Рішення № 80145550, 23.08.2018, Херсонський міський суд Херсонської області

Справа № 766/9079/18

н/п 2/766/6618/18

РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

23 серпня 2018 року Херсонський міський суд Херсонської області у складі:

головуючого судді Майдан С.І.,

при секретарі Найдишак В.В.,

розглянувши у порядку спрощеного позовного провадження без повідомлення (виклику) сторін в м.Херсоні цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до Міністерства інфраструктури України про стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні,

встановив:

Позивач звернувся до суду з вищевказаним позовом, посилаючись на те, що на підставі наказу Міністерства транспорту та зв’язку України від 01.06.2009 року, ОСОБА_1 було призначено на посаду виконуючого обов’язки директора Херсонського державного обласного навчально-курсового комбінату з 04.06.2009 року з посадовим окладом згідно штатного розпису. Наказом від 01.04.2011 року позивача було звільнено із займаної посади з 01.04.2011 року у зв’язку з виходом на пенсію відповідно до ст.38 КЗпП України. Однак, при звільненні з позивачем не було проведено повного розрахунку. У зв’язку з цим, рішенням Апеляційного суду Херсонської області від 07.04.2016 року стягнуто з Міністерства інфраструктури України (згідно Указу Президента України №581 від 12.05.2011 року є правонаступником Міністерства транспорту та зв’язку України) на користь позивача 67 793,10 грн., з яких: 4 816,35 грн. – компенсація за невикористані відпустки; 2400,00 грн. – невиплачена допомога на оздоровлення; 60 576,75 грн. – середній заробіток за час затримки при звільненні (за період з 02.04.2011 року по 18.03.2015 року). Рішення суду відповідачем було виконане лише 29.03.2018 року. Оскільки фактично остаточний розрахунок з позивачем було здійснено 29.03.2018 року, а середній заробіток відповідно до рішення суду виплачений лише за період з 02.04.2011 року по 18.03.2015 року, позивач має право стягнути з відповідача середній заробіток за період з 19.03.2015 року по 29.03.2018 року – день фактичного розрахунку. Середній заробіток за період з 19.03.2015 року по 29.03.2018 року (759 робочих днів) становить 46868,25 грн. На підставі викладеного, просить суд стягнути з Міністерства інфраструктури України на користь позивача грошові кошти у сумі 46868,25 грн.

Ухвалою суду від 25.05.2018 року було відкрито провадження в справі та призначено її розгляд в порядку спрощеного позовного провадження без повідомлення (виклику) сторін.

Представником відповідача подано, відзив на позов, відповідно до якого він не визнає позов в повному обсязі, заперечує проти задоволення позовних вимог позивача з огляду на їх необґрунтованість та безпідставність. Зазначає, що на виконання рішення Апеляційного суду Херсонської області від 07.04.2016 року у справі №666/6427/14-ц 29.04.2016 року Дніпровським районним судом м.Херсона видано виконавчий лист про стягнення з Міністерства інфраструктури України на користь ОСОБА_1 боргу у сумі 67 793,10 грн., який позивачем втрачено. 14.08.2017 року позивач звернувся до Херсонського міського суду Херсонської області з заявою про видачу дубліката виконавчого листа, у якій посилався на те, що виконавчий лист нібито втрачено при пересилці його поштою на адресу заявника. Ухвалою Херсонського міського суду Херсонської області від 20.09.2017 року залишено без змін постановою Апеляційного суду Херсонської області від 21.12.2017 року, заяву ОСОБА_1 задоволено та видано дублікат виконавчого листа. В силу вимог статей 261 та 384 ЦПК України рішення суду у справі набрало законної сили 21.12.2017 року, у зв’язку з чим виконано Мінінфраструктури у встановленому законом порядку у повному обсязі 29.03.2018 року після пред’явлення виконавчого листа до виконання. Отже, на користь позивача у відповідності до вимог статей 116, 117 КЗпП вже стягнуто середній заробіток за час затримки розрахунку при звільненні. Вини Мінінфраструктури у втраті ОСОБА_1 оригіналу вказаного виконавчого листа не вбачає. Крім того, позивача 01.04.2011 року було звільнено з посади виконуючого обов’язки директора Херсонського державного обласного навчально-курсового комбінату у зв’язку з виходом на пенсію відповідно до статті 38 КЗпП. Предметом позову ОСОБА_1В є стягнення з Мінінфраструктури на його користь середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні. При цьому, роботодавцем у рамках спірних правовідносин є Херсонський державний обласний навчально-курсовий комбінат, який є юридичною особою. 26.02.2014 року юридичну особу Херсонський державний обласний навчально-курсовий комбінат, правонаступником якого є Українське державне підприємство по обслуговуванню іноземних та вітчизняних автотранспортних засобів «Укрінтеравтосервіс». Відповідач вважає, що Мінінфраструктури є неналежним відповідачем у справі, оскільки у трудових відносинах ОСОБА_1 з Мінінфраструктури не перебував. У зв’язку з викладеним, просить відмовити у задоволенні позовних вимог повністю.

Відповідно до ч.5 ст.279 ЦПК України суд розглядає справу в порядку спрощеного позовного провадження без повідомлення сторін за наявними у справі матеріалами, за відсутності клопотання будь-якої зі сторін про інше. За клопотанням однієї із сторін або з власної ініціативи суду розгляд справи проводиться в судовому засіданні з повідомленням (викликом) сторін.

Від сторін клопотання про проведення розгляду справи з їх викликом в судове засідання не надійшло, тому суд провів розгляд справи за наявними у ній матеріалами.

Зважаючи на те, що справа розглядалась за правилами спрощеного позовного провадження без повідомлення (виклику) сторін, відповідно до ч.2 статті 247 ЦПК України фіксування судового процесу за допомогою звукозаписувального технічного засобу не здійснювалося.

Дослідивши матеріали справи, суд прийшов до наступного висновку.

Судом встановлено, що наказом Міністерства транспорту та зв’язку від 01.06.2009 року ОСОБА_1 було призначено виконуючим обов’язки директора Херсонського державного обласного навчально-курсового комбінату з 04.06.2009 року з посадовим окладом згідно штатного розпису.

Наказом від 01.04.2011 року його звільнено з займаної посади з 01.04.2011 року у зв’язку з виходом на пенсію відповідно до ст.38 КзпП України.

Указом Президента України №581 від 12 травня 2011 року установлено, що Міністерство інфраструктури України є правонаступником Міністерства транспорту і зв'язку України (крім прав та обов'язків, пов'язаних із реалізацією функцій у сфері телекомунікацій, користування радіочастотним ресурсом України), а також Міністерства культури і туризму України в частині функцій з реалізації державної політики у сфері туризму.

Рішенням Апеляційного суду Херсонської області від 07.04.2016 року рішення Дніпровського районного суду м.Херсона від 18.03.2015 року скасовано, ухвалено нове, яким позов ОСОБА_1 задоволено. Стягнуто з Міністерства інфраструктури України на користь ОСОБА_1 67 793,10 грн., з яких є 60576,75 гривень - середній заробіток за час затримки розрахунку при звільненні за період з 02.04.2011 року по 18.03.2015 року.

Вказане рішення стороною відповідача в добровільному порядку не виконано, а здійснено виплату 29.03.2018 року, що підтверджується листом від 13.04.2018 року №5-13/2413-6183 Державної казначейської служби України.

Відповідно до ч.1 ст.117 КЗпП України,- в разі невиплати з вини власника або уповноваженого ним органу належних звільненому працівникові сум у строки, зазначені в ст.116 цього Кодексу, при відсутності спору про їх розмір підприємство, установа, організація повинні виплатити працівникові його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку.

Згідно із ст.47, частиною 1 статті 116 КЗпП України при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації, провадиться в день звільнення.

