Рішення № 74560153, 08.06.2018, Ковпаківський районний суд м. Суми

Справа№592/1494/18

Провадження №2/592/1241/18

РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

08 червня 2018 року м.Суми

Ковпаківський районний суд міста Суми у складі:

головуючого: судді Бичкова І. Г. ,

за участю секретаря судового засідання: Троценко Ю.Ю. ,

розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі засідань в приміщенні суду в м. Суми цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до публічного акціонерного товариства “Сумське машинобудівне науково-виробниче об’єднання” про стягнення моральної шкоди, -

ВСТАНОВИВ:

Позивач позовні вимоги мотивує тим, що з 23.07.1979 року до 18.10.2016 року він перебував у трудових відносинах з ПАТ “Сумське машинобудівне науково-виробниче об’єднання”. Згідно акту розслідування причин виникнення хронічного професійного захворювання від 06.12.2017 року йому був встановлений діагноз професійного захворювання:

Хронічне обструктивне захворювання легень токсико-пилової етиології II стадії пилової етіології в фазі нестійкої ремісії. Емфізема легень II ст. Легенева недостатність II ст. Захворювання професійне, встановлено вперше ППЛЕК 01.11.2017р в клініці НДІ ГП та ПЗ ХНМУ).

Хронічна рецидивуюча попереково-крижова радилукопатія з двостороннім корінцевим синдромом L5-S1 на фоні остеохондрозу, деформуючого спондильозу, спондилоартрозу попереклво-крижового відділу, з вираженим м'язово+тонічним і алгічним синдромами, з порушенням функції! хребта та нижніх кінцівок. Захворювання професійне від тривалих фізичних навантажень на виробництві, встановлено вперше ППЛЕК 01.11.2017р в клініці НДІ ГП та ПЗ ХНМУ).

Хронічна двостроння сенсоневральна приглухуватість з помірним ступенем зниження слуху (III ст.) за класифікацією ОСОБА_2 та ОСОБА_3 Захворювання професійне від тривалого дії шуму на виробнитцві, встановлено вперше ППЛЕК 01.11.2017р в клініці НДІ ГП та ПЗ ХНМУ).

Встановлено, що професійне захворювання виникло у зв'язку з тривалою роботою, перевищенням гранічно-допустимих концентрацій пилу на робочому місці у відповідача, нахилами тулубу, виробничим шумом.

Також встановлено, працездатність обмежена. Протипоказана праця в умовах впливу небезпечних чинників виробничого середовища. Показано санаторно-курортне лікування, спостереження та лікування у терапевта, лор-лікаря, невропатолога, ортопеда, окуліста.

Відповідно до довідки 12 ААА № 008090, виданої МСЕК м. Суми від 23.01.2018 року, ступінь втрати професійної працездатності ОСОБА_1 становить 55% первинно, встановлена третя група інвалідності.

Отримані позивачем професійні захворювання потягли за собою спричинення як фізичних, та і моральних страждань. Внаслідок захворювання позивач постійно відчуває напади ускладнення дихання, довготривалі приступи кашлю, загальну слабкість, головний біль, зниження слуху, шум у вухах та голові. Як висновок, позивач має значні обмеження в життєдіяльності, звичках, бажаннях, і тому змушений докладати додаткових зусиль для організації свого життя. Порушено звичний уклад життя, бо крім цього, він змушений часто лікуватись.

Позивач просить стягнути з відповідача на його користь моральну шкоду у розмірі 27500,00 грн. (із розрахунку 5000 грн. за кожні 10 відсотків втрати працездатності).

До початку судового засідання представник позивача за довіреністю ОСОБА_4 надав суду заяву про розгляд справи у його відсутність та відсутність позивача. Позовні вимоги позивача підтримав в повному обсязі, наполягав на їх задоволенні.

15.03.2018 року до канцелярії Ковпаківського районного суду м. Суми від представниці відповідача за довіреністю ОСОБА_5 надійшов відзив на позов, в якому вона просила відмовити позивачу у задоволенні позовних вимог у повному обсязі через наступне: 1. Позивачем не надано доказів заподіяння йому моральної шкоди Товариством. Позивач вказує про порушення стану здоров’я, порушення життєвих зв’язків та навичок, не надаючи при цьому будь-яких доказів на підтвердження цих обставин. 2. Відсутні підстави для відшкодування моральної шкоди позивачу, оскільки відповідно до п. 19 акту розслідування причин виникнення хронічного професійного захворювання від 06.12.2017 року, Товариство не порушувало вимог законодавства про охорону праці, а отже, відсутні порушення законних прав позивача, які передбачені ст.. 237-1 КЗпП України, як підстава для відшкодування моральної шкоди. 3. Згідно висновку МСЕК позивачу протипоказана робота тільки у шкідливих умовах, але позивач підлягає раціональному працевлаштуванню. Причинами професійного захворювання позивача була, у тому числі, тривала робота у шкідливих умовах праці. Позивач працював в шкідливих та важких умовах праці 13 років і тому усвідомлював негативні наслідки для свого здоров’я. Справу просила розглянути у її відсутність.

Згідно ч. 2 ст. 247 ЦПК України у разі неявки в судове засідання всіх учасників справи чи в разі якщо відповідно до положень цього Кодексу розгляд справи здійснюється судом за відсутності учасників справи, фіксування судового процесу за допомогою звукозаписувального технічного засобу не здійснюється.

Суд, дослідивши письмові матеріали справи, дійшов наступного висновку.

Судом встановлено, що позивач з 23.07.1979 року до 18.10.2016 року він перебував у трудових відносинах з ПАТ “Сумське машинобудівне науково-виробниче об’єднання” (а.с. 7-9).

Внаслідок неналежних умов праці на робочому місці позивач отримав професійне захворювання. Відповідно до акту розслідування причин виникнення хронічного професійного захворювання від 06.12.2017 року за формою П-4 (а.с.13-15) у ОСОБА_1 було виявлено професійне захворювання, причиною якого є проведення робіт в умовах підвищених рівнів шкідливих виробничих факторів.

Відповідно до акту огляду спеціалізованої МСЕК м. Суми від 23.01.2018 року, ступінь втрати професійної працездатності ОСОБА_1 становить 55% первинно, та встановлено третю групу інвалідності. (а.с. 19-20)

Суд вважає, що ПАТ «СМНВО» не створило належних умов праці на робочому місці позивача, внаслідок чого ОСОБА_1 отримав професійне захворювання: Хронічне обструктивне захворювання легень токсико-пилової етиології II стадії пилової етіології в фазі нестійкої ремісії. Емфізема легень II ст. Легенева недостатність II ст. Захворювання професійне, встановлено вперше ППЛЕК 01.11.2017р в клініці НДІ ГП та ПЗ ХНМУ).

Хронічна рецидивуюча попереково-крижова радилукопатія з двостороннім корінцевим синдромом L5-S1 на фоні остеохондрозу, деформуючого спондильозу, спондилоартрозу попереклво-крижового відділу, з вираженим м'язово+тонічним і алгічним синдромами, з порушенням функції! хребта та нижніх кінцівок. Захворювання професійне від тривалих фізичних навантажень на виробництві, встановлено вперше ППЛЕК 01.11.2017р в клініці НДІ ГП та ПЗ ХНМУ).

Хронічна двостроння сенсоневральна приглухуватість з помірним ступенем зниження слуху (III ст.) за класифікацією ОСОБА_2 та ОСОБА_3 Захворювання професійне від тривалого дії шуму на виробнитцві, встановлено вперше ППЛЕК 01.11.2017р в клініці НДІ ГП та ПЗ ХНМУ).

Суд вважає, що в справі є докази, які свідчать про те, що небезпечні і шкідливі умови праці призвели до моральної втрати потерпілого, порушення його нормальних життєвих зв’язків, вимагають від нього додаткових зусиль для організації свого життя, а саме: акт розслідування причин виникнення хронічного професійного захворювання, в якому зазначено перевищення гранично – допустимих меж шкідливих факторів, акти МСЕК про встановлення відсотків втрати працездатності.

Суд не вважає обґрунтованими доводи представниці відповідача, що ПАТ «СМНВО» не порушувало законних прав позивача, а саме те, що позивач був проінформований про шкідливі виробничі фактори на робочому місці. Позивач при укладанні трудового договору погодився з запропонованими умовами праці та цілком усвідомлював можливі негативні наслідки для свого здоров’я. Крім того, суд не погоджується з доводами відповідача щодо ненадання позивачем належних доказів, які б підтверджували заподіяння йому моральної шкоди.

На момент встановлення ОСОБА_1 стійкої втрати професійної працездатності набрав чинності Закону України про внесення змін до абзацу 4 статті 1 (в частині відшкодування моральної шкоді застрахованим і членам їх сімей), виключено підпункт «е» пункту 1 частини 1 статті 21, частина 3 статті 28, частина 3 статті 34 Закону України «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності».

За таких обставин суд вважає, що факт заподіяння моральної шкоди ОСОБА_1 знайшов своє підтвердження. Відсутність висновків медично-експертного дослідження стосовно наявності (відсутності) медичних ознак моральної шкоди суд не вважає підставою для відмови у задоволенні позовних вимог, оскільки наявність хронічного захворювання легенів, органів слуху та дихання у відповідача безумовно свідчать про те, що позивач відчував фізичний біль, знаходився на лікуванні, і ці обставини позбавляють його можливості реалізувати певні життєві намагання.

Стаття 237-1 КЗпП України закріплює право працівника вимагати відшкодування моральної шкоди, якщо порушення його законних прав призвели до моральних страждань, втрати нормальних життєвих зв’язків і вимагають від нього додаткових зусиль для організації свого життя.

Відповідно до роз’яснень, даних в п. 5 Постанови Пленуму Верховного суду України від 31.03.1995р. № 4 “Про судову практику в справах про відшкодування моральної ( немайнової) шкоди”, обов’язковому з’ясуванню при вирішенні спорів про відшкодування моральної шкоди підлягають: наявність такої шкоди, протиправність діяння її заподіювача, наявність причинного зв’язку між шкодою

При визначенні розміру відшкодування моральної шкоди суд враховує обсяг заподіяних позивачу моральних страждань, а також фізичних страждань, характер і тривалість цих страждань, стан здоров`я потерпілого, його вік, наслідки професійного захворювання, істотність вимушених змін у його життєвих і виробничих стосунках.

З урахуванням цих обставин, суд на підставі ст. 23 ЦК України визначає моральну шкоду, яка підлягає відшкодуванню позивачу, в розмірі 16500,00 грн., оскільки вважає, що саме такий розмір відшкодування моральної шкоди відповідає вимогам розумності та справедливості.

На підставі ст. 142 ЦПК України з відповідача на користь держави належить стягнути судовий збір в розмірі 704,80 грн.

Керуючись ст. ст. 142, 247, 265-268 ЦПК України, ст. ст. 23, 1167 ЦК України, ст. 237-1 КЗпП України, -

ВИРІШИВ:

Позов ОСОБА_1 до публічного акціонерного товариства “Сумське машинобудівне науково-виробниче об’єднання” про стягнення моральної шкоди задовольнити.

Стягнути з публічного акціонерного товариства “Сумське машинобудівне науково-виробниче об’єднання” (40004, м. Суми, вул. Горького, 58, ЄДРПОУ 05747991) на користь ОСОБА_1 (40000, АДРЕСА_1, РНОКПП НОМЕР_1) 16500,00 (шістнадцять тисяч п’ятсот) грн. на відшкодування моральної шкоди.

Стягнути з публічного акціонерного товариства “Сумське машинобудівне науково-виробниче об’єднання” (40004, м. Суми, вул. Горького, 58, ЄДРПОУ 05747991) в дохід держави судовий збір в розмірі 704,80 грн.

Рішення може бути оскаржене.

Апеляційна скарга на рішення суду першої інстанції подається протягом тридцяти днів з дня його проголошення.

Апеляційна скарга подається апеляційному суду Сумської області через Ковпаківський районний суд м. Суми, який ухвалив оскаржуване судове рішення.

Головуючий: І.Г. Бичков