’язати відповідача ОСОБА_2 підприємство «Первомайськвугілля»надати Красноармійському міськрайонному суду Донецької області до 15.05.2019 року наступні докази:

- Довідку про розмір середньоденного заробітку ОСОБА_1, розрахованого згідно Порядку обчислення середньої заробітної плати, затвердженого Постановою Кабінету Міністрів України № 100 від 08.02.1995 року.

У разі неповідомлення суду про неможливість подати докази, а також за неподання доказів, у тому числі з причин, визнаних судом неповажними, суд застосовує до відповідної особи заходи процесуального примусу, передбачені ЦПК України.

Ухвала оскарженню не підлягає.

Суддя: