Ухвала суду № 74328374, 30.05.2018, Зарічний районний суд м. Суми

Справа № 591/8721/15-ц

Провадження № 2/591/14/18

У Х В А Л А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

30 травня 2018 року Зарічний районний суд м. Суми в складі:

головуючого в особі судді - КЛИМЕНКО А.Я.

при секретарі - Устименко М.В.

розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду м. Суми цивільну справу за позовом начальника Управління Держпраці у Сумській області ОСОБА_1 до Професійної спілки «Справедливість» Управління Державної служби України з питань праці у Сумській області, Виборний орган професійної спілки «Справедливість» Управління Державної служби України з питань праці у Сумській області, 3-ї особи: Державна служба України з питань праці про визнання незаконним та скасування рішення виборного органу Професійної спілки «Справедливість» Управління Державної служби України з питань праці у Сумській області від 08.12.2015 року про розірвання трудового договору з начальником Управління Держпраці у Сумській області ОСОБА_1 та внесеної на його підставі вимоги від 08.12.2015 року -

встановив:

Позивач начальник Управління Держпраці у Сумській області ОСОБА_1 звернувся до суду з позовом до Професійної спілки «Справедливість» Управління Державної служби України з питань праці у Сумській області, Виборний орган професійної спілки «Справедливість» Управління Державної служби України з питань праці у Сумській області, 3-ї особи: Державна служба України з питань праці про визнання незаконним та скасування рішення виборного органу Професійної спілки «Справедливість» Управління Державної служби України з питань праці у Сумській області від 08.12.2015 року про розірвання трудового договору з начальником Управління Держпраці у Сумській області ОСОБА_1 та внесеної на його підставі вимоги від 08.12.2015 року.

30.12.2015 року ухвалою Зарічного районного суду м. Суми відкрите провадження по справі і призначено до попереднього розгляду на 26.01.2016 року.

Справа слуханням відкладалася неодноразово, була призначена на 07.05.2018 року та 30.05.2018 року. Сторони належним чином повідомлялися про розгляд справи.

Суд, дослідивши матеріали справи, вважає за необхідне залишити позовну заяву без розгляду, так як позивач, його представник, належним чином повідомлені про слухання справи, двічі не з»явилися в судове засідання.

Докази поважності неявки в судове засідання надані не були.

Згідно п.3.ч.1 ст. 257 ЦПК України суд постановляє ухвалу про залишення позову без розгляду, якщо належним чином повідомлений позивач повторно не з»явився в судове засідання або не повідомив про причини неявки.

Керуючись п.3 ч.1 ст.257, 258-261 ЦПК України, суд –

У Х В А Л И В :

Позовну заяву начальника Управління Держпраці у Сумській області ОСОБА_1 до Професійної спілки «Справедливість» Управління Державної служби України з питань праці у Сумській області, Виборний орган професійної спілки «Справедливість» Управління Державної служби України з питань праці у Сумській області, 3-ї особи: Державна служба України з питань праці про визнання незаконним та скасування рішення виборного органу Професійної спілки «Справедливість» Управління Державної служби України з питань праці у Сумській області від 08.12.2015 року про розірвання трудового договору з начальником Управління Держпраці у Сумській області ОСОБА_1 та внесеної на його підставі вимоги від 08.12.2015 року - залишити без розгляду.

Ухвалу суду може бути оскаржено до Судової палати у цивільних справах апеляційного суду Сумської області, шляхом подачі апеляційної скарги протягом 15 днів з дня проголошення через Зарічний районний суд м. Суми.

Ухвала суду набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги, якщо скаргу не було подано. У разі подання апеляційної скарги ухвала, якщо її не скасовано, набирає законної сили після розгляду справи апеляційним судом.

СУДДЯ КЛИМЕНКО А.Я.