Аналіз наведених норм матеріального права дає підстави для висновку, що передбачений ч.1 ст.117 КЗпП України обов'язок роботодавця щодо виплати середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні настає за умови невиплати з його вини належних звільненому працівникові сум у строки, зазначені в ст.116 КЗпП України, при цьому визначальними є такі юридично значимі обставини, як невиплата належних працівникові сум при звільненні та факт проведення з ним остаточного розрахунку.

За своєю суттю середній заробіток за час затримки розрахунку при звільненні є компенсаційною виплатою за порушення права на оплату праці, яка нараховується в розмірі середнього заробітку.

Отже, не проведення з вини власника або уповноваженого ним органу розрахунку з працівником у зазначені строки є підставою для відповідальності, передбаченої ст.117 КЗпП України, тобто виплати працівникові його середнього заробітку за весь час затримки по день фактичного розрахунку. Після ухвалення судового рішення про стягнення заборгованості сум належних при звільненні роботодавець не звільняється від відповідальності, передбаченої ст.117 КЗпП України, а саме виплати середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні, тобто за весь період невиплати власником або уповноваженим ним органом належних працівникові при звільненні сум.

Таким чином, враховуючи що відповідачем повний розрахунок з позивачем було проведено 29.03.2018 року, а середній заробіток відповідно до рішення суду виплачений за період з 02.04.2011 року по 18.03.2015 року, тому за період з 19.03.2015 року по 29.03.2018 року позивач має право на отримання середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні в сумі 46868,25 грн., виходячи із розрахунку: 61,75 грн. х 759 робочих днів за період з 19.03.2015 року по 29.03.2018 року.

Також, відповідно до ст.141 ЦПК України з відповідача на користь держави підлягає стягненню судовий збір у розмірі 704,80 гривень.

Доводи сторони відповідача суд до уваги не приймає, оскільки вони не грунтуються на вимогах законодавства, на яке посилається суд при винесенні рішення.

Крім того, з рішення суду апеляційної інстанції вбачається, що належним відповідачем за позовними вимогами ОСОБА_1 про стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні є Міністерство інфраструктури України.

Керуючись ст.ст.12, 13, 81, 141, 258-259, 264-265, 274, 279, 355 ЦПК України, ст.ст.116,117 КЗпП України, суд

вирішив:

Позов ОСОБА_1 до Міністерства інфраструктури України про стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні задовольнити.

Стягнути з Міністерства інфраструктури України (01135, м.Київ, проспект Перемоги, 14, код ЄДРПОУ 37472062) на користь ОСОБА_1 (73000, м.Херсон, пров.Інгульський, буд.8, ІПН НОМЕР_1) грошові кошти у сумі 46868,25 грн.

Стягнути з Міністерства інфраструктури України (01135, м.Київ, проспект Перемоги, 14, код ЄДРПОУ 37472062) на користь держави судовий збір в сумі 704,80 грн.

Апеляційна скарга на рішення суду подається протягом тридцяти днів з дня його проголошення безпосередньо до апеляційного суду Херсонської області в порядку ст. 355 ЦПК України.

У відповідності до п.п.15.5 ч.1 Розділу ХІІІ Перехідних положень ЦПК України в новій редакції, до дня початку функціонування Єдиної судової інформаційно-телекомунікаційної системи апеляційні та касаційні скарги подаються учасниками справи до або через Херсонський міський суд Херсонської області.

Учасник справи, якому повне рішення суду не було вручене у день його проголошення або складення, має право на поновлення пропущеного строку на апеляційне оскарження рішення суду - якщо апеляційна скарга подана протягом тридцяти днів з дня вручення йому відповідного рішення суду. Строк на апеляційне оскарження може бути також поновлений в разі пропуску з інших поважних причин, крім випадків, зазначених у частині другій статті 358 ЦПК України.

Рішення суду набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги всіма учасниками справи, якщо апеляційну скаргу не було подано.

У разі подання апеляційної скарги рішення, якщо його не скасовано, набирає законної сили після повернення апеляційної скарги, відмови у відкритті чи закриття апеляційного провадження або прийняття постанови суду апеляційної інстанції за наслідками апеляційного перегляду.

Суддя: С.І. Майдан